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2017江蘇南通市興東街道人力資源和社會保障基層公共服務(wù)平臺招聘2人

2017-09-06 11:57:40 社區(qū)工作者考試 http://yflching.cn/shehui/ 文章來源：通州區(qū)政府網(wǎng)

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步通州區(qū)政府網(wǎng)發(fā)布：2017江蘇南通市興東街道人力資源和社會保障基層公共服務(wù)平臺招聘2人,華圖社會工作者考試頻道發(fā)布：2017江蘇南通市興東街道人力資源和社會保障基層公共服務(wù)平臺招聘2人，報名時間為9月6日至9月8日，報名方式為現(xiàn)場報名，報名地點：興東街道政法大樓內(nèi)。全文內(nèi)容如下：，詳細(xì)信息請閱讀下文!

　　為切實加強(qiáng)人力資源和社會保障基層公共服務(wù)平臺(以下簡稱基層平臺)建設(shè)，進(jìn)一步提高基層平臺公共服務(wù)能力，經(jīng)區(qū)人力資源和社會保障局批準(zhǔn)，興東街道公開招聘專職人社協(xié)理員2名。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、報名條件

　　1.具有大專及以上學(xué)歷，年齡在35周歲以下(1982年1月1日以后出生);

　　2.遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛社會事業(yè)，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，愿意為公共服務(wù)平臺建設(shè)做出奉獻(xiàn);

　　3.具有一定的綜合分析能力、語言表達(dá)能力和人際溝通能力，能熟練使用電腦;

　　4.具備正常履行職責(zé)的身體條件。

　　5.報考人員限興東街道戶籍。

　　尚未解除紀(jì)律處分或在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員不得應(yīng)聘。

　　二、報名

　　1.報名時間：2017年9月6日至9月8日，上午9:00-11:00，下午14:00-17:00。

　　2.報名地點：興東街道政法大樓內(nèi)。聯(lián)系人：曹女士;聯(lián)系電話：80606057。

　　3.報名要求：

　　(1)報名者需本人到現(xiàn)場報名，報名者須持本人近期二寸正面免冠彩照3張，身份證、戶籍證明、畢業(yè)證書(提供原件及復(fù)印件各一份)。

　　(2)報名者在報名時，經(jīng)資格預(yù)審合格后，填寫報名登記表。

　　三、考試

　　考試分為筆試和面試。

　　1.筆試

　　(1)主要考查應(yīng)聘人員對時事、政治、法律、公文基礎(chǔ)、勞動法律法規(guī)、職業(yè)道德和計算機(jī)知識等的掌握程度�？荚嚥恢付ù缶V和教材。

　　(2)應(yīng)聘人員憑身份證和準(zhǔn)考證，按規(guī)定的時間和地點參加考試。筆試時間和地點另行通知。

　　(3)筆試成績以百分制計算，成績在通州政府網(wǎng)公布。

　　2.面試

　　(1) 按筆試成績從高分到低分按照招聘計劃數(shù)和面試人數(shù)1：3的比例，確定參加面試的人選(末位同分的一起進(jìn)入面試)，如達(dá)不到比例，由招考單位另行研究決定。面試對象及時間地點另行通知。

　　(2)面試采取問答形式，主要測試應(yīng)聘者的認(rèn)知、計劃、協(xié)調(diào)、應(yīng)變及語言表達(dá)等綜合素質(zhì)和崗位匹配能力。

　　(3)面試成績以百分制計算，設(shè)合格線為60分，面試成績當(dāng)場通知。

　　3.總成績

　　面試結(jié)束后，筆試成績和面試成績按40%和60%的權(quán)重比例采用百分制計算總成績。末位出現(xiàn)同分，取面試高分者。

　　四、體檢和考察

　　1.在面試合格者中根據(jù)考試總成績按招聘計劃數(shù)1：1的比例，從高分到低分確定體檢對象。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

　　2.對體檢合格人員按相關(guān)文件規(guī)定組織考察�？疾靷�(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及相關(guān)業(yè)務(wù)能力和工作實績等。根據(jù)考察和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。

　　3.因體檢、考察不合格等原因出現(xiàn)崗位空缺的，在面試合格人員中根據(jù)考試總成績，依次從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　五、公示和聘用

　　1.擬聘用人員名單在通州政府網(wǎng)公示，公示時間不少于7天。

　　2.對公示結(jié)果無異議，由區(qū)人力資源和社會保障局和興東街道統(tǒng)一安排工作崗位，并將錄用情況報區(qū)勞動就業(yè)管理中心備案。

　　3.擬聘用人員不按規(guī)定時間辦理報到和聘用手續(xù)或不服從分配的，取消聘用資格。

　　4.基層平臺專職勞保協(xié)理員一律采用勞務(wù)派遣的方式。被聘用者與勞務(wù)派遣機(jī)構(gòu)依法簽訂勞動合同，合同期滿，自行終止。因工作需要，當(dāng)年考核合格的人員可續(xù)訂合同。

　　5.擬聘用的人員與原工作單位簽有勞動合同或聘用合同的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。

　　六、管理體制及相關(guān)待遇

　　1.基層平臺專職勞保協(xié)理員，屬政府購買的特定公益性崗位，區(qū)人社局、興東街道辦事處和村(社區(qū))對其實施管理和考核。

　　2.工資福利待遇按區(qū)政府編外用工相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　3.建立專職勞保協(xié)理員招錄和替補(bǔ)機(jī)制。面試合格但因計劃限制未錄用人員，進(jìn)入公益性崗位專職勞保協(xié)理員備用數(shù)據(jù)庫，該數(shù)據(jù)庫有效期2年。2年內(nèi)因人員變動產(chǎn)生崗位缺額的，向區(qū)人社局申報補(bǔ)充計劃，從專職勞保協(xié)理員備用數(shù)據(jù)庫中從高分到低分依次按本公告的相關(guān)程序補(bǔ)充。

　　七、政策咨詢及監(jiān)督舉報

　　1.本公告由興東街道辦事處負(fù)責(zé)解釋。

　　2.堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。監(jiān)督電話 0513-80606040。

　　南通市通州區(qū)興東街道辦事處

　　2017年9月5日

　　原標(biāo)題：興東街道公開招聘人力資源和社會保障基層公共服務(wù)平臺工作人員公告

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