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2024年度廣東云浮市鎮(zhèn)(街)事業(yè)單位緊缺專業(yè)人才專項(xiàng)招聘62名公告

2024-05-14 10:20:13 公務(wù)員考試網(wǎng) 華圖教育微信公眾號(hào) 華圖在線APP下載 文章來源:華圖教育

為進(jìn)一步加強(qiáng)我市鎮(zhèn)(街)事業(yè)單位人員隊(duì)伍建設(shè),鼓勵(lì)和引導(dǎo)高校畢業(yè)生到基層工作,助推我市鄉(xiāng)村振興高質(zhì)量發(fā)展。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》《關(guān)于進(jìn)一步鼓勵(lì)和引導(dǎo)人才向粵東西北地區(qū)和基層一線流動(dòng)的實(shí)施意見》等有關(guān)文件精神,現(xiàn)我市鎮(zhèn)(街)事業(yè)單位面向社會(huì)公開招聘鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展緊缺專業(yè)人才62名(附件1)。

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一、招聘對(duì)象

招聘對(duì)象為普通高校、職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生。其中:

(一)2024屆國內(nèi)普通高校、職業(yè)學(xué)校畢業(yè)生(非在職)須于2024年9月30日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書及崗位要求的其他證明材料。

(二)在境內(nèi)就讀的2024屆中外合作辦學(xué)畢業(yè)生(非在職)須于2024年12月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書及崗位要求的其他證明材料。

(三)其他應(yīng)聘人員須于面試資格復(fù)審前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學(xué)位證書及崗位要求的其他證明材料。

二、薪酬待遇

獲聘人員為事業(yè)單位編制人員,按規(guī)定辦理聘用手續(xù),執(zhí)行國家及省政策規(guī)定的薪酬待遇。獲聘人員需在招聘單位服務(wù)不少于5年(期間,可報(bào)考公務(wù)員,可按有關(guān)規(guī)定在本轄區(qū)內(nèi)鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)單位間交流)。

三、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備以下基本條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.招聘公告要求的其他條件;

7.年齡要求35周歲以下(1988年5月20日后出生)。

(二)有下列情況之一者,不得報(bào)名:

1.受過刑事處罰的;

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

3.被開除公職的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

四、報(bào)考程序

(一)報(bào)名

1.本次招聘實(shí)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀本公告報(bào)考崗位的資格條件,并于2024年5月20日9:00至2024年5月24日17:00登錄“云浮市人事考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(由云浮市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站http://www.yunfu.gov.cn/rsj/進(jìn)入)”報(bào)名,并上傳本人近期免冠2寸正面證件電子照片(格式為*.JPG格式,大小為30KB以下)。

2.招聘崗位專業(yè)要求參照《廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》(附件2)進(jìn)行了設(shè)置,應(yīng)聘人員只能選擇一個(gè)崗位報(bào)名,報(bào)名成功后,不得再改報(bào)其他崗位,報(bào)名系統(tǒng)將自動(dòng)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審,報(bào)考多個(gè)崗位的,取消報(bào)名資格。報(bào)名開始后的前3天每天10時(shí)、16時(shí),系統(tǒng)將發(fā)布各崗位報(bào)名的人數(shù)。報(bào)名截止后3個(gè)工作日內(nèi),系統(tǒng)將公布各崗位報(bào)名總?cè)藬?shù)。

(二)報(bào)名確認(rèn)

應(yīng)聘人員請(qǐng)于2024年6月6日9:00至6月7日17:00登錄云浮市人事考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)確認(rèn)是否參加筆試。

未按規(guī)定時(shí)間進(jìn)行確認(rèn)的應(yīng)聘人員報(bào)名不成功。

(三)打印準(zhǔn)考證

報(bào)名成功的應(yīng)聘人員請(qǐng)登錄云浮市人事考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng),自行下載打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證打印時(shí)間將在云浮市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站另行公告。

準(zhǔn)考證是參加本次公開招聘的重要證件,請(qǐng)應(yīng)聘人員妥善保管。

五、考試

本次公開招聘考試采取“筆試+面試”方式進(jìn)行。

(一)筆試

1.筆試科目。筆試主要測(cè)試基本能力與基本素質(zhì)。

2.筆試時(shí)間。筆試于2024年6月下旬舉行,具體時(shí)間將在云浮市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站另行通知。應(yīng)聘人員憑二代身份證原件和準(zhǔn)考證參加考試,筆試具體時(shí)間、地點(diǎn)以準(zhǔn)考證確定的為準(zhǔn)。

3.筆試成績(jī)。筆試合格分?jǐn)?shù)線為60分。筆試成績(jī)?cè)诠P試結(jié)束后20個(gè)工作日內(nèi)在云浮市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布,應(yīng)聘人員登錄云浮市人事考試網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)查詢本人筆試成績(jī)及崗位排名。

(二)面試

1.入圍面試人員。在筆試合格應(yīng)聘人員中,根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序,按照每個(gè)崗位招聘人數(shù)1:5的比例確定入圍面試人員名單。筆試合格人數(shù)未達(dá)到上述比例的,將全部筆試合格人員確定為入圍面試人員。

面試組織單位將以適當(dāng)方式通知入圍面試人員參加面試,并在相關(guān)門戶網(wǎng)站公布面試時(shí)間、地點(diǎn)等有關(guān)事宜。

2.資格復(fù)審。面試前,各縣(市、區(qū))人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同事業(yè)單位主管部門對(duì)入圍面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格審查貫穿公開招聘全過程。

