河北承德興隆縣事業(yè)單位招聘120名公告

興隆縣2022年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員公告

根據(jù)承德市委組織部、承德市人力資源和社會(huì)保障局《承德市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(承人社字〔2011〕87號(hào))和中共河北省委組織部、河北省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于做好艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(冀人社規(guī)〔2016〕1號(hào))文件精神，經(jīng)承德市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室批準(zhǔn)，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員120名，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)�，貫徹民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開(kāi)招聘，在考試、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

二、招聘崗位及數(shù)量

本次計(jì)劃為我縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員120人(縣直所屬事業(yè)單位50人，鄉(xiāng)鎮(zhèn)所屬事業(yè)單位70人)。具體招聘崗位、招聘人數(shù)、招聘條件等詳情見(jiàn)《興隆縣2022年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位信息表》。

三、招聘范圍、比例和條件

(一)招聘范圍及對(duì)象

原則要求國(guó)家承認(rèn)的專(zhuān)科以上學(xué)歷畢業(yè)生，具體招聘對(duì)象及崗位條件,根據(jù)《興隆縣2022年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位信息表》規(guī)定要求確定。專(zhuān)業(yè)設(shè)置參照河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)分類(lèi)參考目錄和教育部本專(zhuān)科等專(zhuān)業(yè)目錄確定。具體崗位條件由招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)解釋?zhuān)�各單位咨�?xún)電話見(jiàn)《崗位信息表》。

有戶籍限制的必須在招聘《公告》發(fā)布之日前具有規(guī)定區(qū)域內(nèi)戶口且目前戶口仍在規(guī)定區(qū)域內(nèi)(含因考入高校戶口遷出至今仍未遷回的畢業(yè)生,須有當(dāng)?shù)卦�遷出派出所出具的證明)。統(tǒng)招碩士研究生及以上學(xué)歷的考生(指以研究生及以上學(xué)歷所學(xué)專(zhuān)業(yè)報(bào)考的考生)或配偶及父母為興隆縣戶籍的考生不受戶籍限制。

(二)招聘比例

根據(jù)河北省艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)公開(kāi)招聘相關(guān)政策規(guī)定，各招聘崗位不設(shè)開(kāi)考比例，按照相關(guān)政策規(guī)定設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線。

(三)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;年滿18周歲以上、35周歲以下(1987年2月16日至2005年2月15日期間出生，其他年齡區(qū)間計(jì)算按此類(lèi)推)。招聘崗位對(duì)年齡有具體要求的從其要求。

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)和技能條件;符合招聘崗位條件的國(guó)外留學(xué)生須出具教育部留學(xué)服務(wù)中心提供的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū);

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.具備崗位所需要的其他條件。招聘崗位條件中有規(guī)定工作經(jīng)歷的須出具工作經(jīng)歷證明和養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納證明(與工作經(jīng)歷一致)，工作經(jīng)歷計(jì)算方法為：從畢業(yè)證頒發(fā)時(shí)間后參加工作起到本公告發(fā)布日止(該期間內(nèi)以養(yǎng)老保險(xiǎn)繳納時(shí)間為準(zhǔn)、精確到月)，在校期間的社會(huì)實(shí)踐(實(shí)習(xí))經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷;

7.退役大學(xué)生士兵條件為：一是從承德市應(yīng)征入伍、2022年服役期滿退出現(xiàn)役，入伍前取得全日制普通高等教育大學(xué)本科及以上學(xué)歷的退役士兵;二是大學(xué)期間從承德市應(yīng)征入伍、服役期滿退出現(xiàn)役后復(fù)學(xué)，2022年應(yīng)屆畢業(yè)的全日制普通高等教育大學(xué)本科以上學(xué)歷的退役士兵。

8.2022年應(yīng)屆高校畢業(yè)生是指：2022年普通高等學(xué)歷教育應(yīng)屆畢業(yè)生，即列入國(guó)家統(tǒng)一招生計(jì)劃，取得普通高等學(xué)歷教育學(xué)歷學(xué)位，畢業(yè)后具有省級(jí)畢業(yè)生主管部門(mén)頒發(fā)的普通高校畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證的2022年應(yīng)屆畢業(yè)生。2021年8月1日至2022年7月31日期間取得國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位并完成教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國(guó)人員，可以報(bào)考相應(yīng)職位。

凡涉及到年齡、戶口以及學(xué)歷等需要進(jìn)一步確定時(shí)間的,具體時(shí)間計(jì)算日期截止到招聘《公告》發(fā)布之日。

(四)有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1.因犯罪受過(guò)刑事處罰的、被開(kāi)除公職的人員;

2.現(xiàn)役軍人;

3.承德市轄范圍內(nèi)機(jī)關(guān)事業(yè)單位的在編人員(含試用期);

