2024-09-13 13:59:36 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來(lái)源:華圖教育
附件1.docx耒陽(yáng)市政府辦、市紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)2024年公開(kāi)選調(diào)(選聘)工作人員職位表
附件2.docx耒陽(yáng)市政府辦、市紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)2024年公開(kāi)選調(diào)(選聘)工作人員報(bào)名登記表
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一、選調(diào)原則
堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采取考試與考察相結(jié)合的方式。
二、崗位及名額
市政府辦機(jī)關(guān)公務(wù)員6人,其中綜合崗位5人、數(shù)據(jù)管理崗位1人;市紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)8人,其中紀(jì)檢監(jiān)察崗位(一)5人(公務(wù)員),紀(jì)檢監(jiān)察崗位(二)2人(全額事業(yè)編制),巡察綜合崗位1人(全額事業(yè)編制)。以上均不限性別,具體職位要求詳見(jiàn)附件《耒陽(yáng)市政府辦、市紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)2024年公開(kāi)選調(diào)(選聘)工作人員職位表》
三、范圍及條件
(一)選調(diào)范圍
耒陽(yáng)市范圍內(nèi)已登記公務(wù)員身份(含參照公務(wù)員法管理人員)和全額事業(yè)編制(具有干部身份)的在編在崗工作人員。
(二)資格及條件
1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定、政治素質(zhì)過(guò)硬,深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義,做到“兩個(gè)維護(hù)”;
2.遵紀(jì)守法、具有良好的道德與業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正;
3.上年度考核為稱職以上等次;
4.具有本科及以上學(xué)歷(學(xué)位);
5.報(bào)考年齡不超過(guò)35周歲(1988年9月1日以后出生);報(bào)考市政府辦機(jī)關(guān)公務(wù)員崗位的科級(jí)公務(wù)員、報(bào)考紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)崗位具有相關(guān)專業(yè)資格證的人員,年齡可放寬到40周歲(1983年9月1日以后出生);
6.具備崗位要求相應(yīng)的工作能力;
7.具有正常履行職責(zé)的身體條件及崗位所需要的其他條件;
8.報(bào)考紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)崗位的需具備中共黨員(含預(yù)備黨員)身份,符合新進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)干部應(yīng)具備的資格條件。
(三)有下列情形之一的,不得報(bào)考:
1.進(jìn)入現(xiàn)單位時(shí)有服務(wù)期限未滿的或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的(計(jì)算截止時(shí)間2024年12月30日);
2.提拔擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)未滿1年的;公告發(fā)布后,晉升職級(jí)的;
3.涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專門(mén)機(jī)構(gòu)審查尚未作出結(jié)論的;
4.受處分期間或者未滿影響期限的(注:受過(guò)黨紀(jì)政務(wù)處分的不得報(bào)考紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)崗位);
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、選調(diào)程序和方法
(一)發(fā)布信息
通過(guò)耒陽(yáng)市黨政門(mén)戶網(wǎng)、耒陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)等媒體向社會(huì)發(fā)布公告。
(二)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間及方式:此次公開(kāi)選調(diào)采取電子郵箱報(bào)名或現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行,報(bào)名時(shí)間為2024年9月13日至2024年9月30日。報(bào)名郵箱:2965916@qq.com,F(xiàn)場(chǎng)報(bào)名地址為:市政府辦公大樓426室(市政府辦人事組);聯(lián)系電話:0734—4319682,13627348888(市政府辦);0734—4389786,17373401546(市紀(jì)委監(jiān)委組織部)。
