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2016年云南省昆明市官渡區(qū)六甲街道辦事處公開招聘社區(qū)工作人員10人公

2016-08-02 14:37:48 社區(qū)工作者考試 http://www.yflching.cn/shehui/ 文章來源：昆明人才網(wǎng)

　　【導讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步昆明人才網(wǎng)發(fā)布：2016年云南省昆明市官渡區(qū)六甲街道辦事處公開招聘社區(qū)工作人員10人公,2016年云南省昆明市官渡區(qū)六甲街道辦事處公開招聘社區(qū)工作人員10人公告已經(jīng)發(fā)布，報名時間：2016年8月4 日— 8月6日（上午 9:00-12:00、下午14:00—17:00）。（周未及節(jié)假日照常報名），逾期報名不予受理。報名地點：官渡區(qū)六甲街道社會事務科（205辦公室）。咨詢電話：0871—67324391。聯(lián)系人：太先生、文先生。領(lǐng)取準考證：報名資格審查合格的，報名者憑身份證或戶籍證明于2016年8月15—16日（上午9:00—12:00、下午14:00-17:00）在六甲街道社會事務科（205，詳細信息請閱讀下文!

經(jīng)官渡區(qū)人民政府研究，為社區(qū)配齊配強社區(qū)工作人員�，F(xiàn)六甲街道黨工委、辦事處決定面向社會公開招聘社區(qū)工作人員10名。

一、招聘原則按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，通過面向社會、公開報名、統(tǒng)一考試，德、智、體全面考核的辦法擇優(yōu)聘用。

二、招聘基本條件

（一）基本范圍

1.戶籍不限。

2.熱愛祖國，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨，遵紀守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛崗敬業(yè)，有事業(yè)心和責任感。

3.身體健康，具有正常履行招聘崗位職責的身體條件，體檢符合要求。

4.年齡以身份證出生日期為準，男性不超過45周歲（1971年7月31日以后出生），女性不超過40周歲（1976年7月31日以后出生）。

5.具有中專及同等以上學歷。

6.具有較強的語言文字表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力，能熟練使用計算機辦公軟件。

7.同等條件下具有社區(qū)工作經(jīng)驗者，中共黨員、退伍軍人及社會工作者優(yōu)先錄取。

（二）有下列情況之一者，不得報考

1.受過刑事處罰或有犯罪嫌疑尚未查清的；

2.曾因違法行為，被給予行政拘留、收容教養(yǎng)、強制戒毒等治安行政處罰的；

3.因犯錯誤正在接受審查或受處分且處分期未滿的；

4.曾因違紀、違法被開除公職、辭退的；

5.現(xiàn)役軍人；

6.在校學生；

7.其他不符合聘用的情形。

（三）相關(guān)待遇

聘用人員待遇包含崗位補貼及社會保險，其中崗位補貼為2500元/月，自上崗當月開始發(fā)放。

三、招聘程序及要求

（一）報名時間及要求

1.報名時間：2016年8月4 日— 8月6日（上午 9:00-12:00、下午14:00—17:00）。（周未及節(jié)假日照常報名），逾期報名不予受理。

2.報名地點：官渡區(qū)六甲街道社會事務科（205辦公室）。咨詢電話：0871—67324391。聯(lián)系人：太先生、文先生。

3.報名要求：

（1）報考人員須在規(guī)定的時間內(nèi)到現(xiàn)場報名。報名采用本人現(xiàn)場進行不接受委托或其他方式報名。

（2）報名需要攜帶相關(guān)材料：報考者攜帶本人身份證、戶口簿、學歷證原件和復印件、個人簡歷材料及近期免冠大一寸彩照2張。（具有社區(qū)經(jīng)歷者攜帶相關(guān)證明材料）

（3）已就業(yè)的出具原單位同意報考證明1份，證明材料需注明原單位地址、聯(lián)系電話、聯(lián)系人并加蓋公章。

（4）報名人數(shù)與計劃招聘數(shù)的比例不低于3∶1方可組織開考，未達到3∶1比例的相應遞減招聘人數(shù)。

（5）報名時應如實填寫本人信息及聯(lián)系方式，對不具備招聘條件，弄虛作假、隱瞞實情、提供虛假信息情況的人員，一經(jīng)查實取消考試資格或聘用資格。

（6）報名資格審查合格的，報名者憑身份證或戶籍證明于2016年8月15—16日（上午9:00—12:00、下午14:00-17:00）在六甲街道社會事務科（205辦公室）領(lǐng)取準考證。

（二）筆試

筆試以閉卷方式進行。筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識。筆試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓班，請考生不要相信任何宣傳傳單，以免受騙上當。筆試成績在筆試后5個工作日內(nèi)公布。筆試時間、地點，以準考證為準。

（三）面試

招聘人數(shù)與進入面試人數(shù)按1：2的比例確定。根據(jù)筆試成績從高到低進行排序進入面試。面試按百分制評分，面試成績按50%折算帶入綜合成績。面試期間，如進入面試的考生自動放棄面試或因故被取消面試資格，則按筆試成績順序替補其他考生參加面試，如順序替補考生未能在指定時間內(nèi)到達面試地點，則視為自動放棄面試。面試時間、地點另行通知。

綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

（五）體檢

面試合格人員根據(jù)綜合成績從高到低按照擬招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1 ：1的比例由報考者到縣級以上醫(yī)院進行體檢，體檢費用由報考者本人承擔。

（六）組織考察

根據(jù)綜合成績高低，按招聘人數(shù)與考察人數(shù)1：1的比例確定被考察人員，考察不合格者不能確定為擬聘人員，缺額按綜合成績排名遞補。

（七）考試結(jié)果公告

筆試、面試結(jié)束后，按規(guī)定將成績在街道公告欄及相關(guān)網(wǎng)站進行公告。

（八）聘用

擬聘人員經(jīng)六甲街道社區(qū)工作人員招考工作領(lǐng)導小組審核同意后，通知擬聘人員在規(guī)定的時間內(nèi)到街道社會事務科辦公室報到，擬聘人員逾期不能報到的，視為自動放棄，取消其聘用資格。

五、招聘紀律

（一）對違反紀律的考生，視情節(jié)輕重，取消考試資格。

（二）遵守回避規(guī)定。工作人員與應試人員若有直系血親關(guān)系、夫妻關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及姻親關(guān)系的，實行回避。