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2023年江蘇蘇州太倉市城廂鎮(zhèn)公開招聘合同制工作人員22名

2023-03-30 16:00:33 社區(qū)工作者考試 http://www.yflching.cn/shehui/ 文章來源：太倉市公共人力資源市場

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步太倉市公共人力資源市場發(fā)布：2023年江蘇蘇州太倉市城廂鎮(zhèn)公開招聘合同制工作人員22名,因工作需要，經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究決定，按照“自愿報名、公平競爭、擇優(yōu)錄取”，城廂鎮(zhèn)面向社會公開招聘22名合同制工作人員，具體事項如下：，詳細信息請閱讀下文!

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因工作需要，經(jīng)鎮(zhèn)黨委、政府研究決定，按照“自愿報名、公平競爭、擇優(yōu)錄取”，城廂鎮(zhèn)面向社會公開招聘22名合同制工作人員，具體事項如下：

一、招聘崗位、人數(shù)及基本條件

(一)招聘崗位、人數(shù)

1.城廂鎮(zhèn)集成指揮中心聯(lián)動網(wǎng)格員

2.招聘人數(shù)為22名

(二)基本條件

1.適合男性，太倉市戶籍或太倉市常住居民，年齡40周歲以下(1983年1月1日及以后出生)，高中及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，熟練使用辦公軟件;

2.擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度，遵守國家法律法規(guī)，政治思想覺悟高，未受過任何刑事、黨紀(jì)、政紀(jì)處分;

3.具有良好的社會公德、職業(yè)美德，無不良嗜好和品行;

4.具有實事求是、開拓創(chuàng)新的工作精神，有較好的組織協(xié)調(diào)和語言表達能力，熱心為群眾服務(wù);

5.身心健康，符合規(guī)定的體檢要求;

6.符合報名崗位具體要求：

國(境)外學(xué)歷學(xué)位應(yīng)聘者須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的國(境)外學(xué)歷認證證明;

7.退役軍人和中共黨員(含預(yù)備黨員)在同等條件下予以優(yōu)先考慮;

8.已在太倉市城廂鎮(zhèn)工作的編外人員(含離職人員)不接受報名。

二、招聘方法和程序

1.報名

報名者可選擇是否服從調(diào)劑，一經(jīng)報名、不得更改。

(1)報名時間：2023年3月31日-4月9日15:00。

(2)報名方式：將報名登記表(請在本簡章下方下載并填寫)與相關(guān)證件資料的掃描件或清晰照片，發(fā)送至郵箱：cxzjczhzx@163.com。(提交的資料請打包并注明：“聯(lián)動-姓名”)

(3)報名資料：《城廂鎮(zhèn)2023年公開招聘合同制工作人員報名登記表》(含近期免冠證件照)、身份證(正反兩面)、戶口簿(首頁與本人頁)、學(xué)歷證書、若是退伍軍人需提供退伍證，若是黨員(含預(yù)備黨員)需提供黨組織關(guān)系所在地的黨員證明。報名人員應(yīng)認真如實填寫個人信息并提交相關(guān)材料，因本人填寫信息錯誤而導(dǎo)致的一切后果自行負責(zé);存在弄虛作假的，一經(jīng)查實即取消資格。

(4)聯(lián)系電話：0512-53201785。


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2.考試

考試分為筆試和面試

(1)開考比例：通過資格預(yù)審的人數(shù)與招聘崗位按不低于2:1的比例開考，不滿比例的崗位相應(yīng)減少崗位招聘人數(shù)。

(2)筆試：主要考察考生行政能力知識、公共基礎(chǔ)知識、職業(yè)道德修養(yǎng)等方面能力。筆試成績以百分制計算，根據(jù)筆試成績由高到低，按2：1比例確定面試人員;不足2：1比例的，按實際人數(shù)確定進入面試人選。筆試成績只作為進面試的依據(jù)，不計入總成績。

