2022年廣西玉林市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局直屬事業(yè)單位招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員2名公告

根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號(hào))的有關(guān)規(guī)定，我局組織直屬事業(yè)單位玉林市農(nóng)業(yè)科學(xué)院于2022年12月面向普通高校畢業(yè)生招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘單位、崗位和人數(shù)

玉林市農(nóng)業(yè)科學(xué)院：專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位工作人員2名。

二、招聘范圍

全國(guó)。

三、招聘條件

(一)擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

(二)遵紀(jì)守法，具有良好的思想政治品德和職業(yè)道德。

(三)具有履行崗位職責(zé)所需的工作能力。

(四)具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

(五)年齡在18周歲以上、35周歲以下。

(六)應(yīng)屆普通高校本科及以上學(xué)歷和相應(yīng)學(xué)位(含2021、2022年尚未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生);2023年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生在2023年7月31日前能取得相應(yīng)學(xué)歷(學(xué)位)等證書(shū)的，可報(bào)名參加考試。

(七)農(nóng)學(xué)、園藝、植物保護(hù)、植物科學(xué)與技術(shù)、果樹(shù)、蔬菜、作物、作物栽培學(xué)與耕作學(xué)、作物遺傳育種、果樹(shù)學(xué)、蔬菜學(xué)、農(nóng)業(yè)昆蟲(chóng)與害蟲(chóng)防治。

四、招聘時(shí)間、地點(diǎn)

時(shí)間：2022年12月26日(星期一)

地點(diǎn)：玉林市農(nóng)業(yè)科學(xué)院(玉林市玉州區(qū)人民東路108號(hào))

五、招聘程序

本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名與現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名相結(jié)合、現(xiàn)場(chǎng)資格審查的方式。報(bào)考人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名，并到達(dá)指定地點(diǎn)進(jìn)行資格審查，同時(shí)與招聘單位人員現(xiàn)場(chǎng)面談。

(一)網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間及方式

1.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)間：從公告發(fā)布之日起至2022年12月25日18：00。

2.報(bào)名方式：將《玉林市農(nóng)業(yè)科學(xué)院公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(附件2)發(fā)到郵箱(937369186@qq.com)，并致電0775-2673063確認(rèn)是否已查收到相關(guān)郵件。

3.注意事項(xiàng)：(1)報(bào)考人員報(bào)名與考試使用的證件必須一致;(2)所有網(wǎng)上報(bào)名的報(bào)考人員須親自到招聘現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格審核后方為報(bào)名成功;(3)報(bào)考人員在整個(gè)招聘期間須保持通訊暢通，通訊方式如有變化，應(yīng)及時(shí)聯(lián)系招聘單位變更聯(lián)系電話(huà)，以免錯(cuò)失聘用機(jī)會(huì)。

(二)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審核

1.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和資格審核時(shí)間：2022年12月26日上午8：30-11：00

2.現(xiàn)場(chǎng)接受應(yīng)聘報(bào)名。在招聘現(xiàn)場(chǎng)接受咨詢(xún)、報(bào)名。

3.現(xiàn)場(chǎng)資格審查和面談。招聘單位對(duì)報(bào)考者進(jìn)行資格審查(審查通過(guò)者掃碼進(jìn)入單位招聘群)，同時(shí)與報(bào)考者面談。

資格審查需提供以下材料：

1.《玉林市農(nóng)業(yè)科學(xué)院公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(附件2)，請(qǐng)下載填寫(xiě)打印后手寫(xiě)簽名;

2.本人有效第二代居民身份證，驗(yàn)訖后返還，留復(fù)印件;

3.在校學(xué)習(xí)成績(jī)單(可復(fù)印或電子版打印)，如無(wú)法提供成績(jī)單，可提供與學(xué)習(xí)成績(jī)相關(guān)的材料;

4.畢業(yè)生就業(yè)推薦表，驗(yàn)訖后留復(fù)印件;

5.個(gè)人所獲得的獎(jiǎng)項(xiàng)、發(fā)表的論文、著作以及其他與學(xué)習(xí)、工作相關(guān)的榮譽(yù)證書(shū)、等級(jí)證書(shū)、校團(tuán)委/學(xué)生會(huì)/社團(tuán)聘書(shū)等，留復(fù)印件;

6.能證明其能力水平和特長(zhǎng)的其他材料，留復(fù)印件。

(三)測(cè)評(píng)+筆試確定面試人選

本次招聘考試包括筆試、測(cè)評(píng)和面試。符合條件的報(bào)考者均可參加筆試。

若通過(guò)資格審核人數(shù)少于或等于20人時(shí)，可免測(cè)評(píng)、筆試直接參加面試。若達(dá)不到開(kāi)考比例(1:3)而確需開(kāi)考的，經(jīng)市人社局核準(zhǔn)后可開(kāi)考。

