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2019年河南鄭州市管城回族區(qū)招聘工會(huì)社會(huì)化工作者13人公告

2019-08-20 09:02:25 社區(qū)工作者考試 http://yflching.cn/shehui/ 文章來(lái)源：中原考試院

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為進(jìn)一步加強(qiáng)全區(qū)工會(huì)社會(huì)化工作者隊(duì)伍建設(shè)，按照德才兼?zhèn)浜凸_(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工會(huì)社會(huì)化工作者。具體公告如下：

一、招聘崗位及職責(zé)

本次共面向社會(huì)招聘工會(huì)社會(huì)化工作者13名。

二、應(yīng)聘人員的基本條件和資格

(一)報(bào)考人員應(yīng)具備以下基本條件：

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利;

2、擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，政治思想好，綜合素質(zhì)高;

3、具有全日制本科及以上學(xué)歷的，專(zhuān)業(yè)不限;

4、28周歲以下(1991年7月1日以后出生)，身體健康。

5、取得《中華人民共和國(guó)社會(huì)工作者職業(yè)(水平)證書(shū)》或參加過(guò)工會(huì)社會(huì)化工作的在同等條件下優(yōu)先聘用。

(二)凡有下列情況之一者，不在此次招聘范圍：

1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;

2、曾被辭退或開(kāi)除公職的;

3、參加過(guò)邪教組織的;

4、曾受過(guò)黨(團(tuán))紀(jì)、政紀(jì)、校(院)紀(jì)、軍紀(jì)處分的;

5、正在接受立案審查的;

6、法律、法規(guī)和相關(guān)政策規(guī)定不得被錄用的其他情形。

三、崗位職責(zé)

工會(huì)社會(huì)化工作，是指發(fā)揮工會(huì)工作和社會(huì)工作兩種專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì)，做好服務(wù)職工工作，更好地協(xié)調(diào)勞動(dòng)關(guān)系，滿(mǎn)足職工和企業(yè)發(fā)展需要。

1、參與推動(dòng)各類(lèi)單位組建工會(huì)和發(fā)展會(huì)員工作，幫助指導(dǎo)所屬基層工會(huì)規(guī)范化建設(shè)，協(xié)助做好收繳工會(huì)經(jīng)費(fèi)工作。

2、幫助指導(dǎo)職工簽訂勞動(dòng)合同、開(kāi)展集體協(xié)商、參與企事業(yè)單位民主管理，維護(hù)職工的勞動(dòng)經(jīng)濟(jì)權(quán)益和民主權(quán)利;促進(jìn)企事業(yè)單位不斷改善勞動(dòng)條件，加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù);協(xié)調(diào)推進(jìn)職工后勤保障服務(wù)，提高職工生活水平。

3、向職工普及勞動(dòng)法律知識(shí)和政策法規(guī)，幫助提供法律援助，接受職工委托參與勞動(dòng)爭(zhēng)議案件的協(xié)商和調(diào)解，代理勞動(dòng)仲裁和訴訟。

4、開(kāi)展困難職工幫扶救助工作，幫助職工規(guī)劃職業(yè)發(fā)展，為職工辦實(shí)事、做好事、解難事。

5、收集基層工會(huì)和職工會(huì)員的問(wèn)題和建議，掌握職工思想動(dòng)態(tài)，開(kāi)展人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)，及時(shí)反映職工訴求。

6、運(yùn)用信息化手段，開(kāi)展“互聯(lián)網(wǎng)+”工會(huì)普惠性服務(wù)。

7、為職工特別是農(nóng)民工提供有需求的其它服務(wù)。

四、招聘的程序和步驟

(一)報(bào)名和資格審核

本次招聘，采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)審核方式進(jìn)行，報(bào)名不收取報(bào)名費(fèi)。

1、報(bào)名時(shí)間：2019年8月19日--- 8月26日09：00—18：00)。

2、報(bào)名方式：請(qǐng)攜帶所有報(bào)名材料，于報(bào)名時(shí)間段到鄭州市商都路100號(hào)建正東方中心C座6樓進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，所攜帶報(bào)名材料如下：

(1)A4紙質(zhì)版報(bào)名表一份(自行登錄中原考試院http://www.zyksy.com)下載打印，(或在招聘啟事中掃描二維碼直接掃描下載)表中粘貼近期免冠1寸彩色照);

(2)身份證原件和A4紙復(fù)印件一份;

(3)學(xué)歷證書(shū)原件和A4紙復(fù)印件一份;

(4)近期免冠2寸彩色照2張

(5)學(xué)位證及學(xué)信網(wǎng)查詢(xún)的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告截圖一份(學(xué)信網(wǎng)A4紙自行打印);

(6)取得《中華人民共和國(guó)社會(huì)工作者職業(yè)(水平)證書(shū)》的報(bào)名時(shí)一并提供;參加過(guò)工會(huì)社會(huì)化工作的報(bào)名時(shí)需提供基層工會(huì)開(kāi)具證明并經(jīng)區(qū)總工會(huì)審核蓋章后有效。

