2024年度安徽蕪湖南陵縣教育局赴全國重點(diǎn)院校招聘應(yīng)屆畢業(yè)生公告

根據(jù)《南陵縣事業(yè)單位赴重點(diǎn)院校公開招聘緊缺專業(yè)人才實(shí)施辦法(試行)》(南人社〔2019〕9號)以及《南陵縣事業(yè)單位引進(jìn)高層次人才和緊缺人才實(shí)施細(xì)則》等文件規(guī)定和縣委編辦核定編制使用計(jì)劃，經(jīng)研究決定，組織安徽省南陵中學(xué)、蕪湖科技工程學(xué)校赴南京師范大學(xué)、南京理工大學(xué)、南京郵電大學(xué)、南京航空航天大學(xué)公開招聘應(yīng)屆畢業(yè)生�，F(xiàn)就本次公開招聘應(yīng)屆畢業(yè)生有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則。

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二、招聘組織

本次招聘工作由南陵縣委組織部(人才辦)、縣人社局、縣教育局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

三、招聘學(xué)校和崗位

招聘學(xué)校面向?qū)�業(yè)對口的南京師范大學(xué)、南京理工大學(xué)、南京郵電大學(xué)、南京航空航天大學(xué)。本次招聘計(jì)劃為在編教師5人，具體情況詳見附件1。

四、招聘條件

本次招聘對象為南京師范大學(xué)、南京理工大學(xué)、南京郵電大學(xué)、南京航空航天大學(xué)2024年全日制應(yīng)屆畢業(yè)生(不含定向、委培畢業(yè)生)，戶籍不限。

(一)報(bào)考人員必須具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守國家憲法和法律，無違法犯罪記錄;

3.具有良好的品行，無違規(guī)違紀(jì)行為;

4.有正常履行崗位所需的專業(yè)條件和適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.年齡在35周歲及以下(1988年1月1日以后出生)。

6.具有崗位要求的教師資格證，暫未取得符合崗位要求教師資格證的，須承諾自聘用之日起兩年內(nèi)取得，兩年內(nèi)未取得規(guī)定教師資格證的解除聘用。

7.符合崗位所需的其他資格條件。

(二)有下列情形之一的人員，不得參加公開招聘：

1.受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的;

2.受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;

3.有與招聘崗位職業(yè)道德要求不相符的不良記錄的;

4.法律規(guī)定不得參加報(bào)考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員;

5.報(bào)考者不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。

五、招聘程序

本次招聘工作按照發(fā)布招聘信息、報(bào)名與審查應(yīng)聘人員資格條件、筆試、專業(yè)測試、簽訂就業(yè)協(xié)議、體檢與考察、公示與聘用等相關(guān)手續(xù)依次進(jìn)行。各環(huán)節(jié)信息均在南陵縣人民政府網(wǎng)站(http://www.nlx.gov.cn/)發(fā)布，請考生密切關(guān)注南陵縣人民政府網(wǎng)站，并保持電話暢通。

(一)發(fā)布招聘信息

通過南陵縣人民政府網(wǎng)站以及南京師范大學(xué)、南京理工大學(xué)、南京郵電大學(xué)、南京航空航天大學(xué)學(xué)校發(fā)布招聘信息。

(二)報(bào)名與審查應(yīng)聘人員資格條件

報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名和網(wǎng)絡(luò)報(bào)名兩種方式。

1.現(xiàn)場報(bào)名。報(bào)名時(shí)間：2023年12月6日下午3:00-5:00。報(bào)名地點(diǎn)：南京師范大學(xué)仙林校區(qū)芳菲樓大會議室。

現(xiàn)場報(bào)名所需材料(原件當(dāng)場審核后退回)：本人有效居民身份證、學(xué)生證原件及復(fù)印件;本人近期正面同底二寸免冠照片2張;《2024年南陵縣教育局赴全國重點(diǎn)院校公開招聘應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名資格審查表》(詳見附件2，必須由應(yīng)聘人員本人填寫和簽名承諾);教師資格證書原件及復(fù)印件(暫未取得符合崗位要求教師資格證的，提供兩年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證的書面承諾書，詳見附件3)。

