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2024-04-01 10:43:39 公務(wù)員考試網(wǎng) 
文章來(lái)源：華圖教育
根據(jù)《安徽省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理?xiàng)l例》等相關(guān)規(guī)定，為進(jìn)一步充實(shí)我市公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員隊(duì)伍，在員額范圍內(nèi)，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)補(bǔ)充招聘輔警，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、基本原則
堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。
二、招聘計(jì)劃
共招聘公安機(jī)關(guān)輔警215名(其中市本級(jí)160名，壽縣22名，鳳臺(tái)33名，兩縣均為留置看護(hù)輔警)。具體崗位情況見(jiàn)附件1《公開(kāi)招聘輔警崗位計(jì)劃表》。
事業(yè)單位圖書(shū)推薦
2024事業(yè)單位事業(yè)單位面試圖書(shū)合集
事業(yè)單位推薦課程
2024事業(yè)單位D類（職測(cè)+綜應(yīng)）
掃碼進(jìn)入備考群，備考情況早知道
三、招聘條件
(一)招聘對(duì)象必須符合下列條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律法規(guī);
2.品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，吃苦耐勞，心理健康;具有一定的文化水平和良好的政治素質(zhì)及履行崗位職責(zé)所需的工作能力，有較好的群眾溝通能力;能夠服從工作單位安排、分配，具有良好職業(yè)操守;
3.五官、體型端正、具有正常履行職責(zé)的身體條件，無(wú)明顯生理缺陷及特征、傳染性疾病、殘疾、口吃、重聽(tīng)、色盲、紋身,雙眼矯正視力0.8(標(biāo)準(zhǔn)對(duì)數(shù)視力4.9)以上;
4.須具有淮南市戶籍(含壽縣、鳳臺(tái)縣);
5.大專及以上學(xué)歷，退役軍人學(xué)歷可放寬至高中(中專)及以上學(xué)歷;
6.年齡:報(bào)考崗位年齡為18-30周歲的，出生日期為：1993年3月31日至2005年3月31日;報(bào)考崗位年齡為18-35周歲的，出生日期為：1988年3月31日至2005年3月31日。具體以有效居民身份證為準(zhǔn)(報(bào)考崗位年齡見(jiàn)附件1《淮南市公安局公開(kāi)招聘輔警崗位計(jì)劃表》)。
(二)有下列情形之一的，不得報(bào)考：
1.不符合招聘崗位條件要求的;
2.受過(guò)刑事處罰或者涉嫌犯罪尚未結(jié)案的;
3.曾被行政拘留、司法拘留的;
4.組織或者參與非法組織的;
5.有吸毒、嫖娼、賭博、酒后駕駛機(jī)動(dòng)車輛等行為的;
6.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;
7.曾在公共場(chǎng)合或網(wǎng)絡(luò)社交媒體上發(fā)表過(guò)不當(dāng)言論的;
8.曾被開(kāi)除公職、開(kāi)除軍籍或因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;
9.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的;
10.經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門(mén)認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在�？计趦�(nèi)的;
11.現(xiàn)役軍人、在職輔警或在讀的全日制院校生;
12.曾在淮南市公安機(jī)關(guān)從事過(guò)輔警工作被辭退的;
13.聘用時(shí)不能與其他用人單位解除勞動(dòng)合同關(guān)系的;
14.其他不得參加報(bào)考或聘用為輔警的情形。
四、招聘程序
(一)報(bào)名
1.網(wǎng)上報(bào)名
采用網(wǎng)上報(bào)名方式。報(bào)名網(wǎng)站為淮南人事考試網(wǎng)(www.hnpta.com)。報(bào)名時(shí)間為2024年4月7日9:00至4月 11日16:00，逾期不予補(bǔ)報(bào)。
報(bào)考人員登錄淮南人事考試網(wǎng)進(jìn)行報(bào)名，在網(wǎng)上閱知并簽署“考生誠(chéng)信承諾書(shū)”，按要求如實(shí)、正確填寫(xiě)《報(bào)名表》，并上傳本人電子照片，照片標(biāo)準(zhǔn)須符合規(guī)定格式(照片格式：近期免冠正面證件照，jpg格式，寬度2.5cm，高度3.5cm，或?qū)捀叻直媛?95×413像素，大小20-100kb)，否則出現(xiàn)問(wèn)題由報(bào)考人員本人負(fù)責(zé)。
