2023年海南省�？谑兴畡�(wù)局招聘事業(yè)單位人員35名公告

�？谑兴畡�(wù)局下屬事業(yè)單位�？谑信潘�設(shè)施事務(wù)中心、�？谑心隙山�引水樞紐工程管理處、�？谑兴蓾�灌區(qū)水利工程管理處、�？谑泄┡潘�水質(zhì)監(jiān)測(cè)站等4家公益一類事業(yè)單位單位。根據(jù)《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))、《海南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)<海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員筆試工作規(guī)則(試行)>的通知》(瓊?cè)松缫?guī)〔2021〕2號(hào))和《海南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于印發(fā)<海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試工作規(guī)則(試行)>的通知》(瓊?cè)松缫?guī)〔2021〕3號(hào))、《海南省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于在事業(yè)單位公開招聘中進(jìn)一步落實(shí)失信懲戒措施的通知》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2022〕40號(hào))等文件精神，結(jié)合實(shí)際需要，我局面向社會(huì)公開招聘下屬事業(yè)單位工作人員，具體公告如下：

一、招聘范圍、人數(shù)、崗位及薪酬待遇

本次面向全國公開招聘事業(yè)編崗位35名(其中：管理崗位24名，技術(shù)崗位11名)，詳見崗位一覽表(附件1)。被聘用者為事業(yè)單位工作人員，享受政策規(guī)定的薪酬待遇。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律，具備良好的品行和職業(yè)道德;

3.具有崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)知識(shí)和技能條件(詳見附件1);

4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

5.符合崗位條件年滿18周歲，35周歲以下年齡要求：即1987年4月27日(含)至2005年4月27日(含)期間出生;

6.具備崗位需要的其他條件(詳見附件1);

(二)存在以下情況之一的人員，不得報(bào)考:

1.曾被開除公職的;

2.受黨紀(jì)、政紀(jì)處分，處分期未滿的;

3.因涉嫌違法違紀(jì)，正在接受審查的;

4.在各類招考過程中被錄用主管機(jī)關(guān)認(rèn)定有作弊行為的人員;

5.尚處于試用期內(nèi)的新錄用公務(wù)員或事業(yè)單位工作人員;

6.拒絕、迷避征集服現(xiàn)役且拒不改正的應(yīng)征公民;以迷避服兵役為目的，拒絕履行職責(zé)或者逃離部隊(duì)且被軍隊(duì)除名、開除軍籍或者被依法追究刑事責(zé)任的軍人;失信被執(zhí)行人(人民法院通過司法程序認(rèn)定)。

法律法規(guī)等規(guī)定的其他不能報(bào)考事業(yè)單位的情形。

三、招聘程序及方法

(一)發(fā)布招聘信息

招聘信息在海口市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和�？谑兴畡�(wù)局官網(wǎng)發(fā)布。信息公布時(shí)限為2023年4月14日-4月20日，共7天。本次招聘工作后續(xù)相關(guān)公告將在�？谑兴畡�(wù)局官網(wǎng)發(fā)布，考生應(yīng)及時(shí)關(guān)注。

(二)組織報(bào)名

1.報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名時(shí)限為7天，不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，報(bào)名鏈http://hnrczpw.pzhl.net/index.php/exam/?EXAMID=5081。

2.報(bào)名時(shí)間：2023年4月21日9:00至4月27日12:00(節(jié)假日正常報(bào)名)。

3.報(bào)名要求：

(1)每個(gè)考生只允許選報(bào)一個(gè)崗位，多報(bào)無效;

(2)應(yīng)聘人員報(bào)名登記表所填內(nèi)容及提交的材料必須真實(shí)、完整、準(zhǔn)確，如有不符合事實(shí)或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消應(yīng)聘資格或不予聘用。凡是因本人填寫信息不完整、填寫錯(cuò)誤，或者提交的報(bào)名材料不齊全、不清晰、不符合要求而導(dǎo)致審核結(jié)果不通過的，責(zé)任自負(fù);

