2023年湖北宜昌市伍家崗區(qū)總工會(huì)公開(kāi)招聘工會(huì)協(xié)理員2名

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步伍家崗工人發(fā)布：2023年湖北宜昌市伍家崗區(qū)總工會(huì)公開(kāi)招聘工會(huì)協(xié)理員2名,為進(jìn)一步加強(qiáng)全區(qū)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)，充實(shí)工會(huì)工作力量，根據(jù)《湖北省工會(huì)協(xié)理員崗位管理辦法》(鄂工辦〔2020〕18號(hào))和《宜昌市工會(huì)協(xié)理員管理辦法》規(guī)定，經(jīng)區(qū)總工會(huì)主席辦公會(huì)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工會(huì)協(xié)理員2名�，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

社區(qū)招聘專用教材丨社區(qū)招聘決勝班丨2023社區(qū)圖書(shū)合集

為進(jìn)一步加強(qiáng)全區(qū)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)，充實(shí)工會(huì)工作力量，根據(jù)《湖北省工會(huì)協(xié)理員崗位管理辦法》(鄂工辦〔2020〕18號(hào))和《宜昌市工會(huì)協(xié)理員管理辦法》規(guī)定，經(jīng)區(qū)總工會(huì)主席辦公會(huì)研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘工會(huì)協(xié)理員2名�，F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

報(bào)考條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.擁護(hù)黨的路線方針政策，遵守國(guó)家法律法規(guī);

3.具有正常履行職責(zé)的身體條件;

4.品行端正，無(wú)違法犯罪記錄;熱愛(ài)工會(huì)工作，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng);懂計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)操作，有一定的寫作基礎(chǔ)和圖片、視頻剪輯能力，具有崗位所需專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力;

5.年齡為1980年9月1日及以后出生;具有本科及以上學(xué)歷，限漢語(yǔ)言文學(xué)專業(yè)、計(jì)算機(jī)類;同等條件下，有工會(huì)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

(二)有下列情形之一的不得應(yīng)聘報(bào)名

1.現(xiàn)役軍人;

2.在讀全日制普通高校學(xué)生;

3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政務(wù)處分的人員;

4.在公務(wù)員招考和事業(yè)單位等相關(guān)公開(kāi)招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的人員;

5.按照有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員;

6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

招聘方式和程序

本次工會(huì)協(xié)理員招聘由區(qū)總工會(huì)自主實(shí)施，堅(jiān)持公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格審查、筆試、面試、公示、錄用的程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布招聘公告

通過(guò)“伍家崗工人”微信公眾號(hào)向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘公告。

(二)報(bào)名及資格審查

1.報(bào)名時(shí)間:2023年9月25日至9月28日

(上午8:30—11:30，下午：14:00—17:30)

2.報(bào)名地點(diǎn)：宜昌市伍家崗區(qū)總工會(huì)506辦公室(中南路36號(hào))

3.聯(lián)系電話：0717-6554300 聯(lián)系人：林貞嬌

4.報(bào)名要求：考生戶籍不限，考生報(bào)名時(shí)需攜帶本人戶口簿(或戶籍證明)、本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)原件及復(fù)印件、中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/xlcx/)學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表、《伍家崗區(qū)總工會(huì)工會(huì)協(xié)理員招聘報(bào)名表》(附件)各2份及1寸近期免冠彩色照片3張現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名。

5.注意事項(xiàng)：報(bào)考人員須認(rèn)真如實(shí)填寫個(gè)人信息，未認(rèn)真填寫造成信息不全、有誤的，由報(bào)考人員承擔(dān)責(zé)任。通過(guò)報(bào)名初審后，報(bào)名信息一律不得修改。報(bào)考人員提供虛假材料的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格。

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(三)考試安排

1.筆試

(1)筆試時(shí)間地點(diǎn)另行電話通知。

(2)筆試形式：閉卷考試。

(3)成績(jī)公示：“伍家崗工人”微信公眾號(hào)公布。

(4)筆試范圍：公共基礎(chǔ)知識(shí)、時(shí)事政治、法律法規(guī)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、公文寫作，運(yùn)用相關(guān)知識(shí)和技能分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的綜合能力。

(5)筆試要求：考生須持筆試準(zhǔn)考證、本人有效身份證原件在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試，缺一證件者以及在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未參考的考生，均視為自動(dòng)放棄考試資格。

2.面試

(1)面試人員的確定。按照筆試成績(jī)從高到低的順序，按招聘崗位1：3的比例確定參加面試人員，若筆試出現(xiàn)人員缺考，進(jìn)入面試的人員未達(dá)到規(guī)定的比例或比例內(nèi)末位成績(jī)并列的全部進(jìn)入面試。

(2)面試方式。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，面試滿分100分，按照去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取平均分的方法計(jì)算，平均分精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位，考生的面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。對(duì)只有1人參加面試的崗位，需達(dá)到最低面試合格分?jǐn)?shù)線75分才能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(3)面試要求�？忌�須持筆試準(zhǔn)考證、本人有效身份證原件，缺一證件者以及在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未報(bào)到的考生，均視為自動(dòng)放棄面試資格。

(4)面試時(shí)間及地點(diǎn)另行通知。

3.綜合成績(jī)計(jì)算

按筆試成績(jī)×40%、面試成績(jī)×60%的權(quán)重計(jì)算考生綜合成績(jī)，綜合成績(jī)精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位，若遇綜合成績(jī)并列，以筆試成績(jī)高低排序，若筆試成績(jī)?nèi)韵嗤�，則組織加試，以加試成績(jī)?yōu)闇?zhǔn)。考生綜合成績(jī)?cè)?ldquo;伍家崗工人”微信公眾號(hào)公布。

(四)公示與聘用管理

1.擬聘用名單在“伍家崗工人”微信公眾號(hào)公示，公示期為5個(gè)工作日，接受社會(huì)監(jiān)督。

2.公示結(jié)束如無(wú)異議，人員聘用實(shí)行試用期制度，試用期滿考核合格者，由用人單位與協(xié)理員簽訂勞動(dòng)合同。協(xié)理員工資及相關(guān)待遇嚴(yán)格按照《伍家崗區(qū)總工會(huì)協(xié)理員管理辦法》的規(guī)定執(zhí)行。試用期滿不合格者，退回不予聘用，同時(shí)按招聘程序，在考察合格人員中按考試總成績(jī)從高到低排序依次遞補(bǔ)。

其他事項(xiàng)

1.本招聘公告由伍家崗區(qū)總工會(huì)負(fù)責(zé)解釋;

3.本次公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的程序、條件和標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督，對(duì)違反考試、聘用紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。

附件：2023年宜昌市伍家崗區(qū)總工會(huì)工會(huì)協(xié)理員招聘報(bào)名表

原文標(biāo)題：【公告】宜昌市伍家崗區(qū)總工會(huì)公開(kāi)招聘工會(huì)協(xié)理員

原文鏈接：https://mp.weixin.qq.com/s/BHeUwb4Mxz5ZzfhP6UzwDQ

（編輯：liangxida）