2024-01-08 16:39:26 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來(lái)源:事業(yè)單位考試網(wǎng)
為了進(jìn)一步解決我校專業(yè)教練員短缺問(wèn)題,更好的備戰(zhàn)內(nèi)蒙古自治區(qū)第十六屆運(yùn)動(dòng)會(huì),推進(jìn)我市競(jìng)技體育訓(xùn)練工作高質(zhì)量發(fā)展,做好烏蘭察布市重點(diǎn)業(yè)余體育學(xué)校自主公開(kāi)招聘急需緊缺事業(yè)編制專業(yè)教練員工作,制定本公告。
一、招聘計(jì)劃
烏蘭察布市重點(diǎn)業(yè)余體育學(xué)校計(jì)劃自主公開(kāi)招聘急需緊缺事業(yè)編制專業(yè)教練員三名,招聘崗位及人數(shù)詳見(jiàn)《烏蘭察布市重點(diǎn)業(yè)余體育學(xué)校自主公開(kāi)招聘急需緊缺事業(yè)編制專業(yè)教練員崗位需求表》(附件1,以下簡(jiǎn)稱《崗位需求表》)。
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二、招聘條件
(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備下列基本條件:
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)體育事業(yè),品行端正。
3.鑄牢中華民族共同體意識(shí),自覺(jué)維護(hù)民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步。
4.具備招聘崗位所需的專業(yè)知識(shí),符合各崗位要求,能履行崗位職責(zé),具有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任心。
5.具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件,身體健康、無(wú)紋身、無(wú)肢體功能障礙等。
6.學(xué)歷條件:
?萍耙陨蠈W(xué)歷(含2024年應(yīng)屆畢業(yè)生,2024年應(yīng)屆畢業(yè)生的畢業(yè)證書取得時(shí)間截止至2024年7月)
5.年齡條件:年齡為18周歲以上,35周歲以下,即1988年1月15日(不含)至2006年1月15日(含)期間出生的。
6.專業(yè)要求:體育學(xué)類(詳見(jiàn)崗位需求表)。
7.專業(yè)經(jīng)歷、比賽成績(jī)等條件:
具有相應(yīng)專業(yè)訓(xùn)練經(jīng)歷或執(zhí)教經(jīng)歷(在校期間的社會(huì)實(shí)踐、實(shí)習(xí)經(jīng)歷不作為執(zhí)教經(jīng)歷),運(yùn)動(dòng)成績(jī)證明及其他符合崗位條件要求的證明材料(時(shí)間不限,報(bào)名時(shí)需提交取得比賽成績(jī)名次的證書原件、復(fù)印件及相關(guān)文件等佐證材料)。
8.其他條件的取得時(shí)間要求為自主公開(kāi)招聘事業(yè)編制專業(yè)教練員報(bào)名開(kāi)始之日前(含招聘崗位表中要求的資格條件)
(二)下列人員不得報(bào)考:
1.現(xiàn)役軍人;
2.烏蘭察布市服務(wù)未滿五年(2019年1月15日以后錄用,含試用期)的新錄用公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理單位工作人員)、事業(yè)單位工作人員;
3.被辭退未滿5年的公務(wù)員、事業(yè)單位工作人員;
4.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰人員,曾被開(kāi)除公職的人員,被依法列為實(shí)行聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;
5.在讀的專科生、本科生、研究生(不含2024年7月底前畢業(yè)的應(yīng)屆畢業(yè)生);
6.應(yīng)聘后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》所列回避關(guān)系崗位的人員。
7.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
三、招聘程序
本次自主招聘工作嚴(yán)格按照?qǐng)?bào)名、資格審查、考試、考察與體檢、公示與聘用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名
1.本次自主公開(kāi)招聘報(bào)名采取線下報(bào)名與資格審查同步進(jìn)行,對(duì)符合招聘報(bào)名條件的,不得以任何理由拒絕報(bào)名;對(duì)不符合條件的,嚴(yán)禁資格審核通過(guò);對(duì)審查未通過(guò)的,在資格審核欄中簡(jiǎn)要說(shuō)明理由;對(duì)填報(bào)信息不全或有疑問(wèn)的,要及時(shí)退回給應(yīng)聘人員補(bǔ)充或說(shuō)明。每位報(bào)名人員只能填報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)名時(shí),應(yīng)聘人員須按要求填寫《烏蘭察布市重點(diǎn)業(yè)余體育學(xué)校自主公開(kāi)招聘急需緊缺事業(yè)編制專業(yè)教練員報(bào)名登記表》(附件2,以下簡(jiǎn)稱《報(bào)名登記表》),并簽署《考生誠(chéng)信承諾書》(附件3)。
2.考生報(bào)名時(shí),須提交以下材料:
(1)《報(bào)名登記表》(詳見(jiàn)附表2,正反面打印);
