2023年遼寧遼陽市公開招聘公共就業(yè)服務崗位人員31名

　　【導讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步遼陽市人力資源和社會保障局發(fā)布：2023年遼寧遼陽市公開招聘公共就業(yè)服務崗位人員31名,為進一步加強基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務平臺建設，保障基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務工作的正常開展，切實解決我市高校畢業(yè)生就業(yè)問題，現(xiàn)為部分街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))和社區(qū)面向高校畢業(yè)生公開招聘公共就業(yè)服務崗位人員31名，其中：勞動保障協(xié)理員29名，社區(qū)矯正助理員2名。有，詳細信息請閱讀下文!

社區(qū)招聘專用教材丨社區(qū)招聘決勝班丨2023社區(qū)圖書合集

為進一步加強基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務平臺建設，保障基層公共就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務工作的正常開展，切實解決我市高校畢業(yè)生就業(yè)問題，現(xiàn)為部分街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))和社區(qū)面向高校畢業(yè)生公開招聘公共就業(yè)服務崗位人員31名，其中：勞動保障協(xié)理員29名，社區(qū)矯正助理員2名。有關事項公告如下：

一、招聘對象和計劃

本次公開招聘工作面向高校畢業(yè)生，共招聘31名公共就業(yè)服務崗位人員,具體職位資格條件見附表1。

二、報考基本條件

1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利;

2.擁護中華人民共和國憲法，熱愛祖國，熱愛社會主義，擁護中國共產(chǎn)黨領導;

3.具有良好的品行和為人民服務精神;

4.具有遼陽地區(qū)戶籍。報考人員戶籍應于2023年5月17日(不含)前遷入，且在報名開始時仍為遼陽戶籍;

5.年齡要求在18周歲以上、35周歲以下[1987年5月17日(不含)至2005年5月17日(含)期間出生];

6.具有大專以上文化程度(含黨校學歷和技工學校具有三級以上職業(yè)資格證書的高級工班以上學歷);

7.相貌端正，具有履行正常工作職責的身體條件;

8.符合職位要求的相關證件必須在2023年5月17日前取得;

9.有下列情形之一的人員，不得報考：在讀的非應屆的畢業(yè)生;曾因犯罪受過各類刑事處罰、有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀律審查的;受過刑事處罰、勞動教養(yǎng)、少年管教的;被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;被開除公職、因違紀違規(guī)被辭退解聘的;被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;本人或家庭成員以及近親屬參加非法組織、邪教組織或從事其它危害國家安全活動的;有關法律規(guī)定不得聘用的。

三、招聘程序

(一)報名

1.報名方式：考生本人攜帶相關報名材料到遼陽市人事考試辦公室進行現(xiàn)場報名。

2.報名時間：2023年5月17日上午9:00至5月19日16:00(含)止。每天上午9:00-11:00，下午13:30-16:00受理報名工作。逾期不予受理。

3.報名地點：遼陽市就業(yè)和人才服務中心[遼陽市白塔區(qū)南順城街6號二樓考試服務部(2)]

4.所需材料：考生按對應報考的職位準備材料。

(1)考生自行下載《2023年遼陽市公開招聘公共就業(yè)服務崗位人員報名表》(見附件2)2份，要求本人手工填報、字跡工整、信息準確。照片要求：近期1寸白底彩色免冠免鏡證件照2張;

(2)有效期內(nèi)的二代居民身份證(身份證丟失者使用有效期內(nèi)的臨時身份證)原件和正反面復印件1份;

(3)學歷證書原件、復印件和有效期內(nèi)的學信網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》各1份;

(4)戶口本原件、戶口本首頁及本人頁的復印件各1份;

(5)在職人員需持本單位或用工單位(非代理機構)加蓋公章的同意報考證明原件;

(6)其他證件。高校退役士兵需提供退役士兵證原件和復印件1份;烈士家屬和隨軍未就業(yè)家屬需出具市退役軍人事務局出據(jù)的烈屬和隨軍未就業(yè)家屬證明原件;

(7)在報名時間內(nèi),考生需提供以“姓名+報考單位名稱+報考崗位名稱”命名的壓縮包文件，保存到的“U盤”中帶到報名現(xiàn)場。壓縮包中包括：已填好的報名表(word版本)、身份證、戶口本首頁和本人頁、學歷證書、學信網(wǎng)學歷備案表和近期正面1寸白底彩色免冠免鏡證件照的電子版照片(以“身份證號”命名的，與報名表同版。要求照片清晰，格式要求為JPG，大小為20KB以內(nèi)，禁止縮放)。

