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浙江衢州市柯城區(qū)2017年社區(qū)專(zhuān)職工作者招聘60人公告

2017-08-08 14:39:22 社區(qū)工作者考試 http://www.yflching.cn/shehui/ 文章來(lái)源:柯城區(qū)政府信息公開(kāi)

  【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步柯城區(qū)政府信息公開(kāi)發(fā)布:浙江衢州市柯城區(qū)2017年社區(qū)專(zhuān)職工作者招聘60人公告,浙江衢州市柯城區(qū)2017年社區(qū)專(zhuān)職工作者招聘60人公告已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2017年8月9日至11日(上午9:00-11:30,下午14:30-17:00)。報(bào)名地點(diǎn):衢州市仙霞中路36號(hào)(柯城區(qū)委黨校)12樓柯城區(qū)民政局會(huì)議室。,詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

    為加強(qiáng)城市社區(qū)基層組織建設(shè),進(jìn)一步加快柯城區(qū)社區(qū)工作者職業(yè)化、專(zhuān)業(yè)化進(jìn)程,根據(jù)工作需要,經(jīng)區(qū)城鄉(xiāng)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘一批社區(qū)專(zhuān)職工作者,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

    一、招聘條件

    本次公開(kāi)招聘社區(qū)專(zhuān)職工作者60名(包含白云街道代招10名)。其中:(1)公開(kāi)招聘1989年8月9日至1994年8月9日之間出生(23-27周歲)的社區(qū)專(zhuān)職工作者15名。(2)公開(kāi)招聘1976年8月9日至1989年8月10日之間出生(28-40周歲)的社區(qū)專(zhuān)職工作者45名;在1982年8月9日之前出生的女性報(bào)名人員年齡超過(guò)35周歲幾年,需提供參加城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)相應(yīng)年限的證明,截止至1976年8月9日之后出生的人員。

    二、招聘范圍和條件

    1、思想政治素質(zhì)較好,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),能堅(jiān)決貫徹黨的路線和方針政策,具有全心全意為人民服務(wù)的精神和較強(qiáng)的組織紀(jì)律觀念。

    2、有志于社區(qū)工作,事業(yè)心責(zé)任感較強(qiáng),具有吃苦耐勞、樂(lè)于奉獻(xiàn)、勇于創(chuàng)新的精神,有一定的文字功底和組織協(xié)調(diào)能力。

    3、遵紀(jì)守法,品行端正,作風(fēng)正派,身體健康,無(wú)違法違紀(jì)記錄。

    4、具有柯城區(qū)常住戶(hù)口的人員(以2017年8月9日的戶(hù)口所在地為準(zhǔn))。

    5、1989年8月9日至1994年8月 9日之前出生的人員要求具有國(guó)家承認(rèn)的大專(zhuān)及以上學(xué)歷;1976年8月9日至1989年8月10日之間出生的人員要求具有國(guó)家承認(rèn)的高中(中專(zhuān))及以上學(xué)歷。

    三、招聘程序及辦法

    (一)報(bào)名及資格審查

    1、報(bào)名時(shí)間:2017年8月9日至11日(上午9:00-11:30,下午14:30-17:00)。

    2、報(bào)名地點(diǎn):衢州市仙霞中路36號(hào)(柯城區(qū)委黨校)12樓柯城區(qū)民政局會(huì)議室。

    3、報(bào)名材料:報(bào)名人員應(yīng)攜帶《柯城區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)專(zhuān)職工作者報(bào)名表》及近期免冠一寸彩照2張和畢業(yè)證書(shū)、有效期內(nèi)第二代身份證(下同)、戶(hù)口簿等相關(guān)材料(證明)原件和復(fù)印件。年齡在1982年8月9日之前出生的女性報(bào)名人員需提供已繳納城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險(xiǎn)年限的證明材料。確有特殊原因,可委托他人代報(bào),代報(bào)者除攜上述相關(guān)證件材料和報(bào)名委托書(shū)外,還需隨帶代報(bào)人身份證原件及復(fù)印件。

    4、資格審核:報(bào)考者攜帶報(bào)名材料接受現(xiàn)場(chǎng)資格審核,審核合格的,交納考試費(fèi)用40元(低保家庭考生憑有效證明免交考試費(fèi)用)。

    5、領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證:資格審查結(jié)束后,在柯城區(qū)政府信息公開(kāi)-柯城區(qū)民政局網(wǎng)上公布資格審查合格人員名單和領(lǐng)取筆試準(zhǔn)考證,具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。

