2023年河南許昌長葛市公開招聘網格員100名

　　【導讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步長葛市人民政府發(fā)布：2023年河南許昌長葛市公開招聘網格員100名,為適應新時代加強基層社會治理需要，加強維護社會治安、防范化解矛盾和開展平安建設工作，經長葛市人民政府研究同意，現(xiàn)面向社會公開招聘100名網格員分配至長葛市公安局工作。為規(guī)范和完善公開招聘工作，特制定本工作方案：，詳細信息請閱讀下文!

社區(qū)招聘專用教材丨社區(qū)招聘決勝班丨2023社區(qū)圖書合集

為適應新時代加強基層社會治理需要，加強維護社會治安、防范化解矛盾和開展平安建設工作，經長葛市人民政府研究同意，現(xiàn)面向社會公開招聘100名網格員分配至長葛市公安局工作。為規(guī)范和完善公開招聘工作，特制定本工作方案：

一、招聘原則

堅持公開、公正、擇優(yōu)的原則，采取公開招聘方式，統(tǒng)一考試，嚴格考核，擇優(yōu)聘用。

二、招聘對象及計劃

招聘人員戶籍所在地為長葛市轄區(qū)或在長葛轄區(qū)有固定住所。本次共招聘人員100名(男性)。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;擁護《中華人民共和國憲法》，遵守國家各項法律法規(guī);

2.自愿從事網格員工作，樂于奉獻、吃苦耐勞，服從組織安排，具有履行崗位職責所需的工作能力、技術技能、心理素質和身體素質;

3.品行端正，心理健康，紀律觀念強，協(xié)調能力強，能保守工作秘密;

4.身高在170厘米以上，身體健康，五官端正，無不良嗜好，無口吃、重聽、無紋身、色盲和其他精神類、傳染性疾病;

5.年齡在18周歲(含)至30周歲(含)之間(出生日期在1993年7月1日至2005年6月30日之間);

6.國家教育部認可的大專及以上學歷。退伍軍人可適當放寬招聘條件(學歷可放寬至高中/中專);

7.同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警配偶、子女，見義勇為積極分子和先進個人。

(二)不符合報名應聘條件的主要情形

1.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

2.曾被行政處罰、收容教養(yǎng)、收容教育的;

3.具有吸毒史、曾被強制戒毒的;

4.有較為嚴重的個人不良信用記錄的;

5.因違紀違規(guī)被解聘或因在公務員招錄、事業(yè)單位招聘中違規(guī)違紀，在禁考期內的;

6.家庭成員、直接撫養(yǎng)人、主要社會關系成員中，有吸毒史或參加過邪教組織的、正在服刑的或有重大刑事犯罪記錄的;

7.其他不適合從事網格員工作的情形。

四、招聘程序及要求

(一)發(fā)布公告

本次招聘公告在長葛市人民政府網站(WWW.changge.gov.cn)上發(fā)布。

(二)報名

本次招聘采取現(xiàn)場報名方式。

1.報名地點：長葛市神盾保安服務有限公司(長葛市建設路與八七路交叉口向北50米路西中原銀行旁院內二樓)

2.報名時間：2023年7月3日至7月7日。

上午：8:30-11:30，下午：15:30-17:30。

3.應聘者須本人填寫《招聘網格員報名表》(現(xiàn)場填寫)，攜帶本人戶口本、身份證、畢業(yè)證、退伍證、相關技能證書原件及復印件(一式一份)、近期免冠一寸彩色照片4張(每張照片背面寫明姓名、出生年月日)、中國人民銀行出具的征信報告(原件一份)。大專以上畢業(yè)生登陸學信網打印《教育部學歷證書電子注冊備案表》1份。

(三)資格審查

資格審查工作貫穿于招聘工作全過程。應聘人員報名時提供的信息和有關材料必須真實有效，報名時簽訂誠信承諾書。凡發(fā)現(xiàn)應聘人員與擬招聘崗位所要求的資格條件不符以及提供虛假材料的，即取消其應聘資格。