2.報(bào)名所需材料:本人學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)掃描件、教育部學(xué)歷(學(xué)位)證書(shū)電子注冊(cè)備案表(學(xué)信網(wǎng)下載打印)、身份證掃描件,加蓋檔案管理部門(mén)公章的公務(wù)員或參照公務(wù)員管理登記表復(fù)印件,報(bào)考者須填寫(xiě)《耒陽(yáng)市政府辦、市紀(jì)檢監(jiān)察系統(tǒng)2024年公開(kāi)選調(diào)(選聘)工作人員報(bào)名登記表》一份,并粘貼近期免冠同底一寸照片,所填信息不得弄虛作假,否則取消其公開(kāi)選調(diào)資格。
3.公開(kāi)選調(diào)計(jì)劃數(shù)與報(bào)考人數(shù)的開(kāi)考比例原則上不得低于1∶3,達(dá)不到開(kāi)考比例的,經(jīng)公開(kāi)選調(diào)工作專班研究決定,調(diào)整選調(diào)計(jì)劃數(shù);或考慮到亟需工作人員的實(shí)際,降低開(kāi)考比例,并在耒陽(yáng)市黨政門(mén)戶網(wǎng)、耒陽(yáng)市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)等媒體進(jìn)行公告。
(三)資格審查
公開(kāi)選調(diào)工作專班辦公室負(fù)責(zé)對(duì)報(bào)名人選進(jìn)行資格審查,資格審查合格者方可領(lǐng)取準(zhǔn)考證。在公開(kāi)選調(diào)任何一個(gè)環(huán)節(jié)如發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合條件或弄虛作假,一經(jīng)查實(shí),取消考試及選調(diào)資格,并向有關(guān)單位進(jìn)行反饋。
(四)考試時(shí)間、地點(diǎn)、方式和內(nèi)容
本次考試以筆試、面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。綜合成績(jī)計(jì)算方法:筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%,筆試、面試和綜合成績(jī)?nèi)绯霈F(xiàn)小數(shù),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位,小數(shù)點(diǎn)后三位四舍五入。
(1)筆試
1.筆試分值:100分。
2.筆試時(shí)間:見(jiàn)準(zhǔn)考證。
3.筆試地點(diǎn):見(jiàn)準(zhǔn)考證。
4.筆試方式:閉卷考試。
5.筆試內(nèi)容:主要考察政策理論水平、文字綜合能力素質(zhì)。
(2)面試
根據(jù)筆試成績(jī),按照1:2的比例,從高分到低分確定面試對(duì)象。面試采用結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行,主要測(cè)試選調(diào)對(duì)象的反應(yīng)能力、邏輯思維能力、情緒控制能力和工作經(jīng)驗(yàn)以及工作認(rèn)知等。
1.面試分值:100分。
2.面試時(shí)間:另行通知。
3.面試地點(diǎn):另行通知.
(五)考察
根據(jù)綜合成績(jī)由高分到低分按公開(kāi)選調(diào)計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定考察對(duì)象;考試綜合成績(jī)相同的,按筆試成績(jī)從高分到低分排名確定考察對(duì)象。工作專班辦公室會(huì)同市紀(jì)委監(jiān)委、市委組織部、市人社局等部門(mén)組成考察組對(duì)人員進(jìn)行考察,重點(diǎn)對(duì)思想道德品質(zhì)、工作能力、文字水平、一貫表現(xiàn)、發(fā)展?jié)摿Φ冗M(jìn)行綜合考察,并同時(shí)審核個(gè)人檔案。凡放棄考察或考察不合格的,按綜合成績(jī)高分到低分遞補(bǔ)考察對(duì)象。
(六)公示
考察結(jié)束后,匯總有關(guān)情況,將入圍人選在耒陽(yáng)黨政門(mén)戶網(wǎng)(http://www.leiyang.gov.cn/)及相關(guān)單位進(jìn)行公示,公示期為5個(gè)工作日。
(七)試用調(diào)入
工作專班根據(jù)考察情況研究決定擬選調(diào)對(duì)象,并跟班試用6個(gè)月。試用期內(nèi)人事、組織、工資等關(guān)系與原單位保持不變。試用期滿,經(jīng)考核合格,按規(guī)定程序辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。考核不合格,不能勝任工作者,退回原單位工作。如選調(diào)對(duì)象新晉升職級(jí)的未滿1年的,需在現(xiàn)任職級(jí)崗位任滿1年后,再辦理轉(zhuǎn)任手續(xù)。對(duì)選調(diào)的工作人員,原則上要求最低服務(wù)年限為3年。
五、組織實(shí)施
本次公開(kāi)選調(diào)由工作專班具體組織實(shí)施,本公告未盡事宜,由工作專班辦公室負(fù)責(zé)解釋。
六、紀(jì)律與監(jiān)督
嚴(yán)肅選調(diào)紀(jì)律,嚴(yán)格秉公辦事,接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督。對(duì)弄虛作假的報(bào)考人員,經(jīng)查實(shí)后,取消其報(bào)考、選調(diào)資格;對(duì)徇私舞弊的工作人員,一經(jīng)查實(shí),嚴(yán)肅處理。
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