2023年四川省產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢測(cè)院招聘工作人員5名公告

根據(jù)中共四川省委組織部、四川省人事廳《關(guān)于印發(fā)〈四川省省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則(試行)〉的通知》(川人發(fā)〔2006〕34號(hào))、四川省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)〈關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知〉的通知》(川人社發(fā)〔2011〕36號(hào))、中共四川省市場(chǎng)監(jiān)督管理局黨組《關(guān)于印發(fā)〈機(jī)關(guān)及直屬事業(yè)單位新進(jìn)工作人員管理暫行辦法〉的通知》(川市監(jiān)黨組〔2020〕46號(hào))等有關(guān)規(guī)定，按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，我院面向社會(huì)公開(kāi)考核招聘工作人員5名�，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、考核招聘單位基本情況

四川省產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢測(cè)院(以下簡(jiǎn)稱：省質(zhì)檢院)成立于1981年(前身是四川省產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)所)，為公益二類事業(yè)單位。承擔(dān)國(guó)家監(jiān)督檢驗(yàn)抽查任務(wù)和省級(jí)定期監(jiān)督檢驗(yàn)、專項(xiàng)抽查及不定期監(jiān)督抽查工作;承擔(dān)生產(chǎn)許可證產(chǎn)品、市場(chǎng)準(zhǔn)入發(fā)證產(chǎn)品和認(rèn)證產(chǎn)品檢驗(yàn);承擔(dān)司法及行政執(zhí)法部門為了解產(chǎn)品質(zhì)量情況或?yàn)榻鉀Q質(zhì)量爭(zhēng)議的仲裁檢驗(yàn)、客戶各類委托檢驗(yàn)、企業(yè)(商業(yè))合同檢驗(yàn)及評(píng)價(jià)性檢驗(yàn);承擔(dān)各級(jí)標(biāo)準(zhǔn)的起草與驗(yàn)證工作;開(kāi)展檢驗(yàn)技術(shù)的研究與檢驗(yàn)設(shè)備的開(kāi)發(fā);指導(dǎo)、幫助企業(yè)建立質(zhì)量檢驗(yàn)制度、檢驗(yàn)室、實(shí)驗(yàn)室建設(shè)及培訓(xùn)檢驗(yàn)技術(shù)人員等;承擔(dān)全省工業(yè)產(chǎn)品質(zhì)量技術(shù)評(píng)審等工作。

二、考核招聘崗位及名額

招聘崗位及名額：質(zhì)量檢驗(yàn)人員5名

崗位類別：專業(yè)技術(shù)

三、考核招聘對(duì)象、范圍及條件

(一)招聘對(duì)象和范圍

面向全國(guó)范圍內(nèi)招聘符合《四川省產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢測(cè)院2023年度公開(kāi)考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》(詳見(jiàn)附件1)相關(guān)崗位條件要求和本公告其他條件要求的人員。

取得招聘崗位所需職稱(職業(yè))資格的計(jì)算時(shí)間截至2023年8月31日。招聘崗位所需學(xué)歷應(yīng)于2023年8月31日前取得。

(二)招聘基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，熱愛(ài)社會(huì)主義祖國(guó)，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨，遵紀(jì)守法，品行端正，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)，事業(yè)心和責(zé)任感強(qiáng)。

2.身體健康，體檢合格，能正常履行招聘崗位職責(zé)。

3.具備本公告具體招聘崗位要求的條件和資格(詳見(jiàn)《四川省產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢測(cè)院2023年度公開(kāi)考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表》)。其中，應(yīng)聘者本人有效畢業(yè)證所載學(xué)歷和所獲專業(yè)名稱，應(yīng)與擬報(bào)考崗位的“學(xué)歷”和“專業(yè)條件要求”兩欄分別相符。崗位要求專業(yè)名稱經(jīng)教育部修改過(guò)的，根據(jù)教育部頒發(fā)的相應(yīng)《專業(yè)目錄新舊專業(yè)對(duì)照表》，招聘崗位一欄中所列專業(yè)凡符合對(duì)應(yīng)關(guān)系的，可視為同一專業(yè)。

4.符合條件的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員報(bào)考須征得單位同意。

5.具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。

6.符合法律、法規(guī)規(guī)定和職位要求的其他資格條件。

(三)有下列情況之一者，不得應(yīng)聘：

1.曾受過(guò)各類刑事處罰的。

2.曾被開(kāi)除公職的。

3.被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的。

4.有違法、違紀(jì)行為正在接受審查的。

5.按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》和《四川省省屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施細(xì)則(試行)》的相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)回避的。

6.尚處于國(guó)家和我省規(guī)定的最低服務(wù)期和試用期內(nèi)的公務(wù)員、事業(yè)單位人員。

7.按照《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的意見(jiàn)》規(guī)定，由人民法院通過(guò)司法程序認(rèn)定的失信被執(zhí)行人;其他政策法規(guī)明確不得招聘為事業(yè)單位工作人員的失信人員。

