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2023年江西宜春樟樹市公開選聘城市社區(qū)工作者16名

2023-04-14 10:28:51 社區(qū)工作者考試 http://www.yflching.cn/shehui/ 文章來源：樟樹市人民政府

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步樟樹市人民政府發(fā)布：2023年江西宜春樟樹市公開選聘城市社區(qū)工作者16名,根據(jù)《中共樟樹市委辦公室印發(fā)<關(guān)于深化基層黨建引領(lǐng)基層治理>的實(shí)施方案》(樟辦發(fā)〔2022〕60號(hào))文件精神，經(jīng)研究決定，樟樹市委組織部、樟樹市民政局委托樟樹市人才發(fā)展有限公司面向社會(huì)公開選聘一批城市社區(qū)工作者，本次選聘堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

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社區(qū)招聘專用教材丨社區(qū)招聘決勝班丨2023社區(qū)圖書合集

根據(jù)《中共樟樹市委辦公室印發(fā)<關(guān)于深化基層黨建引領(lǐng)基層治理>的實(shí)施方案》(樟辦發(fā)〔2022〕60號(hào))文件精神，經(jīng)研究決定，樟樹市委組織部、樟樹市民政局委托樟樹市人才發(fā)展有限公司面向社會(huì)公開選聘一批城市社區(qū)工作者，本次選聘堅(jiān)持公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，現(xiàn)將公開選聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、選聘名額

本次共公開選聘城市社區(qū)工作者16名。其中，鹿江街道2名、淦陽街道3名、福城街道7名、大橋街道3名、洋湖鄉(xiāng)1名。

二、選聘對(duì)象的基本條件和資格

(一)基本條件

1.能模范遵守國(guó)家的法律、法規(guī)，擁護(hù)黨的方針、政策，政治素質(zhì)好。

2.作風(fēng)正派，辦事公道，吃苦耐勞，熱心社區(qū)工作。

3.事業(yè)心強(qiáng)，有一定的協(xié)調(diào)能力、口頭表達(dá)能力。

4.身體健康。

有以下情形之一者不具備報(bào)考資格：(1)曾受過刑事處罰的;(2)因涉黃、涉賭、涉毒受到行政處罰的;(3)受到黨紀(jì)政務(wù)處分未過影響期的;(4)涉嫌違紀(jì)違法正在接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、公安機(jī)關(guān)、司法機(jī)關(guān)立案調(diào)查的;(5)加入邪教組織、組織或參與非法宗教活動(dòng)的;(6)有惡意失信行為被人民法院納入失信被執(zhí)行人名單且至今未撤銷的;(7)喪失或部分喪失行為能力的;(8)違法用地、違章建房行為尚未整改，或嚴(yán)重?fù)p害生態(tài)環(huán)境的;(9)煽動(dòng)群眾鬧事、擾亂公共秩序，或道德品行低劣、在群眾中影響較壞的;(10)曾被機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、村(社區(qū))工作崗位辭退的;(11)其他不宜選聘的情形。

(二)資格

1.具有樟樹市福城街道、鹿江街道、淦陽街道、大橋街道金橋社區(qū)、洋湖鄉(xiāng)濱安和濱順社區(qū)城鎮(zhèn)屬性地址的社區(qū)戶籍人員并在城區(qū)社區(qū)(含大橋街道金橋社區(qū)、洋湖鄉(xiāng)濱順社區(qū)和濱安社區(qū))有固定居所，可以報(bào)考本次選聘的所有崗位。上述戶籍以2023年1月1日前遷入為準(zhǔn)。

2.大專及以上學(xué)歷人員。

3.年齡40歲及以下，即1983年1月1日后出生。碩士研究生及以上學(xué)歷可放寬到45歲及以下，即1978年1月1日后出生。

三、選聘程序

選聘采取發(fā)布公告、統(tǒng)一筆試、面試、體檢、考察，最后聘用的辦法進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2023年4月17日至4月21日。

