2023年安徽宣城寧國市機關事業(yè)單位擇優(yōu)選調(選聘)22名公告

2023年度寧國市機關事業(yè)單位擇優(yōu)選調(選聘)公務員(工作人員)公告

為進一步充實全市機關事業(yè)單位干部隊伍力量，經(jīng)研究，決定開展擇優(yōu)選調(選聘)公務員(工作人員)工作�，F(xiàn)將有關事項公告如下：

一、選調(選聘)計劃

本次計劃選調(選聘)公務員(工作人員)22名，其中選調公務員14名、選聘事業(yè)單位工作人員8名(詳見附件1)。

二、報名范圍和條件

1.報名范圍

(1)寧國市范圍內已進行公務員登記備案且在編在崗的科級以下公務員(含晉升職級的四級主任科員)。

(2)寧國市在編在崗全額撥款事業(yè)單位科級以下工作人員(教育事業(yè)單位教師和衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)、護、技、藥等專業(yè)技術人員除外)。

2.報考條件

(1)具有良好的政治、業(yè)務素質，品行端正，實績較好，群眾公認。

(2)2020年度、2021年度考核均為稱職(合格)及以上等次。

(3)年齡在45周歲以下(1977年3月以后出生)，其他年齡以此類推。

(4)報考選調職位的，須為2018年9月(含)以前錄用的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)公務員或2020年9月(含)以前錄用的市直機關公務員;以及2020年9月(含)以前錄用的選調生。

(5)報考選聘崗位的，須為2020年9月(含)以前招聘的事業(yè)單位工作人員。

(6)具有選調(選聘)職位(崗位)要求的工作能力、專業(yè)條件和任職經(jīng)歷。

(7)工作經(jīng)歷截止時間為2023年3月。

(8)具有正常履行職責的身體條件和心理素質。

(9)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

各選調(選聘)職位(崗位)具體報考要求詳見附件1。

3.具有下列情形之一的，不得報考：

(1)被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

(2)被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

(3)涉嫌違紀違法正在接受有關專門機關審查調查尚未作出結論的;

(4)受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

(5)通過選調(選聘)和批準調動的公務員(工作人員)，在新單位工作不滿3年的;

(6)按照有關規(guī)定應當回避的;

(7)對轉任有其他限制性規(guī)定的;

(8)法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

三、選調(選聘)程序

(一)發(fā)布公告

在寧國先鋒網(wǎng)、寧國市黨政辦公平臺等網(wǎng)站發(fā)布選調(選聘)公告及職位(崗位)表。后續(xù)相關信息將陸續(xù)在寧國先鋒網(wǎng)上發(fā)布，報考人員請及時關注指定網(wǎng)站了解相關信息。

(二)報名和資格審查

1.報名。本次選調(選聘)采取報名人員個人自愿與組織推薦相結合的方式進行，實行現(xiàn)場報名。每名報考者限報一個職位(崗位)。

報名時間：2023年3月13號--3月17號(上午8:00-12:00，下午14:30-17:30)。

報名地點：

公務員選調職位：市委組織部公務員科(市政府大樓825室，咨詢電話：4036625);

事業(yè)單位選聘崗位：市人社局事業(yè)單位管理科(市人社局大樓702室，咨詢電話：4036683)。

報名時需提供以下資料：

(1)報名資格審查表;

(2)一寸近期同底版免冠照片2張;

(3)身份證、學歷學位證書原件及復印件;

(4)職位(崗位)要求的相關資格證書原件及復印件;

(5)職位(崗位)要求具有相關工作經(jīng)歷的需所在單位出具有關證明。

報考者提交的報考信息及材料應當真實、準確、完整。提交虛假報考材料的，一經(jīng)查實，即取消考試資格。

2.資格審查。資格審查工作由組織人社部門會同選調(選聘)單位負責。資格審查貫穿選調(選聘)全過程，在選調(選聘)各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考資格條件的，均可以取消其報考資格或者選調(選聘)資格。

符合報名資格的報考人數(shù)與職位(崗位)選調(選聘)計劃數(shù)的比例達不到2:1的，取消或相應核減該職位(崗位)選調(選聘)計劃數(shù)。被取消選調(選聘)職位(崗位)的報名人員，可于3月 20日改報其它符合條件的職位(崗位)。

(三)考試

考試采取結構化面試方式。主要考察考生綜合分析、溝通協(xié)調、計劃組織、應變創(chuàng)新、言語表達、適應崗位等方面能力。面試總成績滿分按100分計算，設定面試最低分數(shù)線70分，成績未達到最低分數(shù)線的考生，不予進入考察。面試時間、地點另行通知。

部分職位經(jīng)領導組辦公室批準，在面試之后進行加試。加試滿分為100分，加試成績與面試成績按4:6比例合成總成績�？荚嚦煽兙�保留小數(shù)點后兩位。

(四)考察

考察工作由選調(選聘)單位負責組織實施�？疾鞂ο蟾鶕�(jù)考試成績由高到低的順序等額確定。各選調(選聘)單位選派2名以上人員組成考察組，采取個別談話、實地走訪、嚴格審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同本人面談等方法，對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務素質、身體素質與選調(選聘)職位(崗位)匹配度進行全面考察，突出考察政治品質和道德品行，注重考察工作實績，加強作風情況考察，強化廉政情況考察。對政治上不合格的、不符合報考職位(崗位)要求的、構成回避情形的、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的不得確定為擬選調(選聘)人員。考察對象所在機關(單位)應當積極支持、配合考察組工作，客觀真實地反映考察對象的實際情況。考察不合格的，可在同崗位報考人員中，按考試成績從高分到低分依次等額遞補，遞補不超過2次。

報名人員自愿放棄選調(選聘)資格的，須在考察結束后3個工作日內提出，之后放棄資格的，將記入報名人員誠信記錄。

(五)公示和試用

市公開選調(選聘)領導組根據(jù)報名人員考試成績、考察情況和職位要求，研究確定擬選調(選聘)人員，在寧國先鋒網(wǎng)進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿沒有問題或反映問題不影響選調(選聘)的，發(fā)放選調(選聘)通知書。選調(選聘)人員實行3個月試用期，期間在原單位的關系、待遇不變。

(六)辦理轉任(聘用)手續(xù)

選調(選聘)人員試用期滿考核合格的，按照干部管理權限和有關程序辦理轉任(聘用)手續(xù)。試用期考核不合格的仍回原單位工作。

四、紀律與監(jiān)督

選調(選聘)工作堅持公開、公平、公正原則，由市紀委監(jiān)委派員全程參與，接受群眾和社會監(jiān)督。對違紀違規(guī)人員，按有關規(guī)定給予嚴肅處理。

五、有關事宜

本公告由市公開選調(選聘)領導組辦公室負責解釋。

監(jiān)督電話：0563-4036775(市紀委監(jiān)委駐市委組織部紀檢監(jiān)察組)

咨詢電話：0563-4036625(市委組織部公務員科)

0563-4036683(市人社局事業(yè)單位人事管理科)

附件：

1、2023年度寧國市機關事業(yè)單位擇優(yōu)選調（選聘）公務員(工作人員)職位（崗位）一覽表

2、寧國市機關事業(yè)單位擇優(yōu)選調（選聘）公務員（工作人員）報名資格審查表

寧國市市直機關、事業(yè)單位公開選調(選聘)公務員(工作人員)領導組辦公室

2023年3月7日

相關內容推薦：