2022國考申論熱點：好干部的自我修養(yǎng)

2013年6月，在全國組織工作會議上，習近平總書記指出了“20字好干部”標準。具體要求好干部做到“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔。 2019年3月 ，中共中央印發(fā)了修訂后的《黨政領導干部選拔任用工作條例》 ， 修訂后的條例第一章總則第一條增加了“堅持新時期好干部標準”，第二章第七條首句再次明確“20字好干部”標準。

近年來，好干部的自我修養(yǎng)多次出現(xiàn)在公務員考試申論題目中，考察的問法設計千變萬化，但答案的核心內涵無不是出自于“20字好干部”標準。

例如15年陜西聯(lián)考第一題 要求概括中央巡視組反饋的央企普遍存在的幾類突出的共性問題，材料中第一次出現(xiàn)了干部工作中選人用人違規(guī)的問題。屬于反面考察干部工作制度與標準。之后，越來越多地出現(xiàn)對好干部評價標準的正面考察， 如2019年遼寧省考第一題 概括資料1、2、3中典型人物的特點。三則材料涉及1.黃大發(fā)排除萬難、持之以恒的堅守精神。2.毛豐美永不滿足、開拓進取的實干精神。同時淡泊名利、不滿足于現(xiàn)有成績，開啟“二次創(chuàng)業(yè)”，不斷提高富民強村的質量。3.李保國無私無悔、盡責擔當?shù)姆瞰I精神。35年扎根基層，全心全意為百姓服務，帶動當?shù)匕傩罩赂�。他們的特點是他們的精神品質，亦是生動闡釋20字好干部標準。 2019年國考第三題 分析大學生村官小吳發(fā)生了哪些變化。答案涉及小吳的工作態(tài)度、工作能力、工作方式、工作業(yè)績。對應好干部信念堅定、勤政務實、敢于擔當、為民服務四個方面。 又如2020年國考市地級第一題 談談老馬是怎樣“當好基層這根‘繡花針’”的。答案要點從材料中摘取如下：1.做事細致認真。2.工作結合實際，夯實基層。3.業(yè)務精通熟練。堅持學習，對政策爛熟于心，做業(yè)務工作筆記。4.注重思想政治工作。5.待人真誠熱心。起立迎接群眾，請坐倒水，出門相送等。這五個要點屬于“20字好干部”標準的具體表現(xiàn)，如果要體現(xiàn)歸納思維，可以發(fā)現(xiàn)細致認真、結合實際與業(yè)務熟練屬于勤政務實;注重思想工作與待人真誠屬于信念堅定，為民服務。 再如2020年公務員聯(lián)考第一題 概括三位脫貧攻堅第一書記所展現(xiàn)的優(yōu)秀品格。這道題考查的更為直接和明顯，答案中涉及到：1.沈浩同志緊密聯(lián)系群眾，帶領村民創(chuàng)業(yè)致富，讓小崗村發(fā)生了巨變。因積勞成疾，突發(fā)心臟病倒在工作崗位上。展現(xiàn)化燭為民的奉獻品格。2.隋耀達同志不盲目指揮，向農民學習。以點帶面的幫扶群眾，展現(xiàn)相信群眾、依靠群眾的優(yōu)秀品格;此外，他還雷厲風行、見義勇為。3.黃文秀同志積極主動和群眾溝通，打成一片，帶領村民發(fā)展特色產業(yè)。她在探親返村途中遇到泥石流不幸犧牲。展現(xiàn)時刻心系群眾、積極主動、接地氣的優(yōu)秀品格。三位脫貧攻堅第一書記都是黨的好干部，他們身上的優(yōu)秀品格不正是符合好干部“信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”標準嗎?

2021年秋，中央黨校中青 年干部培訓班開班儀式，習近平總書記在這堂“開學第一課”上，對年輕干部提出新要求：要德才兼?zhèn)?要忠誠干凈擔當;要信念堅定、為民服務、勤政務實、清正廉潔、敢于擔當;要心中有黨、心中有民、心中有責、心中有戒。

抓住好干部的自我修養(yǎng)20字準則這個高頻考點，可以解決大部分對黨員領導干部工作的精神、品格、特點等類似題型的作答。

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