2012安徽淮北公益崗位招174人 21日起報名

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　　根據(jù)省人力資源和社會保障廳、省財政廳、省教育廳《關于組織開展高校畢業(yè)生服務基層公益性崗位計劃的通知》（皖人社秘〔2012〕213號）、省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)<2012年高校畢業(yè)生服務基層公益性崗位計劃實施方案>的通知》（皖人社秘〔2012〕244號）要求和統(tǒng)一部署，現(xiàn)將2012年淮北市基層勞動就業(yè)和社會保障管理公共服務公益性崗位招聘就業(yè)困難高校畢業(yè)生有關事項公告如下：

　　一、招聘數(shù)量

　　2012年淮北市開發(fā)基層勞動就業(yè)和社會保障管理公共服務公益性崗位174個，招聘就業(yè)困難高校畢業(yè)生。

　　二、招聘對象和條件

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　　淮北市基層勞動就業(yè)和社會保障管理公共服務公益性崗位招聘對象為淮北籍及在淮北境內(nèi)高校的安徽籍離校2年以內(nèi)（2011、2012年度畢業(yè)生）目前未實現(xiàn)就業(yè)并已進行失業(yè)登記且領取《就業(yè)失業(yè)登記證》的大專及以上普通高等學校畢業(yè)生。

　�。ǘ�）招聘條件

　�。�1）嚴格遵守國家的法律法規(guī)，品行端正，作風正派，無違法違紀記錄。

　�。�2）自愿從事基層社會管理和公共服務事業(yè)，熱愛基層工作，吃苦耐勞，樂于奉獻，愿意扎根基層。

　　（3）能夠服從組織安排，有一定的工作能力和較強的組織協(xié)調能力。

　�。�4）身體健康。

　　三、崗位職責

　　主要負責街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)公共就業(yè)服務、社會保障、勞動關系協(xié)調、勞動監(jiān)察及相關事務等管理服務工作。

　　四、招聘原則和程序

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　　堅持公開、公平、公正的原則，采取公開招聘、競爭擇優(yōu)方式，主動接受社會監(jiān)督。

　�。ǘ�）招聘程序

　　招聘工作按照發(fā)布公告、報名和資格初審、筆試、復核、體檢、公示、聘用上崗等程序進行。

　　五、待遇和管理

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　　“高校畢業(yè)生基層公益性崗位”聘用人員，其工資水平參照當?shù)赝�類別街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)事業(yè)單位工作人員工資標準確定。由用人單位依法為其辦理基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險。個人繳納部分由個人承擔。

　�。ǘ�）勞動關系

　　“高校畢業(yè)生基層公益性崗位”聘用人員工作期間，由用人單位與其簽訂勞動合同，期限為三年。在勞動合同期內(nèi)，聘用人員的檔案、人事關系等統(tǒng)一由淮北市人才服務中心免費代理，黨、團關系轉至用人單位。勞動合同期滿后，服務期間的工作時間可計算為連續(xù)工齡，并視同為基層工作經(jīng)歷。

　�。ㄈ�）崗位管理

　　淮北市人力資源和社會保障局負責全市高校畢業(yè)生基層公益性崗位管理工作，建立公益性崗位人員數(shù)據(jù)庫，實行實名制管理，隨時掌握公益性崗位人員的增減變動和勞動報酬、社會保險補貼發(fā)放情況，并及時檢查，指導做好公益性崗位工作。各用人單位負責對使用的公益性崗位人員進行日常管理，制定相應的管理制度和考核獎懲辦法。用人單位需每季度向市人力資源和社會保障局如實上報公益性崗位人員上崗工作的情況，人員變動要隨時報告。

　　“高校畢業(yè)生基層公益性崗位”聘用人員實行動態(tài)管理和退出機制，用人單位終止或解除勞動合同，應及時報告市人力資源和社會保障局，同時停止發(fā)放工資及各項補貼。

　　有下列情形之一的，用人單位應終止或解除勞動合同：

　�。�1）勞動合同期滿的；

　�。�2）通過其他途徑已實現(xiàn)就業(yè)的;

　�。�3）不能堅持正常工作的;

　�。�4）嚴重違反用人單位管理制度的;

　�。�5）被依法追究刑事責任的。

　　六、報名

　　（一）報名方式和時間

　　本次招聘的報名，采用網(wǎng)絡報名方式進行。報名網(wǎng)站為安徽省人事考試網(wǎng)（www.apta.gov.cn）。報考人員提交報名申請的統(tǒng)一時間為2012年8月21日9:00至8月25日16:00，逾期不予報名。

　�。ǘ�）網(wǎng)上報名

　　報考人員登錄安徽省人事考試網(wǎng)進行報名，簽署“招聘誠信承諾書”，填寫《安徽省2012年基層公益性崗位招聘高校畢業(yè)生報名資格審查表》，上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20—100kb），并提供有效通訊方式。報考者所填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡因弄虛作假等原因致使報考資格與報考條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即按有關規(guī)定給予取消相應環(huán)節(jié)資格等處理。

　　每位報考人員須使用同一有效居民身份證報名和參加考試。

　�。ㄈ�）報名確認

　　報考人員于報名后至8月26日16:00前可隨時登錄安徽省人事考試網(wǎng)查詢是否通過了資格審查。通過審查的，不能再報；未通過審查的，在8月26日16:00之前完善信息后可以再報。

　　報考人員須提前辦理網(wǎng)上支付筆試考試費用的支付工具（工商銀行的牡丹靈通卡、e時代卡、信用卡、貸記卡、理財金賬戶，或建設銀行的儲蓄卡、生肖卡、信用卡、雙幣種貸記卡）。通過資格初審的報考人員于8月28日16:00前按現(xiàn)行規(guī)定的收費標準和要求在安徽省人事考試網(wǎng)上繳納筆試考試費用，即完成報名確認，逾期視為自行放棄。完成報名確認后，于9月11日至9月13日從該網(wǎng)站自行下載并打印準考證。

　　農(nóng)村特困人員和城市低保人員，可以享受減免筆試考試費用的政策。這部分人員報名后，先實行網(wǎng)上確認和繳費。9月14日至9月16日期間，到淮北市人才服務中心（淮北市淮海中路28號）辦理減免筆試費用手續(xù)。辦理減免手續(xù)時，享受國家最低生活保障城鎮(zhèn)家庭的報考人員，應提供家庭所在地的縣（區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障金的證明和低保證（原件及復印件）；農(nóng)村絕對貧困家庭人員，應提供家庭所在地的縣（區(qū)）扶貧辦出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（原件及復印件）。上述人員還要同時提供能夠證明其與家庭所屬關系的相關證明材料（如戶口簿等）。

　　七、筆試

　�。ㄒ唬┕P試科目

　　筆試科目為《職業(yè)能力測試》和《申論》兩科。

　　本次考試不指定考試輔導用書，各級主管部門和招聘單位不舉辦、也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　(二)筆試時間和地點

　　筆試時間：2012年9月15日上午9:00—10:30《職業(yè)能力測試》；下午14:00—16:00《申論》。

　　筆試地點：設在淮北市相山區(qū)，具體地點見準考證。

　　（三）筆試成績

　　筆試后，按《職業(yè)能力測試》和《申論》兩科5∶5的比例合成筆試成績。從高分到低分等額確定復核、體檢人員，若最后一名出現(xiàn)筆試成績并列的，按《職業(yè)能力測試》成績由高分到低分進行排序。

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