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2019-02-07 13:52:00 三支一扶招聘網(wǎng) http://yflching.cn/ 文章來源:華圖教育
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【背景鏈接】
十八屆三中全會提出,“理順城管執(zhí)法體制,提高執(zhí)法和服務水平”。第一次在黨的決議中對一項具體政府職能作出規(guī)定,結(jié)合《關于〈中共中央關于全面深化改革若干重大問題的決定〉的說明》中在起草考慮時所指出的“抓住重點,圍繞解決好人民群眾反映強烈的問題,回應人民群眾呼聲和期待”,足以說明城管執(zhí)法體制問題已嚴重到非解決不可的程度,也說明了城管執(zhí)法改革問題的復雜性和艱巨性。
【深度解析】
[綜合分析]
近年來,城管執(zhí)法暴露出諸多問題,引發(fā)人民群眾不滿。如:不斷出現(xiàn)的暴力執(zhí)法事件,使城管部門儼然成為暴政的代表;選擇性執(zhí)法,損害了城管作為政府部門的公信力;臨時工執(zhí)法,讓城管部門執(zhí)法正當性遭受質(zhì)疑;目光執(zhí)法,使城管部門的治理手段受到嘲諷;體驗執(zhí)法,使城管執(zhí)法嚴肅性飽受猜疑,同時腐敗問題更使城管執(zhí)法步履維艱。這些問題的存在,使城管執(zhí)法成為人民群眾反映強烈的問題之一,已嚴重影響了黨和政府在人民心中的形象。
目前,城管部門的努力與人民群眾的不滿形成強烈反差,足以說明城管執(zhí)法確實不能適應現(xiàn)代城市治理的需要,城管執(zhí)法存在制度上的缺陷。而這種缺陷已非城管部門自身所能解決,必須按照十八屆三中全會提出的“更加注重改革的系統(tǒng)性、整體性、協(xié)同性”的改革思維,全面分析城管執(zhí)法所存在的制度缺陷。
[問題分析]
一是立法層面存在制度缺失。
城管綜合執(zhí)法是全國普遍做法,其法律依據(jù)是《行政處罰法》第16條和《行政強制法》第17條,但是,目前尚無專門法律法規(guī)對城管執(zhí)法進行規(guī)范。城管執(zhí)法只能借用已有實體法進行,即所謂的“借法執(zhí)法”。其結(jié)果是城管“集中什么處罰權(quán)、借用什么法”的問題并無明確規(guī)范,給予地方政府極大的自由裁量權(quán)。同時,即便實體法本身存在的漏洞,城管部門也只能依法執(zhí)行,有“代人受過”之嫌。
二是執(zhí)法層面存在制度缺陷。
首先,橫向上,城管執(zhí)法與專業(yè)部門法律邊界不清,權(quán)力交叉,造成“有利的事?lián)屩,沒利的事沒人管”的局面?v向上,上下級執(zhí)法職能重疊,同一件事誰都可以管,誰都可以不管,造成執(zhí)法不作為或濫作為,形成執(zhí)法灰色地帶。其次,借用實體法相對集中行使處罰權(quán),造成城管執(zhí)法手段單一,硬性過強、柔性不足,與相對人產(chǎn)生沖突難以避免。此外,執(zhí)法程序不規(guī)范,卷宗管理滯后也制約著城管執(zhí)法水平的提高。
三是執(zhí)法環(huán)境不斷惡化。
經(jīng)濟社會發(fā)展催生各種利益并迅速發(fā)酵,產(chǎn)生兩個落差:一是政府設置過多“高檔、大氣、國際化”標準與現(xiàn)實管理水平之間的落差;二是公民社會個人利益不斷增長與政府提供資源之間的落差。“兩個落差”導致違法事件持續(xù)增多,城管執(zhí)法難度不斷加大。這種違法累積效應超出執(zhí)法能力,形成了普遍違法現(xiàn)象。執(zhí)法環(huán)境的惡化,迫使政府不得不選擇各類專項整治、集中打擊的運動式執(zhí)法。這種做法進一步削弱常規(guī)執(zhí)法能力,選擇性執(zhí)法問題日漸突出,加劇違法不究和執(zhí)法不公,為尋租腐敗創(chuàng)造了條件。
四是城管執(zhí)法隊伍素質(zhì)亟待加強。