2.網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。報(bào)名時(shí)間為2023年12月7日-2023年12月9日，以郵件到達(dá)時(shí)間為準(zhǔn)，逾期不再補(bǔ)報(bào)。報(bào)名郵箱地址：nlxjyjrsg202110@163.com。

報(bào)名人員通過電子郵件壓縮包形式發(fā)送材料。壓縮包名稱為“報(bào)考單位+報(bào)考崗位名稱+姓名+個(gè)人常用手機(jī)號碼”。材料發(fā)送后，若報(bào)名截止日期前未收到郵件回復(fù)“收到”二字，須電話聯(lián)系工作人員，確認(rèn)報(bào)名材料是否發(fā)送成功。

報(bào)名期間報(bào)名點(diǎn)咨詢電話：0553-6839002、13956204903、15155312176。

網(wǎng)絡(luò)報(bào)名所需材料： 本人有效居民身份證、學(xué)生證掃描件;本人近期正面同底二寸免冠照片(電子版jpg格式);《2024年南陵縣教育局赴全國重點(diǎn)院校公開招聘應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名資格審查表》電子稿及有個(gè)人簽字的掃描件各一份;教師資格證書掃描件(暫未取得符合崗位要求教師資格證的，提供兩年內(nèi)取得相應(yīng)教師資格證的書面承諾書掃描件)。

3.審查應(yīng)聘人員資格條件

每位報(bào)名者只可報(bào)考一個(gè)職位。報(bào)考人員應(yīng)對本人提交的信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息而通過招聘資格條件審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消招聘資格。報(bào)考者的資格審查貫穿招聘工作全過程。凡發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考條件的，隨時(shí)取消招聘資格。

現(xiàn)場報(bào)名由縣教育局對報(bào)名人員資格條件進(jìn)行現(xiàn)場審核，現(xiàn)場告知資格審查結(jié)果。

網(wǎng)上報(bào)名人員資格審查分初審和復(fù)審環(huán)節(jié)。由縣教育局對網(wǎng)絡(luò)報(bào)名人員資格條件進(jìn)行資格初審，并通過電子郵件告知初審結(jié)果，通知資格復(fù)審事宜。資格初審合格人員攜帶報(bào)名材料原件按照資格復(fù)審?fù)ㄖ�的時(shí)間和地點(diǎn)進(jìn)行資格復(fù)審。

資格審查合格人員名單在南陵縣人民政府網(wǎng)公布。資格審查不合格人員取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

若報(bào)考某崗位的資格審查合格人數(shù)與崗位計(jì)劃數(shù)比例大于10:1，則該崗位先組織筆試再組織專業(yè)測試，筆試成績不帶入專業(yè)測試環(huán)節(jié);若報(bào)考某崗位的資格審查合格人數(shù)與崗位計(jì)劃數(shù)比例低于等于10:1，則該崗位不組織筆試，直接進(jìn)入專業(yè)測試。

(三)筆試

1.筆試時(shí)間和地點(diǎn)：見《筆試準(zhǔn)考證》。

2.筆試環(huán)節(jié)�？忌鷳{本人有效居民身份證、《筆試準(zhǔn)考證》進(jìn)入考場參加筆試。筆試時(shí)間為100分鐘，筆試滿分為100分。筆試主要考查相應(yīng)崗位的學(xué)科專業(yè)知識;不指定參考資料。

3.參加筆試人員按照筆試成績從高分到低分進(jìn)行排序，根據(jù)崗位計(jì)劃數(shù)，按10:1比例確定各崗位擬進(jìn)入專業(yè)測試人員，最后一名如有多名考生筆試成績相同的，則一并確定為擬進(jìn)入專業(yè)測試人員。設(shè)定筆試成績60分為最低控制合格分?jǐn)?shù)線，達(dá)不到最低分?jǐn)?shù)線的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