4.在讀非應(yīng)屆普通高校學(xué)生(2023年應(yīng)屆在讀普通高校畢業(yè)生不在此次招聘計(jì)劃范圍內(nèi));

5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

6.報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員(回避關(guān)系包括《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條和《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條所列情形);

7.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘的其他情形人員。

四、招聘程序

本次招聘采取筆試、面試、體檢、考核相結(jié)合的方法進(jìn)行，實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上審查、網(wǎng)上繳費(fèi)。興隆縣本次公開(kāi)招聘筆試與隆化縣、鷹手營(yíng)子礦區(qū)、雙灤區(qū)2022年綜合類(lèi)崗位公開(kāi)招聘筆試時(shí)間同步，每名考生在上述縣區(qū)發(fā)布的招聘崗位中限報(bào)考一個(gè)。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名方式：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。

2.報(bào)名網(wǎng)址：興隆縣人民政府網(wǎng)站(http://www.hbxl.gov.cn/)“人事人才”專(zhuān)欄。

3.報(bào)名和繳費(fèi)時(shí)間：

報(bào)名時(shí)間：2023年2月20日8：30至2月24日17:30。(提示：請(qǐng)考生盡量提前完成網(wǎng)上報(bào)名,不要集中在最后一兩天，以避免因報(bào)名系統(tǒng)擁堵或關(guān)閉而錯(cuò)失報(bào)名機(jī)會(huì)。)

繳費(fèi)時(shí)間：2023年2月20日8：30至2月25日12:00，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)繳費(fèi)的視為放棄。

4.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名基本程序：

①考生開(kāi)始報(bào)名前，須完全了解本次的招聘政策和擬報(bào)考崗位條件，認(rèn)真閱讀《報(bào)名須知》和《誠(chéng)信承諾書(shū)》，然后按照規(guī)定步驟進(jìn)行具體操作。請(qǐng)考生注意，上傳近期藍(lán)底免冠電子證件照，照片分辨率不低于413*579。

②網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制，必須承諾履行《誠(chéng)信承諾書(shū)》，對(duì)提交審核的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，在入闈面試人員證件審核時(shí)，凡發(fā)現(xiàn)填報(bào)的信息與實(shí)際情況不一致的，取消面試資格。

③網(wǎng)上報(bào)名須用有效的二代《居民身份證》和手機(jī)號(hào)碼注冊(cè)，注冊(cè)后才能登錄報(bào)名系統(tǒng)，選擇報(bào)考崗位，然后進(jìn)行填表和提交審核。注冊(cè)時(shí)的手機(jī)號(hào)碼即為賬號(hào)，請(qǐng)考生務(wù)必牢記注冊(cè)時(shí)的賬號(hào)和密碼，并妥善保管。

④按照《報(bào)名須知》規(guī)范填寫(xiě)或選擇表項(xiàng)，上傳的電子照片要符合要求，否則將被報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)拒絕。報(bào)考信息通過(guò)審核后才能進(jìn)行繳費(fèi)操作，繳費(fèi)成功即完成報(bào)名。

⑤考生“提交審核”后信息將被鎖定，在未反饋審核結(jié)果前不能修改。一般情況下，審核員24小時(shí)內(nèi)會(huì)回復(fù)審核結(jié)果。“審核未過(guò)”的，可根據(jù)提示的未過(guò)原因，修改信息或改報(bào)崗位并重新提交審核;“審核通過(guò)”的，將不能再修改，可直接進(jìn)入繳費(fèi)程序。

⑥考生務(wù)必牢記：報(bào)名和繳費(fèi)截止時(shí)間、打印《筆試準(zhǔn)考證》時(shí)間、考試時(shí)間等重要時(shí)間信息，凡是在規(guī)定時(shí)間未完成相關(guān)操作的，將被視為自動(dòng)放棄。同時(shí)，報(bào)名和考試期間務(wù)必保管好個(gè)人證件和信息，因個(gè)人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報(bào)名和考試的，責(zé)任自負(fù)。

⑦每名考生報(bào)名需繳納考務(wù)費(fèi)100元。繳費(fèi)按照系統(tǒng)提示的步驟進(jìn)行支付，報(bào)名繳費(fèi)只能通過(guò)“支付寶”支付，請(qǐng)考生及時(shí)開(kāi)通支付寶支付功能。

(二)考試

公開(kāi)招聘考試分為筆試和面試進(jìn)行。本次考試不指定考試用書(shū)，不舉辦也不委托任何單位舉辦考前培訓(xùn)班。

1.筆試。此次筆試由興隆縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織，內(nèi)容包括《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》�！豆�共基礎(chǔ)知識(shí)》與《職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》滿分各為100分。