在符合崗位要求之外，如符合下列條件之一的畢業(yè)2年內(nèi)未就業(yè)的全日制大專及以上(含高職)高校畢業(yè)生，報名時提供相關(guān)材料，可按照公益性崗位招聘需求，直接進入面試環(huán)節(jié)。①由民政部門認定的最低生活保障或低保邊緣家庭高校畢業(yè)生;②由人社部門認定的城鎮(zhèn)零就業(yè)家庭和農(nóng)村零轉(zhuǎn)移家庭高校畢業(yè)生;③由工會部門認定的特困職工家庭高校畢業(yè)生;④未實現(xiàn)初次就業(yè)且辦理失業(yè)登記手續(xù)2個月及以上的高校畢業(yè)生。

(3)資格復(fù)審：在面試前對進入面試人選進行資格復(fù)審。資格復(fù)審時，報名者應(yīng)提供所有網(wǎng)上報名時所上傳的證件資料原件及復(fù)印件。經(jīng)復(fù)審，不具備報考資格、材料不全或材料信息不實影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消其面試資格。因放棄或復(fù)審不合格造成缺額時，可在報考人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補面試人選。

(4)面試：主要考察應(yīng)聘人員解決實際問題的能力、現(xiàn)場應(yīng)變能力、語言表達能力等綜合素質(zhì)。面試成績以百分制計算，60分為合格分數(shù)線，成績當(dāng)場公布。

(5)考試總成績計算方法為：面試成績加上評優(yōu)成績(符合“退役軍人和中共黨員(含預(yù)備黨員)”中的任一條件，可以評優(yōu)成績加0.5分，分數(shù)不疊加。請在報名時上傳相關(guān)證明原件照片或掃描件，未傳者視為放棄相關(guān)優(yōu)先加分)，兩者相加得出綜合成績，如考試總成績相同則以面試成績高者在前。以上成績均保留兩位小數(shù)，第三位“四舍五入”。

3.政審、體檢、公示。按照綜合成績高低，按1：1的比例確定政審、體檢對象。體檢所產(chǎn)生的一切費用由體檢人員本人承擔(dān)。體檢時間及要求另行通知。不按規(guī)定的時間、地點及要求參加體檢，視作放棄體檢資格。因體檢不合格或放棄等出現(xiàn)缺額時，可按綜合考核成績從高分到低分依次性遞補。

鎮(zhèn)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對考察對象進行全面政審、體檢，如發(fā)現(xiàn)考察對象存在不宜擔(dān)任招聘崗位工作的情況，取消資格，空缺名額從高分到低分依次遞補，并進行政審、體檢，最終確定擬錄用人員名單，并進行任前公示。

4.聘任。經(jīng)公示無異議后，擬錄用人員須及時辦理報到入職相關(guān)手續(xù)，如與原單位發(fā)生人事(勞動)爭議等事項，均由本人在規(guī)定的期限內(nèi)負責(zé)解決。

三、待遇

1.首次聘用期為一年，試用期一個月，試用期間考核不合格或不勝任工作者，取消錄用資格，解除勞動合同。

2.錄用后，與太倉市城廂鎮(zhèn)集體資產(chǎn)經(jīng)營有限公司簽訂勞動合同，納入太倉市城廂鎮(zhèn)編外用工管理。試用期滿后享受城廂鎮(zhèn)編外人員同等待遇。

3.面試成績合格的未錄用考生，納入本鎮(zhèn)編外人員招聘儲備庫，如一年內(nèi)本鎮(zhèn)其他崗位缺額，在征求考生意見的基礎(chǔ)上，經(jīng)鎮(zhèn)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組同意，從高分到低分予以優(yōu)先錄用。

四、其他事項

報名者應(yīng)保持報名時填報聯(lián)系方式的通暢，以便通知或遞補，因考生個人原因延誤的，考生自主承擔(dān)相關(guān)責(zé)任。

附件：城廂鎮(zhèn)2023年公開招聘合同制工作人員報名登記表

城廂鎮(zhèn)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組

2023年3月30日

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