筆試成績、進(jìn)入專業(yè)測試人員名單在南陵縣人民政府網(wǎng)公布。

(四)專業(yè)測試

1.專業(yè)測試時(shí)間、地點(diǎn)：見《專業(yè)測試通知書》。

2.專業(yè)測試方式：采用無生上課和考官視情提問方式。

3.專業(yè)測試內(nèi)容：主要考察應(yīng)聘人員的教育教學(xué)水平和綜合素質(zhì)能力、儀表舉止等。

專業(yè)測試時(shí)間20分鐘，其中無生上課時(shí)間15分鐘，考官視情提問5分鐘。專業(yè)測試成績滿分為100分，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)，第三位四舍五入。如果專業(yè)測試人數(shù)少于或等于招聘崗位數(shù)，設(shè)最低平均分?jǐn)?shù)線，最低平均分?jǐn)?shù)線為70分。達(dá)到最低平均分?jǐn)?shù)線，即進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié);達(dá)不到最低平均分?jǐn)?shù)線，則取消進(jìn)入下一步環(huán)節(jié)資格。

專業(yè)測試結(jié)束后，按專業(yè)測試成績高低順序，以招聘崗位1：1比例等額確定體檢、考察人選。若考生專業(yè)測試成績相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布。

(五)簽訂就業(yè)協(xié)議

專業(yè)測試成績從高分到低分順序，按與崗位數(shù)1：1比例確定簽訂就業(yè)協(xié)議人員，由招聘單位與報(bào)考人員簽訂就業(yè)協(xié)議。就業(yè)協(xié)議中明確待畢業(yè)取得畢業(yè)證和學(xué)位證后(截止時(shí)間為2024年8月31日)辦理聘用手續(xù)。

(六)體檢和考察

1.組織統(tǒng)一體檢及考察。體檢在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《關(guān)于修訂<安徽省教師資格申請人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法>的通知》(教秘人〔2004〕56號)《關(guān)于進(jìn)一步做好教師資格認(rèn)定體檢工作的通知》(皖教師〔2011〕1號)等文件執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。體檢時(shí)紀(jì)檢監(jiān)察部門現(xiàn)場監(jiān)督。

2.考察主要對應(yīng)聘人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作實(shí)績(學(xué)業(yè)成績)、信用情況以及遵守國家法律法規(guī)等情況進(jìn)行全面考核。

對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序，在同崗位報(bào)考人員中，按最終成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。

(七)公示與聘用

對體檢、考察合格的擬聘用人員，在南陵縣人民政府網(wǎng)站上按規(guī)定公示7天，經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，履行審批聘用手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定或未能在2024年8月31日前提供招聘崗位所要求的畢業(yè)證和學(xué)位證原件等材料的報(bào)考人員，取消其聘用資格。對未在單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員，取消其聘用資格。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令第652號)和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

六、政策待遇

(一)符合我縣人才認(rèn)定資格條件的可享受相應(yīng)層次的人才引進(jìn)政策待遇。

(二)人才引進(jìn)過程不向引進(jìn)對象收取任何費(fèi)用。凡是非南陵縣戶籍或非南陵縣生源，來南陵參加專業(yè)測試的引進(jìn)人員，分別給予交通等費(fèi)用補(bǔ)貼。補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)：縣外100元、市外400元、省外800元。

七、工作紀(jì)律

此次招聘工作接受縣紀(jì)委監(jiān)委駐縣教育局紀(jì)檢監(jiān)察組全程監(jiān)督。對違反有關(guān)規(guī)定、不按招聘程序、規(guī)定條件或擅自更改招聘方案給招聘工作造成不良后果的，將宣布招聘無效、給予通報(bào)批評并追究相關(guān)責(zé)任。對違反考試紀(jì)律的工作人員和考生，視情節(jié)輕重，按有關(guān)規(guī)定予以處理。

咨詢電話：0553-68390020553-69396870553-6817951

監(jiān)督電話：0553-6839689

附件：

1.2024年南陵縣教育局赴全國重點(diǎn)院校公開招聘應(yīng)屆畢業(yè)生崗位計(jì)劃表.xls

2.2024年南陵縣教育局赴全國重點(diǎn)院校公開招聘應(yīng)屆畢業(yè)生崗位計(jì)劃表報(bào)名資格審查表.doc

3.兩年內(nèi)取得教師資格證承諾書.doc

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（編輯：houxue）