2023年甘肅省慶陽市事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才17名公告

根據(jù)慶陽市委、市政府《關(guān)于加強(qiáng)新時(shí)代人才培養(yǎng)引進(jìn)工作的實(shí)施意見》和市委組織部、市人社局《關(guān)于事業(yè)單位引進(jìn)高層次急需緊缺人才實(shí)行備案制和承諾制的通知》、《關(guān)于進(jìn)一步優(yōu)化全市事業(yè)單位人才引進(jìn)工作的通知》以及《合水縣高層次急需緊缺人才引進(jìn)辦法》等文件精神，結(jié)合我縣人才隊(duì)伍建設(shè)實(shí)際，經(jīng)縣委、縣政府研究，決定面向社會(huì)公開招聘引進(jìn)一批急需緊缺人才�，F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、引進(jìn)計(jì)劃

縣委宣傳部下屬事業(yè)單位擬引進(jìn)高層次人才1名(社會(huì)工作、社會(huì)學(xué)或新聞學(xué)專業(yè));衛(wèi)健系統(tǒng)事業(yè)單位擬引進(jìn)急需緊缺人才14名(其中：縣人民醫(yī)院臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)5人、中西醫(yī)臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)5人;老城中心衛(wèi)生院臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)1人;何家畔中心衛(wèi)生院臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)1人、中醫(yī)學(xué)專業(yè)1人;段家集中心衛(wèi)生院臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)1人);縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局下屬事業(yè)單位2名(動(dòng)物科學(xué)、動(dòng)物醫(yī)學(xué)或動(dòng)植物檢疫專業(yè))。具體崗位及要求詳見崗位需求表。

二、引進(jìn)對(duì)象

1、縣委宣傳部下屬事業(yè)單位(縣新時(shí)代文明實(shí)踐中心辦公室)：全日制碩士研究生學(xué)歷畢業(yè)生(研究生和本科專業(yè)一致)。

2、縣衛(wèi)健系統(tǒng)所屬事業(yè)單位(各醫(yī)療機(jī)構(gòu))：醫(yī)學(xué)類全日制本科及以上學(xué)歷(研究生和本科專業(yè)一致)畢業(yè)生(鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的臨床醫(yī)學(xué)、中醫(yī)學(xué)專業(yè)可放寬為醫(yī)學(xué)類專業(yè)院校全日制專科學(xué)歷，本科學(xué)歷畢業(yè)生優(yōu)先引進(jìn))。

3、農(nóng)業(yè)農(nóng)村局下屬事業(yè)單位(縣動(dòng)物疫病預(yù)防控制中心)：全日制本科一批院校(專業(yè))及以上學(xué)歷畢業(yè)生(研究生和本科專業(yè)方向一致)。

引進(jìn)對(duì)象均不包括獨(dú)立院校、民辦院校、高職院校、網(wǎng)絡(luò)大學(xué)畢業(yè)生。

三、引進(jìn)條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

3.必須有正確的政治立場(chǎng)和政治態(tài)度，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，堅(jiān)決做到“兩個(gè)維護(hù)”，自覺踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，愛黨愛國(guó)愛社會(huì)主義，有理想抱負(fù)和家國(guó)情懷，甘于為國(guó)家和人民服務(wù)奉獻(xiàn)。

4.道德品行良好，學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)異，作風(fēng)樸實(shí)，誠(chéng)實(shí)守信，吃苦耐勞。

5.具備崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)及技能條件，有扎實(shí)的專業(yè)基礎(chǔ)理論和實(shí)踐能力，自愿到合水縣工作。

6.具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì)，符合聘用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)資格條件

1.年齡條件：�？�、本科學(xué)歷人員年齡應(yīng)為30周歲以下(1993年9月1日以后出生)，碩士研究生學(xué)歷人員年齡應(yīng)為35周歲以下(1988年9月1日以后出生)，博士研究生學(xué)歷人員年齡應(yīng)為40周歲以下(1983年9月1日以后出生);

2.畢業(yè)院校、學(xué)歷、學(xué)位、所學(xué)專業(yè)達(dá)到規(guī)定要求;

3.有下列情形之一者，不予報(bào)名：

①在校期間有違法違紀(jì)違規(guī)行為、學(xué)術(shù)不端和道德品行問題的;

②曾因犯罪受過刑事處罰，在校期間受過處分的;

③被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的;

④在各級(jí)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的和被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

⑤已在慶陽市各級(jí)黨政機(jī)關(guān)、企事業(yè)單位(含服務(wù)期內(nèi)項(xiàng)目人員)正式就業(yè)的;

⑥提供虛假證件及材料的;

⑦人事(學(xué)籍)檔案審核中發(fā)現(xiàn)影響聘用情形的;

⑧現(xiàn)役軍人、定向培養(yǎng)生、委托培養(yǎng)生、在職攻讀學(xué)歷(學(xué)位)人員，以及網(wǎng)絡(luò)學(xué)院、成人教育學(xué)院和獨(dú)立學(xué)院畢業(yè)生;

⑨因涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查、調(diào)查尚未作出結(jié)論的;