5.考生只能報考1個崗位，重復報名將取消全部報名資格;

6.本次報名實行承諾制報名，考生提供的各類證件及填寫的信息必須真實、有效。提供虛假、無效證件或不如實填寫有關信息的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實，取消報名、考試、聘用資格，本次招聘考試資格審核貫穿始終;

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(二)資格初審

1.資格確認：報名資格初審通過，報名表加蓋審核章后，方視為合格。若資格審核期間因報名材料有爭議，在資格審核時限內(nèi)不能立即認定結果的，工作人員將情況報招聘領導小組審定后，將審定意見反饋給考生，期間考生需保持通訊設備暢通，及時接聽招聘單位通知。

2.崗位調(diào)整：為保證招聘職位應招盡招，確保用人單位需求，報名結束后，招聘職位的報考人數(shù)與招聘計劃未達到開考比例1:2時，調(diào)整或取消該職位招聘計劃。報考取消職位的考生必須在規(guī)定時間內(nèi)改報其他符合條件，但未被取消的職位，招聘單位對改報職位的考生再重新進行資格審查。未按規(guī)定時間改報的，視為放棄報考。調(diào)整后或取消的職位計劃信息在“遼陽市人力資源和社會保障局”官網(wǎng)上發(fā)布。

(三)筆試

1.考試科目。筆試采用《行政職業(yè)能力測驗》題型。筆試全部為客觀性試題，應聘者使用2B鉛筆在答題卡上作答，考試時間為90分鐘，滿分為100分。

2.考試時間和地點。另見“遼陽市人力資源和社會保障局”官網(wǎng)通知。

3.準考證：請考生關注“遼陽市人力資源和社會保障局”官網(wǎng)。考生按照準考證上指定的時間和地點，攜帶筆試準考證、本人身份證、黑色水性筆、2B鉛筆和橡皮參加考試。

4.成績公布。筆試成績在遼陽市人力資源和社會保障局官網(wǎng)進行查詢。

(四)面試

1.入圍人選。根據(jù)筆試成績由高至低順序，按照招聘崗位計劃1:2的比例確定面試人選，若最后一名人選的筆試成績并列，則同時參加面試。面試前，因考生自愿放棄或弄虛作假被取消面試資格及其他原因出現(xiàn)職位空缺的，將進行依次遞補。遞補工作原則上在1個工作日內(nèi)完成。若面試人員名單已發(fā)布，遞補面試人員名單來不及發(fā)布的，可不再發(fā)布。遞補后仍未達到規(guī)定的面試比例的，按實際人數(shù)參加面試。面試公告及面試人選名單通過“遼陽市人力資源和社會保障局”官網(wǎng)發(fā)布。

2.面試形式。面試采取結構化面試形式。面試滿分為100分，合格分數(shù)線為60分，未達到合格分數(shù)線的，不能聘用。面試時出現(xiàn)的職位空缺，不再進行遞補。

3.面試時間及地點。詳見“遼陽市人力資源和社會保障局”官網(wǎng)的面試公告。

4.成績公布。所有入圍考生總成績(權重成績)將通過“遼陽市人力資源和社會保障局”官網(wǎng)發(fā)布。

(五)體檢與考察

1.體檢

體檢工作由市就業(yè)和人才服務中心統(tǒng)一組織。

(1)入圍人選。依據(jù)考生筆試和面試的總成績(計算公式為：總成績=筆試總成績×50%+面試成績×50%)，由高分至低分按照招聘計劃1:1的比例確定參加體檢人員。總成績并列者，同等條件下優(yōu)先招聘：①烈屬和因公犧牲的公安民警的配偶及子女;②隨軍未就業(yè)家屬;③退役士兵。并列崗位無優(yōu)先招聘的人選，按面試成績高者確定為參加體檢人員。體檢通知及體檢人員名單通過“遼陽市人力資源和社會保障局”官網(wǎng)發(fā)布。

(2)體檢標準。體檢標準參照《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關于切實做好維護乙肝表面抗原攜帶者入學和就業(yè)權利工作有關問題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號)和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等有關規(guī)定組織實施。