3、現(xiàn)場(chǎng)資格審查貫穿整個(gè)報(bào)名過(guò)程中。河南圓方人力資源管理有限公司對(duì)報(bào)考人員填報(bào)的身份、年齡、學(xué)歷等信息進(jìn)行初步資格審查，并根據(jù)報(bào)考人員所學(xué)專(zhuān)業(yè)、工作經(jīng)歷等綜合情況，按照不超過(guò)1：3的比例，擇優(yōu)確定參加筆試人員范圍。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，對(duì)不符合報(bào)名條件、弄虛作假或違反招聘規(guī)定的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其應(yīng)聘或聘用資格;應(yīng)聘人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的，取消其應(yīng)聘或聘用資格，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

(二)筆試

1、筆試時(shí)間定于8月31日，具體以準(zhǔn)考證上的時(shí)間、地點(diǎn)為準(zhǔn)。

領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間另行通知.請(qǐng)關(guān)注

“中原考試院”、“河南圓方人力”微信公眾號(hào)

“中原考試院官網(wǎng)”(http://zyksy.com/)。

2、筆試為一科，采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評(píng)分的方式進(jìn)行，內(nèi)容含公共基礎(chǔ)知識(shí)、《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》《中國(guó)工會(huì)章程》及擔(dān)任工會(huì)社會(huì)工作者應(yīng)具備的相關(guān)知識(shí)，滿(mǎn)分為100分。

(三)面試

1、面試人員在報(bào)考人員中根據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分，按招考計(jì)劃數(shù)與參加面試人員1:2的比例確定。最后一名筆試成績(jī)相同的，同時(shí)進(jìn)入面試。

2、面試方式采取結(jié)構(gòu)化面試。面試總分100分，側(cè)重考察考生的應(yīng)變、語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)和解決實(shí)際問(wèn)題的能力。

3、應(yīng)試者根據(jù)電話(huà)通知要求，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)持本人二代身份證、筆試準(zhǔn)考證原件到指定地點(diǎn)參加面試。逾期不到者，為自動(dòng)放棄面試資格。因考生本人自動(dòng)放棄達(dá)不到面試比例的，從筆試成績(jī)由高分到低分的順序依次遞補(bǔ)。

4、報(bào)考人員參加筆試和面試考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和二代身份證(與報(bào)名時(shí)一致)，缺少任一證件的報(bào)考人員不得參加考試。

(四)總成績(jī)合成

1、考生綜合成績(jī)按筆試成績(jī)占50%、面試成績(jī)占50%折算合成，即綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%(總成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)。

2、綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)進(jìn)行排名。

(五)體檢

1、根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1：1的比例確定參加體檢人員。

2、體檢參照國(guó)家《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

(六)公示

對(duì)體檢合格的人選在“河南圓方人力”微信公眾號(hào)上予以公示，公示時(shí)間為3個(gè)工作日，公示無(wú)異議的，辦理聘用手續(xù)。

(七)聘用及待遇

1、經(jīng)公示無(wú)異議后，公示對(duì)象確定為擬聘用人員。管城回族區(qū)總工會(huì)將統(tǒng)籌安排擬聘用人員工作崗位，對(duì)不服從統(tǒng)籌分配人員不予聘用。對(duì)擬聘用人員給予1個(gè)月的試用期，試用期滿(mǎn)合格的，與相關(guān)勞務(wù)派遣公司簽署勞動(dòng)合同。在體檢、資格復(fù)審、公示及聘用環(huán)節(jié)出現(xiàn)不合格或自動(dòng)放棄資格的，經(jīng)管城回族區(qū)總工會(huì)研究，可以依據(jù)總成績(jī)從高到低的順序替補(bǔ)。

2、轉(zhuǎn)正后聘用人員待遇和繳納保險(xiǎn)情況參照管城回族區(qū)社區(qū)“兩委”委員待遇和五險(xiǎn)數(shù)額執(zhí)行，增加公積金待遇，(試用期后應(yīng)發(fā)工資3420/人/月(含五險(xiǎn)一金個(gè)人繳納部分))。

3、本次招聘不組織、不委托舉辦任何與考試有關(guān)的培訓(xùn)和輔導(dǎo)，不指定考試復(fù)習(xí)用書(shū)，不印制任何和考試有關(guān)的輔導(dǎo)資料。社會(huì)上出現(xiàn)任何名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或出版物、上網(wǎng)卡等，均與招聘主管部門(mén)無(wú)關(guān)。

4、未盡事宜及招聘過(guò)程中遇到的問(wèn)題由本次招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照國(guó)家、河南省、鄭州市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、其他

咨詢(xún)電話(huà)：袁老師 0371-69190086 18613710106

登記表下載☞管城工會(huì)應(yīng)聘登記表.doc

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