2015年甘肅平涼市崇信縣選拔高校畢業(yè)生到基層企業(yè)就業(yè)公告

　　一、招募名額及辦法

　　今年計劃招募縣選“四支”生130名，其中支企生30名。支教、支農、支醫(yī)服務生依據2015年全省民生實事就業(yè)項目和基層服務項目未錄取人員的《公共基礎知識測試》成績從高到低，擇優(yōu)招募。具體名額按照參加全省“民生實事就業(yè)項目”、“三支一扶”、“進村社區(qū)”、“特崗教師”、“大學生志愿服務西部計劃”類和“選聘高校畢業(yè)生到村任職”類兩個類別考試未被錄取，并志愿報名參加上述三支的人數占招募總名額的比例分解下達(報名結束后在崇信門戶網公告);支企生采取企業(yè)和畢業(yè)生雙向選擇方式確定。

　　二、招募條件和專業(yè)要求

　　(一)招募條件

　　2002年以后畢業(yè)尚未就業(yè)、持《擇業(yè)通知書》或《就業(yè)報到證》并按規(guī)定進行了登記注冊，且報名參加了2015年全省民生實事就業(yè)項目、基層服務項目考試的崇信縣生源和2015年6月2日前因婚戶籍遷入崇信縣的普通高校專科(高職)及以上畢業(yè)生(支企生不受是否參加民生實事項目、基層服務項目考試限制)，同時具備以下條件：

　　1.熱愛祖國，遵紀守法，品行良好;

　　2.具有正常履行職責的身體條件，本人自愿到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層崗位、企業(yè)工作;

　　3.服從工作需要和組織分配。

　　(二)專業(yè)要求

　　1、招募到支教崗位的高校畢業(yè)生，須為中小學、幼兒園教育相關專業(yè)。

　　2、招募到支醫(yī)崗位的高校畢業(yè)生，須為臨床醫(yī)學、中醫(yī)、中西醫(yī)結合、口腔、公共衛(wèi)生、藥學、護理、醫(yī)學檢驗、影像等相關專業(yè)。

　　3、招募到支農崗位的高校畢業(yè)生，專業(yè)不限。

　　4、招募到支企崗位的高校畢業(yè)生，根據企業(yè)需求確定專業(yè)范圍。

　　(三)服務企業(yè)資格條件

　　采取企業(yè)自愿申報、縣人社局審核推薦、市人社局復核確認的辦法確定服務企業(yè)資格。服務企業(yè)以全縣重點扶持發(fā)展的煤電、草畜、林果、旅游等支柱產業(yè)為主，兼顧醫(yī)藥衛(wèi)生、水電開發(fā)、礦產建材、有色冶金、裝備制造等行業(yè)技術含量較高、與高校畢業(yè)生專業(yè)知識相關的縣屬企業(yè)，高校畢業(yè)生就業(yè)見習基地企業(yè)同等條件下優(yōu)先確認。企業(yè)申報服務資格時，需提交組織機構代碼證、工商營業(yè)執(zhí)照(社會組織登記證)、稅務登記證、法定代表人身份證原件及復印件，提供詳細的單位情況介紹，明確所需崗位名稱、專業(yè)要求、人員數量、工作性質、工作職責及工資待遇等。在資格審核中，有以下情形之一的企業(yè)不得納入：

　　1、違法經營，有不良誠信記錄的;

　　2、不按章納稅，有偷稅漏稅行為的;

　　3、不按規(guī)定參加社會保險的;

　　4、企業(yè)經營狀況連續(xù)3年呈負增長的;

　　5、近3年受到勞動監(jiān)察部門查處，確有拖欠員工工資情況的;

　　6、經營管理松散，近3年被有關部門通報批評或受到處理，造成不良社會影響的。

　　請有支企生需求的企業(yè)于11月20日前到縣就業(yè)和社會保障大廳申報計劃，過期不再受理。

　　三、招募方式和程序

　　(一)組織報名

　　1.報名時間：11月24日至27日，每天上午8：30-12：30，下午14：30-18：00。

　　2.報名地點：縣人社局一樓就業(yè)和社會保障服務大廳。

　　3.報名方式：采取現(xiàn)場報名方式組織報名和資格審查，支教、支農、支醫(yī)崗位按照所學專業(yè)只能選報一個崗位，但可以兼報支企崗位。報名材料包括：畢業(yè)證、戶口本、身份證、《擇業(yè)通知書》或派遣至市人社局的《就業(yè)報到證》以及近期2寸彩照4張，婚遷人員須同時提供結婚證原件及復印件，并填寫《縣選四支招募計劃報名登記表》。不按時報名者視為自動放棄。

　　(二)人員確定

　　支教、支農、支醫(yī)崗位根據按比例分解下達的招募名額，分別按參加全省“民生實事就業(yè)項目”、“三支一扶”、“進村社區(qū)”、“特崗教師”、“大學生志愿服務西部計劃”類和“選聘高校畢業(yè)生到村任職”類《公共基礎知識測試》成績和加分項成績之和，從高分到低分擇優(yōu)確定擬錄用人員。指標末位成績出現(xiàn)并列者，一并納入擬錄用范圍。對擬錄用人員的資格和條件進行進一步復審，對不符合錄用條件的，取消其錄用資格。復審合格人員，參照新錄用公務員體檢標準組織體檢，體檢合格人員在崇信門戶網公示7天。

