2022-09-09 10:27:07 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來(lái)源:南昌人才招聘網(wǎng)
根據(jù)《中共南昌市委辦公廳市政府辦公廳關(guān)于印發(fā)<關(guān)于加強(qiáng)城市社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)的實(shí)施意見>的通知》(洪辦字〔2020〕17號(hào))和《中共南昌市委組織部等印發(fā)<關(guān)于深化城市基層黨建引領(lǐng)基層治理的工作方案>的通知》(洪組通〔2022〕69號(hào))文件精神,為進(jìn)一步充實(shí)社區(qū)工作人員力量,經(jīng)黨建領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意,決定面向全市公開招聘城市社區(qū)工作者。現(xiàn)公告如下。
一、招聘數(shù)量
本次共計(jì)劃招聘55名。
二、資格條件
思想政治素質(zhì)較好、遵紀(jì)守法、品行端正、作風(fēng)正派、責(zé)任心強(qiáng),熱愛社區(qū)工作、熱心為居民服務(wù),并同時(shí)符合下列資格條件的人員:
1.年齡40周歲以下(1982年8月31日之后出生);
2.具有國(guó)家承認(rèn)的大專及以上學(xué)歷(黨校學(xué)歷須發(fā)證單位出具有關(guān)證明材料);
3.有一定的政策理論水平和社會(huì)組織管理協(xié)調(diào)能力,有較好的文字寫作基礎(chǔ)和口頭表達(dá)能力,會(huì)電腦辦公基本操作;
4.具有符合崗位要求的工作能力和正常履行職責(zé)的身體條件;
5.無(wú)違法違紀(jì)等不良行為;
6.具有南昌市戶籍。
具有下列情形之一的人員不得報(bào)考:
1.政治上“兩面人”,政治覺悟不高、組織觀念不強(qiáng)、法治意識(shí)淡薄的;
2.受過(guò)刑事處罰、存在“村霸”和涉黑涉惡?jiǎn)栴},加入邪教組織、組織或參與非法宗教活動(dòng)的;
3.因涉黃、涉賭、涉毒或聚眾斗毆、敲詐勒索、非法拘禁等受到行政處罰的;
4.近3年被評(píng)為不合格黨員的;
5.近3年受過(guò)撤銷黨內(nèi)職務(wù)及以上黨紀(jì)處分、撤職及以上(政務(wù))處分,或涉嫌嚴(yán)重違紀(jì)違法正在接受立案審查調(diào)查的;
6.有嚴(yán)重危害集體利益和群眾合法權(quán)益行為的;
7.有嚴(yán)重違法用地、嚴(yán)重違章建房、嚴(yán)重?fù)p害生態(tài)環(huán)境、嚴(yán)重失信等行為尚未整改的;
8.非法組織參與集體上訪,影響社會(huì)穩(wěn)定的;
9.道德品行低劣、群眾普遍反映不好的;
10.有拉票賄選或其他不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)行為被查處未滿5年,或以暴力、威脅、賄賂、欺騙等手段破壞或妨礙選舉的;
11.喪失行為能力的;
三、招聘流程
此次招聘實(shí)行統(tǒng)一報(bào)名、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一聘用的辦法,按照網(wǎng)上報(bào)名、筆試、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、面試、體檢、公示及聘用的程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布公告
在南昌人才招聘網(wǎng)發(fā)布《進(jìn)賢縣面向全市公開招聘社區(qū)工作者公告》。
(二)網(wǎng)上報(bào)名及繳費(fèi)
1.報(bào)名時(shí)間:2022年9月5日9:00-9月9日下午16:30,逾期不再受理報(bào)名。
2.報(bào)名步驟:
(1)報(bào)考人員用電腦登錄南昌人才招聘網(wǎng)(網(wǎng)址:www.ncrczpw.com),點(diǎn)擊“進(jìn)賢縣城市社區(qū)2022年面向全市公開招聘社區(qū)工作者公告”,通過(guò)“報(bào)名入口”注冊(cè)、報(bào)名。
