2023年內(nèi)蒙古鄂爾多斯市鄂托克旗總工會(huì)公開招聘工作人員4名

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步追夢(mèng)人人才網(wǎng)發(fā)布：2023年內(nèi)蒙古鄂爾多斯市鄂托克旗總工會(huì)公開招聘工作人員4名,為進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)工會(huì)組織活力，夯實(shí)基層基礎(chǔ)，按照《鄂爾多斯市社會(huì)化工會(huì)工作者和專職集體協(xié)商指導(dǎo)員管理辦法(試行)的通知》(鄂工發(fā)〔2022〕215號(hào))、《關(guān)于同意鄂托克旗總工會(huì)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者和專職集體協(xié)商指導(dǎo)員的通知，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

社區(qū)招聘專用教材丨社區(qū)招聘決勝班丨2023社區(qū)圖書合集

為進(jìn)一步加強(qiáng)工會(huì)干部隊(duì)伍建設(shè)，增強(qiáng)工會(huì)組織活力，夯實(shí)基層基礎(chǔ)，按照《鄂爾多斯市社會(huì)化工會(huì)工作者和專職集體協(xié)商指導(dǎo)員管理辦法(試行)的通知》(鄂工發(fā)〔2022〕215號(hào))、《關(guān)于同意鄂托克旗總工會(huì)招聘社會(huì)化工會(huì)工作者和專職集體協(xié)商指導(dǎo)員的通知》(鄂工通字〔2023〕94號(hào))要求，鄂托克旗總工會(huì)現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘工作人員。具體公告如下：

一、招聘原則

堅(jiān)持“面向社會(huì)、公平競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)聘用”的原則，按照德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開招考的方式進(jìn)行。

二、招聘計(jì)劃

(一)本次共招聘4人，其中社會(huì)化工會(huì)工作者3人，專職集體協(xié)商指導(dǎo)員1人。

(二)本次招聘主要通過筆試和面試進(jìn)行。筆試占總成績(jī)的60%，面試占總成績(jī)的40%，兩項(xiàng)加權(quán)后計(jì)算總成績(jī)，考試成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。

三、招聘資格條件

(一)認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)持黨的路線方針政策，政治立場(chǎng)堅(jiān)定，學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)、歷史、文化、科技、法律和工會(huì)業(yè)務(wù)等知識(shí)，具有較強(qiáng)政治能力、較高理論政策水平和文化素質(zhì);

(二)遵紀(jì)守法、品行端正，忠于職守、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，辦事公道、廉潔自律，顧全大局、維護(hù)團(tuán)結(jié)，具有良好的職業(yè)道德和較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任感;

(三)具有一定的政策理論水平、文字寫作和口頭表達(dá)能力，熟悉辦公軟件操作;

(四)熱愛工會(huì)工作和群眾工作，熱心為職工群眾服務(wù)，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、協(xié)商談判能力和研究解決問題能力;

(五)身體健康，具有正常履職的身體條件，能夠深入社區(qū)、企業(yè)等一線開展調(diào)研和完成有關(guān)工作任務(wù);

(六)具體崗位要求詳見附件1;

(七)同等條件下退役軍人、困難職工子女等人員擇優(yōu)錄用;

(八)應(yīng)聘人員父母為鄂托克旗總工會(huì)科級(jí)及以上領(lǐng)導(dǎo)干部的，應(yīng)聘人員不得應(yīng)聘父母工作所在地方工會(huì)的職位，實(shí)行回避的政策;

(九)戶籍不限。

有下列情形之一者，不得招錄為社會(huì)化工會(huì)工作者或?qū)Ｂ毤�體協(xié)商指導(dǎo)員：

1.現(xiàn)役軍人;

2.在讀的全日制�？�、本科、研究生;

3.曾因犯罪受過刑事處罰的人員，被開除公職的人員;

4.在公務(wù)員招考或事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反錄用(聘用)紀(jì)律行為并在禁考期限內(nèi)的人員;

5.與原用工單位無法解除勞動(dòng)合同關(guān)系或存在勞動(dòng)糾紛的;

6.被開除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的，受過黨紀(jì)和政務(wù)處分尚處于影響期的;

7.曾招錄為鄂爾多斯市社會(huì)化工會(huì)工作者或?qū)Ｂ毤�體協(xié)商指導(dǎo)員被辭退的，或在以往招錄工作中已被錄用主動(dòng)放棄入職的;

8.被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的;

9.患有精神疾病等其他不宜從事招錄職位工作的;

10.應(yīng)聘后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員;

11.有法律法規(guī)規(guī)定不得錄用的其他情形的。

四、實(shí)施步驟

本次社會(huì)化工會(huì)工作者和專職集體協(xié)商指導(dǎo)員招聘按照以下幾個(gè)步驟進(jìn)行，應(yīng)聘者網(wǎng)上報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢考察、公示等程序進(jìn)行。

(一)網(wǎng)上報(bào)名

1.參加應(yīng)聘考試的人員直接登錄：追夢(mèng)人人才網(wǎng)(www.zmrrcw.com)電腦端首頁(yè)“報(bào)名入口”進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名和打印準(zhǔn)考證。