　　支企崗位人員，采取人社局審核推薦、畢業(yè)生與企業(yè)雙向選擇的方式，組織畢業(yè)生與企業(yè)洽談對接，由企業(yè)招聘和確定服務人選。

　　(三)上崗備案

　　支教、支農、支醫(yī)崗位公示期滿無異議人員，由縣人社局組織崗前培訓并安排上崗;支企人員與企業(yè)簽訂勞動合同后，由企業(yè)組織崗前培訓后安排上崗。服務畢業(yè)生安排上崗后，由縣人社局上報市人社局備案。

　　四、經費保障

　　縣選“四支”生服務期限為3年。在服務期間，由縣財政為服務畢業(yè)生發(fā)放一定數額的生活補貼，其中，支企人員補貼標準為每人每月1500元，其他人員補貼標準為每人每月1800元，支教、支農、支醫(yī)人員由縣財政統(tǒng)一辦理城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老保險和城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險，所需費用列入縣財政預算。支企服務畢業(yè)生，除享受以上生活補貼外，企業(yè)還應向畢業(yè)生支付不低于當地最低工資標準的報酬(每人每月不低于1370元)，并按規(guī)定為畢業(yè)生辦理社會保險。對符合甘政發(fā)〔2015〕63號文件有關規(guī)定的，落實社會保險補貼等相關政策。

　　五、相關政策

　　(一)招募到支教、支農、支醫(yī)崗位服務的畢業(yè)生，根據所學專業(yè)，分配到農村中小學、鄉(xiāng)鎮(zhèn)幼兒園、衛(wèi)生院、農技站等事業(yè)單位從事服務工作，人事檔案統(tǒng)一轉至縣人社局，黨、團組織關系轉至服務單位，對服務期間積極要求入黨的，由服務單位按規(guī)定程序辦理。支企崗位服務畢業(yè)生由企業(yè)確定服務崗位，人事檔案由縣人才中心統(tǒng)一免費代理，企業(yè)建立黨、團組織的，組織關系轉到企業(yè)，企業(yè)沒有黨、團組織的，組織關系轉至縣人才中心，服務期限計算工齡。

　　(二)服務單位負責畢業(yè)生的日常考核、月度考核，縣人社局負責服務畢業(yè)生年終考核，考核內容主要包括工作職責履行、工作技能提升、遵守規(guī)章制度和工作紀律等情況，考核結果分為優(yōu)秀、稱職、基本稱職和不稱職四個等次，考核結果作為其享受辦理保險、核發(fā)生活補貼及其他政策的依據。

　　(三)凡日�？己�、月度考核或年終考核不合格人員，服務單位向人社部門提出建議，經審核后，取消其服務資格。畢業(yè)生因故自動離職的，服務單位應及時向人社局報告，其服務資格自行消失。

　　(四)服務企業(yè)以“空掛”方式騙取財政扶持資金、虛報考勤結果、不按時向支企人員足額發(fā)放工資報酬、不依法繳納社會保險的，取消扶持資格。

　　(五)支企人員與用人企業(yè)終止勞動合同或自動離職后，企業(yè)應及時報告縣人社局，停止發(fā)放生活補助�？粘龅闹笜瞬辉龠f補。

　　(六)鼓勵在服務期內的畢業(yè)生多渠道就業(yè)，允許畢業(yè)生在服務期內參加公務員、事業(yè)單位和其它用人單位的招考。服務期內的支企畢業(yè)生在辦理戶籍手續(xù)、專業(yè)技術職稱評定、工齡確定、科研項目經費申請、科研成果或榮譽稱號申報等方面，享受與企事業(yè)單位工作人員同等待遇。

　　(七)服務期滿后，支教、支農、支醫(yī)人員經考核合格，按照人社部發(fā)〔2009〕42號文件規(guī)定，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位自然減員的空崗中擇優(yōu)聘用，簽訂聘用合同，工資待遇執(zhí)行當地事業(yè)單位同期同類人員工資標準，服務期限合并計算為工作年限。支企人員服務期滿自愿留在企業(yè)工作的，經企業(yè)同意，繼續(xù)在企業(yè)工作，按政策規(guī)定簽訂勞動合同，繳納有關保險，對服務期滿企業(yè)未留用或不愿在企業(yè)工作的，自主擇業(yè)。對自主擇業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)的服務畢業(yè)生，按照有關規(guī)定給予政策扶持。

　　(八)對符合政策的農村獨生子女領證戶和二女結扎戶畢業(yè)生根據平政辦發(fā)〔2013〕31號文件要求，憑縣衛(wèi)生和計劃生育局證明，在全省民生實事就業(yè)項目和基層服務項目公共基礎知識測試成績基礎上加10分，加分后分數達到支教、支農、支醫(yī)崗位最低錄取分數線的，一并予以錄用，不占用已經確定的招募指標，所需指標由市人社局審定其加分資格后另行審批。

　　咨詢電話：0933-6102308

　　崇信縣2015年縣選四支生招募工作領導小組辦公室

　　2015年11月13日

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縣選四支招募計劃報名登記表.doc
 

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