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2017云南曲靖市三支一扶大學(xué)生招募“支醫(yī)”類面試公告

2017-07-16 10:43 三支一扶考試網(wǎng) http://yflching.cn/a/szyf/ 作者:曲靖市人力資源和社會 來源:曲靖市人力資源和社會保障網(wǎng)

【導(dǎo)讀】關(guān)于2017云南曲靖市三支一扶大學(xué)生招募“支醫(yī)”類面試公告,面試時間、地點,考生本人通過資格復(fù)審后及時通知。

為做好曲靖市2017年“三支一扶”大學(xué)生招募面試工作,根據(jù)《云南省2017年“三支一扶”大學(xué)生招募公告》,參照云南省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試測評暫行辦法的通知》(云人社發(fā)〔2016〕405號)和中共曲靖市委組織部、曲靖市人力資源和社會保障局《關(guān)于印發(fā)〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法〉的通知》(曲人社〔2011〕55號)、《關(guān)于印發(fā)〈曲靖市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試指導(dǎo)性意見〉的通知》(曲人社〔2013〕56號)規(guī)定,結(jié)合曲靖市“三支一扶”大學(xué)生招募工作實際,制定本面試方案。

一、面試工作原則

堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴屎凸_、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、面試組織機構(gòu)

本次面試工作由曲靖市衛(wèi)生和計劃生育委員會負責(zé)組織實施。為確保面試工作順利進行,成立面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,負責(zé)面試的組織實施工作。

三、面試人員的確定

(一)云南省“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室公布進入資格復(fù)審環(huán)節(jié)且資格復(fù)審合格的“支醫(yī)”考生。

資格復(fù)審時出現(xiàn)放棄或不合格人員的崗位,按該崗位筆試成績及進入該環(huán)節(jié)人員須具備的條件進行1次遞補,遞補后仍未達到面試比例要求的崗位,不再遞補,按資格復(fù)審實際合格人數(shù)進行面試。

若一次遞補無符合條件人員或無人遞補而造成該崗位無人參加面試的,取消該崗位招募計劃。

(二)進入面試的人員,若自愿放棄面試資格,必須提前3個工作日(即7月25日下午5:00前)向曲靖市“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室提交考生本人署名的《云南省“三支一扶”高校畢業(yè)生放棄招募資格申請表》。按要求書面提交放棄申請的,視為誠信放棄;未按要求書面提交放棄申請自行放棄的,視為失信放棄。發(fā)生失信放棄行為的考生,曲靖市“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室將其個人信息計入“三支一扶”招募誠信檔案,同時報備省“三支一扶”協(xié)調(diào)管理辦公室,五年內(nèi)不得參加“三支一扶”招募報名考試。

四、面試方式及內(nèi)容

(一)面試方式

面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進行。面試時間原則上控制在30分鐘以內(nèi),由曲靖市衛(wèi)生和計劃生育委員會根據(jù)實際情況合理確定。

(二)面試內(nèi)容

面試內(nèi)容分綜合素質(zhì)測試和專業(yè)能力測試兩部分。面試成績總分為100分(其中專業(yè)能力所占分值應(yīng)不低于60%),占綜合成績的50%。

面試成績最低合格分數(shù)線為60分。

(三)面試試題的編制及要求

面試試題的編制須在曲靖市紀委派出第五紀工委、曲靖市衛(wèi)生計生委紀委的全程監(jiān)督下由面試工作領(lǐng)導(dǎo)小組入圍封閉完成。面試試題的保管和使用須嚴格按有關(guān)保密規(guī)定管理。

五、面試考官的組成

面試考官由面試領(lǐng)導(dǎo)小組聘請具有中職及以上專業(yè)技術(shù)職稱或從事組織(人事)工作三年以上經(jīng)驗的領(lǐng)導(dǎo)及工作人員組成。面試考官小組由9人組成,設(shè)主考官1名、考官6名。在面試開始前從面試考官小組中抽簽確定6名考官與1名主考官共7人組成當(dāng)前場次面試考官,且專業(yè)類考官不得少于60%。

六、面試時間、地點

考生本人通過資格復(fù)審后及時通知。

七、面試的實施

(一)面試設(shè)面試考場、候考室、候分室。

(二)面試考場設(shè)考官席、考生席、計時席、計分席、監(jiān)督席及警戒線、警戒區(qū),實行封閉管理。

(三)面試前對面試考官進行面試方式、程序、方法、評分標準、面試紀律和注意事項等內(nèi)容的培訓(xùn)。

(四)面試工作人員包括計時員、計分員、監(jiān)督員、引領(lǐng)員、音像錄制員等。制定并明確面試工作人員的工作職責(zé)。

(五)考官、考生以代碼和順序號表示?脊俳M成及考官姓名等個人基本信息不得向考生公布或?qū)ν庑孤,考生姓名等個人基本信息不得向考官通報。

(六)參加面試的考生必須持本人身份證(戶口遷移證或戶口本)、《曲靖市2017年“三支一扶”面試人員資格復(fù)審表》原件,到指定的地點報到,由工作人員核對面試考生本人身份,并向面試考生宣布面試紀律、程序和其它有關(guān)注意事項?忌嬖囅群箜樞蛟诿嬖嚽俺楹灤_定,并由面試考生在《考生抽簽表》上簽名確認。

(七)考生在等候面試過程中有特殊情況需要離開候考室的,須在工作人員的陪同下前往。

(八)考官、工作人員、監(jiān)督人員及考生所攜帶的通訊工具、電子產(chǎn)品及有關(guān)資料一律于面試前交指定人員保管。

(九)面試由主考官主持進行,工作人員按抽簽順序號引領(lǐng)考生進入考場,只叫順序號。

(十)保密員在紀檢監(jiān)察人員的監(jiān)督下,將密封的試題送到面試考場,交給主考官。開考前在考生監(jiān)督下拆封試題。面試結(jié)束后,工作人員將發(fā)放的試題全部回收。

(十一)考生按要求在規(guī)定時間內(nèi)完成面試試題內(nèi)容。

(十二)計時員在面試規(guī)定所需時間結(jié)束前1分鐘提醒考生。答題時間到,主考官宣布答題結(jié)束,考生完成面試。考生不得帶走題簽和草稿紙,考生退出考場后進入候分室等待公布面試成績。

(編輯:cbb)

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