城管執(zhí)法內(nèi)容不斷增多,據(jù)統(tǒng)計城管執(zhí)法涉及300余項具體事由,根據(jù)行政處罰法,每一項執(zhí)法必須有執(zhí)法人員2人以上,面對每天發(fā)生在城市的眾多管理事項,執(zhí)法力量明顯不足,已成為客觀事實。而受到編制、財政等限制,各類城管部門一線執(zhí)法人員大量聘用臨時工作人員已是普遍現(xiàn)象。而這類人員普遍缺乏法律和專業(yè)知識,執(zhí)法素質(zhì)偏低,極大影響了政府公信力和形象。此外,《公務員法》中規(guī)定了行政執(zhí)法類公務員,但此類公務員適用范圍和條件等還沒有具體規(guī)定,而這種滯后,也不利于對城管執(zhí)法人員進行規(guī)范性管理。
五是普法宣傳工作滯后。
在法治中國建設過程中,相對立法,普法工作顯然成為薄弱環(huán)節(jié)。許多行政相對人往往從自身利益出發(fā),拒不配合城管部門執(zhí)法,視執(zhí)法人員規(guī)勸為軟弱,甚至惡語相加,對暫扣等強制措施暴力抗法,加劇緊張沖突;圍觀群眾不顧事實與法律要求,更多地對執(zhí)法人員加以指責;部分媒體不辨是非的負面報道,更加劇了群眾與政府的對立情緒。這些都顯示出人們法律意識普遍淡薄,普法教育任重道遠。
[參考對策]
第一,理順城管執(zhí)法體制。
首先要在制度上加以突破,通過制定專門的城管執(zhí)法的綜合性法律或法規(guī)。在四個方面加以規(guī)范:一是明確綜合執(zhí)法的性質(zhì)和法律地位,規(guī)定城市管理的宗旨,及與其他基本法或?qū)嶓w法的關系;二是規(guī)范城管執(zhí)法主體,包括職能定位、執(zhí)法范圍和相應權(quán)力、人員編制、領導體制、內(nèi)設機構(gòu)等;三是規(guī)范與專業(yè)部門法律關系,包括沖突解決方式、協(xié)調(diào)溝通程序、責任分配等;四是規(guī)范城管執(zhí)法的運行與監(jiān)督,包括執(zhí)法手段和方式、執(zhí)法程序、保障機制、監(jiān)督考核、侵權(quán)救濟與法律責任等。通過立法的方式,解決“可否借法”“誰來借法”“如何借法”和“規(guī)范執(zhí)法”問題。
第二,執(zhí)法體系上統(tǒng)籌規(guī)劃。
加強橫向綜合協(xié)調(diào)能力建設,充分發(fā)揮專業(yè)部門在法律供給、法律適用和執(zhí)法監(jiān)督方面優(yōu)勢,為城管執(zhí)法提供制度支持;將城管執(zhí)法重心下移,建立以區(qū)縣執(zhí)法為主的全能執(zhí)法隊伍;給予行政執(zhí)法更多法律工具保障,將相對集中的行政處罰權(quán)作為保障行政指導、行政合同、行政獎勵等柔性行為的最后屏障;同時,更加規(guī)范行政執(zhí)法程序,加強執(zhí)法卷宗管理。
第三,整治執(zhí)法環(huán)境。
而整治執(zhí)法環(huán)境前提是跳出“為執(zhí)法而執(zhí)法”的思路。首先,從城市管理理念上加以改革,堅定樹立“為人民管城市”而不是“為城市管人民”的理念。其次,對城市管理標準重新定位,在與人民群眾充分溝通的基礎上,建立符合城市特點和發(fā)展階段的全新的管理標準。再次,按照綜合治理和改革的思路,發(fā)揮兩個作用,即公權(quán)力的綜合協(xié)調(diào)作用和私權(quán)利自我保障的作用。變城管執(zhí)法“單打獨斗”為綜合治理,通過權(quán)力和權(quán)利來維護城市公民合法權(quán)益。
第四,打破部門利益,調(diào)整執(zhí)法力量結(jié)構(gòu)。
進一步削減專業(yè)部門執(zhí)法力量,加強城管綜合執(zhí)法力量。做好清理城管部門臨時工作人員執(zhí)法工作,加強一線持證執(zhí)法人員數(shù)量,加大培訓力度,不斷提高執(zhí)法人員素質(zhì)。依法依規(guī)加強城市網(wǎng)格化管理,為城管執(zhí)法提供基礎保障。培育社會管理力量,擴大群防群治工作范圍,不斷規(guī)范城管執(zhí)法內(nèi)容。
第五,大力做好普法宣傳工作。
不斷開展針對性強、群眾喜聞樂見的宣傳教育,讓人民群眾理解法律目的,增強守法自覺性。培養(yǎng)群眾組織和社會管理組織中的法律宣傳骨干,讓人民群眾知法、懂法、守法和用法。更加注重與媒體的溝通,主動接受媒體監(jiān)督,營造良好的輿論氛圍。
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