對(duì)不符合招聘條件的,取消其面試資格,并書面告知相關(guān)事由。入圍面試人員因不符合招聘條件被取消面試資格的,事業(yè)單位主管部門應(yīng)當(dāng)在同一崗位筆試合格的應(yīng)聘人員中,根據(jù)筆試成績(jī)由高到低的順序依次遞補(bǔ)。

3.面試組織。面試由各縣(市、區(qū))人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同事業(yè)單位主管部門根據(jù)崗位需要,采取結(jié)構(gòu)化面試等方式組織進(jìn)行,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

面試合格分?jǐn)?shù)線、綜合成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線由各縣(市、區(qū))人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同事業(yè)單位主管部門劃定,并及時(shí)向社會(huì)公布。

(三)考試綜合成績(jī)計(jì)算。

綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50% + 面試成績(jī)×50%,按四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后3位。

如同一崗位應(yīng)聘人員綜合成績(jī)相同的,則按照筆試成績(jī)由高到低的順序確定名次;如筆試成績(jī)?nèi)匀幌嗤,則以面試主評(píng)委評(píng)分由高到低的順序確定名次;如面試主評(píng)委評(píng)分仍然相同的,則由面試組織單位另行組織面試。

六、體檢與考察

各縣(市、區(qū))人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同事業(yè)單位主管部門在綜合成績(jī)合格的應(yīng)聘人員中,按綜合成績(jī)由高到低的順序確定與招聘崗位數(shù)量等額的體檢人員,并按規(guī)定組織體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)、工作要求和程序、工作紀(jì)律執(zhí)行《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》有關(guān)規(guī)定。體檢人員名單、體檢結(jié)果另行通知。

事業(yè)單位主管部門根據(jù)體檢結(jié)果確定考察人選,并按規(guī)定進(jìn)行考察。

七、公示與聘用

各縣(市、區(qū))人力資源和社會(huì)保障局會(huì)同事業(yè)單位主管部門在相關(guān)門戶網(wǎng)站公示擬聘用人員名單,公示時(shí)間為5個(gè)工作日。

公示期滿,沒有異議或者異議不影響聘用的,事業(yè)單位主管部門應(yīng)當(dāng)自公示期滿之日起30日內(nèi),按照人事管理權(quán)限向同級(jí)事業(yè)單位人事綜合管理部門辦理擬聘用人員備案手續(xù),并及時(shí)簽訂聘用合同。聘用人員按照規(guī)定實(shí)行試用期制度,試用期滿不合格的,取消聘用。

八、遞補(bǔ)

出現(xiàn)下列情形之一的,招聘單位主管部門可以在7個(gè)工作日內(nèi)進(jìn)行遞補(bǔ):

1.應(yīng)聘人員體檢不合格的;

2.考察人選未被確定為擬聘用人員的;

3.擬聘用人員公示結(jié)果導(dǎo)致不能聘用的;

4.擬聘用人員放棄聘用的。

遞補(bǔ)人選應(yīng)當(dāng)從同一崗位考試綜合成績(jī)合格人員中按照考試綜合成績(jī)由高到低的順序依次產(chǎn)生,并按照公告中有關(guān)體檢、考察、公示等規(guī)定辦理。

遞補(bǔ)工作原則上在本次招聘周期內(nèi)完成。

九、其他事項(xiàng)

(一)本次招聘實(shí)行誠信報(bào)考。應(yīng)聘人員應(yīng)認(rèn)真閱讀公告、崗位要求和報(bào)考指南(附件3),并對(duì)所提供的各項(xiàng)信息、材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性和有效性負(fù)責(zé)。凡填寫虛假信息或提供虛假材料的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即取消考試或聘用資格。對(duì)惡意干擾報(bào)名的人員,將依據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)處理。

(二)應(yīng)聘人員按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條、第七條、第十條等規(guī)定執(zhí)行回避。其他法律法規(guī)規(guī)定的有應(yīng)予回避的情形,從其規(guī)定。

(三)本次招聘不指定考試教材,不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)。社會(huì)上任何以本次集中招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、“保過班”、“協(xié)議班”,輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等,均與招聘組織方無關(guān)。

(四)本次招聘中如有涉嫌違紀(jì)違規(guī)行為的,嚴(yán)格按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))追究責(zé)任。

(五)應(yīng)聘人員對(duì)參加本次招聘崗位條件設(shè)置有疑問的,報(bào)名期間可致電咨詢招聘單位,咨詢電話見崗位信息表中招聘單位聯(lián)系電話。

云浮市人力資源社會(huì)保障部門僅對(duì)公告內(nèi)容及政策給予解釋,不對(duì)應(yīng)聘人員是否符合崗位條件進(jìn)行確認(rèn)。

咨詢時(shí)間:工作日上午8:30-11:30,下午15:00-17:30。

云浮市人力資源社會(huì)保障部門咨詢電話:

云浮市:0766-8839360;云城區(qū):0766-8829907;

云安區(qū):0766-8613151;羅定市:0766-3762780;

新興縣:0766-2890090;郁南縣:0766-7331130;

報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)咨詢:0766-8818280。

附件:

1.云浮市2024年鎮(zhèn)(街)事業(yè)單位公開招聘鎮(zhèn)域經(jīng)濟(jì)發(fā)展緊缺專業(yè)人才崗位信息表

2.廣東省2024年考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄

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(編輯:houxue)
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