(2)報(bào)考人員在報(bào)名系統(tǒng)中按要求填寫報(bào)名表,并通過(guò)報(bào)名系統(tǒng)上傳近期(6個(gè)月以內(nèi))免冠正面證件照(jpg格式,40kb以下),需以附件形式上傳證明材料(即資格審查所需材料)。上傳材料審核通過(guò)后,方可繳費(fèi),繳費(fèi)完成后即為報(bào)名成功。
(3)未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成以上報(bào)名步驟的,視為放棄報(bào)考資格。請(qǐng)考生及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)查看報(bào)名結(jié)果。
考生報(bào)名實(shí)行誠(chéng)信報(bào)考,請(qǐng)考生仔細(xì)對(duì)照崗位條件,誠(chéng)信報(bào)考,不符合崗位條件者,請(qǐng)勿報(bào)名和參加考試,已參加考試的,成績(jī)一律無(wú)效。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí)即取消面試資格和聘用資格。
3.報(bào)名繳費(fèi)時(shí)間:2022年9月9日17:00截止,逾期不再受理。網(wǎng)上報(bào)名通過(guò)后,繳納報(bào)名費(fèi)。本次報(bào)名考試費(fèi)為50元/人,棄考者報(bào)名費(fèi)不予退回。最終報(bào)名人數(shù)以網(wǎng)上繳費(fèi)人數(shù)為準(zhǔn)。
4.報(bào)名所需上傳材料:
(1)報(bào)考人員必須如實(shí)填寫報(bào)名表格;
(2)上傳身份證、有效學(xué)歷證書;
(3)上傳近期一寸免冠彩色照片(電子照片);
(4)凡通過(guò)全國(guó)社會(huì)工作者職業(yè)水平考試并取得初級(jí)以上資格證書的報(bào)考者,需上傳資格證書電子材料;
(5)中共黨員(含預(yù)備)需上傳所在黨組織的證明材料(蓋章件)。
5.加分項(xiàng)目。凡通過(guò)全國(guó)社會(huì)工作者職業(yè)水平考試并取得初級(jí)資格證書的報(bào)考者筆試成績(jī)加5分,取得中級(jí)及以上資格證書的報(bào)考者筆試成績(jī)加10分;具有中共預(yù)備黨員身份的筆試成績(jī)加5分,中共正式黨員身份的筆試成績(jī)加10分。加分項(xiàng)目分?jǐn)?shù)計(jì)入筆試最終成績(jī)。
(四)筆試
1.筆試時(shí)間:另行公告
2.筆試地點(diǎn):詳見準(zhǔn)考證
3.打印準(zhǔn)考證時(shí)間:另行公告
4.筆試內(nèi)容:筆試實(shí)行封閉式閉卷考試,總分為100分。筆試內(nèi)容包括習(xí)近平總書記系列講話,時(shí)事政策、社區(qū)“三化”建設(shè)、市域社會(huì)治理、法律法規(guī)(包括《中華人民共和國(guó)城市居民委員會(huì)組織法》、《江西省實(shí)施〈中華人民共和國(guó)城市居民委員會(huì)組織法〉辦法》、《江西省城市居民最低生活保障辦法》、《江西省軍人撫恤優(yōu)待辦法》、《社會(huì)團(tuán)體登記管理?xiàng)l例》、《民辦非企業(yè)單位登記管理暫行條例》)、公文寫作基本技能,OFFICE辦公軟件基本操作知識(shí)等。
本次筆試按招聘崗位人數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例原則上不低于1:3的比例開考。如報(bào)考總?cè)藬?shù)達(dá)不到上述比例要求,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定是否調(diào)減招聘的比例或人數(shù)。筆試最終成績(jī)=筆試成績(jī)+加分項(xiàng)目分?jǐn)?shù)。
后續(xù)事項(xiàng)請(qǐng)關(guān)注南昌人才招聘網(wǎng)(www.ncrczpw.com)
如因疫情防控需要,予以調(diào)整的,另行公告。
(五)資格審查
本次招聘實(shí)行誠(chéng)信報(bào)名制度,資格審查貫穿整個(gè)招聘工作的全過(guò)程,報(bào)名人員提交的學(xué)歷、戶籍、年齡等信息和相關(guān)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效。經(jīng)審查,證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí),影響資格審查或無(wú)法完成資格審查的,取消報(bào)名人員應(yīng)聘資格,后果由報(bào)名人員自行承擔(dān)。
