2018公考申論熱點(diǎn)：BBC女總編宣布離崗 薪酬導(dǎo)致

英國(guó)廣播公司(BBC)中國(guó)新聞總編郭艾莉宣布離開現(xiàn)任崗位，辭去中國(guó)新聞總編一職，但將繼續(xù)留在BBC，回到之前工作過的電視新聞編輯室。郭艾莉是蘇格蘭人，在這家媒體工作超過30年。

申論熱點(diǎn)獨(dú)家模擬預(yù)測(cè)題及詳細(xì)解析

【模擬預(yù)測(cè)題】

【BBC總編宣布離崗，到底是什么原因使她離職呢，她在一封公開信中說出了原因：】

在郭艾莉(Carrie Gracie)發(fā)表的一封公開信中，指責(zé)老板對(duì)女職員采取“分而治之”的態(tài)度。

“這是非常感慨的。這些事讓我備受打擊，也讓我感慨最深，最讓我感慨的莫過于我遭受到的歧視不僅是出現(xiàn)在BBC工作的女性身上，還有國(guó)內(nèi)和國(guó)際上的萬千女性。我認(rèn)為這確實(shí)說明了對(duì)于一個(gè)平等、公平和透明的薪酬制度的極度需求。”

在由BuzzFeed新聞首先發(fā)表的這封信中，郭艾莉說，工作在BBC的女性感到困惑。 “說出來是有紀(jì)律處分甚至解雇的風(fēng)險(xiǎn);訴訟可能會(huì)摧毀職業(yè)生涯，面臨經(jīng)濟(jì)上的打擊。”

她指責(zé)英BBC的不披露協(xié)議，是一個(gè)“不致力于真相的組織”。

BBC的同事周一在Twitter上支持她的立場(chǎng)，使用標(biāo)簽#站郭艾莉。

體育節(jié)目​​主持人Clare Balding在Twitter上寫道：“這是一封給所有熱衷于BBC最優(yōu)秀記者之一的人的信。”首席國(guó)際記者呂塞特(Lyse Doucet)在推特上寫道：“在英國(guó)女性贏得投票權(quán)的100年之后，是時(shí)候贏得了另一項(xiàng)權(quán)利了#薪酬平等。”

在BBC總編宣布離崗之前，去年7月，BBC應(yīng)政府要求公開年薪超過15萬英鎊的員工名單，僅有三分之一的女主播薪酬在15萬英鎊以上。

普華永道和Eversheds進(jìn)行的后續(xù)“薪酬調(diào)查”發(fā)現(xiàn)，BBC“沒有對(duì)婦女系統(tǒng)性歧視”。

但是，這次調(diào)查并沒有包括高級(jí)管理人員，現(xiàn)場(chǎng)新聞主播，主持人或記者。根據(jù)郭艾莉的說法，這是“薪酬差距最大的女性”。她聲稱“多達(dá)200名英國(guó)廣播公司(BBC)的女性已經(jīng)做出報(bào)酬投訴，只是一再被告知沒有薪酬歧視”。

BBC表示，將會(huì)在不久為現(xiàn)場(chǎng)新聞主播員工發(fā)布一份報(bào)告。

郭艾莉卻不在上文該榜單之列。她發(fā)現(xiàn)，兩名男性國(guó)際新聞編輯上榜，比兩名擔(dān)任同等職務(wù)女性的工資高出50%以上。郭艾莉隨后和BBC歐洲新聞總編卡佳·阿德勒簽署信函，要求男女薪酬平等。

郭艾莉?qū)懙溃?ldquo;BBC說，不同職位存在薪酬差距，但BBC拒絕解釋這些差異。”

郭艾莉說，給她提出了“大幅度加薪，遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠平等”，但卻決定離開中國(guó)，“回到我原來在電視新聞編輯室工作的崗位，我希望得到同樣的報(bào)酬”。

BBC在一份聲明中說，“公平的報(bào)酬是至關(guān)重要的”。

BBC補(bǔ)充說：“相當(dāng)數(shù)量的公司現(xiàn)在已經(jīng)公布了他們的男女薪資數(shù)字，我們的表現(xiàn)遠(yuǎn)勝于大部分公司。”

男女同工不同酬在一些西方國(guó)家媒體早已引發(fā)爭(zhēng)議。

去年12月，美國(guó)電視娛樂新聞節(jié)目女主播卡特·薩德勒宣布，由于收入與主持同一檔節(jié)目的男搭檔差距懸殊，她提出辭職。

去年早些時(shí)候，57歲的澳大利亞女主播莉薩·威爾金森宣布離開第九頻道網(wǎng)，加入對(duì)手頻道，理由是原東家“無法滿足她的期望”。媒體報(bào)道，她與男搭檔同酬的要求遭到拒絕，威爾金森進(jìn)而辭職。