您當(dāng)前位置：社區(qū)工作者考試頻道公務(wù)員考試網(wǎng) > 社會(huì)工作者 > 招考 > 招考公告 > 四川 > 2019四川攀枝花市西區(qū)陶家渡街道辦事處招聘社區(qū)社會(huì)

2019四川攀枝花市西區(qū)陶家渡街道辦事處招聘社區(qū)社會(huì)工作者2人公告

2019-07-16 13:41:16 社區(qū)工作者考試 http://www.yflching.cn/shehui/ 文章來(lái)源：攀枝花市西區(qū)人民政府

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步攀枝花市西區(qū)人民政府發(fā)布：2019四川攀枝花市西區(qū)陶家渡街道辦事處招聘社區(qū)社會(huì)工作者2人公告,2019四川攀枝花市西區(qū)陶家渡街道辦事處招聘社區(qū)社會(huì)工作者2人公告，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

因工作需要，陶家渡街道決定向社會(huì)公開(kāi)選聘社區(qū)社會(huì)工作者2名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下(本公告在攀枝花市西區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布)：

一、工作原則

本次選聘工作，堅(jiān)持公開(kāi)、公平、公正、擇優(yōu)的原則，人員以公開(kāi)招考的方式進(jìn)行選聘。

二、選聘人員基本條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利;

2、熱愛(ài)祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

3、遵紀(jì)守法，品行端正，具有為人民服務(wù)的精神;

4、年齡為18周歲以上45周歲以下(1974年5月31日至2001年5月31日間出生);

5、具有大專及以上文化程度、具有一定的公文寫(xiě)作能力和熟悉辦公軟件使用、愿意從事社區(qū)工作、具有正常履行招聘崗位職責(zé)的身體條件。通過(guò)民政部統(tǒng)一考試獲得社會(huì)工作職業(yè)資格證書(shū)的社工師不限學(xué)歷;

6.具有以下情況者不得報(bào)考：

(1)政治上有問(wèn)題的;

(2)品行不端、道德敗壞的;

(3)工作態(tài)度不端正、不積極、推諉不作為，不能勝任工作崗位的;

(4)拒不執(zhí)行上級(jí)黨組織決定或擅自改變上級(jí)黨組織工作安排的;

(5)因涉嫌違紀(jì)違法正在接受調(diào)查處理的;

(6)近三年受過(guò)黨政紀(jì)處分的;

(7)曾因違法犯罪被追究刑事責(zé)任的;

(8)近三年年度考核有被評(píng)為“不稱職”或“不合格”的;

(9)違反計(jì)劃生育法律法規(guī)的;

(10)曾通過(guò)西區(qū)社區(qū)換屆選舉進(jìn)入社區(qū)“兩委”工作或遞補(bǔ)進(jìn)入社區(qū)“兩委”工作后被辭退或被罷免未滿5年的;

(11)煽動(dòng)、組織群眾非法集體上訪造成群體性事件，被公安機(jī)關(guān)立案，經(jīng)查證屬實(shí)并依法作出處理的;

(12)違反集體資金、資產(chǎn)和資源管理制度行為、經(jīng)審計(jì)發(fā)現(xiàn)有經(jīng)濟(jì)責(zé)任問(wèn)題的;

(13)有涉黑涉惡情況的;

(14)身患疾病無(wú)法正常開(kāi)展工作的。

三、選聘程序和時(shí)間

此次面向社會(huì)公開(kāi)招考社區(qū)社會(huì)工作者，按照發(fā)布公告、報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示等程序?qū)嵤?/p>

(一)發(fā)布公告

通過(guò)攀枝花市西區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布選聘公告。

(二)報(bào)名與資格審查

1.報(bào)名時(shí)間：2019年7月16日—7月26日(上午9:00-12:00，下午3:00-6:00)。

2.報(bào)名地點(diǎn)：攀枝花市西區(qū)陶家渡街道辦事處黨政辦。

3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：報(bào)考人員本人或委托他人(書(shū)面委托書(shū)，本人簽字)到現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名。

(1)報(bào)名時(shí)攜帶本人身份證原件及復(fù)印件1份;戶口本(或戶籍證明)原件及復(fù)印件1份;學(xué)歷證書(shū)原件及復(fù)印件1份;通過(guò)民政部統(tǒng)一考試獲得社會(huì)工作職業(yè)資格證書(shū)的攜帶資格證書(shū)(已經(jīng)通過(guò)考試但尚未拿到證書(shū)的需持縣級(jí)及以上民政部門(mén)出具的相關(guān)證明)原件及復(fù)印件1份;企業(yè)管理人員應(yīng)由原所在單位出具相關(guān)證明原件1份;退伍軍人提供個(gè)人退伍證明材料原件及復(fù)印件1份;有立功表現(xiàn)的提供立功證明材料原件及復(fù)印件1份;本人近期免冠1寸彩照2張;填寫(xiě)《西區(qū)社區(qū)社會(huì)工作者選聘登記表》1份(見(jiàn)附件，可到攀枝花市西區(qū)人民政府網(wǎng)站下載)。

(2)報(bào)名時(shí)使用的身份證應(yīng)與考試時(shí)出示的身份證一致(不含過(guò)期身份證，臨時(shí)身份證需在有效期內(nèi))。