(3)體檢時間及地點。詳見“遼陽市人力資源和社會保障局”官網(wǎng)發(fā)布的體檢通知。

(4)相關要求。考生對身高、視力、血壓等體檢結論有疑問要求復檢的，可在體檢現(xiàn)場要求對該項目進行復檢2次，以復檢結論最優(yōu)一次為準;考生對其他非現(xiàn)場即出體檢結論的體檢項目有疑問要求復檢的，可在接到體檢結論的1日內(nèi)提出復檢請求，對體檢結論有疑問的項目進行一次復檢，體檢結論以復檢結論為準。

(5)因體檢不合格、自愿棄權、弄虛作假等被取消應聘資格及其他原因出現(xiàn)職位空缺的，將按職位排名依次進行遞補。因個人原因未在規(guī)定時間完成體檢的人員取消應聘資格。

2.考察

考察工作由各縣(市)區(qū)自行組織。

考察主要對擬考察人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況進行調(diào)查了解，并對被考察人選資格條件進行復查�？疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件的，取消其擬聘資格，并將結論及依據(jù)明確告知被考察人選�？疾旌细裾�，確定為擬聘人員。因考察不合格出現(xiàn)的職位空缺，按總成績由高到低的順序依次遞補。

(六)公示

擬考察人員通過考察后，對合格人員進行公示，公示期為3個工作日。對公示無異議人員辦理聘用手續(xù);對公示有異議的人員，由聘用單位調(diào)查核實，并提出處理意見。

(七)聘用管理及工資待遇

公示期滿后，對經(jīng)公示無異議或雖有反映但不影響聘用的人員，辦理聘用手續(xù)。對反映不符合聘用條件并查有實據(jù)者，取消其聘用資格。對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用。擬聘用名單公示后，如因取消資格、考生自愿棄權等原因出現(xiàn)崗位空缺的，不再遞補。

1.聘用管理

各縣(市)區(qū)與聘用人員按規(guī)定簽訂勞動合同，試用期2個月(含合同期內(nèi))，試用期滿合格的，正式聘用;不合格的，取消聘用。未在規(guī)定時間內(nèi)辦理簽約、上崗相關手續(xù)的人員，視為自動放棄聘用，取消聘用資格。

2.待遇

工資待遇(見附件1)

本次考試所有的通知通告均通過“遼陽市人力資源和社會保障局”官網(wǎng)發(fā)布，請考生時刻關注!通知通告全程不另行通知考生本人。

四、紀律與監(jiān)督

(一)本次考試實行承諾制報名，資格審查貫穿本次招聘始終。

(二)應聘人員應確保報考信息真實、準確。如發(fā)現(xiàn)虛假信息的，取消報考資格。對偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，將按照相關規(guī)定嚴肅處理。

(三)相關單位和人員要嚴肅招聘工作紀律，嚴格執(zhí)行回避制度，從事招聘工作的人員、體檢醫(yī)生等凡與考生構成回避關系的，按有關規(guī)定實行回避。無論是工作人員還是應聘人員，在招聘過程中出現(xiàn)違法違紀行為，都要按照有關規(guī)定進行處理;構成犯罪的，依法追究刑事責任。

五、其他

(一)應聘人員在招聘期間應密切關注“遼陽市人力資源和社會保障局”官網(wǎng)上發(fā)布的本次招聘所有通知通告，從發(fā)布報名公告到擬聘用人員名單公示(報名、筆試、面試、體檢與考察)期間，考生應確保報名時所填報的通訊工具暢通，以便招聘單位和用人單位聯(lián)絡;因所留通訊方式不暢所致的后果考生自負。

(二)在招聘期間，如不按規(guī)定參加筆試、面試、體檢與考察、辦理有關手續(xù)等，視為自動棄權。

(三)所有擬聘用人員須服從崗位分配，否則取消聘用資格。

六、聯(lián)系方式

(一)報名咨詢電話

遼陽市就業(yè)和人才服務中心：0419-2990226。

(二)電話咨詢時間

5月17日至5月19日上午：9:00-11:00，下午：13:30-16:30。

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附件1:2023年遼陽市公開招聘公共就業(yè)服務人員崗位信息表.xls

附件2:2023年遼陽市公開招聘公共就業(yè)服務崗位人員報名表.doc

附件3:附件3：照片處理工具.rar

遼陽市就業(yè)和人才服務中心

2023年5月15日

（編輯：liangxida）