①筆試時(shí)間:另行通知。請(qǐng)考生關(guān)注興隆縣人民政府網(wǎng)站公告，具體時(shí)間、地點(diǎn)和有關(guān)要求詳見(jiàn)《筆試準(zhǔn)考證》。請(qǐng)考生在規(guī)定的時(shí)間登錄興隆縣人民政府網(wǎng)站“人事人才”專(zhuān)欄打印《筆試準(zhǔn)考證》，未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)打印《筆試準(zhǔn)考證》的視為放棄考試。

②報(bào)考人員應(yīng)按照準(zhǔn)考證上確定的考試地點(diǎn)、考場(chǎng)參加考試。參加考試時(shí),必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和二代有效身份證或有效期內(nèi)的臨時(shí)身份證。缺少證件的考生不得參加考試。不得攜帶考試證件以外其他任何物品，考務(wù)用品統(tǒng)一提供�？荚囬_(kāi)始30分鐘后,遲到考生不得進(jìn)入考場(chǎng)�？荚嚻陂g考生不得提前交卷、中途退場(chǎng)。

③筆試結(jié)束后,興隆縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將根據(jù)筆試總體情況決定是否劃定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線，筆試最低合格分?jǐn)?shù)線按不低于本公告所有形成有效競(jìng)爭(zhēng)崗位(崗位招聘數(shù)與報(bào)考人數(shù)比例達(dá)到或超過(guò)1：3)中進(jìn)入面試考生的最低分?jǐn)?shù)確定。對(duì)在最低合格分?jǐn)?shù)線以上的考生，根據(jù)招聘計(jì)劃，崗位招聘數(shù)與參加考試人數(shù)比例達(dá)到或超過(guò)1:3的崗位,依據(jù)筆試成績(jī)由高分到低分的順序按招聘計(jì)劃1:3的比例確定進(jìn)入證件審核考生,比例內(nèi)末位筆試成績(jī)出現(xiàn)并列的考生全部進(jìn)入證件審核環(huán)節(jié);崗位招聘數(shù)與參加考試人數(shù)比例未達(dá)到1:3的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入證件審核。筆試有缺考、作弊或成績(jī)?yōu)榱愕惹闆r的考生不得進(jìn)入面試。

④考生可登陸興隆縣人民政府網(wǎng)站(http://www.hbxl.gov.cn/)“人事人才”專(zhuān)欄查詢(xún)筆試成績(jī)。證件審核詳細(xì)地點(diǎn)和時(shí)間另行公布。

2.證件審核

考生須在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)，按照招聘崗位資格條件進(jìn)行證件審核,審核報(bào)考人員畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、有效期內(nèi)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表(學(xué)信網(wǎng)打印)、身份證、戶口本、崗位要求的資格證等相關(guān)證明資料的原件和復(fù)印件。配偶或父母為興隆縣戶籍的考生需提供結(jié)婚證和配偶戶口本或父母戶口本等相關(guān)證明材料。凡有關(guān)材料主要信息不實(shí),偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,取消面試資格,將按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理,并追究責(zé)任。未經(jīng)同意未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加證件審核的,視為放棄面試資格。

對(duì)于證件審核過(guò)程中出現(xiàn)崗位招聘數(shù)與證件審核合格人員數(shù)比例低于1:3的情況,按崗位根據(jù)筆試成績(jī)從最低合格分?jǐn)?shù)線以上考生中由高分到低分依次遞補(bǔ)。證件審核合格的人員進(jìn)入面試。

3.面試。

面試根據(jù)行業(yè)、專(zhuān)業(yè)及崗位特點(diǎn)，采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，面試滿分100分，當(dāng)日面試結(jié)束后統(tǒng)一公布成績(jī)。

①面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。

②進(jìn)入面試考生可登錄興隆縣人民政府網(wǎng)站(http://www.hbxl.gov.cn/)“人事人才”專(zhuān)欄打印《面試通知單》。面試具體地點(diǎn)、組別、時(shí)間安排及有關(guān)要求詳見(jiàn)《面試通知單》。

③面試時(shí)長(zhǎng)根據(jù)全市統(tǒng)一安排確定。面試實(shí)行百分制,面試成績(jī)采用“體操打分”方法,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,剩余分?jǐn)?shù)合計(jì)的平均分為面試成績(jī),四舍五入保留兩位小數(shù)。

④面試考生分組。面試根據(jù)考生人數(shù)合理分組，報(bào)考同一崗位的考生一般分在同一面試組和面試場(chǎng)次。

⑤面試有關(guān)要求：每組考生入闈后抽簽決定面試順序�？忌�抽簽時(shí)仍未到候考室視為自動(dòng)放棄。面試時(shí)考生只報(bào)自己的組別和抽簽號(hào)，不得報(bào)姓名及有關(guān)信息。面試結(jié)束后立即離開(kāi)考場(chǎng)，不得返回面試室和候考室，不得在考場(chǎng)附近逗留、議論。對(duì)違反規(guī)定的，取消面試資格或面試成績(jī)。面試考官抽簽確定面試組別。為確保招聘質(zhì)量，面試成績(jī)低于60分者為不合格，面試不合格的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)且不能參與遞補(bǔ)。

