為什么要報(bào)考公務(wù)員標(biāo)準(zhǔn)答案

什么叫做面試?面試實(shí)際上就是通過測(cè)試者與被測(cè)者之間的溝通交流來(lái)評(píng)價(jià)被試者有關(guān)素質(zhì)的一種考察方式。由此可見，面試考察始終還是離不開考生的語(yǔ)言表達(dá)能力，因?yàn)闊o(wú)論是考察考生是否滿足溝通協(xié)調(diào)、組織計(jì)劃還是依法行政、應(yīng)對(duì)突發(fā)事件等公務(wù)員的通用能力要求，歸根到底都需要考生通過語(yǔ)言回答的形式來(lái)具體表現(xiàn)。然而大部分考生要么是應(yīng)屆畢業(yè)生，要么就是缺乏機(jī)關(guān)單位的工作經(jīng)驗(yàn)，語(yǔ)言表達(dá)上存在一些不太得當(dāng)?shù)牡胤�。這是由于考生往往從個(gè)人角度出發(fā)，沒有進(jìn)行一個(gè)宏觀把控，實(shí)質(zhì)上是還沒有將自己的角色真正轉(zhuǎn)換成國(guó)家機(jī)關(guān)單位的公務(wù)人員，更沒有站在政府、乃至國(guó)家的宏觀立場(chǎng)上去表達(dá)自己的想法，缺乏答題的大局觀。下面華圖教育就帶領(lǐng)你分析幾個(gè)案例，來(lái)學(xué)習(xí)一下公務(wù)員的說話之道，或者說如何規(guī)范自己的語(yǔ)言表達(dá)以期能更好的答題，完美體現(xiàn)自身的公職人員意識(shí)。

當(dāng)今時(shí)代是大眾創(chuàng)業(yè)萬(wàn)眾創(chuàng)新時(shí)代，創(chuàng)業(yè)是時(shí)尚和潮流。在這種大背景下你為什么報(bào)考公務(wù)員?

對(duì)于這一道題，大部分考生都會(huì)以下幾個(gè)答題要點(diǎn)：第一，個(gè)人理想;第二，性格所趨;第三，自身優(yōu)勢(shì)，比如說專業(yè)對(duì)口、學(xué)以致用等;第四，如何在公務(wù)員崗位實(shí)現(xiàn)自我創(chuàng)新、工作創(chuàng)新。顯然這是一道自我認(rèn)知和綜合分析相結(jié)合的考題，考生回答如上要點(diǎn)也是沒有問題的。但是要得高分還是比較難的�？忌�在答題的過程中應(yīng)當(dāng)要體現(xiàn)站在政府的大局去思考問題，體現(xiàn)出一定的政治理論素養(yǎng)，以上要點(diǎn)還是過多從個(gè)人角度出發(fā)了。

其實(shí)對(duì)于“為什么報(bào)考公務(wù)員”這一問題，國(guó)家某機(jī)關(guān)單位的負(fù)責(zé)人就曾在權(quán)威媒體面前回答過如下幾句話：第一，公務(wù)員考試可以說是目前最公平公正的考試之一，每年上百萬(wàn)的考生報(bào)考就可以說明大家對(duì)它的信任;第二，國(guó)家需要儲(chǔ)備大量的優(yōu)秀人才，報(bào)考公務(wù)員就是國(guó)家科學(xué)選撥人才的方式之一，國(guó)家對(duì)公務(wù)員考試的肯定態(tài)度激勵(lì)了大部分青年人投身從政，實(shí)現(xiàn)自己的人生抱負(fù)，為國(guó)家、社會(huì)、人民群眾做好事、謀福祉。其實(shí)，不難發(fā)現(xiàn)，該機(jī)關(guān)單位負(fù)責(zé)人對(duì)于此問題的回答是從宏觀層面上去把控的，都是站在國(guó)家和政府的角度上看問題，沒有只從個(gè)人角度來(lái)開展。

總而言之，考生應(yīng)該認(rèn)識(shí)到對(duì)于公務(wù)員的選撥實(shí)際上是一件關(guān)系到國(guó)家長(zhǎng)足建設(shè)的大事，所以考生應(yīng)該盡量站在國(guó)家、政府的角度去思考問題，在平時(shí)生活應(yīng)當(dāng)多關(guān)注中央新聞、人民日?qǐng)?bào)等主流媒體以獲取時(shí)事政治信息，不斷提高自身的思想政治覺悟;但同時(shí)也要著眼于小處，懂得如何在工作和生活中保持與人民群眾的密切聯(lián)系�？忌�只有在答題中做到宏觀把控和微觀處理相結(jié)合，才能更好的體現(xiàn)出為人民服務(wù)的公職人員意識(shí)。

相關(guān)內(nèi)容推薦：