2023年度陜西省文化和旅游廳直屬事業(yè)單位自主招聘24名公告

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《陜西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》及相關(guān)規(guī)定，經(jīng)批準(zhǔn)，陜西省文化和旅游廳面向社會(huì)為省戲曲研究院招聘博士4名，為省圖書(shū)館招聘博士12名、具有相關(guān)專(zhuān)業(yè)高級(jí)職稱(chēng)工作人員8名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘條件

(一)應(yīng)聘基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法和法律法規(guī)，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度，品行端正，遵紀(jì)守法，忠誠(chéng)黨的文化事業(yè)，具有良好的思想政治素養(yǎng);

3.年齡為18周歲以上，40周歲以下(1983年12月1日至2006年12月1日期間出生);

4.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)技能條件。其中學(xué)歷為國(guó)家教育行政主管部門(mén)認(rèn)可學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)以國(guó)家教育行政主管部門(mén)公布的專(zhuān)業(yè)目錄為準(zhǔn)。畢業(yè)證、學(xué)位證以及招聘崗位所要求的各類(lèi)證書(shū)須于2023年12月31日前取得;

5.適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件;

6.具備招聘崗位所需的其他條件，其中對(duì)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)有要求的，應(yīng)當(dāng)于2022年12月31日前取得相應(yīng)資格。

具體招聘崗位和所需資格條件以《陜西省文化和旅游廳直屬事業(yè)單位招聘高層次人才崗位表》(以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位表》)的要求為準(zhǔn)。

(二)不符合報(bào)名應(yīng)聘的主要情形

1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾受過(guò)開(kāi)除處分;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

2.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開(kāi)招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

3.現(xiàn)役軍人和在讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，以及在讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得的學(xué)歷報(bào)名的;

4.事業(yè)單位人事管理需要回避的;

5.事業(yè)單位工作人員、公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)年限未滿(mǎn)的;

6.失信被執(zhí)行人;

7.法律法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。

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二、招聘程序

(一)發(fā)布招聘公告

本次招聘在省文化和旅游廳官方網(wǎng)站發(fā)布招聘公告。

(http://whhlyt.shaanxi.gov.cn/)

(二)網(wǎng)上報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2023年12月8日08:00至12月20日18:00。

2.報(bào)名方式：報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名人員下載并填寫(xiě)《陜西省文化和旅游廳直屬事業(yè)單位招聘高層次人才報(bào)名表》(附件2，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《報(bào)名表》)，附個(gè)人簡(jiǎn)歷、業(yè)績(jī)及相關(guān)證書(shū)等材料掃描件(PDF格式)，通過(guò)電子郵件發(fā)送到指定郵箱(sxwltrsc@163.com)，郵件名稱(chēng)為：姓名+報(bào)考崗位名稱(chēng)。

所需資料：

(1)《報(bào)名表》;

(2)有效期內(nèi)二代身份證。

(3)畢業(yè)證書(shū)及有效驗(yàn)證期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》(教育部學(xué)信網(wǎng)www.chsi.com.cn打印)。

(4)學(xué)位證書(shū)及有效驗(yàn)證期內(nèi)的《中國(guó)高等教育學(xué)位在線驗(yàn)證報(bào)告》(教育部學(xué)信網(wǎng)www.chsi.com.cn打印)。

(5)留學(xué)回國(guó)人員須提供由教育部留學(xué)生服務(wù)中心出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)。

(6)招聘崗位資格條件所需的相關(guān)證件原件及復(fù)印件。

(7)報(bào)考崗位有專(zhuān)業(yè)方向要求的，提交由學(xué)校出具的相關(guān)專(zhuān)業(yè)方向證明材料。

(8)全日制普通高等院校2023年應(yīng)屆畢業(yè)尚未領(lǐng)到畢業(yè)證的考生，須提供由學(xué)校出具的應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表等證明材料。

(9)資格證書(shū)、獲獎(jiǎng)證書(shū)及代表論文、學(xué)術(shù)成果等。

(10)進(jìn)入資格復(fù)審人員系事業(yè)單位工作人員或公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)的，在資格復(fù)審時(shí)，必須提交由干部管理權(quán)限單位出具的符合事業(yè)單位或公務(wù)員管理規(guī)定的同意報(bào)考證明。無(wú)同意報(bào)考證明的應(yīng)聘人員不能通過(guò)資格復(fù)審。

報(bào)名人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，所有報(bào)考信息一經(jīng)提交不得修改;報(bào)名材料格式不符合要求者及資料不充分者接到通知后可補(bǔ)充一次。同時(shí)報(bào)考多個(gè)崗位或提供虛假信息者，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí)，即取消報(bào)名資格。

(三)資格審查

對(duì)報(bào)名人員提供的報(bào)名資料電子版及掃描件進(jìn)行資格初審，資格初審?fù)ㄟ^(guò)人員將電話告知進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。資格復(fù)審的具體時(shí)間、地點(diǎn)及資格復(fù)審所需材料在陜西省文化和旅游廳網(wǎng)站公布。

進(jìn)入資格復(fù)審人員須持本人有效期內(nèi)身份證、網(wǎng)上報(bào)名資料的原件及復(fù)印件，按時(shí)到陜西省文化和旅游廳人事處(西安市長(zhǎng)安北路15號(hào)404室)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。審查結(jié)果現(xiàn)場(chǎng)告知報(bào)考人員并核發(fā)準(zhǔn)考證。

報(bào)名人員未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加資格審查的，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

