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2023年新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)第一師阿拉爾市七團(tuán)公開招聘連隊(duì)“兩委”后備人才5名

2023-05-30 17:29:14 社區(qū)工作者考試 http://yflching.cn/shehui/ 文章來源：第一師七團(tuán)

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　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步第一師七團(tuán)發(fā)布：2023年新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)第一師阿拉爾市七團(tuán)公開招聘連隊(duì)“兩委”后備人才5名,為進(jìn)一步夯實(shí)基層基礎(chǔ)，加強(qiáng)連隊(duì)“兩委”后備力量建設(shè)，按照公開、平等、擇優(yōu)的原則，面向社會(huì)公開招聘“兩委”后備人才。具體事宜如下：，詳細(xì)信息請閱讀下文!

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社區(qū)招聘專用教材丨社區(qū)招聘決勝班丨2023社區(qū)圖書合集

為進(jìn)一步夯實(shí)基層基礎(chǔ)，加強(qiáng)連隊(duì)“兩委”后備力量建設(shè)，按照公開、平等、擇優(yōu)的原則，面向社會(huì)公開招聘“兩委”后備人才。具體事宜如下：

一、招聘原則和方法

招聘工作堅(jiān)持公開、平等、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取筆試、面試等方法進(jìn)行。

二、招聘崗位及數(shù)量

1.招聘崗位。七團(tuán)連隊(duì)“兩委”后備人才，能服從連隊(duì)黨支部和連管會(huì)工作安排，參與連隊(duì)管理，承擔(dān)服務(wù)職工群眾、維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定、網(wǎng)格化管理等相關(guān)工作職責(zé)。

2.招聘5名后備人才。

三、報(bào)名條件和招聘對象

(一)報(bào)名條件

1.政治合格，遵守國家的法律、法規(guī)，誠實(shí)守信，愛崗敬業(yè)，身體健康，具有較強(qiáng)的責(zé)任心和社會(huì)責(zé)任感。

2.全日制本科及以上學(xué)歷，退役軍人可放寬至高中學(xué)歷。

3.年滿18-35周歲。

4.具備良好品行和適應(yīng)崗位的溝通協(xié)調(diào)、語言表達(dá)、文字寫作等基本素質(zhì)能力，能基本掌握并使用辦公軟件。少數(shù)民族同志必須具備一定的國家通用語言表達(dá)和文字寫作能力。

5.非退休人員、非雙重勞動(dòng)關(guān)系身份的人員。

6.符合法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

(二)以下情形的人員不得報(bào)名

1.因故意犯罪受過刑事處罰的人員;

2.被開除公職的人員;

3.社區(qū)矯正人員;

4.在公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有作弊行為且不得報(bào)考的人員;

5.法律、法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

四、信息發(fā)布平臺(tái)

七團(tuán)微信公眾號“第一師七團(tuán)”發(fā)布招聘信息。

五、招聘程序

連隊(duì)“兩委”后備人才招聘工作由團(tuán)黨建工作辦公室負(fù)責(zé)落實(shí)，按照報(bào)名—資格審查—考試(筆試+面試)—政審—體檢等程序進(jìn)行。

(一)報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2023年5月29日10:00--6月11日20:00

報(bào)名方式：現(xiàn)場報(bào)名。

報(bào)名地點(diǎn)：七團(tuán)機(jī)關(guān)311室

報(bào)名時(shí)提交以下材料：有效居民身份證(正面、反面)、戶口本(首頁、本人頁)、畢業(yè)證書、學(xué)歷(學(xué)位)證書、學(xué)信報(bào)告(學(xué)籍在線報(bào)告)、黨組織關(guān)系所在地出具的黨員身份證明、退伍證、個(gè)人簡歷等原件和復(fù)印件。(報(bào)考所提交全部材料與身份證必須一致。)

2.資格審查。報(bào)名時(shí)提供的資料或信息不實(shí)的，取消本次考試資格;報(bào)考人員惡意擾亂公開招聘工作秩序或偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取應(yīng)聘資格的，如個(gè)人填報(bào)信息失真，不符合報(bào)考條件的，一經(jīng)查實(shí)，取消資格。退役軍人資格審查由社會(huì)事務(wù)辦公室負(fù)責(zé)。

(二)筆試

1.筆試時(shí)間：暫定2023年6月

筆試地點(diǎn)：機(jī)關(guān)三樓大會(huì)議室

2.筆試僅進(jìn)行一場綜合性測試，滿分100分。筆試成績占總成績的40%。

3.筆試試卷命題及答題統(tǒng)一使用國家通用語言文字。

4.按照筆試分?jǐn)?shù)從高到低排序，按崗位人數(shù)1:3的比例進(jìn)入面試。如達(dá)不到1:3比例，按照實(shí)有人數(shù)全部進(jìn)入面試。

