2025年遼寧省公務(wù)員職位分析：招錄人數(shù)近8年新高！

2025-01-16 17:07:07 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來(lái)源：未知

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2025年遼寧省公務(wù)員考試招錄7841名近8年來(lái)最高人數(shù)。本次報(bào)考采取網(wǎng)上報(bào)名方式，報(bào)名時(shí)間：2025年1月19日9:00至1月23日24:00，繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：2025年1月19日9:00至1月24日24:00，網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證時(shí)間：2025年3月10日9:00至3月16日9:00。

筆試時(shí)間：2025年3月15日，9:00至11:00：《行政職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)》;14:00至16:30：《申論》。2025年3月16日，9:00至11:00：《專(zhuān)業(yè)科目》。筆試地點(diǎn)：本次筆試在全省各省轄市設(shè)置考區(qū)。

（近8年遼寧公務(wù)員考試(各市)公務(wù)員崗位量及招錄人數(shù)）

本次遼寧省考共招錄7841人，其中沈陽(yáng)招錄1397人，鞍山招錄731人，大連招錄671人，營(yíng)口、阜新、丹東招錄人數(shù)較少。

（近8年遼寧省考招錄趨勢(shì)）

一、招錄人數(shù)同比情況變化

崗位數(shù)同比增長(zhǎng)：2025年遼寧公務(wù)員考試的崗位數(shù)相比2024年增長(zhǎng)了9.5%。這一增長(zhǎng)表明遼寧省在公務(wù)員隊(duì)伍建設(shè)上加大了力度，為更多考生提供了就業(yè)機(jī)會(huì)。

招錄人數(shù)同比增長(zhǎng)：與崗位數(shù)增長(zhǎng)相對(duì)應(yīng)的是，招錄人數(shù)也實(shí)現(xiàn)了12.1%的同比增長(zhǎng)。

各市區(qū)招錄情況同比變化

沈陽(yáng)市

崗位數(shù)變化：2025年沈陽(yáng)市招錄崗位數(shù)相比2024年有所增加，從2024年的804增加到2025年的983，同比增長(zhǎng)22.3%。

招錄人數(shù)變化：沈陽(yáng)市2025年招錄人數(shù)顯著增加，從2024年的958人增加到2025年的1351人，同比增長(zhǎng)41%。

本溪市

崗位數(shù)變化：本溪市2025年招錄崗位數(shù)相比2024年也有所增加，從2024年的251增加到2025年的384，同比增長(zhǎng)53%。

招錄人數(shù)變化：本溪市2025年招錄人數(shù)顯著增加，從2024年的340人增加到2025年的450人，同比增長(zhǎng)53%。

二、學(xué)歷要求分析

全省招錄總?cè)藬?shù)：2025年遼寧省公務(wù)員考試共招錄7841人。本科及以上招錄人數(shù)：7333人。本科及以上招錄人數(shù)占全省招錄總?cè)藬?shù)的比例為93.52%。

這一比例表明，在2025年遼寧省公務(wù)員考試中，本科及以上學(xué)歷的考生占據(jù)了絕對(duì)的主體地位。

從近年來(lái)的招錄趨勢(shì)來(lái)看，本科及以上學(xué)歷的要求在公務(wù)員考試中越來(lái)越普遍。這反映了公務(wù)員崗位對(duì)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和綜合素質(zhì)的更高要求。

由于本科及以上學(xué)歷的招錄人數(shù)占比較大，因此這部分崗位的競(jìng)爭(zhēng)將尤為激烈�？忌枰浞譁�(zhǔn)備，提升自己的綜合素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)能力。

三、基層工作經(jīng)驗(yàn)要求分析

從招錄人數(shù)上看，不限制基層工作經(jīng)驗(yàn)的職位占據(jù)了絕大多數(shù)，這意味著大部分考生無(wú)需具備基層工作經(jīng)驗(yàn)即可報(bào)考。而限制2年以上基層工作經(jīng)驗(yàn)的職位相對(duì)較少，但仍有一定的招錄規(guī)模。

職位特點(diǎn)分析

不限制基層工作經(jīng)驗(yàn)的職位：

這些職位通常面向更廣泛的考生群體，包括應(yīng)屆畢業(yè)生、往屆生以及無(wú)基層工作經(jīng)驗(yàn)的社會(huì)人員。由于招錄人數(shù)多，競(jìng)爭(zhēng)可能相對(duì)激烈。

限制2年以上基層工作經(jīng)驗(yàn)的職位：

這些職位通常要求考生具備一定的基層工作經(jīng)驗(yàn)，這有助于選拔具有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)、能夠迅速適應(yīng)工作環(huán)境的人才。