2023年江蘇省南通市通州區(qū)川姜鎮(zhèn)公開招聘專職網(wǎng)格員8名

　　【導讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步南通市通州區(qū)人民政府發(fā)布：2023年江蘇省南通市通州區(qū)川姜鎮(zhèn)公開招聘專職網(wǎng)格員8名,為進一步加強基層網(wǎng)格化服務管理工作力量，提升本鎮(zhèn)網(wǎng)格隊伍工作能力水平，經(jīng)研究決定，川姜鎮(zhèn)面向社會公開招聘專職網(wǎng)格員�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：，詳細信息請閱讀下文!

社區(qū)招聘專用教材丨社區(qū)招聘決勝班丨2023社區(qū)圖書合集

為進一步加強基層網(wǎng)格化服務管理工作力量，提升本鎮(zhèn)網(wǎng)格隊伍工作能力水平，經(jīng)研究決定，川姜鎮(zhèn)面向社會公開招聘專職網(wǎng)格員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位與人數(shù)

計劃招聘專職網(wǎng)格員8名。

二、報名條件

1、基本要求：擁護黨的路線、方針、政策，遵紀守法，品德優(yōu)良，具有較高的政治思想覺悟，有較強的集體觀念和為民服務意識。能關(guān)心群眾，熱心為群眾辦事，語言表達能力好，溝通協(xié)調(diào)能力強，能熟練操作智能手機。

2、年齡要求：男性年齡45周歲以下(1977年12月1日以后出生)，女性年齡40周歲以下(1982年12月1日以后出生)，退役軍人、中共黨員或其他專業(yè)技術(shù)性人才年齡可適當放寬。

3、學歷要求：具有大專及以上學歷。

4、戶籍及住所要求：因崗位性質(zhì)特殊，具有川姜或周邊相鄰鎮(zhèn)街戶籍，或長期居住在川姜鎮(zhèn)的人員優(yōu)先。

5、有下列情形之一的，不得報考：

(1)曾受過治安、刑事處罰的;

(2)有犯罪嫌疑或違法劣跡尚未查清的;

(3)在黨紀政紀處分期間內(nèi)的;

(4)有其他不良行為，不宜從事所報考崗位工作的。

三、報名

1、報名時間：2023年11月29日至2023年12月6日(上午9:00—11:30，下午2:00—5:00)，逾期不可補報。

2、報名方式：現(xiàn)場報名。本人攜帶報名材料至川姜鎮(zhèn)人民政府黨群工作局辦公室(三樓)，聯(lián)系電話：0513-68115670。

3、報名材料：(1)《通州區(qū)川姜鎮(zhèn)專職網(wǎng)格員招聘報名登記表》;(2)本人近期同底免冠一寸照片兩張;(3)戶籍證明;(4)身份證正反面復印件;(5)學歷學位證書或《教育部學歷證書電子注冊備案表》;(6)黨員、退伍軍人身份證明;(7)村(社區(qū))工作經(jīng)歷證明;(8)具有社會工作者、法律從業(yè)資格或計算機二級以上證書等的，提供相應材料。

四、資格審查

鎮(zhèn)招聘工作小組根據(jù)報名資料進行資格審查，報考人員應對提交的材料負責，弄虛作假的，一經(jīng)查實，即取消報考資格或聘用資格。報名人數(shù)達1:2比例，方可組織招聘，若報名人數(shù)不足，則按比例減少招聘人數(shù)。

五、適崗評價與面試

采取適崗評價和面試結(jié)合方式進行。適崗評價、面試成績和總成績均以百分制計算，所有成績均四舍五入后保留兩位小數(shù)。

1、適崗評價。從應聘人員的學習經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、獎懲情況、工作成果和專業(yè)能力等方面，對崗位的勝任度進行綜合評價，擇優(yōu)確定進入面試人員名單。

2、面試。面試主要測試履行崗位職責所要求的基本能力素質(zhì)，面試60分為合格分數(shù)線。

3、總成績。按照適崗評價占比40%、面試成績占比60%合計總成績。

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六、考察與體檢

1、根據(jù)總成績按照招聘計劃數(shù)1:1的比例從高分到低分確定進入考察人員名單，考察主要了解掌握考察對象的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務能力、工作實績等情況。經(jīng)考察，發(fā)現(xiàn)報考人員有違法違紀、違反國家政策、違背社會公德等情況的，不予聘用。因考察不合格出現(xiàn)崗位空缺的，按總成績由高到低依次進行遞補。

2、考察合格者進入體檢人員名單，體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格出現(xiàn)崗位空缺的，按總成績由高到低依次進行遞補。

七、公示與聘用

1、擬錄用人員名單在通州區(qū)人民政府網(wǎng)站公示5個工作日，確認無異議后，經(jīng)鎮(zhèn)黨委研究確定錄用。聘用人員一律采用勞務派遣的方式，與勞務派遣機構(gòu)依法簽訂勞務合同，由川姜鎮(zhèn)負責日常管理和考核。

2、擬聘用人員不按規(guī)定時間辦理報到手續(xù)或不服從分配的，取消聘用資格。

3、擬聘用人員與原工作單位簽有勞動合同的，由本人按有關(guān)規(guī)定自行協(xié)商處理。

八、人才儲備

本次招聘專職網(wǎng)格員崗位實行招錄替補機制，因招錄計劃限制未錄用人員，進入人才儲備庫，該數(shù)據(jù)庫有效期為一年，1年內(nèi)因人員變動產(chǎn)生崗位缺額的，經(jīng)鎮(zhèn)黨委同意，從人才儲備庫中從高分到低分按照本公告的相關(guān)程序補充錄用。

九、相關(guān)待遇

擬聘用人員試用期3個月，試用期考核不合格不予聘用。試用期工資參照通州區(qū)最低工資標準。試用期滿后經(jīng)考核合格，被聘用者與勞務派遣機構(gòu)依法簽訂勞動合同，基本待遇參照通州區(qū)編外用工待遇標準執(zhí)行。

十、紀律與監(jiān)督

公開招聘工作嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，嚴肅招聘紀律，嚴格秉公辦事，接受川姜鎮(zhèn)紀檢監(jiān)察部門和社會公眾的監(jiān)督。監(jiān)督舉報電話：0513—68385122。

本公告由川姜鎮(zhèn)招聘工作小組負責解釋。

原文標題：通州區(qū)川姜鎮(zhèn)公開招聘專職網(wǎng)格員公告

原文鏈接：http://www.tongzhou.gov.cn/tzqcjz/gggs/content/23c47a35-dafc-4042-b5b5-a55fba18ddf2.html

（編輯：liangxida）