    (二)考試

    1、筆試。經(jīng)資格審查后符合招聘條件的考生,應(yīng)參加統(tǒng)一組織的筆試,招聘計(jì)劃數(shù)與參加考試人數(shù)比例達(dá)到1︰3方可開(kāi)考,否則按比例核減招聘計(jì)劃數(shù)。筆試采用閉卷形式,滿(mǎn)分100分。筆試內(nèi)容為《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》一門(mén),考試范圍為公共基礎(chǔ)知識(shí)、社區(qū)工作業(yè)務(wù)知識(shí)、社區(qū)工作政策法規(guī)和寫(xiě)作等。

    2、面試。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1︰2的比例確定面試對(duì)象。領(lǐng)取面試通知單1天前,如有自動(dòng)放棄的,在筆試合格人員中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。本人未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)領(lǐng)取面試通知單的,不能參加面試,相關(guān)職位不再遞補(bǔ)。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方法,面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分,合格分為60分,面試不合格的不得進(jìn)入體檢。

    為更加確保面試的合理性,面向社會(huì)公開(kāi)招聘的職位因進(jìn)入面試人數(shù)較多需分組進(jìn)行面試,面試成績(jī)采用修正系數(shù)法計(jì)算,修正后的成績(jī)作為最終面試成績(jī)(精確到小數(shù)點(diǎn)后四位數(shù),尾數(shù)四舍五入)。最終面試成績(jī)按以下公式計(jì)算:

    修正后最終面試成績(jī)=考生面試得分×修正系數(shù)(全部進(jìn)入面試考生得分平均值÷考生所在面試組面試得分平均值)。

    即:修正系數(shù)=(全部進(jìn)入面試考生面試得分之和÷全部進(jìn)入面試考生數(shù))÷(該組考生面試得分之和÷該組考生數(shù))。

    3、成績(jī)計(jì)算。按考生的筆試成績(jī)和面試成績(jī)各占50%合成綜合成績(jī)(滿(mǎn)分100分,計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位,尾數(shù)四舍五入。若綜合成績(jī)相同,大學(xué)生村官、現(xiàn)役軍人家屬和具有社會(huì)工作者職業(yè)資格證書(shū)的人員排位在前,其它的以筆試成績(jī)高的排位在前)。

    (三)體檢

    根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1︰1.5的比例確定體檢對(duì)象,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照國(guó)家人社部、衛(wèi)生部《修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))等政策執(zhí)行。

    體檢實(shí)施前,國(guó)家、省出臺(tái)新規(guī)定的,按新規(guī)定執(zhí)行。

    報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢,視作放棄體檢。具體體檢時(shí)間、地點(diǎn)詳見(jiàn)體檢通知單。

    (四)考察

    在體檢合格人員中,根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1︰1的比例確定考察對(duì)象,考察工作由區(qū)民政局負(fù)責(zé)進(jìn)行,考察工作參照國(guó)家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào))執(zhí)行。自動(dòng)放棄考察或考察結(jié)果不宜聘用的,在體檢合格人員中按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

    (五)聘用

    對(duì)考察合格擬聘用人員在柯城區(qū)政府信息公開(kāi)-柯城區(qū)民政局網(wǎng)上公示7個(gè)工作日,經(jīng)公示無(wú)異議的,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),由區(qū)城鄉(xiāng)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一分配至各街道,并與各街道簽訂勞動(dòng)合同。聘用人員必須服從統(tǒng)一分配,聘用以后的有關(guān)管理政策和待遇,參照《柯城區(qū)城市社區(qū)專(zhuān)職工作者管理辦法(試行)》執(zhí)行。不按規(guī)定辦理聘用手續(xù)和簽訂勞動(dòng)合同的、不服從分配的和試用期(三個(gè)月)滿(mǎn)考核不合格的,取消聘用資格。

    四、注意事項(xiàng)

    1、報(bào)名所需材料的原件和復(fù)印件核對(duì)后,原件歸還。

    2、考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,參照《浙江省人事考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》執(zhí)行。

    3、本次社區(qū)專(zhuān)職工作者招聘工作由區(qū)民政局所屬的紀(jì)檢組負(fù)責(zé)監(jiān)督,監(jiān)督舉報(bào)電話:0570-3021800。

    4、有關(guān)招聘信息可登陸柯城區(qū)政府信息公開(kāi)-柯城區(qū)民政局網(wǎng)站查詢(xún)。

    報(bào)考咨詢(xún)電話:0570-3020170。

    柯城區(qū)政府信息公開(kāi)-柯城區(qū)民政局網(wǎng)址:http://xxgk.kecheng.gov.cn/kcqmzj/

    附件1:柯城區(qū)公開(kāi)招聘社區(qū)專(zhuān)職工作者報(bào)名表

    附件2:報(bào)名委托書(shū)

    衢州市柯城區(qū)城鄉(xiāng)社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

    2017年8月2日

(編輯:admin)

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