(3)尚未畢業(yè)的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名時(shí)應(yīng)提供畢業(yè)院校開具的內(nèi)含本人信息、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位層次等應(yīng)聘所需相應(yīng)內(nèi)容的畢業(yè)生推薦表(函)、成績(jī)單，且須在2023年8月31日前取得相關(guān)學(xué)位及學(xué)歷證書，2023年8月31日前未能提供學(xué)歷學(xué)位證書則取消聘用資格。

4.網(wǎng)上報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員所需上傳的報(bào)名材料為以下1至10項(xiàng)，圖片上傳要求以jpg圖片格式上傳(圖片大小不超2MB):

(1)《�？谑兴畡�(wù)局2023年公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表》(附件2，請(qǐng)下載完整填寫并由本人簽名貼照片后，上傳圖片);

(2)本人有效身份證(社保卡)(正反兩面合并成一張圖片)、戶口本本人頁;

(3)畢業(yè)證、學(xué)位證(留學(xué)回國和在港澳臺(tái)取得學(xué)歷的應(yīng)聘人員，還須出具教育部留學(xué)服務(wù)中心的《學(xué)歷認(rèn)證書》)，未取得畢業(yè)證書的2023年應(yīng)屆畢業(yè)生，需提供學(xué)校開具的內(nèi)含本人信息、所學(xué)專業(yè)、學(xué)歷學(xué)位層次等應(yīng)聘所需相應(yīng)內(nèi)容的畢業(yè)生推薦表(函)、成績(jī)單(加蓋公章);

(4)中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)下載打印并上傳有二維碼標(biāo)識(shí)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》，2023年應(yīng)屆畢業(yè)生如尚未到畢業(yè)時(shí)間無法取得教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表的，需上傳有二維碼標(biāo)識(shí)的《教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告》;

(5)本人近期免冠一寸彩色證件照;

(6)在編人員需提供所在單位及主管部門出具的同意報(bào)考證明并加蓋公章(附件3);

(7)未被失信懲戒承諾書(本人手簽并拍照上傳，見附件4)。

(8)技工學(xué)校畢業(yè)生報(bào)考�？谑信潘�設(shè)施事務(wù)中心專業(yè)技術(shù)崗01和專業(yè)技術(shù)崗02，需上傳相關(guān)技師證;

(9)報(bào)考海口市松濤灌區(qū)水利工程管理處事業(yè)管理崗07的考生需上傳所在黨支部開具的黨員證明(預(yù)備黨員證明)并加蓋所在黨支部公章;

(10)相應(yīng)崗位所需的其他證書和材料。

2023年4月27日12時(shí)后不再接受新用戶報(bào)名。報(bào)考人員提交報(bào)名材料后，須在2023年4月27日12時(shí)前及時(shí)登錄報(bào)名系統(tǒng)，查詢資格審查結(jié)果，資格審核通過的，不得修改報(bào)考信息，資格審核未通過的應(yīng)于2023年4月27日17時(shí)前補(bǔ)充材料重新提交，如資格審核仍未通過的，不能參加考試。系統(tǒng)將于2023年4月27日17時(shí)準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。

(三)資格審查

由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員進(jìn)行資格初審，公開報(bào)名后招聘崗位數(shù)與應(yīng)聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)的比例原則上不低于1:3，如未達(dá)到開考比例，則相應(yīng)減少招聘崗位。通過資格初審的考生名單在�？谑兴畡�(wù)局官網(wǎng)公布。

資格審查貫穿招聘工作全過程，在任一環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員不符合招聘崗位報(bào)考條件或所填信息與實(shí)際情況不相符、弄虛作假、隱瞞實(shí)情等違反招聘規(guī)定的，取消其應(yīng)聘或聘用資格。

(四)打印準(zhǔn)考證

通過資格初審的考生登陸報(bào)名系統(tǒng)打印準(zhǔn)考證(時(shí)間另行通知)，請(qǐng)考生留意海口市水務(wù)局官網(wǎng)。

