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2019年南昌高新區(qū)招聘36名村級(jí)(社區(qū))監(jiān)察聯(lián)絡(luò)員公告(第二次)

2019-07-05 11:31:37 社區(qū)工作者考試 http://yflching.cn/shehui/ 文章來源：江西公務(wù)員考試網(wǎng)

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為推動(dòng)紀(jì)檢監(jiān)察職能向基層延伸，立足發(fā)揮鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)的“前哨”和“觸角”作用，打通監(jiān)察監(jiān)督“最后一公里”，實(shí)現(xiàn)基層監(jiān)察全覆蓋，依據(jù)《中華人民共和國監(jiān)察法》及江西省紀(jì)委、省監(jiān)委與南昌市紀(jì)委、市監(jiān)委及高新區(qū)紀(jì)工委(監(jiān)察組)推進(jìn)國家監(jiān)察體制改革的部署要求，經(jīng)研究，決定第二次公開招聘村級(jí)(社區(qū))監(jiān)察聯(lián)絡(luò)員�，F(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘要求

(一)招聘崗位及人數(shù)

本次計(jì)劃招聘36名村級(jí)(社區(qū))監(jiān)察聯(lián)絡(luò)員。

(二)基本條件

1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正、公道正派、堅(jiān)持原則、敢于擔(dān)當(dāng)、群眾公認(rèn);熱心黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，熱愛監(jiān)察聯(lián)絡(luò)員工作，有較強(qiáng)的責(zé)任心，認(rèn)真履行職責(zé);

2.中共黨員(含中共預(yù)備黨員);

3.具有高中及以上學(xué)歷;

4.具備法律、財(cái)會(huì)、審計(jì)等專業(yè)知識(shí)的優(yōu)先錄用，享受筆試加分5分政策;具體加分標(biāo)準(zhǔn)如下：

法律、財(cái)會(huì)、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)鑒定以學(xué)信網(wǎng)的學(xué)士學(xué)位認(rèn)證書為準(zhǔn)，法律、財(cái)會(huì)、審計(jì)相關(guān)職稱證書以省級(jí)職稱鑒定中心認(rèn)證為準(zhǔn)。其中具備法律、財(cái)會(huì)、審計(jì)等專業(yè)知識(shí)的優(yōu)先錄用;

5.報(bào)考時(shí)年齡在45周歲及以下(1974年7月1日以后出生)，身體健康。

下列人員不予以聘用：

1.行政村(社區(qū))“兩委”成員及其近親屬、村會(huì)計(jì)(村報(bào)賬員)、村文書、村集體經(jīng)濟(jì)組織負(fù)責(zé)人;

2.受到過黨紀(jì)政務(wù)處分，以及因違法犯罪被行政、司法機(jī)關(guān)處罰過的(包括免予刑罰和構(gòu)罪不訴);

3.被法院納入失信被執(zhí)行人，以及加入邪教組織、組織或參與非法宗教活動(dòng)的;

4.嚴(yán)重違法用地、違章建房行為尚未整改，以及嚴(yán)重?fù)p害生態(tài)環(huán)境、違反計(jì)劃生育政策被查處的;

5.煽動(dòng)群眾鬧事、策劃參與非法上訪、擾亂公共秩序，以及涉嫌涉黑涉惡?jiǎn)栴}未查清、疑點(diǎn)未排除的。

二、招聘程序

本次招聘工作實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、統(tǒng)一報(bào)名、統(tǒng)一考試，按照?qǐng)?bào)名、筆試、面試、體檢、資格審查、公示、政審、聘用等程序依次進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間:2019年7月2日9:00-7月8日17:00

2.本次公開招聘采取網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名人員可登錄南昌人才招聘網(wǎng)(www.ncrczpw.com)進(jìn)入報(bào)名系統(tǒng)，填寫相應(yīng)信息并上傳電子照片。

3.本次報(bào)名考試費(fèi)為50元/人，通過報(bào)名系統(tǒng)繳費(fèi)。

4.本次公開招聘實(shí)行誠信報(bào)名制度，網(wǎng)上報(bào)名時(shí)不進(jìn)行資格審查，筆試通過后再對(duì)入闈人員進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。

5.招聘計(jì)劃人數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例原則上不低于1：3。比例不足時(shí)，由村級(jí)(社區(qū))監(jiān)察聯(lián)絡(luò)員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組按相關(guān)人事制度規(guī)定研究、確定最終招聘計(jì)劃人數(shù)。

6.筆試準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2019年7月10日9:00-7月12日17:00

(二)筆試

1.時(shí)間：待定(見筆試公告)

2.地點(diǎn)：詳見筆試準(zhǔn)考證。

3.筆試科目為專業(yè)知識(shí)加申論，考試時(shí)長(zhǎng)120分鐘，滿分100分，分值占比分別為：專業(yè)知識(shí)30%+申論70%。

專業(yè)知識(shí)重點(diǎn)考察考生對(duì)《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律檢查機(jī)關(guān)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作規(guī)則》、2018年《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》《中華人民共和國監(jiān)察法》等其他相關(guān)文件的熟悉情況。