(2)考生身份證原件、復(fù)印件或掃描件;
(3)1寸近期免冠漸變藍(lán)底證件照電子版(電子版刻光盤);
(4)應(yīng)聘者為?萍耙陨蠈W(xué)歷的人員,須提供本人?、本科、研究生畢業(yè)證、學(xué)位證書原件及復(fù)印件(2024年應(yīng)屆畢業(yè)生未取得畢業(yè)證之前持加蓋院<系>和學(xué)校教務(wù)處 <研究生院、處>公章的證明原件及復(fù)印件),并提交教育部相關(guān)學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表或中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告,從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)下載打印。
網(wǎng)址:http://www.chsi.com.cn
(5)其他符合崗位條件要求的證明材料;
(6)《考生誠(chéng)信承諾書》。
3.報(bào)名時(shí)間:2024年1月15日-1月19日上午9:00-12:00,下午14:30-18:00。
報(bào)名地點(diǎn):烏蘭察布市重點(diǎn)業(yè)余體育學(xué)校(烏蘭察布市集寧區(qū)興工路集寧師范學(xué)院大學(xué)生創(chuàng)業(yè)園區(qū)院內(nèi),報(bào)名具體房間詳見(jiàn)指示牌)。應(yīng)聘人員須在報(bào)名時(shí)間內(nèi)到指定報(bào)名地點(diǎn)提交報(bào)名所需全部材料,逾期未提交材料者視為自動(dòng)放棄報(bào)名資格。
(二)資格審查
資格審查與線下報(bào)名同步開(kāi)展。資格審查由自主公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施。
主要審核考生所提供的報(bào)名材料原件和復(fù)印件是否一致,凡不符合報(bào)考條件、所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符,以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料的,一經(jīng)核實(shí)取消報(bào)名資格,并記入本人誠(chéng)信檔案。
資格審查合格人員經(jīng)審定后將人員名單在烏蘭察布市人事考試中心網(wǎng)站公布。期滿無(wú)異議,進(jìn)入考試環(huán)節(jié)。
(三)考試
1.本次招聘專業(yè)考試由第三方人事考試機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)組織實(shí)施。
2.本次招聘為自主公開(kāi)招聘急需緊缺事業(yè)編制專業(yè)教練員,設(shè)置開(kāi)考比例3:1(資格審查通過(guò)人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)之比),未達(dá)到開(kāi)考比例的崗位將相應(yīng)減少招聘人數(shù)或取消開(kāi)考。
3.按照每個(gè)崗位應(yīng)聘人員考試成績(jī)由高到低的順序和該崗位實(shí)際招聘計(jì)劃數(shù),等額確定進(jìn)入考察與體檢范圍的人選。同一崗位進(jìn)入考察與體檢范圍的人員最后一名考試成績(jī)出現(xiàn)并列并超出本崗位招聘計(jì)劃的,采取加試方式進(jìn)行(具體加試方式由第三方機(jī)構(gòu)研究確定)。
(四)考察與體檢
1.考察?疾旃ぷ饔晒_(kāi)自主招聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織實(shí)施,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行認(rèn)真的全面的考察?疾靸(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律,有無(wú)犯罪記錄以及是否需要回避等方面的情況?疾旃ぷ魍怀稣螛(biāo)準(zhǔn),重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員是否符合增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,是否牢記“三個(gè)離不開(kāi)”、切實(shí)增強(qiáng)“五個(gè)認(rèn)同”等政治要求,堅(jiān)決把政治上不合格的擋在門外。對(duì)報(bào)考人員考察根據(jù)擬聘用崗位要求,通過(guò)審閱擬聘人員檔案材料和了解現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等方式,全面、準(zhǔn)確、客觀地評(píng)價(jià)被考察對(duì)象的綜合素質(zhì)。應(yīng)聘人員考察不合格的,不進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。因應(yīng)聘人員主動(dòng)放棄或考察不合格形成崗位缺額的,按照考試成績(jī)遞補(bǔ)一次(以撥打擬遞補(bǔ)人員本人報(bào)名預(yù)留電話的方式通知三次,三次后仍無(wú)法接通或無(wú)人接聽(tīng),按自動(dòng)放棄處理)。
2.體檢。體檢在自主公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組指定具有相應(yīng)資質(zhì)的醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》以及國(guó)家關(guān)于公務(wù)員體檢的其他有關(guān)規(guī)定進(jìn)行。具體時(shí)間、地點(diǎn)在烏蘭察布市人事考試中心網(wǎng)站公布。應(yīng)聘人員因體檢不合格,或在體檢過(guò)程中弄虛作假、隱瞞重要病史等導(dǎo)致體檢結(jié)果不實(shí)的,取消其聘用資格,因此形成的崗位缺額,不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