8.法律法規(guī)等規(guī)定的其他不能報(bào)考事業(yè)單位的情形。

四、報(bào)名與資格審查

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間

自本公告發(fā)布之日至2023年9月28日。逾期不再受理。(工作日9:00-12:00，13:00-17:00)

2.報(bào)名方式

本次公開(kāi)考核招聘僅采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式進(jìn)行，不組織現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。應(yīng)聘人員可登錄四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)(http://rst.sc.gov.cn/)“人事考試”專欄、四川省市場(chǎng)監(jiān)督管理局(http://scjgj.sc.gov.cn/)、四川省產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢測(cè)院(http://www.spqi.com.cn/)查看招聘公告。

報(bào)名電子郵箱：sczjrlzyb@163.com。

3.報(bào)名要求

(1)應(yīng)聘人員應(yīng)提供：《四川省產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢測(cè)院2023年度公開(kāi)考核招聘工作人員登記表》、本人有效身份證、本科以來(lái)所有學(xué)歷證書(國(guó)(境)外留學(xué)回國(guó)人員還須提供教育部認(rèn)證材料)、符合崗位要求的職稱(職業(yè))資格證書。

(2)提供本人各類獲獎(jiǎng)證書、科研成果、發(fā)表的論文論著及承擔(dān)的科研項(xiàng)目等能夠證明自身工作成果、專業(yè)技術(shù)能力的相關(guān)材料。

(3)所有報(bào)名材料均請(qǐng)?zhí)峁㏄DF版本(《四川省產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢測(cè)院2023年度公開(kāi)考核招聘工作人員登記表》需同時(shí)提供可編輯電子版本)。以上資料打包在一個(gè)文件夾，文件夾以“姓名+崗位名稱”命名，發(fā)送至指定郵箱。

(4)請(qǐng)認(rèn)真核對(duì)報(bào)名材料，缺少登記表、身份證、學(xué)歷證、職稱(職業(yè))資格證書等要件材料的資格審查視為不通過(guò)，原則上不接受補(bǔ)充報(bào)名資料。

(二)資格審查

資格審查分為資格初審和資格復(fù)審兩個(gè)環(huán)節(jié)。

1.資格初審。報(bào)名結(jié)束后，由省質(zhì)檢院考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按照招聘條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，確定參加資格復(fù)審人員，屆時(shí)將電話通知應(yīng)聘人員。初審未通過(guò)的人員，不再另行通知。

應(yīng)聘人員應(yīng)保持電話暢通，因聯(lián)系不暢導(dǎo)致未能參加面試的，視為自動(dòng)放棄，責(zé)任自負(fù)。

2.資格復(fù)審。通過(guò)資格初審的應(yīng)聘人員，應(yīng)由本人按電話通知的時(shí)間、地點(diǎn)現(xiàn)場(chǎng)提交以下材料，逾期未提交相關(guān)資料參加復(fù)審的，視作自動(dòng)放棄報(bào)考資格。

(1)提交報(bào)名環(huán)節(jié)要求的全部材料的原件和復(fù)印件。

(2)提交原單位出具的同意應(yīng)聘書面材料或者生效的勞動(dòng)(人事)爭(zhēng)議仲裁決定書等有效書面證明材料。其中，省級(jí)機(jī)關(guān)事業(yè)單位中的正式在編在職人員，須提供所在單位和主管部門出具的同意應(yīng)聘證明;市州級(jí)及以下機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員需提供主管部門和同級(jí)組織或人社部門出具的同意應(yīng)聘證明。

(3)近期2寸藍(lán)底免冠證件照片3張。

3.其他要求

(1)留學(xué)期間所學(xué)專業(yè)未列入國(guó)家教育行政部門頒布的學(xué)科專業(yè)目錄的，由招聘單位按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行第三方專業(yè)認(rèn)定，認(rèn)定結(jié)果與招聘專業(yè)完全一致的視為專業(yè)條件合格。

(2)資格審查工作將貫穿考核招聘全過(guò)程，在任何階段發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者有不符合崗位要求情形或弄虛作假的，立即取消考核資格，責(zé)任由應(yīng)聘者自負(fù)。

(3)本次考核招聘不收取報(bào)名費(fèi)和考試費(fèi)。

五、面試

(一)面試人員確定。通過(guò)資格復(fù)審的應(yīng)聘人員取得面試資格。由招聘單位以電話、短信方式通知，應(yīng)聘人員應(yīng)保持電話暢通，并按規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)到現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書》，未按規(guī)定領(lǐng)取的視為自動(dòng)放棄。

