2011年河南公務員面試：一問一答全面輔導

　　Q：2011河南公務員面試什么時候開始？

　　A：下表是2009年和2010年河南公務員各環(huán)節(jié)進行的具體時間，從往年的規(guī)律可以看出，成績查詢時間約為筆試后一個月左右，面試時間約在筆試成績公布后三周至一個月后展開。

　　Q：河南公務員面試都要考哪些內(nèi)容？

　　A：河南公務員面試主要采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，滿分100分。面試側(cè)重于考查考生的崗位匹配性及綜合素質(zhì)，考查內(nèi)容包括自我認知能力、人際溝通能力、組織管理能力、綜合分析能力和應急應變能力。近年來，隨著試題形式的不斷發(fā)展完善，多個測評要素交叉命題的趨勢愈發(fā)明顯，對考生的能力素質(zhì)提出了更高的要求。

　　Q：河南公務員的面試流程是什么？

　　A：河南公務員的面試流程可基本分成以下幾個環(huán)節(jié)：抽簽入場—考官提問—考生答題—考生退場—計分審核—通知下一位考生入場。

　　為了確保面試環(huán)節(jié)的公平、公正和公開，河南公務員面試采用各地級市考官異地交流的方式進行，考生在進入考場以后要上繳攜帶的手機等通訊工具，此外，任何考生在答題過程中都不允許透露自己的個人信息，如姓名、學校等。

　　Q：河南公務員面試的考場布置是什么樣的？

　　A：河南公務員面試的考場布置一般為下圖：

　　其中考官由7-9名考官組成，坐在最中間的為主考官，面試題一般為5道，時間大約在20-25分鐘�？忌�席上一般備有草稿紙和筆，此外，還有可能為考生提供印有試題的題本，考生在回答問題時，可以自行閱讀題目一一作答。當然，也有可能采用考官讀題、考生聽題作答的方式進行，所以考生需要在面試前充分熟悉面試流程，做好全面準備。