您當(dāng)前位置：公務(wù)員考試網(wǎng) > 招考 > 招考信息 > 2024年浙江美術(shù)館招聘工作人員1人公告

2024年浙江美術(shù)館招聘工作人員1人公告

2024-08-19 16:23:49 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源：華圖教育

附件下載：

1.浙江美術(shù)館2024年公開招聘計(jì)劃表

根據(jù)《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江美術(shù)館擬面向社會(huì)公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位

浙江美術(shù)館：浙江省文化廣電和旅游廳下屬公益一類事業(yè)單位，預(yù)算形式為財(cái)政全額補(bǔ)助，機(jī)構(gòu)規(guī)格為正處級(jí)。主要承擔(dān)美術(shù)作品和美術(shù)文獻(xiàn)的展覽、陳列、征集、收藏，并利用美術(shù)和美術(shù)館資源開展學(xué)術(shù)研究、教育推廣、對(duì)外交流和公共文化服務(wù)。單位位于杭州市區(qū)。

二、招聘崗位、條件及待遇

(一)需求計(jì)劃

本次招聘需求為1個(gè)崗位共1人，為專業(yè)技術(shù)崗位。

崗位名稱、招聘人數(shù)及具體要求見招聘計(jì)劃表(附件1)。

(二)招聘對(duì)象

崗位招聘對(duì)象范圍不限，凡符合崗位報(bào)名條件者均可應(yīng)聘。

(三)資格條件

應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件：

1.遵紀(jì)守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù);

2.具備崗位所需的學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、技能條件;

3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;

4.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形;

5.能在崗位用人時(shí)限內(nèi)及時(shí)入職;

6.具備崗位所需要的其他條件。

應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)應(yīng)已取得學(xué)歷、學(xué)位證書(含學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書)。

對(duì)專業(yè)條件的要求，將結(jié)合高校專業(yè)設(shè)置目錄和本單位、崗位用人實(shí)際予以綜合認(rèn)定。

對(duì)工作經(jīng)歷的要求，按勞動(dòng)(聘用)合同及社保繳納記錄證明或招聘單位認(rèn)可的其他相關(guān)證明材料認(rèn)定，時(shí)間按足年足月計(jì)算到報(bào)名截止時(shí)。

對(duì)思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)的要求，主要根據(jù)招聘單位采用的考察標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)定。本次招聘將參考公務(wù)員錄用考察的辦法進(jìn)行。

對(duì)身體條件的要求，主要根據(jù)招聘單位采用的體檢標(biāo)準(zhǔn)，委托指定的體檢機(jī)構(gòu)認(rèn)定。本次招聘將采用公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)。

(四)崗位待遇

招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)編制內(nèi)用人，實(shí)行聘用制管理。受聘人員享受國(guó)家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關(guān)工資福利待遇。

三、招聘程序與辦法

(一)報(bào)名和資格初審

1.電子郵件報(bào)名。應(yīng)聘人員應(yīng)于公告之日起至2024年8月31日期間發(fā)送報(bào)名電子郵件(郵件主題設(shè)為“應(yīng)聘崗位名稱+姓名”)至郵箱bgs@zjam.org.cn進(jìn)行報(bào)名，逾期者視為無(wú)效報(bào)名。

報(bào)名材料包括：報(bào)名表(樣式見附件2)，身份證正反面，學(xué)歷學(xué)位證書(留學(xué)人員提供教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書)，展陳設(shè)計(jì)或展覽策劃相關(guān)工作經(jīng)歷1年及以上證明(勞動(dòng)<聘用>合同、社保繳納記錄)，國(guó)內(nèi)外美術(shù)館、博物館展陳設(shè)計(jì)或展覽策劃成果2項(xiàng)及以上證明(展陳設(shè)計(jì)或策劃方案)，能證明專業(yè)能力的其他相關(guān)材料掃描件。

2.資格初審。報(bào)名結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)，招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行資格初審，通過電子郵件向報(bào)名人員反饋初審結(jié)果。通過資格初審的報(bào)考人數(shù)一般應(yīng)不少于計(jì)劃招聘人數(shù)的3倍，否則取消招聘計(jì)劃。

3.應(yīng)聘資格確認(rèn)。符合組織考試條件的崗位，招聘單位確定考試有關(guān)安排，以電子郵件的形式向通過資格初審者發(fā)放準(zhǔn)考證，確認(rèn)其應(yīng)聘資格。

(二)考試

考試采用初試和復(fù)試相結(jié)合的方式進(jìn)行，滿分均為100分，并各按50%計(jì)入總成績(jī)。

1.初試。初試形式為筆試，筆試擬定于2024年9月進(jìn)行，具體安排另行通知。筆試主要考查崗位所需的專業(yè)知識(shí)和能力。

筆試后，根據(jù)筆試成績(jī)從高到低，按1:5的比例確定入圍復(fù)試人員名單。

2.復(fù)試。復(fù)試前安排資格復(fù)審。資格復(fù)審和復(fù)試有關(guān)安排另行在網(wǎng)上通知。

復(fù)試包括崗位技能測(cè)試和面試。崗位技能測(cè)試主要考查用Sketchup軟件完成空間設(shè)計(jì)方案的熟練程度、專業(yè)技巧和效果等。面試采用結(jié)構(gòu)化面試，主要考查應(yīng)聘人員專業(yè)能力、學(xué)術(shù)水平和崗位匹配度等。技能測(cè)試和面試滿分均為100分，并分別按15%、35%計(jì)入總成績(jī)。

技能測(cè)試、面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，任何一項(xiàng)低于該成績(jī)的人員不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(三)體檢、考察

考試完畢，根據(jù)確定的辦法計(jì)算總成績(jī)，按總成績(jī)從高分到低分(總成績(jī)相同的，初試成績(jī)高者優(yōu)先)等額確定體檢、考察對(duì)象。

體檢、考察工作參考公務(wù)員考錄工作相關(guān)環(huán)節(jié)的辦法進(jìn)行，以招聘單位認(rèn)定意見為準(zhǔn)。

(四)公示

經(jīng)體檢、考察均合格的人員確定為擬聘用人員，并在網(wǎng)上公示7個(gè)工作日。公示期滿，對(duì)擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，招聘單位按規(guī)定辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。

(五)其他

應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者，招聘單位研究決定是否安排人員遞補(bǔ)。需要遞補(bǔ)的，根據(jù)考試成績(jī)從高分到低分依次進(jìn)行。

四、紀(jì)律、監(jiān)督與咨詢

(一)本次招聘有關(guān)信息指定在下列網(wǎng)站公布：

1.招聘單位網(wǎng)站：

(http://www.zjam.org.cn，公告信息);