1.時(shí)間及地點(diǎn):另行公告。
2.現(xiàn)場(chǎng)資格審查需提交材料:
(1)本人有效二代身份證原件及復(fù)印件;
(2)畢業(yè)證原件及復(fù)印件;(留學(xué)回國(guó)人員應(yīng)聘的,需提供國(guó)家教育部門的學(xué)歷認(rèn)證原件及復(fù)印件);
(3)《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》(登錄學(xué)信網(wǎng)查詢下載);
(4)本人戶口簿(戶籍證明)原件及復(fù)印件;
(5)中共黨員需提供所在黨組織出具的證明材料或黨員繳費(fèi)憑證原件及復(fù)印件;
(6)通過(guò)全國(guó)社會(huì)工作水平等級(jí)考試人員需提供《助理社會(huì)工作師》或《社會(huì)工作師》職業(yè)資格證書原件及復(fù)印件;
(7)本人近期一寸免冠同底彩色正面證件照2張;
(8)報(bào)名填表時(shí)注明的其他相關(guān)材料等。
逾期不參加資格審查的,視為自動(dòng)放棄。
對(duì)資格審查中因資格不符或放棄所產(chǎn)生的人員空缺,按筆試成績(jī)從高分到低分的順序依次進(jìn)行遞補(bǔ),如遇分?jǐn)?shù)并列的,可同時(shí)遞補(bǔ)進(jìn)行資格審查。資格審查通過(guò)者,現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取面試準(zhǔn)考證,進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。
(六)面試
1.本次面試按照招聘崗位人數(shù)1:1.5的比例,如未達(dá)到開考比例由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組確定是否調(diào)減招聘的比例或人數(shù)。按筆試成績(jī)由高分到低分順序確定入圍面試人員。末位成績(jī)并列者,一并進(jìn)入面試。
2.面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3.面試辦法及內(nèi)容:采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,總分為100分。面試實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)抽簽確定序號(hào),按50%計(jì)入總成績(jī),取5位評(píng)委分?jǐn)?shù)的加權(quán)平均數(shù),去掉一個(gè)最高分,去掉一個(gè)最低分后,取平均分作為(考試成績(jī)四舍五入,保留兩位小數(shù))考生的面試得分并當(dāng)場(chǎng)公布。面試主要測(cè)試社區(qū)管理相關(guān)知識(shí)、語(yǔ)言表達(dá)能力、思維反映能力、崗位需要應(yīng)具備的基本素質(zhì)和應(yīng)變能力以及儀容儀表等。面試后,因考生放棄、體檢不合格等原因產(chǎn)生的缺額均不予遞補(bǔ)。
3.修正系數(shù)
同一崗位不同面試考場(chǎng)的,參照公務(wù)員面試相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn),引入修正系數(shù)計(jì)算最終面試成績(jī)。
修正系數(shù)=同一崗位所有考生平均分/該考生所在面試考場(chǎng)的平均分
面試最終成績(jī)=個(gè)人原始面試成績(jī)×該考生所在面試考場(chǎng)的修正系數(shù)。
考場(chǎng)修正系數(shù)保留小數(shù)點(diǎn)后7位數(shù),第8位按四舍五入處理。修正系數(shù)計(jì)算時(shí)需去除面試成績(jī)異常數(shù)據(jù)[小于40分(含)或高于90分(含)],以免影響修正系數(shù)的公平性和有效性。
(七)成績(jī)合成:
綜合總成績(jī)=筆試最終成績(jī)50%+面試最終成績(jī)50%。
筆試、面試、綜合總成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),第三位小數(shù)按四舍五入法處理。綜合總成績(jī)相同的,以面試成績(jī)確定排名順序。