⑩接受黨紀(jì)、政紀(jì)(校級(jí))處分正在處分(處罰)期間的;法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員及法律、法規(guī)、規(guī)章和政策規(guī)定不宜引進(jìn)的。

四、引進(jìn)程序

本次人才引進(jìn)工作，由縣委組織部、縣人社局會(huì)同縣委宣傳部、縣衛(wèi)健局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局組織實(shí)施，按照發(fā)布公告、組織報(bào)名、資格審查、面試、資格復(fù)審、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告

通過合水縣人民政府、慶陽市人社局網(wǎng)站等媒體發(fā)布引進(jìn)公告，公布引進(jìn)時(shí)間、地點(diǎn)及條件等相關(guān)事宜。

(二)組織報(bào)名

報(bào)名方法：采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名人員任選一個(gè)崗位，不得重復(fù)報(bào)名。

報(bào)名時(shí)間： 2023年9月6日至12日(正常上班時(shí)間，不含周末)。

報(bào)名地點(diǎn)：合水縣衛(wèi)生健康局二樓醫(yī)政股(醫(yī)療衛(wèi)生類)合水縣人社局二樓人事股(宣傳和農(nóng)業(yè)類)

報(bào)名提交材料：應(yīng)聘人員提交《合水縣公開引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名資格審查表》(附件2)、個(gè)人簡(jiǎn)歷和院校推薦表各1份，2寸近期正面免冠白底彩色照片2張，身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件及復(fù)印件，教育部學(xué)籍學(xué)歷在線驗(yàn)證報(bào)告。《合水縣公開引進(jìn)急需緊缺人才報(bào)名資格審查表》在登錄合水縣人民政府網(wǎng)站該公告附件下載。

(三)資格審查

縣委組織部牽頭，縣人社局負(fù)責(zé)指導(dǎo)縣委宣傳部、縣衛(wèi)健局、農(nóng)業(yè)農(nóng)村局按照公告招聘條件，在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。報(bào)名人員提交報(bào)名所需材料原件，并對(duì)其所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，如有弄虛作假，取消其報(bào)名資格。

(四)確定面試對(duì)象

經(jīng)資格審查符合引進(jìn)條件的人員名單、面試時(shí)間及地點(diǎn)，資格審核人員會(huì)通過電話、短信等形式進(jìn)行通知，請(qǐng)考生注意查詢手機(jī)信息并及時(shí)回復(fù)，因信息不暢通造成的后果由考生本人承擔(dān)。

(五)面試測(cè)評(píng)

本次人才引進(jìn)招考采取面試測(cè)評(píng)形式進(jìn)行。面試采取結(jié)構(gòu)化形式為主，參考《甘肅省事業(yè)單位公開招聘人員面試工作規(guī)則(試行)》執(zhí)行。試題由相關(guān)行業(yè)專家現(xiàn)場(chǎng)命制，主要考察應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)、專業(yè)知識(shí)、處理問題、實(shí)踐能力、語言表達(dá)等方面的能力。

面試人員抽簽確定面試順序，面試計(jì)分采用百分制，面試成績(jī)?yōu)槿サ粢粋�(gè)最高分和一個(gè)最低分后的平均分?jǐn)?shù)，當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)，面試成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。面試測(cè)評(píng)開考比例為3∶1(報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃引進(jìn)人數(shù)之比)，達(dá)不到3∶1的劃定面試合格線，合格線為80分，面試成績(jī)低于80分的不予引進(jìn)。面試測(cè)評(píng)結(jié)束后，按照崗位招聘計(jì)劃和面試成績(jī)由高到低依次確定擬引進(jìn)人選，同一崗位成績(jī)并列的，通過加試(面試)的辦法確定擬引進(jìn)人選。對(duì)于取得博士、碩士研究生學(xué)位的醫(yī)療衛(wèi)生類人員優(yōu)先引進(jìn)。面試具體時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

(六)簽訂就業(yè)協(xié)議

擬引進(jìn)人選確定后，由用人單位與本人簽訂《就業(yè)協(xié)議書》。

(七)體檢、考察

擬引進(jìn)人員參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用自理�？疾旃ぷ饔梢�進(jìn)單位主管部門負(fù)責(zé)，采取個(gè)別談話、查閱檔案等方式進(jìn)行，主要了解擬引進(jìn)人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、在校(單位)表現(xiàn)、專業(yè)素質(zhì)、實(shí)踐能力等情況，并按相關(guān)要求審核人事(學(xué)籍)檔案等，形成書面審查結(jié)論。體檢或考察不合格的，取消其聘用資格，空缺崗位按總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

(八)資格復(fù)審

體檢合格人員務(wù)于指定時(shí)間(另行通知)前持畢業(yè)證、學(xué)位證、就業(yè)協(xié)議書等證件資料到用人單位主管部門報(bào)到(已就業(yè)人員還需提供與就業(yè)單位解除勞動(dòng)關(guān)系的證明)。如在規(guī)定時(shí)間內(nèi)不報(bào)到或不能提交上述證件資料的，按自動(dòng)放棄對(duì)待。用人單位主管部門將擬聘用人員所提交證件資料收齊后，及時(shí)報(bào)縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審不合格或自動(dòng)放棄的，取消其引進(jìn)資格，空缺崗位按總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