2.報(bào)名地點(diǎn)：樟樹市人才發(fā)展有限公司(樟樹市杏佛路61號(hào)市人力資源和社會(huì)保障局二樓)。

3.報(bào)名方式：報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)直接報(bào)名方式進(jìn)行。

4.聯(lián)系人：金鶴、李城雙、黃雪清;

電話：15270415277、18720936876、19170599393。

5.報(bào)名要求：報(bào)名時(shí)應(yīng)填寫《報(bào)名登記表》一式兩份，并請(qǐng)攜帶以下材料：(1)本人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書等原件及復(fù)印件各1份或?qū)W信網(wǎng)打印的學(xué)歷查詢材料1份;(2)征信報(bào)告原件1份;(3)近期正面免冠一寸彩色同版照片3張。

報(bào)名人數(shù)少于街道社區(qū)工作者崗位選聘人數(shù)2倍的，按比例相應(yīng)減少選聘社區(qū)工作者的崗位職數(shù)。

(二)資格審查

由市選聘領(lǐng)導(dǎo)小組組織人員(市委組織部、市公安局、市人民法院、市檢察院、市人社局、市委信訪局、市民政局、市人才發(fā)展公司和街道組成)統(tǒng)一對(duì)報(bào)名對(duì)象的戶籍、年齡、學(xué)歷、征信報(bào)告等情況進(jìn)行資格審核。資格審查合格者，由市選聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一發(fā)放準(zhǔn)考證。資格審查將貫穿整個(gè)選聘工作的全過程。

(三)筆試和面試

1.筆試時(shí)間：2023年5月7日(具體時(shí)間見準(zhǔn)考證)。筆試內(nèi)容主要是社區(qū)基本知識(shí)和工作實(shí)務(wù)，近期國(guó)際國(guó)內(nèi)時(shí)事，有關(guān)法律法規(guī)知識(shí)等，總分100分。

2.面試時(shí)間：2023年5月14日(具體時(shí)間見準(zhǔn)考證)。面試主要考核應(yīng)聘者綜合分析和解決實(shí)際問題的能力等，總分100分。


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(四)聘用

按選聘人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定面試人員名單(與入闈最后一名成績(jī)并列者一并列入)。按筆試與面試的綜合成績(jī)(各占50%)，從高分到低分按選聘人數(shù)1:1的比例確定考察對(duì)象(若入闈最后幾名綜合成績(jī)相同，則按面試成績(jī)確定)。經(jīng)體檢、考察合格后由市選聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究提出擬聘用對(duì)象意見，向社會(huì)公示7天，再根據(jù)公示結(jié)果，確定聘用對(duì)象。本次選聘每個(gè)環(huán)節(jié)如有人自動(dòng)棄權(quán)，因體檢、考察等不合格取消資格，均按綜合成績(jī)從高分到低分等額遞補(bǔ)。一年內(nèi)如有社區(qū)工作者離職且人數(shù)較多的，均按本次選聘綜合成績(jī)從高分到低分等額遞補(bǔ)。

本次公開選聘人員的安排，按高分到低分自愿選擇空缺崗位的街道。若遇綜合成績(jī)相同者，以面試成績(jī)確定次序。選聘人員社區(qū)崗位安排由所在街道統(tǒng)籌。

本次公開選聘人員，試用期六個(gè)月，試用期滿考核合格者正式聘用，試用期滿考核不合格者取消聘用資格。

應(yīng)聘人員應(yīng)確保通訊方式暢通，隨時(shí)關(guān)注本次招聘工作發(fā)布的有關(guān)信息。應(yīng)聘人員因自身原因造成聯(lián)系不暢產(chǎn)生的任何后果，由應(yīng)聘人員自行承擔(dān)。

中共樟樹市委組織部

樟樹市民政局

樟樹市人才發(fā)展公司

2023年4月12日

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