(八)體檢
1.體檢費(fèi)用自付,入圍體檢人員名單根據(jù)綜合總成績(jī)從高分到低分的順序,按照1:1的比例確定,總成績(jī)同分的,以面試成績(jī)確定優(yōu)先。
2.體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3.體檢標(biāo)準(zhǔn):參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》的規(guī)定進(jìn)行,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組具體組織實(shí)施。不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的人員,視作自動(dòng)放棄體檢資格。體檢在指定機(jī)構(gòu)進(jìn)行,體檢費(fèi)用由體檢對(duì)象自理。
(九)公示、試用及待遇
1.公示:擬錄用人員在進(jìn)賢政府網(wǎng)、南昌人才招聘網(wǎng)等媒體進(jìn)行公示,公示期為7天,對(duì)公示期間收到信訪反映的考生由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)調(diào)查核實(shí),并對(duì)查實(shí)的問(wèn)題按照相關(guān)法規(guī)進(jìn)行處理。
2.聘用:聘用人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期為6個(gè)月。試用不合格者終止錄用。
試用期滿,考核合格者,錄用人員和縣城市社區(qū)管委會(huì)簽訂不少于1年的服務(wù)合同,并在一個(gè)月內(nèi)將個(gè)人檔案移交社區(qū)管委會(huì)管理。
3.培訓(xùn):領(lǐng)導(dǎo)小組組織開展崗前培訓(xùn)。
4.待遇:人員一經(jīng)錄用,按照《中共南昌市委辦公廳市政府辦公廳關(guān)于印發(fā)<關(guān)于加強(qiáng)城市社區(qū)工作者職業(yè)體系建設(shè)的實(shí)施意見>的通知》文件落實(shí)待遇。
四.其它事項(xiàng)
1.聘用人員上崗實(shí)行統(tǒng)一分配,不服從分配者視為棄權(quán)。
2.本次公開招聘疫情防控相關(guān)規(guī)定將根據(jù)國(guó)家和我省、我市疫情防控的總體部署和最新要求進(jìn)行動(dòng)態(tài)調(diào)整,請(qǐng)各位考生及時(shí)關(guān)注并嚴(yán)格遵守疫情防控規(guī)定,凡是弄虛作假、隱瞞、瞞報(bào)的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消其報(bào)考資格,造成不良影響和后果的,將依法依規(guī)追究相關(guān)法律責(zé)任。
請(qǐng)參加應(yīng)聘人員均是落實(shí)疫情防控工作的主體,應(yīng)承擔(dān)筆試、現(xiàn)場(chǎng)資格審查、面試、體檢、考察等期間的疫情防控主體責(zé)任,嚴(yán)格落實(shí)疫情防控措施,主動(dòng)做好個(gè)人防護(hù),并落實(shí)《疫情防控告知書》(詳見附件1)及簽定《考生安全考試承諾書》(詳見附件2)。
3.聯(lián)系電話:報(bào)名咨詢電話:0791-85622376、0791-85662669(進(jìn)賢縣公開招聘社區(qū)工作者領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室)
技術(shù)支持電話:0791-83865860、83869231(南昌市就創(chuàng)人力資源服務(wù)中心)
(以上電話請(qǐng)于工作時(shí)間撥打)
五.未盡事宜由進(jìn)賢縣招聘社區(qū)工作者工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
進(jìn)賢縣公開招聘社區(qū)工作者領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2022年9月1日
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