(四)面試

現(xiàn)場(chǎng)資格審查通過(guò)的報(bào)名人員參加面試，具體安排將在陜西省文化和旅游廳網(wǎng)站發(fā)布公告。

面試分個(gè)人陳述和答辯環(huán)節(jié)。個(gè)人陳述環(huán)節(jié)，主要介紹個(gè)人學(xué)術(shù)(工作)經(jīng)歷、取得成果、從事專(zhuān)業(yè)前沿動(dòng)態(tài)以及今后學(xué)術(shù)研究方向和規(guī)劃，時(shí)間8分鐘。答辯環(huán)節(jié)，主要以面試官提問(wèn)方式進(jìn)行，時(shí)間10分鐘，其中編劇、導(dǎo)演、舞美崗位相應(yīng)增加劇本現(xiàn)場(chǎng)創(chuàng)作、導(dǎo)演構(gòu)思闡述、舞臺(tái)設(shè)計(jì)構(gòu)圖等內(nèi)容(時(shí)間增加20分鐘)，主要考察專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平、科研能力和語(yǔ)言表達(dá)能力等方面的綜合素質(zhì)，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知。

(五)體檢

按照與崗位招聘計(jì)劃1：1的比例，由面試成績(jī)從高到低的順序確定參加體檢人員。面試成績(jī)低于60分的，不得進(jìn)入體檢。體檢時(shí)間、地點(diǎn)以及參加體檢人員名單在陜西省文化和旅游廳網(wǎng)站公布。

體檢醫(yī)院安排在三級(jí)醫(yī)院，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。報(bào)名人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可在得知體檢結(jié)果后2個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查，復(fù)查只進(jìn)行一次，結(jié)論以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的人員，視為自愿放棄。體檢不合格的，取消應(yīng)聘資格。因放棄或體檢不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加人員中，按照面試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。體檢合格人員進(jìn)入考察。

(六)考察

對(duì)體檢合格的人員進(jìn)行考察。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與招聘崗位相關(guān)的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等�？疾觳缓细竦�，取消應(yīng)聘資格。因應(yīng)聘人員放棄或考察不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加人員中，按照面試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。遞補(bǔ)人員先進(jìn)行體檢，體檢合格再進(jìn)行考察。按照有關(guān)規(guī)定，由省文化和旅游廳向省信息中心(省信用辦)申請(qǐng)查詢(xún)招聘人選社會(huì)信用記錄。被列為“失信被執(zhí)行人”的，取消錄用資格。

(七)公示

根據(jù)面試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘人員。擬聘人員名單在陜西省文化和旅游廳網(wǎng)站公示。公示內(nèi)容包括事業(yè)單位名稱(chēng)、招聘崗位及擬聘人員姓名、出生年月、學(xué)歷、專(zhuān)業(yè)等情況。公示期為5個(gè)工作日。擬聘人員公示期滿(mǎn)后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

(八)聘用

公示期滿(mǎn)后，由陜西省文化和旅游廳將招聘結(jié)果報(bào)陜西省人社廳印發(fā)招聘結(jié)果通知，并發(fā)放《陜西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員核準(zhǔn)單》和《陜西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員通知書(shū)》。

聘用人員憑招聘通知書(shū)辦理人事、戶(hù)籍遷移等有關(guān)手續(xù)，不再辦理派遣、調(diào)動(dòng)手續(xù)。新聘用人員因個(gè)人原因產(chǎn)生的糾紛或其他與聘用無(wú)關(guān)的事項(xiàng)，由本人負(fù)責(zé)。

聘用人員實(shí)行試用期制度。試用期限按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《陜西省事業(yè)單位聘用合同管理暫行辦法》規(guī)定執(zhí)行。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核合格的予以正式聘用，不合格的取消聘用。

聘用人員在用人單位最低服務(wù)年限為8年(含試用期)。對(duì)于招聘后無(wú)正當(dāng)理由放棄報(bào)到的人員和不履行最低服務(wù)年限的人員，將記入個(gè)人誠(chéng)信檔案。

三、有關(guān)要求

(一)為確保本次招聘工作公開(kāi)、公平、公正，省文化和旅游廳和相關(guān)直屬單位，以及所有參與招聘的工作人員將嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開(kāi)招聘政策規(guī)定和招聘程序，自覺(jué)接受社會(huì)及紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)的監(jiān)督。對(duì)招聘工作中出現(xiàn)的違紀(jì)違規(guī)行為，按《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》予以處理，構(gòu)成犯罪的，移交司法機(jī)關(guān)追究刑事責(zé)任。

(二)招聘人員報(bào)名、資格審查、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)提交的有關(guān)信息、資料應(yīng)全面、準(zhǔn)確、有效，對(duì)信息、資料的真實(shí)性做出承諾。對(duì)招聘人員的資格審查，既有報(bào)名時(shí)的網(wǎng)上審查及現(xiàn)場(chǎng)資格復(fù)審，也包括考察、公示，以及聘用等環(huán)節(jié)的監(jiān)督，貫穿招聘工作全過(guò)程。對(duì)招聘人員在各環(huán)節(jié)中的違紀(jì)違規(guī)行為，一經(jīng)查實(shí)立即取消相關(guān)資格，并按有關(guān)規(guī)定予以處理。

(三)本次招聘，不收取任何費(fèi)用，不指定教材和輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦、不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

四、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：石老師

聯(lián)系電話：029-85256127 18992898996

工作郵箱：sxwltrsc@163.com

附件1：陜西省文化和旅游廳直屬事業(yè)單位招聘高層次人才報(bào)名表.doc

附件2：陜西省文化和旅游廳直屬事業(yè)單位招聘高層次人才崗位表.xlsx

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（編輯：houxue）