(二)面試要求。面試當(dāng)日，面試人員憑《面試通知書》、本人有效身份證按《面試通知書》規(guī)定的時(shí)間、指定的地點(diǎn)準(zhǔn)時(shí)到面試考場(chǎng)候考。未按規(guī)定的時(shí)間和要求到考場(chǎng)候考的視為自動(dòng)放棄面試資格。由此出現(xiàn)的面試名額空缺不再遞補(bǔ)面試人選。

(三)面試內(nèi)容。面試由省質(zhì)檢院考核招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施，主要考核應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)和專業(yè)技術(shù)知識(shí)，應(yīng)聘者的面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由應(yīng)聘者本人簽字確認(rèn)。

(四)成績(jī)公布。面試工作結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)，在省質(zhì)檢院網(wǎng)站公示考核成績(jī)及體檢名單。

六、體檢

(一)體檢人員確定

根據(jù)名額和考核成績(jī)，按照1:1比例確定體檢人員。

(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行。

(三)體檢時(shí)間和地點(diǎn)

體檢由招聘單位在指定的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢時(shí)間、集合地點(diǎn)及人員名單隨考核人員成績(jī)公布。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)完成規(guī)定項(xiàng)目體檢的人員，視為自動(dòng)棄權(quán)。

(四)復(fù)檢及遞補(bǔ)

除按規(guī)定應(yīng)當(dāng)場(chǎng)或當(dāng)天復(fù)檢并確認(rèn)體檢結(jié)果的項(xiàng)目外，體檢人員對(duì)體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)提出復(fù)檢申請(qǐng)。復(fù)檢由省質(zhì)檢院指定到除原體檢醫(yī)院以外的二級(jí)甲等及以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。申請(qǐng)復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

因體檢人員自動(dòng)放棄或體檢不合格而出現(xiàn)的空額，按照考核成績(jī)，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員。如該崗位所有參加考核人員體檢均不合格或無(wú)人可遞補(bǔ)，不再遞補(bǔ)。

七、考察

招聘單位對(duì)體檢合格人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其與應(yīng)聘相關(guān)的人事檔案等材料的真實(shí)有效性和應(yīng)聘資格進(jìn)行核實(shí)確認(rèn)。對(duì)考察中取消應(yīng)聘資格以及通過(guò)考察但在公示前自動(dòng)放棄出現(xiàn)的空額，按照面試成績(jī)，從高分到低分依次等額遞補(bǔ)人選進(jìn)行體檢和考察(只遞補(bǔ)一次)。

八、公示

經(jīng)體檢、考察合格后的擬聘用人員在四川省人力資源和社會(huì)保障廳官網(wǎng)“人事考試”專欄、四川省市場(chǎng)監(jiān)督管理局、省質(zhì)檢院官網(wǎng)同步公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)沒(méi)有異議或反映問(wèn)題不影響聘用的，報(bào)四川省市場(chǎng)監(jiān)督管理局審核確認(rèn)后，按照相關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，取消被公示人的擬聘資格。

公示期間因被公示人棄權(quán)或因其被舉報(bào)經(jīng)查實(shí)取消資格后出現(xiàn)的空額不再遞補(bǔ)。

九、聘用方式及待遇

對(duì)體檢合格并經(jīng)公示無(wú)異議的人員，報(bào)主管部門審批后，按國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理正式聘用手續(xù)，執(zhí)行事業(yè)單位工作人員工資福利待遇。

十、紀(jì)律與監(jiān)督

在考核招聘中，將確保信息、過(guò)程、結(jié)果公開(kāi)，對(duì)違反規(guī)定、弄虛作假聘用的人員一經(jīng)查實(shí)，取消其聘用資格，并對(duì)相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅處理。

報(bào)名咨詢電話：028-65099072 028-65099079

監(jiān)督電話：028-65099070

電子信箱：sczjrlzyb@163.com

十一、特別提示

1.考核招聘過(guò)程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，將在四川省人力資源和社會(huì)保障廳“人事考試”專欄、四川省市場(chǎng)監(jiān)督管理局、省質(zhì)檢院官網(wǎng)上公告。因應(yīng)聘者不接聽(tīng)電話、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加面試、體檢、聘用的，責(zé)任自負(fù)。

2.請(qǐng)應(yīng)聘者確保聯(lián)系方式正確、暢通。否則因無(wú)法與應(yīng)聘者取得聯(lián)系所造成的后果，由應(yīng)聘者自行負(fù)責(zé)。

附件1.四川省產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢測(cè)院2023年度公開(kāi)考核招聘工作人員崗位和條件要求一覽表

附件2.四川省產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢測(cè)院2023年度公開(kāi)考核招聘工作人員登記表

四川省產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢測(cè)院

2023年9月20日

原文標(biāo)題：四川省產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢測(cè)院2023年度公開(kāi)考核招聘工作人員公告

原文鏈接：https://www.chinagwy.org/html/gdzk/sichuan/202309/75_604498.html

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（編輯：donghaiyang）