(五)公示與聘用
1.根據(jù)擬聘用人員考察、體檢結(jié)果,確定擬聘用人員名單,并在烏蘭察布市人事考試中心網(wǎng)站公示,公示期為5個(gè)工作日。公示期滿后,由用人單位按照有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂聘用合同,并按照干部管理權(quán)限的規(guī)定,將擬聘用人員《備案花名冊(cè)》和《事業(yè)單位聘用人員備案表》報(bào)送至市人力資源和社會(huì)保障局并辦理聘用手續(xù)。公示期間發(fā)現(xiàn)擬聘用人員不符合聘用條件,取消聘用資格。
2.用人單位與應(yīng)聘人員簽訂聘用合同。聘用合同中,用人單位應(yīng)與聘用人員約定試用期。新聘用人員屬初次就業(yè)的,試用期為12個(gè)月;其他聘用人員,試用期一般不超過(guò)3個(gè)月,情況特殊的,可以延長(zhǎng),但最長(zhǎng)不得超過(guò)6個(gè)月。試用期包括在聘用合同期限內(nèi),試用期滿合格的,予以正式聘用;試用期間或期滿不合格的,取消聘用。擬聘用人員一經(jīng)辦理聘用手續(xù)后,5年內(nèi)不準(zhǔn)調(diào)動(dòng)工作或參加其他機(jī)關(guān)事業(yè)單位的考錄聘用。
3.公示期間,如有反映應(yīng)聘者有關(guān)問(wèn)題的舉報(bào)信、電話及相關(guān)線索,由紀(jì)檢監(jiān)察部門進(jìn)行核實(shí)。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的,不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的,暫緩聘用,待問(wèn)題查清后再?zèng)Q定是否聘用。
(六)其他事項(xiàng)
1.對(duì)報(bào)考者的資格審查貫穿自主公開(kāi)招聘工作全過(guò)程,在自主公開(kāi)招聘任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)報(bào)考者與報(bào)考條件不符或弄虛作假的,一律取消聘用資格。
2.對(duì)報(bào)名資格審查、考察、遞補(bǔ)等工作要高度負(fù)責(zé),對(duì)因資格審查或考察不嚴(yán)而發(fā)生的問(wèn)題,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)嚴(yán)肅查處。
3.本次自主公開(kāi)招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書,不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)班。社會(huì)上以公開(kāi)招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次自主公開(kāi)招聘考試無(wú)關(guān),敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕,避免被誤導(dǎo)干擾,切勿上當(dāng)受騙。
4.本次自主公開(kāi)招聘公告中未盡事宜及有關(guān)信息,將在烏蘭察布市人事考試中心網(wǎng)站發(fā)布相關(guān)公告。應(yīng)聘人員在公開(kāi)招聘期間要保證電話暢通,對(duì)需要通知的個(gè)人事項(xiàng),將根據(jù)考生所留電話號(hào)碼通知考生,因個(gè)人原因造成信息溝通不暢而影響考試聘用的,責(zé)任自負(fù)。
5.對(duì)違反自主公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員,按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))處理,對(duì)招聘工作中存在不誠(chéng)信情形的應(yīng)聘人員,納入事業(yè)單位公開(kāi)招聘誠(chéng)信檔案庫(kù);對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的工作人員,依據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人力資源和社會(huì)保障部令第35號(hào))、《事業(yè)單位工作人員處分規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定給予處理;涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。
監(jiān)督電話和咨詢電話:
(一)監(jiān)督電話
烏蘭察布市文旅體局機(jī)關(guān)紀(jì)律檢查委員:0474-8184441
烏蘭察布市文旅體局人事科:0474-8185008
(二)咨詢電話:
市體校辦公室:0474—8388077
受理時(shí)間為上午9:00—12:00,下午14:30—18:00,法定節(jié)假日除外。
附件1 烏蘭察布市重點(diǎn)業(yè)余體…制專業(yè)教練員崗位需求表.docx
附件2:烏蘭察布市重點(diǎn)業(yè)余體育學(xué)校自主公開(kāi)招聘急需緊缺事業(yè)編制專業(yè)教練員報(bào)名登記表.xlsx
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