報(bào)考人員提交的報(bào)考信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。提供虛假報(bào)考信息的，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定給予取消相應(yīng)環(huán)節(jié)資格等處理。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按有關(guān)法律法規(guī)給予以處理。
每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位，并須使用同一有效居民身份證件報(bào)名和參加考試。
2.資格審查和確認(rèn)
由招聘單位對(duì)報(bào)考人員的報(bào)考資格進(jìn)行審查確認(rèn)。報(bào)考人員于報(bào)名后至2024年4月12日16：00前登錄淮南市人事考試網(wǎng)查詢是否通過(guò)報(bào)考資格初審。
通過(guò)初審的，不能再報(bào)考其他崗位。
3.網(wǎng)上繳費(fèi)
通過(guò)資格初審的報(bào)考人員，根據(jù)省物價(jià)局、財(cái)政廳皖價(jià)費(fèi)[2009]118號(hào)規(guī)定，按照每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)。通過(guò)資格初審的報(bào)考人員需在2024年4月13日16:00前登錄淮南人事考試網(wǎng)通過(guò)第三方支付平臺(tái)(支付寶)繳納筆試費(fèi)用，逾期未繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄。
為保證滿額招聘，對(duì)因達(dá)不到1:2比例開(kāi)考條件的，經(jīng)市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意后，招聘名額可以在報(bào)考同一單位內(nèi)進(jìn)行調(diào)劑。調(diào)劑結(jié)果在淮南人事考試網(wǎng)進(jìn)行公示。
(二)筆試
1.筆試科目
筆試科目為《法律知識(shí)》和《綜合知識(shí)》兩科。
《法律知識(shí)》主要內(nèi)容包括：《憲法》、《治安管理處罰法》、《道路交通安全法》、《安徽省公安機(jī)關(guān)警務(wù)輔助人員管理?xiàng)l例》等，考試時(shí)間90分鐘，滿分100分。
《綜合知識(shí)》主要內(nèi)容包括：時(shí)事政治、語(yǔ)文基礎(chǔ)知識(shí)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、職業(yè)能力測(cè)試等，考試時(shí)間120分鐘，滿分100分。
2.筆試時(shí)間
筆試時(shí)間：2024年4月27日(星期六)，具體安排：
上午08:00-09:30《法律知識(shí)》
上午10:00-12:00《綜合知識(shí)》
3.筆試地點(diǎn)
筆試地點(diǎn)以《準(zhǔn)考證》為準(zhǔn)。報(bào)考人員于2024年4月25日9：00后登錄淮南人事考試網(wǎng)自行打印《準(zhǔn)考證》�？荚嚂r(shí)須憑本人《準(zhǔn)考證》和有效身份證件原件(限有效期內(nèi)的居民有效身份證、臨時(shí)身份證)進(jìn)入考場(chǎng)。
本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。
4.成績(jī)查詢
筆試總成績(jī)以100分計(jì)算，按兩科分?jǐn)?shù)5:5的比例合成(計(jì)算到小數(shù)點(diǎn)后兩位，下同)�？忌捎诠P試結(jié)束10個(gè)工作日后在淮南人事考試網(wǎng)及相關(guān)網(wǎng)站上查詢成績(jī)。
為確保新招聘人員的基本素質(zhì)，設(shè)定筆試總成績(jī)最低控制合格分?jǐn)?shù)線。筆試總成績(jī)分?jǐn)?shù)達(dá)到40分以上(含40分)的應(yīng)試人員，方有資格進(jìn)入下一輪資格審查。
(三)資格審查
資格審查人選按考生報(bào)考的崗位招考計(jì)劃數(shù)，依筆試總成績(jī)從高分到低分1:3的比例確定(筆試總成績(jī)相同的，一并進(jìn)入資格審查名單)。
資格審核時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供以下證件、材料：本人有效居民身份證、學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)、戶口本(退役士兵需攜帶退伍證)、有效驗(yàn)證期內(nèi)的學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷電子注冊(cè)備案表，以上材料均需原件和復(fù)印件。凡提供材料與報(bào)考條件不符､不能提供規(guī)定證件材料､不在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審的,取消其進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。