(九)公示聘用

對(duì)于資格復(fù)審合格的擬引進(jìn)人員，報(bào)縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究同意后，進(jìn)行為期5個(gè)工作日的公示，接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)公示期間接到反映的問題，經(jīng)核實(shí)擬引進(jìn)人員不符合引進(jìn)條件的，取消其聘用資格，空缺崗位不再遞補(bǔ)。對(duì)公示期滿無異議的，報(bào)市委組織部、市人社局備案。市人社局聘用文件印發(fā)后，經(jīng)縣政府常務(wù)會(huì)議研究同意后，按照事業(yè)單位人事制度進(jìn)行管理，簽訂《甘肅省事業(yè)單位聘用合同》。同時(shí)擬聘用人員要承諾在聘用單位連續(xù)服務(wù)期限不得低于5年，違約者按相關(guān)規(guī)定繳納違約金，并將違約事實(shí)記入個(gè)人誠(chéng)信檔案。聘用人員一律實(shí)行1年試用期，試用期包括在合同期限內(nèi)，執(zhí)行事業(yè)單位新招錄人員見習(xí)期工資。試用期滿經(jīng)考核合格的轉(zhuǎn)正定職，予以正式聘用，執(zhí)行轉(zhuǎn)正定級(jí)工資;不合格的取消聘用資格。

五、優(yōu)惠政策

對(duì)引進(jìn)的高層次急需緊缺人才，在執(zhí)行同級(jí)事業(yè)單位人員工資標(biāo)準(zhǔn)的同時(shí)，一年試用期滿后按不同類別和學(xué)歷層次給予相應(yīng)優(yōu)惠政策。

1、醫(yī)療衛(wèi)生類：普通醫(yī)學(xué)類院校臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)全日制本科生，簽約5年以上的給予10萬元住房補(bǔ)貼，按年度平均金額分5年付清(其他醫(yī)學(xué)類專業(yè)本科畢業(yè)生是否納入補(bǔ)貼范圍，由主管部門提請(qǐng)縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議審議，報(bào)縣委縣政府審定后執(zhí)行);“雙一流”大學(xué)醫(yī)學(xué)類全日制本科生，簽約5年以上的給予20萬元住房補(bǔ)貼，按年度平均金額分5年付清，同時(shí)一次性給予3萬元安置費(fèi);醫(yī)學(xué)類院校全日制碩士研究生，簽約5年以上的給予20萬元住房補(bǔ)貼，按年度平均金額分5年付清，同時(shí)一次性給予5萬元安置費(fèi)。

2、宣傳和農(nóng)業(yè)類：“雙一流”大學(xué)急需緊缺專業(yè)全日制本科生，簽約5年以上的給予15萬元住房補(bǔ)貼，按年度平均金額分5年付清; “雙一流”大學(xué)急需緊缺專業(yè)全日制碩士研究生，簽約5年以上的給予20萬元住房補(bǔ)貼，按年度平均金額分5年付清，同時(shí)一次性給予3萬元安置費(fèi)。

六、其他事項(xiàng)

(一)公開招聘資格審查貫穿始終，凡是弄虛作假者，一經(jīng)查實(shí)，取消資格并追究相關(guān)人員責(zé)任。

(二)報(bào)考人員必須遵守公開招聘工作規(guī)定和要求，對(duì)不服從管理、擾亂招聘工作秩序的，現(xiàn)場(chǎng)取消其報(bào)考資格外，還將按有關(guān)規(guī)定追究其相關(guān)責(zé)任。

(三)本次人才引進(jìn)不收取任何費(fèi)用，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)。

(四)本公告未盡事宜，由縣委組織部、縣人社局、縣衛(wèi)健局研究報(bào)縣委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核，提交縣委縣政府決定。

咨詢電話：

合水縣人力資源和社會(huì)保障局 0934-5524511

聯(lián)系人：侯老師 聯(lián)系電話：點(diǎn)擊查看

合水縣衛(wèi)生健康局 0934-5521590

聯(lián)系人：趙老師 聯(lián)系電話：點(diǎn)擊查看

中共合水縣委宣傳部 0934-5524511

聯(lián)系人：劉老師 聯(lián)系電話：點(diǎn)擊查看

合水縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局 0934-5521762

聯(lián)系人：郭老師 聯(lián)系電話：點(diǎn)擊查看

附件下載：

1、合水縣2023年事業(yè)單位引進(jìn)高層次急需緊缺人才崗位需求表(第四批)

2、合水縣2023年事業(yè)單位公開引進(jìn)高層次急需緊缺人才報(bào)名資格審查表

中共合水縣委組織部

合水縣人力資源和社會(huì)保障局

2023年8月30日

原標(biāo)題：合水縣2023年事業(yè)單位引進(jìn)急需緊缺人才公告(第四批)

文章來源：http://rsj.zgqingyang.gov.cn/xwzx/tzgg/content_263251

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（編輯：donghaiyang）