2023廣西河池羅城縣“智匯羅城”招才引智系列活動招聘教師36人

為滿足我縣教師隊伍補充教師人員的需要，根據(jù)《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)、《河池市人民政府關(guān)于印發(fā)河池市事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法的通知》(河政發(fā)〔2010〕40號)、《自治區(qū)教育廳自治區(qū)人力資源和社會保障廳自治區(qū)黨委編辦關(guān)于印發(fā)〈中小學(xué)教師公開招聘改革指導(dǎo)意見〉的通知》(桂教規(guī)范〔2019〕19號)等有關(guān)規(guī)定，并結(jié)合當前教育教學(xué)的實際需要，羅城仫佬族自治縣2023年面向社會自主公開招聘教師36名�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

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一、目標

根據(jù)自治縣高級中學(xué)、中等專業(yè)學(xué)校、初級中學(xué)的編制和崗位空缺情況，通過自主公開招聘教師36名(其中：高級中學(xué)教師15名、中等專業(yè)學(xué)校教師2名、初級中學(xué)教師19名)。擇優(yōu)選拔，及時補充教師，提高教師隊伍整體素質(zhì)。

二、報名條件

(一)報名人員應(yīng)當具備以下條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法;

3.具有良好的品行;

4.具有正常履行職責的身體條件;

5.具有符合崗位要求的工作能力;

6.符合招聘崗位所要求的年齡條件:18周歲以上，35周歲以下(1987年7月20日至2005年7月20日期間出生，鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校崗位可放寬到40周歲以下，1982年7月20日至2005年7月20日期間出生)。

具體報名條件以《羅城仫佬族自治縣2023年自主公開招聘高中、中職、初中教師崗位計劃表》(以下簡稱《計劃表》)(附件1)為準。招聘專業(yè)參照《廣西壯族自治區(qū)公務(wù)員考試專業(yè)分類指導(dǎo)目錄》(2023年版)(附件4)專業(yè)要求。

(二)具有下列情形之一的，不得列入招聘范圍

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

2.在各級公務(wù)員招考、事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄(聘)用紀律行為的;

3.現(xiàn)役軍人;

4.在讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)生(其中，在讀的非2023年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學(xué)歷、學(xué)位證書參加招聘);

5.已錄用為公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理的機關(guān)(單位)工作人員、聘用為河池市事業(yè)單位工作人員(含聘用教師控制數(shù)、特崗教師轉(zhuǎn)崗)未滿2年(含試用期內(nèi)的人員)或未滿原報考崗位服務(wù)期限要求(含特崗教師轉(zhuǎn)崗未滿服務(wù)期限)的;

6.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

7.本縣在職在編工作人員;

8.在黨紀政紀處分期內(nèi)或者正在接受有關(guān)部門立案審查調(diào)查的;

9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

10.報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位;

11.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

三、公開招聘范圍和對象

(一)招聘范圍為自治縣教育局主管的公辦高中、中專、初中教師(不含教學(xué)輔助教師)。

(二)凡符合招聘崗位要求的專業(yè)、學(xué)歷及其他資格條件的人員均可報名應(yīng)聘。

(三)非普通高等學(xué)歷教育的其他國民教育形式(包括自學(xué)考試、成人教育、網(wǎng)絡(luò)教育等，下同)的畢業(yè)生，須在2023年7月17日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證、學(xué)位證書以及崗位要求的其他資格證書。

(四)大專學(xué)歷的報考人員，其生源地或戶籍必須為廣西;本科學(xué)歷的報考人員，其生源地或戶籍不受限制。

(五)本次招聘所涉及的學(xué)歷、學(xué)位、職業(yè)資格、辭退、處罰、戶籍、服務(wù)年限等有關(guān)資格條件的時間計算，均以2023年7月20日為截止日期，年限按足年足月累計。2023年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生學(xué)歷、學(xué)位、職業(yè)資格截止日期為2023年7月31日。

