2023年江蘇南通啟東經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招錄社區(qū)工作人員3名

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步江蘇省啟東經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)發(fā)布：2023年江蘇南通啟東經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招錄社區(qū)工作人員3名,為進(jìn)一步加強(qiáng)基層社區(qū)組織建設(shè)，優(yōu)化人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提升服務(wù)水平，結(jié)合園區(qū)實(shí)際，決定公開(kāi)招聘社區(qū)工作人員3名。，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

社區(qū)招聘專用教材丨社區(qū)招聘決勝班丨2023社區(qū)圖書(shū)合集

為進(jìn)一步加強(qiáng)基層社區(qū)組織建設(shè)，優(yōu)化人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提升服務(wù)水平，結(jié)合園區(qū)實(shí)際，決定公開(kāi)招聘社區(qū)工作人員3名。

一、招錄崗位和人數(shù)

社區(qū)工作者3名。

二、報(bào)考條件

1.大專及以上學(xué)歷，年齡在35周歲以下(1988年10月1日以后出生);

2.啟東戶籍，身體健康，具備正常的履職身體條件;

3.有村、社區(qū)等2年以上工作經(jīng)歷的人員年齡可適當(dāng)放寬(不得超過(guò)40周歲：1983年10月1日以后出生)。

截止報(bào)名之日，有下列情形之一的人員不得報(bào)考：(1)有過(guò)違法犯罪記錄或涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未作出結(jié)論的;(2)受處分期間或者未滿影響期限的;(3)不具備正常履行崗位職責(zé)所需身體條件的;(4)其他有關(guān)規(guī)定不宜報(bào)考的。

三、招錄程序和辦法

(一)公開(kāi)報(bào)名

本次招聘采用線下報(bào)名方式，報(bào)名需提交下列材料：

1.《報(bào)名登記表》(詳見(jiàn)附件)，報(bào)名人員可以網(wǎng)上下載。

2.本人近期正面2寸免冠彩照1張。

3.本人身份證、學(xué)歷證書(shū)、學(xué)位證書(shū)等相關(guān)佐證材料原件及復(fù)印件。

4.報(bào)名截止時(shí)間：2023年11月9日17:00。

以上報(bào)名所需提交的材料，請(qǐng)?jiān)诮刂谷掌谇敖恢羻�東經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)(林洋路500號(hào))黨政辦組織科508室。

(二)資格審查

由啟東經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)黨政辦公室依據(jù)本簡(jiǎn)章招聘崗位條件對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查，確認(rèn)報(bào)名資格，確定參加考試人選。凡弄虛作假或隱瞞有關(guān)情況的，取消報(bào)考資格，所造成的一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。

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(三)綜合測(cè)試

綜合測(cè)試由筆試、面試組成，由啟東經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)統(tǒng)一組織。

1.筆試。如報(bào)名人數(shù)達(dá)不到招聘人數(shù)的3倍，則核減該崗位的招聘人數(shù)，直至取消。筆試采取閉卷方式進(jìn)行，成績(jī)以百分制計(jì)算，報(bào)考人員筆試成績(jī)必須在60分(含)以上，方可進(jìn)入下一個(gè)招聘程序。

2.面試。按筆試成績(jī)從高到低，按招聘人數(shù)的3倍確定面試人選。不足比例的，由招聘單位另行研究確定招聘人員數(shù)量及方式。面試重點(diǎn)考察報(bào)考對(duì)象的綜合素質(zhì)、禮儀形象、語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析及組織協(xié)調(diào)能力，滿分100分。報(bào)考人員面試成績(jī)必須在60分(含)以上，方可進(jìn)入下一個(gè)招聘程序。

3.最后按照筆試成績(jī)、面試成績(jī)4:6的比例計(jì)算總分(滿分100分，保留兩位小數(shù))，從高到低以招聘人數(shù)1:1的比例確定考察人選(成績(jī)出現(xiàn)同分，取面試成績(jī)高分者)。

(四)確定擬聘用人選

1.體檢。根據(jù)綜合成績(jī)，按招聘崗位數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人選。

2.考察和資格聯(lián)審。體檢合格人員進(jìn)入考察和資格聯(lián)審，由招聘單位按規(guī)定組織實(shí)施，提出擬聘用意見(jiàn)。

3.確定人選。由開(kāi)發(fā)區(qū)黨工委根據(jù)考察和資格聯(lián)審情況，召開(kāi)會(huì)議討論確定擬聘用人選。若有放棄或不適宜聘用的，根據(jù)綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)。

(五)公示與聘用

對(duì)擬聘用人員在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示。經(jīng)公示無(wú)異議的聘用人員，試用3個(gè)月。試用期滿經(jīng)考核合格者，辦理正式聘用手續(xù)。試用期內(nèi)繳納相關(guān)保險(xiǎn)，正式聘用后依法繳納五險(xiǎn)一金。

四、紀(jì)律監(jiān)督

本次招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門和社會(huì)公眾的監(jiān)督。對(duì)違紀(jì)違規(guī)或弄虛作假的單位和個(gè)人，一經(jīng)查實(shí)，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

五、其他事項(xiàng)

本簡(jiǎn)章由啟東經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)管委會(huì)負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0513-83314206。監(jiān)督電話：0513-83314909。

江蘇省啟東經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)管理委員會(huì)

2023年10月26日

原文標(biāo)題：?jiǎn)�東經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招錄社區(qū)工作人員簡(jiǎn)章

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（編輯：liangxida）