2.報(bào)名時(shí)間：2023年11月13日上午09:00至2023年11月17日下午23:59。為避免網(wǎng)絡(luò)擁堵，請(qǐng)應(yīng)聘人員盡可能提早報(bào)名。

3.報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員須簽署《誠(chéng)信承諾書》(見附件2)，并上傳至報(bào)名系統(tǒng)，否則不接受報(bào)名。要認(rèn)真閱讀招聘公告，仔細(xì)鑒別個(gè)人是否符合應(yīng)聘條件;報(bào)名與參加筆試、面試所使用的證件必須一致;應(yīng)聘人員須對(duì)網(wǎng)上所提交材料的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、完整性、有效性負(fù)責(zé)，凡因所提交材料不真實(shí)、不準(zhǔn)確、不完整而影響報(bào)名、考試或聘用的，責(zé)任自負(fù)。報(bào)名時(shí)，應(yīng)聘人員須上傳本人近期正面白底免冠2寸數(shù)碼彩照(jpg格式，大小為20KB以下)。須完整填寫本人學(xué)習(xí)經(jīng)歷(填寫上學(xué)起止年月，所讀大學(xué)、院系、專業(yè))和工作經(jīng)歷(填寫工作起止年月，工作單位，所從事的主要工作)，在反復(fù)核對(duì)所填每一項(xiàng)信息均準(zhǔn)確無誤后點(diǎn)擊提交(特別提醒應(yīng)聘人員：所有報(bào)考信息在審核通過后將無法修改)。應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位，不得重復(fù)報(bào)名，如存在以上不符合報(bào)名要求者，取消其報(bào)名資格。全日制�？啤⒈究�、研究生在校就讀期間參與的社會(huì)實(shí)踐經(jīng)歷，不視為工作經(jīng)歷。

4.資格初審狀態(tài)可能會(huì)因多輪審核而發(fā)生改變，請(qǐng)及時(shí)查看審核狀態(tài)的變化。審核結(jié)果以報(bào)名結(jié)束兩個(gè)工作日后的最終審核狀態(tài)為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員在網(wǎng)上成功提交報(bào)名信息后及時(shí)登錄報(bào)名網(wǎng)站查詢自己的資格初審結(jié)果。通過資格初審的應(yīng)聘人員盡快登錄系統(tǒng)自行下載打印《報(bào)名登記表》一式三份，以備資格復(fù)審時(shí)使用。資格復(fù)審時(shí)，無《報(bào)名登記表》者，一律不接受資格復(fù)審。

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(二)筆試

此次招考招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)的比例為1：3，達(dá)不到開考比例，可按照實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入筆試范圍的人員，也可根據(jù)報(bào)名人數(shù)核減或取消招聘名額。

1.筆試滿分為100分。聘請(qǐng)權(quán)威機(jī)構(gòu)命題，統(tǒng)一考試，采取閉卷方式進(jìn)行，統(tǒng)一評(píng)卷，考試時(shí)間為120分鐘。筆試題全部用漢文制卷，應(yīng)聘人員須用國(guó)家通用語(yǔ)言文字作答。

2.根據(jù)各崗位招聘計(jì)劃數(shù)與參加面試人數(shù)1∶2的比例，按筆試成績(jī)由高分到低分確定擬進(jìn)入資格復(fù)審范圍的人員，末位出現(xiàn)成績(jī)并列的應(yīng)聘人員全部進(jìn)入資格復(fù)審。

3.經(jīng)資格復(fù)審及遞補(bǔ)后達(dá)不到1∶2面試比例的，可按照實(shí)際人數(shù)確定進(jìn)入資格復(fù)審范圍的人員，也可按比例核減或取消招聘名額。

4.筆試時(shí)間、地點(diǎn)及其他事宜通過追夢(mèng)人人才網(wǎng)(www.zmrrcw.com)另行通知。

(三)資格復(fù)審

1.進(jìn)入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員，須登錄報(bào)名網(wǎng)站自行下載打印《報(bào)名登記表》(各一式三份)，持身份證、戶口簿原件及復(fù)印件、畢業(yè)證和學(xué)位證書原件及復(fù)印件、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表或中國(guó)高等教育學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告(從中國(guó)高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn下載打印)、應(yīng)聘崗位要求的其他有關(guān)證件和證明原件及復(fù)印件參加資格復(fù)審。留學(xué)回國(guó)人員須提供教育部留學(xué)人員服務(wù)中心出具的《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》。

2.在參加資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員屬于在職企事業(yè)職工并簽有勞動(dòng)合同的，須提交本人所在企事業(yè)同意應(yīng)聘的證明。

3.資格復(fù)審將重點(diǎn)審核應(yīng)聘人員所填報(bào)的信息是否真實(shí)準(zhǔn)確，凡所填報(bào)個(gè)人信息與所持證件不符、隱瞞在讀大學(xué)生或研究生等真實(shí)身份以及提供虛假個(gè)人信息，不符合應(yīng)聘條件的，一律取消面試資格。

