2023年浙江寧波高新區(qū)梅墟街道辦事處公開(kāi)招聘經(jīng)濟(jì)普查工作人員1名

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步寧波高新區(qū)管委會(huì)發(fā)布：2023年浙江寧波高新區(qū)梅墟街道辦事處公開(kāi)招聘經(jīng)濟(jì)普查工作人員1名,根據(jù)高新區(qū)第五次全國(guó)經(jīng)濟(jì)普查工作的需要，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員1名協(xié)助開(kāi)展經(jīng)濟(jì)普查，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

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根據(jù)高新區(qū)第五次全國(guó)經(jīng)濟(jì)普查工作的需要，經(jīng)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員1名協(xié)助開(kāi)展經(jīng)濟(jì)普查，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則和方法

堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)原則，按照德才兼?zhèn)�、以德為先的用人�?biāo)準(zhǔn)，采用公開(kāi)報(bào)名、擇優(yōu)錄用的辦法公開(kāi)。

二、招聘條件

(一)遵守中華人民共和國(guó)憲法、法律和法規(guī);

(二)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(三)大專及以上學(xué)歷，年齡40周歲及以下，專業(yè)不限;

(四)具有統(tǒng)計(jì)專業(yè)技術(shù)職稱或統(tǒng)計(jì)調(diào)查相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的，能夠聽(tīng)懂寧波方言的優(yōu)先考慮;

年齡、學(xué)歷、工作經(jīng)歷計(jì)算截止時(shí)間為2023年10月26日。

三、工作期限

聘用期限：自聘用時(shí)間起至2024年7月。

四、招聘程序

本次公開(kāi)招聘按網(wǎng)上報(bào)名、資格初審和簡(jiǎn)歷篩選、資格復(fù)審、面試、體檢、綜合考核、公示、聘用等步驟進(jìn)行。具體程序如下：

(一)網(wǎng)上報(bào)名

時(shí)間：2023年10月28日上午8:30至11月1日下午17:00，符合條件者需填寫報(bào)名表，將報(bào)名表(word電子版和簽名掃描版)、身份證、戶口簿(集體戶口人員持集體戶口簿或所在地戶證中心戶籍證明)、學(xué)歷學(xué)位證書、工作經(jīng)歷證明等證明材料及其掃描件，以及2寸近期正面免冠彩照1張，發(fā)送至郵箱mxjddwyx@163.com。

網(wǎng)上報(bào)名不在規(guī)定時(shí)間范圍內(nèi)的，視作無(wú)效。應(yīng)聘人員應(yīng)對(duì)提交的本人信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息而通過(guò)資格審核的，一經(jīng)查實(shí)，取消面試資格或錄用資格。

(二)資格初審和簡(jiǎn)歷篩選。根據(jù)應(yīng)聘人員提交的報(bào)名表和相關(guān)證明材料，按公布的招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審和簡(jiǎn)歷篩選。招聘崗位計(jì)劃數(shù)與資格初審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)不足1：5(包含1：5)的,資格初審?fù)ㄟ^(guò)者全部進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié);招聘崗位計(jì)劃數(shù)與資格初審?fù)ㄟ^(guò)人數(shù)超過(guò)1：5的,對(duì)資格初審?fù)ㄟ^(guò)者進(jìn)行簡(jiǎn)歷篩選，按照1：5的比例進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)。

(三)資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)間以電話或短信通知為準(zhǔn)，地點(diǎn)為梅墟街道辦事處403辦公室(楓香路378號(hào))。

應(yīng)聘人員須攜帶已填寫好的報(bào)名表、身份證、戶口簿(集體戶口人員持集體戶口簿或所在地戶證中心戶籍證明)、學(xué)歷學(xué)位證書、工作經(jīng)歷證明等有關(guān)材料的原件和復(fù)印件，以及本人2寸近期正面免冠彩照 1張。

證件(證明)不全或提供的證件(證明)與報(bào)考資格條件不相符者，不能通過(guò)資格復(fù)審;不按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加資格復(fù)審者視同自動(dòng)放棄。通過(guò)資格復(fù)審者參加面試，資格復(fù)審未通過(guò)的，不得參加面試。

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(四)面試。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。面試成績(jī)實(shí)行百分制，滿分為100分，不足60分者淘汰。

(五)體檢。體檢對(duì)象按招聘崗位面試成績(jī)從高分到低分1:1的比例確定，體檢不合格者淘汰。體檢對(duì)象不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。

(六)綜合考核。對(duì)體檢合格者進(jìn)行綜合考核，街道黨工委按照面試、體檢、考核等情況討論確定擬錄用人員。

(七)公示。擬錄用人員名單在寧波高新區(qū)網(wǎng)站(www.nbhtz.gov.cn)上公示3個(gè)工作日，對(duì)公示期內(nèi)自動(dòng)放棄或確有問(wèn)題的人員，取消錄用資格。

(八)聘用。公示期滿后無(wú)異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。本次招聘，如出現(xiàn)無(wú)合適對(duì)象情況，允許招聘不足或空缺。

(九)未盡事宜，由梅墟街道黨工委研究決定。

聯(lián)系電話:0574—87249276

附件：梅墟街道公開(kāi)招聘經(jīng)濟(jì)普查工作人員報(bào)名表.doc

梅墟街道辦事處

2023年10月27日

原文標(biāo)題：梅墟街道辦事處關(guān)于公開(kāi)招聘經(jīng)濟(jì)普查工作人員的公告

原文鏈接：http://www.nbhtz.gov.cn/art/2023/10/27/art_1229021956_4326143.html

（編輯：liangxida）