因故出現(xiàn)人選缺額的，按筆試總成績(jī)從高分到低分依次等額一次性遞補(bǔ)。資格審查合格的考生進(jìn)行體能測(cè)評(píng)。
資格審查時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(四)體能測(cè)評(píng)
體能測(cè)評(píng)主要參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)(暫行)》和《公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉標(biāo)準(zhǔn)》，并結(jié)合此次招聘人員特點(diǎn)，具體項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)見(jiàn)附件2《體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》。
報(bào)考者須在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體能測(cè)評(píng)，請(qǐng)因懷孕、傷病、體弱等不宜參加體能測(cè)評(píng)的人員慎重報(bào)考�？忌话匆�(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體能測(cè)評(píng)，視為自動(dòng)放棄。體能測(cè)評(píng)成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)。體能測(cè)評(píng)結(jié)果在淮南人事考試網(wǎng)上公布。考生有缺考、違紀(jì)或棄考、成績(jī)無(wú)效等情況，不得入圍下一環(huán)節(jié)。
(五)體檢和考察
體檢和考察人選按職位招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例確定，依筆試總成績(jī)從高到低等額確定(筆試總成績(jī)相同的，按體能測(cè)評(píng)成績(jī)高低排序)。
體檢工作由市人力資源和社會(huì)保障局與招聘單位共同組織實(shí)施，按先體檢后考察的順序進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。
考察工作由招聘單位組織，并貫穿招聘全過(guò)程。根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解被考察對(duì)象的政治思想、道德品質(zhì)及學(xué)業(yè)、工作情況，以及是否符合報(bào)考的招聘條件等情況。如上崗后發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員資格條件有弄虛作假的，即取消聘用資格。不配合做好考察工作的，責(zé)任由報(bào)考人員本人承擔(dān)。
體檢和考察合格人選缺額的，在同職位體能測(cè)評(píng)人員中依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)共不得超過(guò)2次。
(六)公示
依筆試總成績(jī)從高到低(筆試總成績(jī)相同的，按體能測(cè)評(píng)成績(jī)高低排序)按招聘計(jì)劃數(shù)1：1的比例，對(duì)體檢、考察合格的擬聘用人員在淮南人事考試網(wǎng)及相關(guān)網(wǎng)站公示5日。對(duì)公示結(jié)束后出現(xiàn)崗位空缺的，共依次遞補(bǔ)1次。
(七)聘用人員待遇及管理
經(jīng)公示無(wú)異議的人員予以聘用，聘用人員試用期為6個(gè)月，輔警試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的予以解聘。工資待遇參照市公安局現(xiàn)有輔警待遇執(zhí)行。
本公告由淮南市公安局負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢電話：0554-6611152，2799531(市公安局輔警管理支隊(duì))
考務(wù)技術(shù)電話：0554-6652405(市人事考試中心)
監(jiān)督舉報(bào)電話：淮南市公安局督察支隊(duì):0554-2799557
附件：
2、《體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》。
淮南市人力資源和社會(huì)保障局
淮南市公安局
2024年3月31日
原文標(biāo)題：淮南市公安局關(guān)于面向社會(huì)公開(kāi)補(bǔ)充招聘警務(wù)輔助人員的公告
原文鏈接：http://www.chinasydw.org/202404/351551.html
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