4.根據(jù)招聘最終崗位計(jì)劃數(shù)，按筆試成績(jī)由高分到低分順序，以不低于1:1.5的比例確定入闈面試人員名單(末位成績(jī)相同者一并進(jìn)入);因棄考或缺考原因?qū)е略搷徫粺o法達(dá)到入闈面試比例的，且經(jīng)調(diào)劑后仍然未達(dá)比例的，經(jīng)研究同意，可按實(shí)際參與人員，全員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。

(三)資格審查

1.時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。

2.需提交材料：

(1)公開招聘報(bào)名表一份(附件1);

(2)身份證原件及復(fù)印件;

(3)戶口本原件及復(fù)印件;

(4)本人學(xué)歷、學(xué)位證原件及復(fù)印件;

(5)本人學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷認(rèn)證備案表(大專及以上學(xué)歷的需提供);

(6)本人近期一寸免冠同底彩色照片2張;

(7)其他與崗位相關(guān)需提供的證明材料(黨員證明、計(jì)生證明、無犯罪記錄證明等)原件。

資格審查貫穿招聘的全過程，凡發(fā)現(xiàn)報(bào)名人員不符合招聘資格條件的，取消其聘用資格，后果由報(bào)名人員自行承擔(dān);自動(dòng)放棄或因本人原因無法完成資格審查的報(bào)名人員，取消其聘用資格，缺額將按崗位最終成績(jī)由高分到低分順序，依次進(jìn)行遞補(bǔ)，進(jìn)入后續(xù)環(huán)節(jié)。

(四)上機(jī)實(shí)操

時(shí)間：與面試時(shí)間一致

地點(diǎn)：待定

內(nèi)容：在限定時(shí)間內(nèi)，按要求對(duì)文字進(jìn)行錄入，主要考察考生對(duì)基礎(chǔ)辦公軟件的熟悉運(yùn)用情況。上機(jī)實(shí)操成績(jī)不計(jì)入第二環(huán)節(jié)考試成績(jī)。上機(jī)實(shí)操成績(jī)低于60分不能參加面試。

(五)面試

時(shí)間、地點(diǎn)：見面試準(zhǔn)考證

內(nèi)容：面試采用結(jié)構(gòu)化面試，主要測(cè)試勝任崗位必備專業(yè)素質(zhì)和綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、應(yīng)變創(chuàng)新能力、公共服務(wù)能力以及工作責(zé)任心和崗位匹配性等。

(六)成績(jī)合成

最終成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%，最終成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。

(七)入闈

根據(jù)招聘計(jì)劃按考試總成績(jī)從高到低確定入闈人員。入闈人員自動(dòng)放棄或違約的，按總成績(jī)從高到低順延遞補(bǔ)(總成績(jī)相同的，面試成績(jī)高者優(yōu)先)。對(duì)于入闈人員數(shù)量達(dá)不到招聘計(jì)劃的，則相應(yīng)核減招聘人數(shù)。

(八)體檢

1.時(shí)間、地點(diǎn)：另行通知。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))執(zhí)行，國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。體檢對(duì)象按通知要求到指定醫(yī)院參加健康體檢，費(fèi)用自理。

3.不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的人員，視作自動(dòng)放棄體檢資格。體檢在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)，復(fù)檢不合格者不予聘用。

4.體檢不合格或自愿放棄體檢者，取消其擬聘用資格。缺額按該崗位最終成績(jī)從高分到低分排名順序遞補(bǔ)。

(九)政審及公示

1.對(duì)體檢合格人員進(jìn)行政審，政審不合格或自動(dòng)放棄依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

2.報(bào)名、資格審查、筆試、面試、體檢、政審結(jié)束后，根據(jù)結(jié)果確定擬聘用人員名單，并在南昌人才招聘網(wǎng)公示5個(gè)工作日。公示無異議的，由鎮(zhèn)處黨委發(fā)布聘任通知，并按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。有異議經(jīng)查屬實(shí)的，取消聘用資格。

(十)選崗

經(jīng)公示后無異議的人選，按照總成績(jī)高低，依次選擇崗位。

三、聘用管理

村級(jí)(社區(qū))監(jiān)察聯(lián)絡(luò)員的試用期為半年。試用期滿考察合格的，由各鎮(zhèn)處黨委頒發(fā)聘任書;考察不合格的不予聘任。村級(jí)監(jiān)察聯(lián)絡(luò)員聘期5年，原則上在同一行政村內(nèi)只能聘用一次。

四、工資待遇

6萬元/年，包含個(gè)人五險(xiǎn)部分。

五、聯(lián)系電話

報(bào)名咨詢電話：0791-83839020

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢電話：0791-87860203、87860205

監(jiān)督電話：0791—88161312

本公告最終解釋權(quán)歸南昌高新區(qū)村級(jí)(社區(qū))監(jiān)察聯(lián)絡(luò)員招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

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