(五)考試

考試由筆試、面試兩部分組成，各部分滿分均為100分，其中筆試和面試成績(jī)分別按60%和40%計(jì)入綜合成績(jī)。依據(jù)“四舍五入”法，綜合成績(jī)折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

1.筆試

(1)筆試方式：采取閉卷的形式。

(2)筆試內(nèi)容：崗位專業(yè)知識(shí)和公共基礎(chǔ)知識(shí)。

(3)筆試時(shí)間及地點(diǎn)：以筆試準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

(4)注意事項(xiàng)：應(yīng)聘人員憑筆試準(zhǔn)考證和本人有效期內(nèi)居民身份證進(jìn)入考場(chǎng)考試。

(5)筆試合格分?jǐn)?shù)線劃定及成績(jī)公布:筆試結(jié)束后，招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)筆試成績(jī)情況劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線。公布筆試成績(jī)同時(shí)公布筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線，筆試成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線不得低于參加筆試人員的筆試平均分。筆試成績(jī)和合格分?jǐn)?shù)線公示時(shí)間不得少于3天，筆試合格分?jǐn)?shù)線及筆試成績(jī)通過�？谑兴畡�(wù)局官網(wǎng)公布。

2.面試

面試人員從筆試合格分?jǐn)?shù)線以上人員中，按筆試成績(jī)由高到低以招聘崗位1﹕3的比例確定面試人選。筆試成績(jī)末位同分的應(yīng)聘人員，同時(shí)進(jìn)入面試并參加資格復(fù)審。資格復(fù)審應(yīng)提交如下材料：《�？谑兴畡�(wù)局2023年公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表報(bào)名登記表》、本人有效期內(nèi)的二代身份證(社�？�)、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、戶口本、中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn/)下載打印有二維碼標(biāo)識(shí)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》、同意報(bào)考證明、本人近期免冠一寸彩色證件照、未被失信懲戒承諾書以及崗位所需的其他證書和材料。資格審審期間未能提供材料的，取消面試資格。證件及證明材料均要求提供原件及復(fù)印件，審核后保留復(fù)印件，退回原件。未達(dá)到面試比例的崗位，按實(shí)際合格人數(shù)組織面試。面試成績(jī)低于60分的應(yīng)聘人員，不予聘用。因應(yīng)聘人員自愿放棄或資格復(fù)審不合格等原因產(chǎn)生的空缺，可按照筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。面試人員名單在�？谑兴畡�(wù)局官網(wǎng)公布。

(1)面試方式：采取結(jié)構(gòu)化面試。

(2)面試內(nèi)容：綜合分析、語言表達(dá)、計(jì)劃組織、人際關(guān)系、應(yīng)變能力及自我認(rèn)知程度等。

(3)面試時(shí)間及地點(diǎn)：詳見面試通知單。

(4)注意事項(xiàng)：面試人員憑面試通知單和本人有效期內(nèi)居民身份證進(jìn)入考場(chǎng)。

(5)成績(jī)公布：面試成績(jī)通過�？谑兴畡�(wù)局官網(wǎng)公布。

考生出現(xiàn)考試綜合成績(jī)相同時(shí)，其名次排列按以下辦法確定：綜合成績(jī)相同的，按筆試成績(jī)高低順序排列;如筆試成績(jī)?cè)俪霈F(xiàn)相同的，須進(jìn)行加試，按加試成績(jī)高低順序排列。

(六)體檢及考察

1.體檢

根據(jù)考試綜合成績(jī)從高分到低分，按擬聘崗位1:1的比例確定體檢人選，體檢由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織在縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。