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(四)考試

考試包含筆試、面試、體能測試等方面內容�？荚嚦煽冇嬎愎�式為：考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%(成績均按四舍五入保留小數點后2位)，如出現(xiàn)考試總成績?yōu)椴⒘械�，以面試成績高者�?yōu)先。

1.筆試(滿分100分)。閉卷形式，主要測試考生公共基礎知識、法律基礎知識、時事政治熱點等方面內容。筆試結束后，筆試成績按照從高分到低分的順序確定參加面試人選。筆試時間、地點以通知為準，逾期未參加筆試人員，視為自動放棄。

2.面試(滿分100分)。根據筆試成績，按擬招聘人數1：2的比例從高分到低分確定參加面試人員，筆試有缺考或作弊的，不得進入面試。重點考察應聘者的綜合分析能力、語言表達能力、計劃組織協(xié)調能力、應變能力、自我情緒控制、人際合作意識與技巧、求職動機與擬任崗位的匹配性、舉止儀表等，面試具體事宜另行通知。未按時參加面試的視為自動放棄。

3.體能測試。根據考試總成績排名，按擬招聘人數1：1.2的比例從高分到低分確定參加體能測試人員。體能測試項目：縱跳摸高、10米×4往返跑、1000米跑，標準參考人社部、公安部、國家公務員局《關于印發(fā)公安機關人民警察體能測試項目和標準(暫行)的通知》(人社部發(fā)[2011]48號)有關規(guī)定執(zhí)行。

考生應對自身身體健康狀況是否適宜參加體能測試進行認真考量，有相關不宜參加劇烈運動者請勿報考，以免發(fā)生意外。

4.體檢。在體能測試合格人員中，根據考試總成績從高分到低分順序，按照1:1的比例確定參加體檢人選。體檢項目及標準參照《公務員錄用體檢的標準(試行)》，體檢合格的，根據成績按照擬招聘人數1:1的比例等額確定參加政審人員;體檢不合格的，取消聘用資格。體檢費用由考生自行承擔。

報考人員對體檢結果有異議，須在2個工作日內提出復檢申請(對心率、血壓等能當場告知的檢查結果有異議的，應當場申請復檢，經同意后及時復檢)，逾期視為放棄;復檢只能進行一次，以復檢結果為最終體檢結論。

5.政審。對體檢合格的考生進行政審，政審參照錄用人民警察相關標準實施。政審不合格的，取消聘用資格。因體能測試、體檢、政審不合格造成的空缺，將按照應聘人員總成績從高分到低分的順序依次遞補，遞補人員須體能測試、體檢、政審合格。

6.公示�？荚�、體檢、政審合格者被確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單將在長葛市人民政府網站進行公示，公示時間為5個工作日。

7.公示期滿且無異議的，招聘結果經主管部門認定后，按照規(guī)定辦理聘用等手續(xù)。

五、人員管理和薪酬標準

(一)此次招聘的網格員實行勞務派遣的方式，與第三方勞務公司(長葛市神盾保安服務有限公司)簽訂勞動合同，派遣到長葛市公安局工作。在崗期間參照有關警務輔助人員的管理規(guī)定由長葛市公安局進行日常管理、使用和考核。

(二)薪酬標準按現(xiàn)有長葛市公安局警務輔助人員標準執(zhí)行。

(三)招聘人員試用期三個月,試用期發(fā)放基本工資。試用期滿進行考核，考核合格的，按照規(guī)定簽訂聘用合同。不合格的，不予聘用。

(四)被聘用人員在接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時間內辦理有關手續(xù)，按時報到。對本人無正當理由逾期不報到者，取消其聘用資格。

六、紀律監(jiān)督

本次公開招聘工作由長葛市紀委監(jiān)委全程監(jiān)督。

七、其他

未盡事宜根據具體情況視情而定。

長葛市委政法委

長葛市公安局

2023年6月30日

原文標題：2023年長葛市公開招聘網格員公告

原文鏈接：http://www.changge.gov.cn/tzgg/20230630/feabf9cb-8689-4901-88e3-cb21cda006df.html

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