2023年河南省公務員考試公示與錄用

2023年河南省公務員考試公告現在已發(fā)布，本次河南省考共招錄9134人，報名時間為2023年1月9日9：00至16日17：00，于2023年1月20日9∶00至1月30日17∶00前進行網上報名確認并繳費。筆試時間為2023年2月25日至26日，以下內容為2023年河南省公務員考試公示錄用。

公示和錄用

根據考試總成績和考察情況，擇優(yōu)確定擬錄用人員。擬錄用人員名單在考試錄用公務員工作專用網站公示，公示期為5個工作日。公示內容包括：招錄機關(單位)名稱，擬錄用職位及職位代碼，擬錄用人員姓名、性別、出生日期、準考證號、學歷(學位)、專業(yè)、畢業(yè)院�；蚬ぷ鲉挝坏�，同時公布監(jiān)督電話。

公示期滿后，沒有問題或反映的問題不影響錄用的，按照管理權限和有關規(guī)定，辦理錄用手續(xù);對反映有影響錄用的問題并查實的，不予錄用;對反映的問題一時難以查實的，可暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。

新錄用的公務員在機關的最低服務年限為5年(含試用期)。新錄用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關和公安機關公務員在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關或公安機關的最低服務年限為5年(含試用期)。通過降低進入門檻等傾斜政策錄用的人員，應當在該職位最低服務5年(含試用期)，未滿5年的，不得交流(含公開遴選)到上級機關和其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作。鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關、公安機關以及通過降低進入門檻等傾斜政策錄用的人員，在辦理錄用手續(xù)前，須與當地公務員主管部門、錄用機關簽訂書面服務協(xié)議，明確最低服務年限和權責關系等。新錄用公務員的管理，按照有關規(guī)定執(zhí)行。

面試、體檢(體能測評)、考察、擬錄用人員公示等各環(huán)節(jié)出現的職位空缺，均不再遞補。

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