(三)現(xiàn)場(chǎng)資格審查

報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)對(duì)報(bào)考人員情況進(jìn)行審查，對(duì)符合資格條件的人員，準(zhǔn)予參加筆試。如報(bào)考人員所填信息與本人真實(shí)信息不符，后果由報(bào)考人員負(fù)責(zé)。凡弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格。

四、考試

本次考試筆試面試在同一天進(jìn)行，考試結(jié)束后公布成績(jī)。參加筆試人數(shù)與考試職位個(gè)數(shù)的比例原則上不低于3:1。在報(bào)名工作結(jié)束后，對(duì)達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位，由街辦統(tǒng)一安排，取消該招聘崗位計(jì)劃，西區(qū)公眾信息網(wǎng)上公告。

(一)筆試

筆試科目：公共基礎(chǔ)知識(shí)(公文寫(xiě)作知識(shí)、法律常識(shí)、時(shí)事政治)、社區(qū)工作知識(shí)等，滿分為50分。筆試時(shí)間為60分鐘，具體地點(diǎn)及時(shí)間安排，詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。

資格審查合格的人員，憑本人有效身份證和準(zhǔn)考證參加筆試。采取閉卷方式進(jìn)行，重在對(duì)應(yīng)試者知識(shí)儲(chǔ)備、知識(shí)結(jié)構(gòu)以及運(yùn)用有關(guān)基本理論、基本知識(shí)、基本方法分析解決問(wèn)題等綜合素質(zhì)進(jìn)行測(cè)試。

(二)面試

筆試結(jié)束后，緊接著進(jìn)行面試，參加筆試的人員全部進(jìn)入面試，面試時(shí)間為15分鐘，滿分50分。采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，重在對(duì)應(yīng)試者的綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、臨場(chǎng)應(yīng)變能力、邏輯思維能力、分析判斷能力和語(yǔ)言表達(dá)能力進(jìn)行測(cè)試。

(三)考試成績(jī)公布

總成績(jī)=筆試成績(jī)+面試成績(jī)+加分(考生可以通過(guò)攀枝花市西區(qū)人民政府公眾信息網(wǎng)網(wǎng)站查詢成績(jī))，按照從高分到低分依次確定進(jìn)入體檢人員。

(四)考察與體檢

本人需要出具二級(jí)以上醫(yī)院體檢證明，體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。若放棄體檢或體檢不合格的，不予錄用。體檢合格后，街道按照社會(huì)工作者任職資格條件對(duì)其進(jìn)行考察。

(五)公示

體檢、考察合格的擬聘對(duì)象，經(jīng)公示無(wú)異議后，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

五、待遇標(biāo)準(zhǔn)

按照《攀枝花市西區(qū)人民政府辦公室關(guān)于調(diào)整村(社區(qū))干部基本報(bào)酬及黨員教育培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的通知》(攀西府辦函〔2016〕27號(hào))文件要求執(zhí)行基本報(bào)酬補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。

六、人員管理

社區(qū)社會(huì)工作者每五年集中調(diào)整一次，由街道與聘用人員簽訂聘用合同，實(shí)行一年一聘。新一屆社區(qū)社會(huì)工作者產(chǎn)生后，上屆社區(qū)社會(huì)工作者聘用關(guān)系自動(dòng)解除。聘期內(nèi)，由街道嚴(yán)格按照《攀枝花市西區(qū)城鄉(xiāng)社區(qū)工作人員管理辦法(試行)》(攀西委組〔2013〕58號(hào))對(duì)社區(qū)社會(huì)工作者實(shí)施日常管理。

社區(qū)社會(huì)工作者下列情況之一者，可終止和解除聘用合同：不符合聘用條件，但通過(guò)弄虛作假被聘用的;3個(gè)月內(nèi)仍不能勝任工作的;不遵守本社區(qū)居民自治章程、規(guī)章制度和工作紀(jì)律，不認(rèn)真履行聘用協(xié)議，年度考核結(jié)果沒(méi)有達(dá)到稱職的;違反國(guó)家法律、法規(guī)的。解除聘用的程序?yàn)椋航值腊础杜手ㄊ形鲄^(qū)城鄉(xiāng)社區(qū)工作人員管理辦法(試行)》(攀西委組〔2013〕58號(hào))依法解除聘用關(guān)系，報(bào)區(qū)民政局備案。

在聘用期內(nèi)，不愿或不能繼續(xù)擔(dān)任社區(qū)社會(huì)工作者的，社區(qū)社會(huì)工作者本人應(yīng)當(dāng)提前30日以書(shū)面形式告知街道，街道自收到告知之日起聘用合同解除，聘用關(guān)系終止，15日內(nèi)報(bào)區(qū)民政局備案。

七、紀(jì)律與監(jiān)督

為維護(hù)遴選工作秩序，所有參與此項(xiàng)工作的人員要高度重視，嚴(yán)格程序，規(guī)范操作，嚴(yán)肅紀(jì)律并自覺(jué)接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督，確保公開(kāi)、公平、公正。如有違反法律法規(guī)、弄虛作假、泄密等行為，一經(jīng)查實(shí)，將對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

咨詢電話：(0812)3882096

附件：攀枝花市西區(qū)陶家渡街道2019年面向社會(huì)公開(kāi)選聘社區(qū)社會(huì)工作者考試報(bào)名登記表.xls

2019年7月15日

活動(dòng)推薦