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2023年山東聊城市屬事業(yè)單位綜合類崗位優(yōu)秀青年人才引進(jìn)40名公告

2023-02-14 13:19:39 公務(wù)員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號 華圖在線APP下載 文章來源:聊城組工網(wǎng)

2023年聊城市市屬事業(yè)單位綜合類崗位“水城優(yōu)才”優(yōu)秀青年人才引進(jìn)公告

為進(jìn)一步加快事業(yè)單位優(yōu)秀青年人才集聚,持續(xù)優(yōu)化我市事業(yè)單位人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu),更好服務(wù)全市經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展,聊城市決定開展2023年市屬事業(yè)單位綜合類崗位“水城優(yōu)才”優(yōu)秀青年人才引進(jìn)工作,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、引進(jìn)數(shù)量與范圍

(一)引進(jìn)數(shù)量

40名(具體崗位詳見附件1)。

(二)引進(jìn)范圍

1.須符合下列條件之一:(1)國內(nèi)普通高等院校、承擔(dān)研究生教育任務(wù)的科研機(jī)構(gòu)和經(jīng)教育部學(xué)歷認(rèn)證的國(境)外高校全日制博士研究生;(2)第二輪“雙一流”建設(shè)高校全日制畢業(yè)生;(3)2023年QS榜單前200名國(境)外高校全日制畢業(yè)生。

2.具有全日制博士研究生學(xué)歷學(xué)位的優(yōu)秀高層次人才,不受崗位空缺限制,可根據(jù)引才單位需求及個(gè)人意愿安排工作崗位。

3.定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)、函授,以及網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院和獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生不列入引進(jìn)范圍。

二、引進(jìn)待遇

1. 引進(jìn)人員納入市屬事業(yè)編制管理。

2. 博士在我市購買商品住房,符合我市人才政策的,給予20萬元購房補(bǔ)貼,享受配偶安置、子女入學(xué)等政策。

三、資格條件

1. 具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)黨的領(lǐng)導(dǎo),自覺遵守黨紀(jì)國法,思想政治素質(zhì)好,品行端正。

2. 具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

3. 符合引進(jìn)崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位及其他資格條件。

4. 除崗位另有要求外,本科生和碩士研究生年齡在30周歲以下(1992年2月以后出生,以報(bào)考所用學(xué)歷確定限制年齡),博士研究生年齡在35周歲以下(1987年2月以后出生,以報(bào)考所用學(xué)歷確定限制年齡)。大學(xué)學(xué)制為5年以上的,以學(xué)制4年為基數(shù),學(xué)制每增加1年相應(yīng)放寬1歲。

5. 有下列情形之一的人員不得報(bào)名:

(1)在校期間受過院系及以上處分的;

(2)因違法違紀(jì)曾受紀(jì)律處分、刑事處罰和曾被開除公職的,涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

(3)在各級公務(wù)員考錄、事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等違紀(jì)行為的;

(4)有惡意失信行為被法院納入失信人員名單尚未撤銷的;

(5)聊城市機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員(含人員控制總量備案人員)、在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生、現(xiàn)役軍人;

(6)有關(guān)法律法規(guī)政策規(guī)定不得聘用的。

四、引進(jìn)程序

(一)網(wǎng)上報(bào)名和資格初審

報(bào)名時(shí)間:2023年2月20日9:00—2月22日16:00

查詢時(shí)間:2023年2月20日11:00—2月23日12:00

初審時(shí)間:2023年2月20日11:00—2月23日12:00

報(bào)名人員登錄“聊城人事考試網(wǎng)”(www.lcks.com.cn),按要求如實(shí)、規(guī)范填寫個(gè)人相關(guān)信息,個(gè)別崗位要求的其他條件要在備注欄中注明,每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名人員在資格初審前可修改報(bào)名信息,后一次自動(dòng)替換前一次信息。初審?fù)ㄟ^,報(bào)名信息不能更改。2023年2月22日16:00后,尚未初審或者初審未通過的,不能再改報(bào)其他崗位,不能再修改、補(bǔ)充報(bào)名信息。

