2024年河北石家莊鐵路運輸學校選聘工作人員公告

石家莊鐵路運輸學校2023年選聘工作人員公告

根據省委組織部、省人力資源和社會保障廳《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)〔2011〕9號)文件精神，結合我校2023年招聘工作人員計劃、崗位空缺情況和工作需要，擬采取選聘方式招聘工作人員8名，現將有關事項公告如下：

一、選聘單位基本情況

石家莊鐵路運輸學校位于河北省省會石家莊市，隸屬于河北省人力資源和社會保障廳，由河北軌道運輸職業(yè)技術學院管理，是一所軌道交通行業(yè)特色鮮明、面向全國招生的公辦普通中等職業(yè)學校。學校成立于1949年，至今已有70多年的辦學歷史。

河北軌道運輸職業(yè)技術學院現有5個校區(qū)，總占地面積近千畝，建筑面積31萬余平方米，教職工800余人，在校生12000余人。學院是國家級高技能人才培訓基地、國家示范性職業(yè)教育集團(聯盟)培育單位、中國鐵路總公司運輸類專業(yè)技術人員和機車駕駛員培訓基地、北京鐵路局客運培訓基地和調度員培訓基地、北京交通大學遠程教育教學中心;建有國家職業(yè)技能鑒定所和河北省人社廳技能鑒定中心批準的第三方社會評價組織機構，是交通運輸部軌道列車司機職業(yè)技能鑒定站，河北省交通職業(yè)教育集團牽頭單位，河北省鐵道學會支撐單位。

學院建有目前全國唯一的由國家發(fā)改委、人社部和河北省政府共同建設的國家級示范項目—河北省職業(yè)技能公共實訓基地，新設雄安公共實訓基地，全力打造集“培訓實訓、技能鑒定、技能比武、科技研發(fā)、成果轉化、師資培訓、學術交流、創(chuàng)業(yè)孵化”等多位一體的高技能人才公共實訓平臺。

學院目前全日制招生錄取范圍覆蓋到全國24個省(市、自治區(qū))，與各鐵路局集團公司、鐵路工程局、中車公司等央企、國企，各城市軌道公司以及近百家地方大型國有、民營企業(yè)建立了長期、穩(wěn)定的人才招聘關系。每年來校招聘企業(yè)提供的就業(yè)崗位遠遠超過畢業(yè)生數，學生就業(yè)率穩(wěn)居在97%以上，呈現出“入口旺、出口暢”的良好態(tài)勢。

二、選聘原則

堅持德才兼?zhèn)�，貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，在測評考核的基礎上擇優(yōu)聘用。

三、選聘條件、崗位、人數

(一)應聘人員應具備以下基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具有與選聘崗位要求相適應的年齡、學歷學位、專業(yè)技能條件和職業(yè)資格條件等;

5.適應崗位要求的身體條件;

6.具備崗位所需要的其他條件。

(二)選聘人數和崗位條件

2023年石家莊鐵路運輸學校擬選聘工作人員8名，具體要求詳見《石家莊鐵路運輸學校2023年選聘工作人員崗位條件表》(附件1)。其中專業(yè)參考教育部《授予博士、碩士學位和培養(yǎng)研究生的學科、專業(yè)目錄》《普通高等學校本科專業(yè)目錄》《普通高等學校高職高專專業(yè)參考目錄(試行)》等設置。

本次選聘部分崗位用于專項招聘“高校畢業(yè)生”，包括以下人員：

(1)納入國家統(tǒng)招計劃、被普通高等院校錄取的持有《普通高校畢業(yè)就業(yè)協議書》的2023年高校畢業(yè)生。

(2)國家統(tǒng)一招生的2021年、2022年普通高校畢業(yè)生離校時和在擇業(yè)期內未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系仍保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構的畢業(yè)生。

(3)參加“服務基層項目”前無工作經歷，服務期滿且考核合格后2年內未落實工作單位的人員。

(4)普通高等院校在校生或畢業(yè)當年入伍，退役后(含復學畢業(yè))2年內未落實工作單位的退役士兵。

(5)2023年取得國(境)外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員，以及2021年、2022年取得國(境)外學位并完成教育部門學歷認證且未落實工作單位的留學回國人員。

凡涉及年齡、戶籍等需要確定時間的，計算日期截止到2023年12月31日。

招聘崗位所要求的工作經歷時間的計算方法是：從2023年12月(含12月)算起，此前累計工作時間每達到12個月計為1年。在校期間的社會實踐(實習)經歷，不能視為工作經歷。

