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2017湖南永州寧遠(yuǎn)縣農(nóng)村網(wǎng)格信息管理員招聘410人公告

2017-10-26 09:19:14 社區(qū)工作者考試 http://yflching.cn/shehui/ 文章來(lái)源：湖南民生網(wǎng)

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步湖南民生網(wǎng)發(fā)布：2017湖南永州寧遠(yuǎn)縣農(nóng)村網(wǎng)格信息管理員招聘410人公告,華圖社會(huì)工作者考試頻道發(fā)布：2017湖南永州寧遠(yuǎn)縣農(nóng)村網(wǎng)格信息管理員招聘410人，報(bào)名時(shí)間為11月3日至11月5日，報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名地點(diǎn)：考生按照戶籍所在地到所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)報(bào)名，不接收跨鄉(xiāng)鎮(zhèn)報(bào)名，原則上居住在本村人員限報(bào)本村職位。全文內(nèi)容如下：，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

　　為深入推進(jìn)農(nóng)村網(wǎng)格化建設(shè)，提高農(nóng)村管理服務(wù)效率，進(jìn)一步夯實(shí)農(nóng)村社會(huì)治理基礎(chǔ)，經(jīng)縣委常委會(huì)研究同意，決定在全縣范圍內(nèi)面向社會(huì)公開(kāi)招聘農(nóng)村網(wǎng)格信息管理員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)自主招聘。

　　二、招聘人數(shù)及職位職責(zé)

　　本次農(nóng)村網(wǎng)格信息管理員公開(kāi)招聘農(nóng)村網(wǎng)格信息管理員410名(城區(qū)12個(gè)社區(qū)除外，按“一村一員”進(jìn)行招聘)，分配到各行政村工作。具體職位、人數(shù)及資格條件詳見(jiàn)《2017年寧遠(yuǎn)縣農(nóng)村網(wǎng)格信息管理員公開(kāi)招聘職位表》。

　　農(nóng)村網(wǎng)格信息管理員職責(zé)：負(fù)責(zé)錄入、更新、上報(bào)本村網(wǎng)格管理員收集的相關(guān)信息;管理、維護(hù)村(社區(qū))綜合信息平臺(tái);辦理村(社區(qū))服務(wù)窗口有關(guān)事項(xiàng);協(xié)助綜治中心工作;執(zhí)行村支兩委相關(guān)工作安排等事項(xiàng)。

　　三、招聘條件

　　1.應(yīng)聘人員應(yīng)具備下列基本條件：

　　(1)遵紀(jì)守法、品行端正、道德良好、熱心公益，無(wú)違紀(jì)、違規(guī)、違法記錄。

　　(2)身體健康，能正常履行工作職責(zé)。熱愛(ài)基層工作，服從組織分配。

　　(3)18周歲以上，40周歲以下，具有寧遠(yuǎn)縣戶籍(即在1976年11月1日至1999年11月1日期間出生，取得戶籍時(shí)間為2017年9月30日前)。

　　(4)掌握服務(wù)基層群眾所必須具備的語(yǔ)言溝通能力，能較熟練操作計(jì)算機(jī)，具有符合職位要求的工作能力。

　　(5)具有國(guó)家承認(rèn)的高中(中專(zhuān))及以上學(xué)歷。

　　(6)現(xiàn)任村支兩委干部報(bào)考本職位的，從聘用之日起，不得再擔(dān)任村支兩委現(xiàn)任職務(wù)。

　　2.具有以下情形之一的人員不得報(bào)考：

　　(1)被判過(guò)刑以及違反國(guó)家法律法規(guī)正在被立案?jìng)刹榈幕蛘哌`反黨紀(jì)被立案審查的人員。

　　(2)尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查以及涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

　　(3)在各級(jí)公務(wù)員招考或事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用紀(jì)律行為尚在禁考期限內(nèi)的人員。

　　(4)近5年(自2012年9月30日起)違反計(jì)劃生育相關(guān)政策，按照有關(guān)規(guī)定不能報(bào)考的人員。

　　(5)組織或參與非法宗教活動(dòng)，搞封建迷信，組織或參與聚眾賭博和地下六合彩，涉黑涉惡，涉槍涉爆，涉黃涉毒等行為人員。

　　(6)煽動(dòng)、組織或參與非法上訪的人員。

　　(7)法律規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的人員。

　　四、招聘程序

　　本次招聘工作按報(bào)名、資格審查、筆試、體檢、考察、公示、審批及聘用的程序進(jìn)行。

　　(一)報(bào)名與資格審查

　　1.報(bào)名時(shí)間：2017年11月3日至11月5日。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)及方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的形式，考生按照戶籍所在地到所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)報(bào)名，不接收跨鄉(xiāng)鎮(zhèn)報(bào)名，原則上居住在本村人員限報(bào)本村職位。

　　3.報(bào)名要求及開(kāi)考比例：

　　(1)每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)職位。

　　(2)報(bào)名時(shí)需提供以下資料：①畢業(yè)證原件及復(fù)印件(大專(zhuān)以上學(xué)歷需提供《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》);②戶口本原件及復(fù)印件;③有效身份證原件及復(fù)印件;④本人近期同底免冠一寸照片5張。

　　(3)開(kāi)考比例：每個(gè)村的招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例不低于1:2，達(dá)不到開(kāi)考比例的村，取消招聘計(jì)劃。

　　4.資格審查。由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)資格審核工作。原則上按照本村考生報(bào)考本村崗位的方式進(jìn)行。經(jīng)資格審查符合報(bào)名條件的，填寫(xiě)《報(bào)名登記表》。

　　5、《報(bào)名登記表》一式三份，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)上報(bào)一份到縣人力資源服務(wù)中心匯總，一份到縣網(wǎng)格辦備存。

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