報(bào)名人員必須使用有效身份證件進(jìn)行報(bào)名,報(bào)名人員的姓名、證件號碼等個(gè)人信息必須真實(shí)一致。有惡意注冊報(bào)名信息、擾亂報(bào)名秩序等行為的,查實(shí)后取消報(bào)名資格。報(bào)名人員在報(bào)考期間的表現(xiàn),將作為本次人才引進(jìn)考察的重要內(nèi)容之一。

報(bào)名人員應(yīng)按照報(bào)名系統(tǒng)要求上傳身份、畢業(yè)院校、學(xué)歷學(xué)位、所學(xué)專業(yè)等證明材料。報(bào)名人員對崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位、回避情形,以及其他資格條件需要咨詢時(shí),請直接與引才單位聯(lián)系。引才單位咨詢電話可通過《崗位匯總表》(附件1)查詢。

由于報(bào)名信息涉及個(gè)人隱私,網(wǎng)上報(bào)名期間引才單位無法直接獲得報(bào)名人員聯(lián)系方式,請報(bào)名人員務(wù)必及時(shí)查詢資格初審結(jié)果,如有疑問請主動(dòng)聯(lián)系引才單位。報(bào)考人員資格初審?fù)ㄟ^后,要及時(shí)打印《報(bào)名登記表》和《誠信承諾書》。

(二)考試

考試不受報(bào)名比例限制。資格初審合格人數(shù)超過崗位計(jì)劃數(shù)15倍以上的,先進(jìn)行初試,按1:5的比例篩選確定進(jìn)入最終考試范圍人選,篩選考試成績不計(jì)入最終考試成績。最終考試采取面談、面試或技能測試等方式確定人選。最終考試成績相同的,當(dāng)場加試,確定最終考試名次。考試采用百分制計(jì)算成績,成績按照小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)計(jì)算,尾數(shù)四舍五入。

(三)考察體檢

根據(jù)最終考試成績和報(bào)考崗位計(jì)劃,由高分到低分等額確定進(jìn)入考察范圍人選(最終考試成績相同的,排名靠前者進(jìn)入考察范圍人選),組織考察。為保證新進(jìn)人員基本素質(zhì),對不形成競爭的崗位,成績達(dá)到70分(含)以上,方可確定為考察人選。考察合格人員,進(jìn)入體檢范圍。

考察根據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行,全面了解被考察對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、崗位匹配度以及是否需要回避等方面情況。體檢參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行;引進(jìn)人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為放棄。

對自動(dòng)放棄或考察體檢不合格造成的空缺,按最終考試成績依次等額遞補(bǔ)(最終考試成績相同的,排名靠前者進(jìn)入遞補(bǔ)范圍)。擬錄用人員公示后,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(四)公示聘用

對考察體檢合格人員進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,由引才單位(主管部門)提出聘用意見,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。對反映有問題,但一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待查實(shí)并作出結(jié)論后再決定是否聘用。受聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度,期滿合格的正式聘用,不合格的解除聘用合同。

五、其他事項(xiàng)

本次人才引進(jìn)中的“以上”“以后”均包含本級別、本基數(shù)。

本次人才引進(jìn)相關(guān)信息均在“燈塔-聊城組工網(wǎng)”(www.lczgw.gov.cn)和“聊城人事考試網(wǎng)”(www.lcks.com.cn)公布,參加人才引進(jìn)考生應(yīng)及時(shí)了解網(wǎng)站發(fā)布的相關(guān)信息,保持通訊暢通?忌ㄓ嵎绞饺缬凶兓,應(yīng)當(dāng)及時(shí)聯(lián)系引才單位變更聯(lián)系電話,以免錯(cuò)失錄用機(jī)會。

本公告未盡事宜,由中共聊城市委組織部、聊城市人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

中共聊城市委組織部:0635-8262175

聊城市人力資源和社會保障局:0635-2181169

附件:

1.2023年聊城市市屬事業(yè)單位綜合類崗位“水城優(yōu)才”優(yōu)秀青年人才引進(jìn)崗位匯總表.xlsx

2.報(bào)名須知.doc

中共聊城市委組織部

聊城市人力資源和社會保障局

2023年2月13日

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