未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者，視為自動(dòng)放棄。初次體檢不合格的，可在體檢結(jié)果公示之日起3個(gè)工作日內(nèi)經(jīng)本人申請(qǐng)復(fù)查一次，復(fù)檢應(yīng)另外選擇同級(jí)別綜合性醫(yī)院進(jìn)行，以復(fù)查結(jié)論為準(zhǔn)，復(fù)檢時(shí)應(yīng)當(dāng)有海口市水務(wù)局機(jī)關(guān)紀(jì)委相關(guān)人員參與。應(yīng)聘人員經(jīng)體檢不符合要求的，不予聘用�？杖钡膷徫幻�額，可按考試綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)人選。

2.考察

根據(jù)體檢結(jié)果，招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按擬招聘崗位1﹕1的比例確定考察人選，并對(duì)擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬聘崗位所需資格條件以及是否需要實(shí)行回避原則等情況進(jìn)行考察，并對(duì)考察人選報(bào)名材料進(jìn)行復(fù)審。應(yīng)聘人員經(jīng)考察不符合要求的，不予聘用。空缺的崗位名額，按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)人選。

體檢和考察人選及結(jié)果在�？谑兴畡�(wù)局官網(wǎng)公布。

(七)確定擬聘人員并公示

根據(jù)筆試、面試、體檢和考察結(jié)果,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬聘用人員，并報(bào)主管局黨組審核后，擬聘人員名單通過�？谑兴畡�(wù)局官網(wǎng)向社會(huì)公示，公示期7天。

公示期間存在爭(zhēng)議的，由主管部門負(fù)責(zé)調(diào)查處理，并將處理結(jié)果及時(shí)報(bào)送市人力資源和社會(huì)保障局。

(八)擬聘人選核準(zhǔn)

公示期滿后，擬聘用人員無影響聘用問題的，按規(guī)定報(bào)市人力資源和社會(huì)保障局核準(zhǔn)聘用。

(九)辦理聘用手續(xù)

按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，被聘用的工作人員試用期3個(gè)月(畢業(yè)生初次就業(yè)試用期1年)，試用期滿考核合格的，予以正式聘用;考核不合格的，解除聘用。

四、紀(jì)律要求

公開招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))、《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令2017年第35號(hào))的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定，確保招聘工作公開、公平、公正。嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律，接受社會(huì)監(jiān)督。公開招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《海南省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(瓊?cè)松绨l(fā)〔2018〕516號(hào))的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受社會(huì)和紀(jì)檢監(jiān)察等有關(guān)部門的監(jiān)督。對(duì)公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為的處理，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》執(zhí)行。

本次招聘工作受�？谑腥肆�資源和社會(huì)保障局、�？谑屑o(jì)委派駐組的指導(dǎo)和監(jiān)督，自覺接受群眾監(jiān)督。

五、其他事項(xiàng)

(一)本次公開招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)用，不舉辦、也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書和資料。

(二)本次招聘由�？谑兴畡�(wù)局招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)組織實(shí)施，本方案由該領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

(三)公開招聘過程中如有調(diào)整、補(bǔ)充等事項(xiàng)，由�？谑兴畡�(wù)局網(wǎng)官網(wǎng)發(fā)布公告。因報(bào)考者不主動(dòng)、不按要求登錄相關(guān)網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致本人未能按要求參加筆試、面試、體檢、考察、遞補(bǔ)、聘用的，責(zé)任自負(fù)。

六、聯(lián)系方式

網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)咨詢電話：0898-66738761、66502026

地址：�？谑虚L(zhǎng)濱東二街7號(hào)17幢南樓2029室

郵編：570135

聯(lián)系電話：0898-68724695、68724683

聯(lián)系人：王先生，許女士

監(jiān)督電話：0898-68926585(市紀(jì)委派駐組監(jiān)督電話)

附件下載：

1：�？谑兴畡�(wù)局2023年公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位一覽表

2：�？谑兴畡�(wù)局2023年公開招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名登記表

3：同意報(bào)考證明

4：未被失信懲戒承諾書

原標(biāo)題：�？谑兴畡�(wù)局2023年公開招聘事業(yè)單位工作人員公告(第一號(hào))

文章來源：http://rsj.haikou.gov.cn/xxgk/gsgg/202304/t1255128.shtml

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