四、報名、資格審查，面試時間、地點

(一)報名

報考人員通過河池人才網(wǎng)(網(wǎng)址：https://hc.gxrc.com/)自行下載《羅城仫佬族自治縣2023年面向社會自主公開招聘高中、中職、初中教師報名登記表》(附件2)，《個人承諾書》(附件3)，如實填寫并打印。報考者所填寫的報名信息資料必須真實可靠，所提交的申請材料必須齊全、真實、準確、有效;機關(guān)、事業(yè)單位在職在編人員應(yīng)如實填寫在職工作情況;如果提交的申請材料不真實、不完整或填寫報名信息有誤，造成資格審查不通過等后果的，由考生自行承擔責任。報考者填寫虛假信息資料的，一經(jīng)查實，立即取消報考資格或考試成績。每個報考人員只能報考一個崗位。

(二)報名時間、地點、方式及資格審查

1.現(xiàn)場報名時間：從2023年7月20日起至2023年7月21日止。上午8:30-12：00，下午15：00至17：00。

2.現(xiàn)場報名及資格復(fù)審地址：羅城仫佬族自治縣教育局三樓會議室。

3.報名方式：

(1)采取電子預(yù)報名的方式預(yù)報名，考生只能選擇一所學(xué)校的一個崗位進行報名。通過微信掃一掃二維碼(詳見二維碼附件6)，彈出對話框填報個人信息提交后，完成預(yù)報名工作。隨后在規(guī)定的時間內(nèi)(從2023年7月20日起至2023年7月21日止。上午8:30-12：00，下午15：00至17：00。)帶紙質(zhì)材料到現(xiàn)場報名，同時開展現(xiàn)場資格復(fù)審工作。

(2)采取現(xiàn)場報名方式，考生只能選擇一所學(xué)校的一個崗位進行報名。在規(guī)定的時間內(nèi)(從2023年7月20日起至2023年7月21日止。上午8:30-12：00，下午15：00至17：00。)帶紙質(zhì)材料到現(xiàn)場報名，同時開展現(xiàn)場資格復(fù)審工作。

4.報名資格復(fù)審 ：現(xiàn)場報名的同時進行資格復(fù)審，資格復(fù)審工作由招聘工作組依據(jù)規(guī)定的崗位招聘條件對報考人員進行現(xiàn)場資格復(fù)審。資格復(fù)審合格的直接發(fā)放《面試通知書》�？忌鷳{《面試通知書》參加面試。招聘崗位要求的學(xué)歷、專業(yè)等資格條件方面的問題，由招聘單位負責解釋。

(三)報名所需材料

1.《羅城仫佬族自治縣2023年面向社會自主公開招聘中學(xué)及中等專業(yè)學(xué)校報名登記表》一式二份，一寸半身免冠彩色相片2張(自行粘貼在報名登記表);

2.身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證原件(現(xiàn)場資格復(fù)審核驗后退回)及復(fù)印件一式二份，2023年普通高校畢業(yè)生無法提供學(xué)歷學(xué)位證書原件的，應(yīng)提供所在學(xué)校出具的相關(guān)證明材料，可提供就業(yè)推薦表代替;

3.教師資格證原件(現(xiàn)場資格復(fù)審核驗后退回)及復(fù)印件一式二份，已參加教師資格考試筆試、面試、普通話等級成績均合格但還未通過教師資格認定的往屆畢業(yè)生也可報名，可提供筆試面試資格考試成績合格證、普通話等級等證明材料代替，但2023年7月31日前必須提供教師資格證書原件，否則招聘單位將取消考核和聘用資格;

4.《個人承諾書》一式二份(2023年應(yīng)屆畢業(yè)生及已參加教師資格考試筆試、面試成績合格但還未通過教師資格認定的往屆畢業(yè)生提供)。

5.在職在編人員報名時需要提供所在單位同意報考《同意書》，報名人員的《同意書》蓋章截止日期為7月20日前。

以上材料請按序號順序整理成冊，一式二份。

資格審查貫穿于招聘工作全過程，如在招聘過程中發(fā)現(xiàn)有違紀違規(guī)、材料不全、提供虛假信息或不符合招聘條件等情況的，隨時取消其應(yīng)聘資格。