1.對(duì)報(bào)考者進(jìn)行測(cè)評(píng)，測(cè)評(píng)分值50分，主要了解其專(zhuān)業(yè)知識(shí)、學(xué)術(shù)水平、學(xué)習(xí)/工作能力和組織協(xié)調(diào)能力、職業(yè)性格傾向和語(yǔ)言表達(dá)能力、興趣愛(ài)好和特長(zhǎng)等。

2.筆試滿(mǎn)分為50分，考試時(shí)長(zhǎng)為40分鐘，筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，筆試時(shí)間地點(diǎn)具體另行通知。

3.筆試結(jié)束后，在招聘現(xiàn)場(chǎng)張貼筆試成績(jī)和測(cè)評(píng)成績(jī)。

(四)組織面試

面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，對(duì)面試考生按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行面試考評(píng)，綜合考察應(yīng)試者臨場(chǎng)應(yīng)變、分析判斷、語(yǔ)言表達(dá)、解決實(shí)際問(wèn)題等能力。

1.面試人選確定：筆試成績(jī)+面談測(cè)評(píng)成績(jī)相加，從高分到低分按1:3的比例確定面試人選。

2.面試時(shí)間地點(diǎn)具體另行通知。

3.面試結(jié)束后，現(xiàn)場(chǎng)宣布面試成績(jī)。

4.面試成績(jī)作為考試最終成績(jī)。面試滿(mǎn)分100分,面試成績(jī)必須達(dá)到70分(含)以上方為合格，否則不能進(jìn)入考核、體檢程序。

(五)確定擬聘用人員并簽訂就業(yè)協(xié)議

按考試最終成績(jī)(面試成績(jī))確定簽訂就業(yè)協(xié)議人選�？荚囎罱K成績(jī)相同的，以測(cè)評(píng)成績(jī)高的確定為人選，測(cè)評(píng)成績(jī)相同的，以筆試成績(jī)高的確定為人選;如筆試成績(jī)相同，則按各類(lèi)優(yōu)先政策確定人選，還不能確定的，加試。

(六)體檢與考核

1.體檢。體檢工作按照中共廣西壯族自治區(qū)委員會(huì)組織部、自治區(qū)人力資源社會(huì)保障廳、自治區(qū)衛(wèi)生健康委《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號(hào))執(zhí)行。由招聘單位主管部門(mén)負(fù)責(zé)組織。體檢費(fèi)用由考生自理。

2.考核�？己斯ぷ饔烧衅竼挝患爸鞴懿块T(mén)負(fù)責(zé)。主要考核報(bào)考人員的思想政治、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、誠(chéng)信記錄、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等。

體檢或考核不合格的，不能確定為聘用人選。空缺崗位可按考生考試最終成績(jī)從高分到低分順序依次遞補(bǔ)。

(七)公示與審批

經(jīng)考試、體檢、考核合格，確定擬聘用人員名單，進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7日。公示結(jié)果無(wú)異議或反映的問(wèn)題不影響聘用的，報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)。人社部門(mén)下發(fā)聘用文件后，由用人單位與受聘人員依法簽訂聘用合同、辦理入編手續(xù)。

六、聘用待遇

聘用人員按現(xiàn)行玉林市市直全額撥款事業(yè)單位同類(lèi)人員的待遇執(zhí)行。

七、招聘監(jiān)督

公開(kāi)招聘人員實(shí)行回避制度，按《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號(hào))執(zhí)行�？荚嚬ぷ髫瀼�“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”原則，實(shí)行信息公開(kāi)、程序公開(kāi)、結(jié)果公開(kāi)。招聘考試工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)、考生和社會(huì)各界監(jiān)督。對(duì)招聘考試工作中的違法違紀(jì)行為，依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

咨詢(xún)電話(huà)：0775-2673063(玉林市農(nóng)業(yè)科學(xué)院人事科)

監(jiān)督電話(huà)：0775-2800130、2830097

八、其他

報(bào)考人員要做好自我健康監(jiān)測(cè)，非必要不要前往疫情高低風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名前7天內(nèi)如有新冠肺炎疑似癥狀、與疫情嚴(yán)重風(fēng)險(xiǎn)國(guó)家或地區(qū)人員或境外輸入病例(含確診、疑似、無(wú)癥狀感染者)接觸史、疫情嚴(yán)重風(fēng)險(xiǎn)國(guó)家或地區(qū)駐留史，有國(guó)內(nèi)高低風(fēng)險(xiǎn)區(qū)旅居史，或其他任何疑似情況的，應(yīng)及時(shí)報(bào)告。報(bào)考人員現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)全程佩戴口罩。

報(bào)考人員應(yīng)自覺(jué)遵守疫情防控相關(guān)工作要求,落實(shí)疫情防控措施，

附件：

1.玉林市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員計(jì)劃表.docx

2.玉林市農(nóng)業(yè)科學(xué)院公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表.doc

玉林市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局

2022年12月15日

原標(biāo)題：玉林市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員公告

文章來(lái)源：http://rsj.yulin.gov.cn/tszl/rsrc/sydwzk/t14408567.shtml

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