符合招聘條件的港澳臺居民，均可報名應聘相應崗位，需取得祖國大陸承認的學歷。

現役軍人、試用期內的公務員和試用期內的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務年限或未滿約定服務期限的人員、在讀的非應屆畢業(yè)生,不在招聘范圍。

曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人，聘用后即構成回避關系的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報考。

四、選聘理由

當前，學校高層次、高技能人才匱乏，為進一步提升專業(yè)建設水平，提高人才培養(yǎng)質量，滿足學校事業(yè)發(fā)展需要，補充緊缺人才，結合學校實際，選聘8名緊缺人才。

五、選聘范圍及方法

(一)選聘范圍。緊缺專業(yè)碩士研究生。

(二)選聘方法。按照制定選聘方案、發(fā)布招聘信息、報名及資格審查、測評考核、體檢、考察、聘用等步驟進行。

六、選聘程序

(一)報名及資格審查

1.現場報名

通過河北人社網(https://rst.hebei.gov.cn)、石家莊鐵路運輸學校(http://www.hbgdys.cn)網站面向社會公開發(fā)布招聘信息。采取現場報名和資格審查的方式，每人限報一個崗位，原則上不接受其他方式報名。

報名時間：3月7日-3月8日(上午8:30-12:00，下午14:00-18:00)。

報名地址：河北軌道運輸職業(yè)技術學院(西校區(qū))10號樓一樓(石家莊市新華區(qū)寧安路189號)。

2.資格審查

報名者需填寫《2023年選聘工作人員報名登記表》(附件2)，并攜帶本人身份證，各學歷層次畢業(yè)證、學位證，崗位要求的專業(yè)技術職務任職資格證、職業(yè)技能資格證書、近5年取得的榮譽稱號、科研項目、課題成果或參加省級及以上大賽獲獎情況等相關材料原件及復印件。經審查，符合報名資格條件的，均進入測評考核環(huán)節(jié);不符合報名資格條件的，取消其報考資格。

報考人員應保證所提供的各種材料和信息真實、準確，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負;如發(fā)現有弄虛作假、舞弊等行為，一經查實，立即取消考試資格及聘用資格。有關違紀違規(guī)行為將依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)等進行處理。

請考生保持報名時所留聯系電話的暢通，以便通知有關事宜。

(二)測評考核

測評考核采取綜合測評和面試相結合的方式進行。

1.綜合測評。由相關專家組成測評考核組，對入圍考生的學歷、職稱等基本信息及近5年取得的榮譽稱號、科研項目、課題成果或參加省級及以上大賽獲獎等情況進行評分，依據《綜合測評評分表》計算考生綜合測評成績。綜合測評成績將在石家莊鐵路運輸學校網站發(fā)布。

2.面試。由相關專家組成考核組，采取問答交流或說課等方式，對其理論教育教學和實踐教學能力、相關專業(yè)知識水平等情況進行測評。面試實行百分制，采用“體操打分方法”當場打分，去掉一個最高分和一個最低分，其他分數的平均分為面試成績，并擇優(yōu)錄取。面試最低合格分數線為60分。面試成績當天將在石家莊鐵路運輸學校網站發(fā)布。

3.總成績合成�？偝煽�=綜合測評成績×40%+面試成績×60%，成績均按百分制折算，計算考生成績時，保留小數點后兩位。

七、體檢、考察、公示

體檢工作由石家莊鐵路運輸學校組織，體檢參照現行公務員錄用體檢標準執(zhí)行。

體檢合格的，由石家莊鐵路運輸學校對其思想政治表現、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等情況進行考察，并對其資格條件進行復查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并從最低合格分數線以上報考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補。

體檢、考察合格的，確定為擬聘用人選，在河北人社網(https://rst.hebei.gov.cn)、石家莊鐵路運輸學校網站(http://www.hbgdys.cn)、公示欄進行公示，公示期7個工作日。

八、聘用

對公示期滿無異議的，按程序辦理相關聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。被聘用人員按相關政策規(guī)定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

如發(fā)現違紀違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理。

政策咨詢電話：0311-67690608(石家莊鐵路運輸學校人事科)

監(jiān)督舉報電話：0311-87825919(石家莊鐵路運輸學校)

0311-66908539(省人力資源和社會保障廳)

附件：1.石家莊鐵路運輸學校2023年選聘工作人員崗位條件表

2.2023年選聘工作人員報名登記表

石家莊鐵路運輸學校

2024年2月29日

相關內容推薦：