(四)面試安排

1.面試內(nèi)容及形式。本次自主公開招聘教師面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行，主要測試面試者的綜合分析能力、語言表達能力、應(yīng)變能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、人際交往與技巧、自我情緒控制、求職動機匹配性和舉止儀表等。

2.面試時間：2023年7月23日上午8：00至18：00

3.面試地點：羅城仫佬族自治縣第二小學(xué)。

4.招聘工作組根據(jù)資格復(fù)審情況，按規(guī)定時間進行面試,通過資格復(fù)審人員即確定為面試人選，按實有通過資格復(fù)審人員進行面試。

5.面試成績公布。面試成績在每個招聘崗位面試結(jié)束后當場公布。相同崗位比例內(nèi)末位考生出現(xiàn)兩人以上面試成績并列時，當天通過加試方式確定體檢、考核人選。

本次招聘面試成績即為總成績，面試成績滿分為100分，60分為合格。面試成績不合格者，不得確定為體檢、考核人選。

五、體檢和考核

招聘單位根據(jù)招聘崗位人數(shù)，按報考人員的面試合格成績從高分到低分以1：1比例確定體檢、考核人選。

體檢、考核不合格或自愿放棄體檢、考核的，從報考同一崗位且面試成績合格的人員中按照從高分到低分的順序依次遞補。

(一) 體檢相關(guān)事宜

體檢標準參照最新的《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行，有國家制定的行業(yè)體檢標準的按行業(yè)標準執(zhí)行。體檢工作按照中共廣西壯族自治區(qū)委員會組織部、自治區(qū)人力資源社會保障廳、自治區(qū)衛(wèi)生健康委《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作有關(guān)問題的通知》(桂人社規(guī)〔2019〕11號)執(zhí)行，由招聘單位主管部門統(tǒng)一組織到縣級以上具有相當資質(zhì)的醫(yī)療機構(gòu)進行體檢。體檢費用由考生本人自行負擔。

按《公務(wù)員錄用體檢特殊標準(試行)》執(zhí)行的體檢項目均不進行復(fù)檢。對有當日當場復(fù)檢要求的體檢項目，復(fù)檢按照公務(wù)員錄用體檢的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。報考人員對其他體檢項目結(jié)果有疑問的，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)向體檢實施機關(guān)提交復(fù)檢申請，經(jīng)批準后進行復(fù)檢。體檢實施機關(guān)和體檢醫(yī)療機構(gòu)及其工作人員應(yīng)對復(fù)檢項目嚴格保密。原則上，非當日當場復(fù)檢的項目，不得在原體檢醫(yī)院進行復(fù)檢，復(fù)檢只能進行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準。

(二)考核相關(guān)事宜

體檢合格人員作為考核對象，考核工作由招聘單位主管部門負責組織實施，成立考核工作小組，每組應(yīng)有2名以上工作人員組成。考核著重考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、遵紀守法、崗位匹配等情況，同時要對報考人員資格條件進行復(fù)審。

考核參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)、《干部人事檔案工作條例》和《關(guān)于進一步從嚴管理干部檔案的通知》(中組發(fā)〔2014〕9號)要求，凡是重要檔案材料不全、個人經(jīng)歷不明、歷史狀況不清而無法進行有效考察的，以及經(jīng)有關(guān)主管部門確認存在嚴重違法失信行為的人員，不得確定為擬聘用人選。

原則上，2023年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生提供學(xué)歷、學(xué)位證書原件的截止時間為2023年7月31日，逾期視為自動放棄聘用資格。

六、公示和聘用

根據(jù)面試、體檢、考察結(jié)果確定擬聘用人員，在河池人才網(wǎng)進行公示，公示期為5個工作日。公示期間對擬聘人員有異議的，應(yīng)及時進行復(fù)查。對反映的問題影響聘用并查有實據(jù)的，取消聘用資格;對反映的問題難以查實的，暫緩審批，待查實做出結(jié)論后再決定是否聘用。擬聘用人員名單公示后，報考人員自愿放棄聘用資格或公示不合格的，不再遞補聘用對象。公示期滿無異議的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