⑥考試總成績(jī)合成(保留2位小數(shù))

考試總成績(jī)=(公共基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)+職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)成績(jī))÷2×50%+面試成績(jī)×50%(保留2位小數(shù)，采取四舍五入方法)

⑦確定進(jìn)入體檢考生名單。根據(jù)招聘計(jì)劃和考生總成績(jī)，分崗位按1：1的比例確定體檢考生名單。比例內(nèi)末位考生總成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)并列，按筆試成績(jī)高者優(yōu)先進(jìn)入體檢。如出現(xiàn)筆試和總成績(jī)均相同者，除崗位有特殊要求的，按以下順序確定進(jìn)入體檢考生：公共基礎(chǔ)知識(shí)成績(jī)較高者;烈士子女或配偶;學(xué)歷(學(xué)位)較高者(如果學(xué)歷相同， “985”、“211”院校優(yōu)先錄取);具有基層工作經(jīng)歷或基層工作經(jīng)歷較長(zhǎng)者，如果以上條件均相同，都進(jìn)入體檢，由事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)體檢、考核結(jié)果擇優(yōu)聘用。

(三)體檢、考核。

面試結(jié)束后,在興隆縣人民政府網(wǎng)站(http://www.hbxl.gov.cn/)“人事人才”專(zhuān)欄上公布進(jìn)入體檢、考核考生名單。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由考生據(jù)實(shí)自理。體檢不合格或主動(dòng)放棄體檢的考生,取消其招聘資格,并從報(bào)考同一崗位人員中按總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)，并對(duì)遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢。

考核采取審核本人檔案和相關(guān)證明材料的形式,全面了解其政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法以及需要回避等方面的情況,并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。凡有關(guān)材料信息不實(shí),偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息的,取消考核資格,將按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理,并追究責(zé)任。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加考核的,視為放棄考核資格。取消或放棄考核資格的或考核不合格的,取消擬聘人選資格,并從報(bào)考同一崗位人員中按總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)，并對(duì)遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢、考核。

(四)公示。根據(jù)考試綜合成績(jī)和體檢、考核情況，確定擬聘人選，擬聘人選在興隆縣人民政府網(wǎng)站(http://www.hbxl.gov.cn/)“人事人才”專(zhuān)欄和“公告公示”專(zhuān)欄上公示7個(gè)工作日。公示期間因各種原因取消擬聘人選聘用資格或擬聘人選放棄聘用的,將按崗位根據(jù)考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ),并對(duì)遞補(bǔ)考生進(jìn)行體檢、考核及公示。

(五)聘用。

1、經(jīng)公示無(wú)異議的擬聘用人員，由用人單位填寫(xiě)《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》一式三份，經(jīng)興隆縣人力資源和社會(huì)保障局審批，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局備案。

2、用人單位必須同新聘人員簽訂《聘用合同》。并為新聘人員辦理入職、工資等相關(guān)手續(xù)。被聘人員按規(guī)定實(shí)行試用期制，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。

3、此次公開(kāi)招聘的工作人員，需在本單位服務(wù)滿3年(含試用期)后方可流動(dòng)。

五、信息發(fā)布和有關(guān)說(shuō)明

(一)請(qǐng)考生務(wù)必關(guān)注興隆縣人民政府網(wǎng)站(http://www.hbxl.gov.cn/)“人事人才”和“公告公示”專(zhuān)欄，此次招聘所有通知公告均通過(guò)該網(wǎng)站發(fā)布。如無(wú)特殊情況，不再電話通知。

(二)此次招聘考試違規(guī)違紀(jì)處理按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、證件審核、面試、考核、體檢、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格;資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件的，對(duì)偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

(三)請(qǐng)考生在進(jìn)行網(wǎng)上填報(bào)時(shí)，務(wù)必填寫(xiě)本人常用聯(lián)系方式，確保在招聘期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通，因通訊不暢影響報(bào)名、考試、體檢或考核的，后果自負(fù)。

(四)咨詢(xún)電話

政策及考務(wù)咨詢(xún)：0314-5052802;

崗位條件咨詢(xún)?cè)斠?jiàn)崗位信息表中各崗位咨詢(xún)電話。

六、考生疫情防控工作

按照省市縣最新疫情防控有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

附件：興隆縣2022年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位信息表.xlsx

興隆縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

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（編輯：duyujiao）