4.因資格復(fù)審不合格、規(guī)定時(shí)間內(nèi)不參加資格復(fù)審等情況致使面試名額空缺的，按照筆試成績(jī)從高到低的順序依次等額遞補(bǔ)，電話通知遞補(bǔ)人員，進(jìn)行資格復(fù)審。

(四)面試

通過資格復(fù)審的應(yīng)聘人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)，面試滿分為100分。面試合格分?jǐn)?shù)線設(shè)定為70分，低于70分的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

1.面試主要考察應(yīng)聘者的基本能力和專業(yè)素質(zhì)。

2.面試時(shí)間、地點(diǎn)及其他事宜通過追夢(mèng)人人才網(wǎng)另行通知。

(五)體檢與考察

根據(jù)總成績(jī)從高到低等額確定體檢和考察人員。進(jìn)入體檢考察范圍的人員最后一名考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的，并列人員以筆試成績(jī)高低排序，筆試成績(jī)也相同的，以面試成績(jī)高低排序，等額確定進(jìn)入體檢和考察范圍的人選。

1.考試總成績(jī)及進(jìn)入體檢和考察人員名單在追夢(mèng)人人才網(wǎng)上公布。

2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，應(yīng)聘人員可自行選擇一家公立醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用自理。

3.體檢結(jié)果報(bào)鄂托克旗總工會(huì)備案。應(yīng)聘人員無正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假致使體檢結(jié)果失真的，取消其聘用資格，按照總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。體檢工作結(jié)束后按照等額確定進(jìn)入考察范圍人選。

4.考察內(nèi)容主要為應(yīng)聘人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。因體檢和考察不合格或自動(dòng)放棄錄用資格者出現(xiàn)空缺名額的，經(jīng)研究決定后可按照考試總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。

(六)確定擬聘用人員并公示

按照考試和考察結(jié)果確定擬聘人員。對(duì)擬聘人員在追夢(mèng)人人才網(wǎng)(www.zmrrcw.com)上進(jìn)行公示，時(shí)間不少于5個(gè)工作日。公示無異議者，辦理后續(xù)手續(xù);公示有異議者，經(jīng)查屬實(shí)，取消聘用資格。凡取消聘用資格者和自動(dòng)放棄錄用者，空缺名額經(jīng)研究決定后可根據(jù)考試總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)或不再遞補(bǔ)。

(七)聘用人員工資待遇按照《鄂爾多斯市社會(huì)化工會(huì)工作者和專職集體協(xié)商指導(dǎo)員管理辦法(試行)的通知》規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同，薪酬待遇按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

四、其他事宜

(一)本次招聘考試在考錄的任何階段對(duì)弄虛作假、不符合聘用條件的一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其聘用資格。對(duì)違反招考紀(jì)律的單位或個(gè)人一經(jīng)查實(shí)將追究責(zé)任，嚴(yán)肅處理。

(二)請(qǐng)應(yīng)聘人員及時(shí)關(guān)注追夢(mèng)人人才網(wǎng)(網(wǎng)站電腦端)及“普匯人才”公眾號(hào)發(fā)布的相關(guān)公告、公示等內(nèi)容，如因應(yīng)聘人員未及時(shí)關(guān)注所帶來的相關(guān)后果由本人承擔(dān)。如應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)完成有關(guān)程序，視同棄權(quán)，鄂托克旗總工會(huì)及第三方機(jī)構(gòu)不承擔(dān)任何責(zé)任。

(三)本次招聘各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，鄂托克旗總工會(huì)有權(quán)依次進(jìn)行遞補(bǔ)、有權(quán)取消該崗位或減少該崗位的招聘人數(shù);有權(quán)對(duì)考試形式進(jìn)行調(diào)整;有權(quán)對(duì)聘用人員的崗位進(jìn)行調(diào)整，聘用人員須服從崗位調(diào)整，對(duì)不服從調(diào)整者，我單位有權(quán)取消其聘用資格。

(四)本次招聘資格復(fù)審、面試、體檢、考察等各環(huán)節(jié)出現(xiàn)缺額的，經(jīng)研究決定后可依次進(jìn)行遞補(bǔ)，電話通知遞補(bǔ)人員。請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員保持通訊暢通，如因通訊方式等問題造成無法收到通知而影響完成有關(guān)程序的，由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

(六)本次招聘工作相關(guān)事宜，由鄂托克旗總工會(huì)負(fù)責(zé)解釋，特殊情況經(jīng)單位研究決定后公布。

(七)報(bào)名咨詢電話(請(qǐng)于工作日時(shí)間內(nèi)撥打)

咨詢電話：0471-2567666

工作日時(shí)間:09:00-12:0014:30-17:00

鄂托克旗總工會(huì)

2023年11月12日

附件【1：鄂托克旗總工會(huì)2023年公開招聘工作人員崗位表.xlsx】

附件【2：誠(chéng)信承諾書.docx】

原文標(biāo)題：鄂托克旗總工會(huì)2023年公開招聘工作人員公告

原文鏈接：https://www.zmrrcw.com/article/121.html

（編輯：liangxida）