七、關(guān)于教師聘用控制數(shù)

根據(jù)《自治區(qū)編辦 教育廳 財政廳 人社廳關(guān)于統(tǒng)一城鄉(xiāng)中小學(xué)教職工編制標準有關(guān)工作的通知》(桂編辦發(fā)〔2015〕85號)規(guī)定，按中央統(tǒng)一城鄉(xiāng)標準重新核定編制總量超過現(xiàn)有中小學(xué)教職工編制總量的，不再新增編制，改為核定聘用教師控制數(shù)。使用聘用教師控制數(shù)的人員，納入單位崗位設(shè)置總量，聘用期間在薪酬待遇、職稱評定、競爭上崗、崗位交流、科研立項等方面享受在職人員同等待遇，依法參加社會保險。在有空編的情況下，可通過考核直接辦理入編手續(xù)，按本單位原聘崗位等級聘用。

八、其他事項

(一)應(yīng)聘者誠信報考，對于不誠信報考行為的，將按有關(guān)規(guī)定進行處罰。

(二)意向報名的考生請加入QQ群：羅城仫佬族自治縣2023年面向社會自主公開招聘中學(xué)教師和中職教師預(yù)報名群(簡稱：羅城2023教師招聘預(yù)報名群，群號：236699347)，以便及時了解報名的相關(guān)信息。

九、工作要求

(一)各級領(lǐng)導(dǎo)要高度重視公開招聘工作，成立招聘工作機構(gòu)。羅城仫佬族自治縣人力資源和社會保障局是公開招聘工作的主管機關(guān)，對招聘工作進行指導(dǎo)、監(jiān)督和管理。羅城仫佬族自治縣教育局是公開招聘直接責任機關(guān)，負責組織招聘學(xué)校按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，開展招聘工作。紀委監(jiān)察部門要全程跟蹤監(jiān)督。各招聘單位和主管部門要切實加強對招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)，精心組織，周密部署，密切配合，確保自主公開招聘工作有序開展。

(二)嚴格公開招聘紀律，對有下列情形的，必須嚴肅處理：

1.報考人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當手段獲取應(yīng)聘資格的;

2.報考人員在考試、體檢、考核過程中作弊的;

3.招聘工作人員指使、縱容他人作弊，或在考試、體檢、考核過程中參與作弊的;

4.招聘工作人員故意泄露考試題目的;

5.人力資源和社會保障部門、有關(guān)主管部門工作人員違反規(guī)定，影響招聘公平、公正的;

6.違反事業(yè)單位公開招聘規(guī)定其他情形的。

(三)各招聘單位要嚴格按公開招聘有關(guān)政策規(guī)定開展招聘工作，自覺接受社會和人民群眾的監(jiān)督。對違反有關(guān)政策規(guī)定的，應(yīng)立即予以糾正，如發(fā)現(xiàn)違規(guī)或弄虛作假行為，視情節(jié)輕重按規(guī)定對有關(guān)責任人進行嚴肅處理，觸犯刑律的，由司法機關(guān)依法追究刑事責任。

(四)特別提示

1.本公告及附件中的“以上”“以下”“以前”“以后”均含本級基數(shù)。

2.報考人員在公開招聘中有違紀違規(guī)行為的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理。

3.本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會上出現(xiàn)的任何以事業(yè)單位考試命題組、專門培訓(xùn)機構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站、QQ群、微信群或發(fā)行的出版物、輔導(dǎo)資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試主辦方無關(guān)。敬請廣大報考人員提高警惕，切勿上當受騙。咨詢電話：0778-8220202，8215986(羅城仫佬族自治縣教育局人事監(jiān)察股)

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6.預(yù)報名二維碼

羅城仫佬族自治縣人力資源和社會保障局

羅城仫佬族自治縣教育局

2023年7月13日

原標題：羅城縣2023年“智匯羅城”招才引智系列活動--面向社會自主公開招聘教師公告

原文鏈接：https://hc.gxrc.com/Article/info/64a562c4-638e-4bd6-a63a-bfb012093312

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