5.按照疫情防控工作要求，請參加筆試人員佩戴一次性藍(lán)色醫(yī)用外科口罩進(jìn)入考場，嚴(yán)格落實(shí)隔位就坐要求，防止人員聚集。

6.筆試時(shí)，報(bào)考人員須按筆試準(zhǔn)考證注明的時(shí)間、注意事項(xiàng)及有關(guān)要求，攜帶本人有效身份證原件或臨時(shí)身份證原件(報(bào)考人員二代身份證丟失、過期、尚未領(lǐng)取的，請?zhí)崆暗疆?dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)辦理臨時(shí)身份證)、《筆試準(zhǔn)考證》按時(shí)參加筆試。證件不全或遲到30分鐘以上者，不得進(jìn)入考場。

7.嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通信工具進(jìn)入筆試考場。


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(三)面試

1.面試時(shí)間：暫定2023年6月

面試地點(diǎn)：七團(tuán)機(jī)關(guān)五樓大會(huì)議室

2.面試主要測試與崗位相適應(yīng)的綜合素質(zhì)與能力，面試成績滿分為100分，面試成績占總成績的60%。

3.面試統(tǒng)一使用國家通用語言。

4.參加面試的人員需提前30分鐘到指定的候考地點(diǎn)集合，面試期間，實(shí)行封閉管理，嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通信工具。

5.按照疫情防控工作要求，請參加面試人員佩戴一次性藍(lán)色醫(yī)用外科口罩進(jìn)入面試考場。

6.面試成績當(dāng)場公布，不合格者(低于60分)不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(四)總成績計(jì)算

1.總成績=(筆試試卷成績×40%)+面試成績×60%。

2.筆試、面試成績按“四舍五入法”保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。

3.按總成績從高到低排序，以崗位人數(shù)1:1的比例進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

4.考生在補(bǔ)充招聘的資格審查、體檢等環(huán)節(jié)，因本人棄權(quán)或不合格而造成崗位空缺的，根據(jù)空缺人數(shù)，在該崗位考試綜合成績合格人員中按高分到低分順序，依次等額遞補(bǔ)�？忌w檢合格后，不得擅自棄權(quán)。

(五)體檢

體檢時(shí)間：暫定

體檢地點(diǎn)：七團(tuán)醫(yī)院。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。若考生對體檢結(jié)果有疑問要求復(fù)檢，須經(jīng)團(tuán)鎮(zhèn)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)在指定的綜合性醫(yī)院進(jìn)行復(fù)檢一次，復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。對放棄體檢或體檢不合格的，從面試成績合格人員中按成績高低依次遞補(bǔ)，體檢合格人員確定為擬聘人員。

(六)公示

由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室在筆試、面試、體檢結(jié)果全部合格人員中確定擬聘用人員。經(jīng)團(tuán)鎮(zhèn)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組審核后，通過七團(tuán)微信公眾號“一師七團(tuán)”通知公示，公示期5天。公示期間接受社會(huì)舉報(bào)，舉報(bào)者應(yīng)以真實(shí)姓名實(shí)事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。公示工作由七團(tuán)紀(jì)委負(fù)責(zé)監(jiān)督。

六、注意事項(xiàng)

1.請各位報(bào)考人員務(wù)必按時(shí)參加各項(xiàng)考務(wù)活動(dòng)，超過時(shí)限未參加者，視為自動(dòng)放棄。

2.本《公告》確定的時(shí)間、地點(diǎn)，因特殊情況發(fā)生變化的另行通知。因查看其他渠道的錯(cuò)誤信息造成的報(bào)考失誤，由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。

3.本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力，請報(bào)考人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個(gè)人疏忽造成的報(bào)考失誤所帶來的一切后果由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

4.報(bào)考人員對自己報(bào)名時(shí)填寫的信息負(fù)責(zé)。如報(bào)名填寫信息與報(bào)考人員所持證明材料不一致，將被視為失信行為，由此帶來的資格復(fù)審不合格及其他后果，由報(bào)考人員自行承擔(dān)。

5.對考生的資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報(bào)考信息不實(shí)、條件不符、弄虛作假等影響聘用情形的，一律取消其聘用資格。

6.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)開展考試輔導(dǎo)培訓(xùn)，敬請廣大報(bào)考人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

聯(lián)系人：羅** 聯(lián)系電話：18699709281

七團(tuán)黨建工作辦公室

2023年5月29日

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