2023年新疆兵團(tuán)發(fā)改委事業(yè)單位兵團(tuán)宏觀經(jīng)濟(jì)研究院招聘公告

為加強(qiáng)兵團(tuán)發(fā)展改革委所屬事業(yè)單位隊伍建設(shè)，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)《關(guān)于做好2023年度兵團(tuán)事業(yè)單位公開招聘的通知》(兵人社發(fā)電〔2023〕11號)等有關(guān)法規(guī)政策，兵團(tuán)發(fā)展改革委決定組織開展兵團(tuán)宏觀經(jīng)濟(jì)研究院工作人員公開招聘工作。

一、招聘原則和方法

招聘工作堅持黨管干部的原則;堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄�、五湖四海、任人唯賢、事業(yè)為上、人崗相適、人事相宜的選人用人原則;堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的工作原則，按照社會化招聘的通用方法和規(guī)范程序進(jìn)行。

二、招聘計劃

此次兵團(tuán)宏觀經(jīng)濟(jì)研究院計劃招聘工作人員5名，涉及1個崗位。

三、招聘對象和條件

(一)招聘對象

面向社會公開招聘符合崗位要求的碩士研究生及以上學(xué)歷人員(2024年1月1日前取得學(xué)歷和學(xué)位證書)。

(二)招聘條件

1.符合招聘崗位年齡要求：年滿18周歲以上;崗位要求在35周歲及以下的，即1988年11月30日以后出生;招聘年齡的計算截止日期為2023年11月30日。

2.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，維護(hù)祖國統(tǒng)一和民族團(tuán)結(jié);

3.具有良好的道德品行和正常履行職責(zé)的身體條件;

4.具有符合崗位要求的學(xué)歷學(xué)位與工作能力;

5.具備崗位所要求的其他資格條件;

6.機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位工作人員報考，須經(jīng)原工作單位同意，在資格審核時需提供單位同意報考證明;

具體崗位及招聘條件詳見《2023年度兵團(tuán)發(fā)展改革委所屬事業(yè)單位兵團(tuán)宏觀經(jīng)濟(jì)研究院公開招聘工作人員崗位表》(以下簡稱《崗位表》，附件1)。

(三)下列人員不屬于招聘范圍

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;

2.受到黨紀(jì)政務(wù)處分期限未滿或正在接受紀(jì)律審查人員;

3.處于刑事處罰期間或正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

4.在公務(wù)員、事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有作弊行為且不得報考的人員;

5.現(xiàn)役軍人;

6.法律、法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。其中,報考人員不得報考構(gòu)成回避關(guān)系的招考崗位。

7.在公務(wù)員服務(wù)年限內(nèi)的人員不可報考;

8.其他不屬于招聘范圍的情況。

四、信息發(fā)布平臺

兵團(tuán)考試信息網(wǎng)( http://btpta.xjbt.gov.cn/，下同)為此次招聘工作各類信息發(fā)布的官方網(wǎng)站。智聯(lián)招聘報名系統(tǒng)(https://btfgw.zhaopin.com,下同)為指定報名系統(tǒng)，報考人員可在規(guī)定時間段進(jìn)行報名。

五、招聘流程

招聘工作程序為：網(wǎng)上報名、資格審查、面試、體檢、遞補(bǔ)、考察、公示、審批聘用。

(一)報名時間(北京時間)

網(wǎng)上報名時間：2023年12月1日10:00至12月15日18:00。

資格審查時間：2023年12月1日10:00至12月16日18:00。

(二)報名方式

(1)報考人員通過認(rèn)真閱讀《2023年度兵團(tuán)發(fā)展改革委所屬事業(yè)單位兵團(tuán)宏觀經(jīng)濟(jì)研究院面向社會公開招聘工作人員公告》，了解招聘職位所規(guī)定的范圍、對象、條件、報名程序等相關(guān)內(nèi)容。

(2)報考人員在規(guī)定的報名時間段，通過網(wǎng)上報名系統(tǒng)如實填寫相關(guān)信息，并上傳以下材料：

1.個人簡歷;

2.二代居民身份證掃描件;

3.學(xué)歷、學(xué)位證書、《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》，暫未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的須提供《教育部學(xué)籍在線驗證報告》及所在院校出具的畢業(yè)生推薦表掃描件;

4.獲獎證書、論文、專利、職務(wù)職稱以及報考崗位明確要求的各類證書材料;

5.科研成果證明及應(yīng)聘人員認(rèn)為與招聘崗位相關(guān)的其他重要材料;

6.報考崗位系中共黨員的需要提供具有基層黨組織出具的證明并加蓋公章;

7.國家機(jī)關(guān)和國有企事業(yè)單位在職人員報考的，需提供所在單位出具的同意報考證明;

8.取得國(境)外學(xué)歷的人員，需在報名前完成教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷認(rèn)證，并上傳認(rèn)證證明材料。報考人員可登錄教育部留學(xué)服務(wù)中心網(wǎng)站(www.cscse.edu.cn)查詢國(境)外學(xué)歷認(rèn)證的有關(guān)要求和程序;

9.其他能證明自身能力水平的材料;

10.考生誠信承諾書(該承諾書下載打印簽字后，掃描或拍照成一個pdf格式文件上傳，附件2)。

(3)報考人員要結(jié)合自身實際，認(rèn)真閱讀報考崗位設(shè)定的條件，防止錯報、誤報。報名時，報考人員提交的報考信息應(yīng)當(dāng)真實、準(zhǔn)確。提供虛假報考信息的，一經(jīng)查實，即按相關(guān)規(guī)定取消報考資格。對偽造、涂改證件、證明等報名材料，騙取報考資格及惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人力資源和社會保障部第35號令)的有關(guān)規(guī)定予以處理。

(三)資格審查

(1)根據(jù)職位要求的資格條件，對報考人員的資格條件進(jìn)行審查，確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。凡與報考條件不符、不能提供規(guī)定證件材料、不在規(guī)定時間接受資格審查的，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。資格復(fù)審合格及進(jìn)入面試人員在兵團(tuán)考試信息網(wǎng)公布。

(2)成立綜合素質(zhì)測評工作小組，對報考人員的學(xué)習(xí)能力、專業(yè)素養(yǎng)、學(xué)術(shù)成果、所獲榮譽(yù)獎勵等情況進(jìn)行量化評分綜合測評。作為優(yōu)選考生的手段，不設(shè)合格分?jǐn)?shù)線，結(jié)果不計入考生總成績。

(3)確定進(jìn)入面試人員名單。根據(jù)考生綜合素質(zhì)測評成績，按1:5的比例確定進(jìn)入面試環(huán)節(jié)人數(shù)。入圍面試環(huán)節(jié)的最后一名如出現(xiàn)同分考生，則同分者并列進(jìn)入面試環(huán)節(jié);未達(dá)到上述比例的，按實際人數(shù)進(jìn)入面試。

報考人員于2023年12月30日12:00以后登錄兵團(tuán)考試信息網(wǎng)查看面試公告。

(四)面試

1.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行�？忌�面試成績當(dāng)場公布，面試成績滿分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線為70分。

2.面試時間：以正式面試通知為準(zhǔn)。

3.面試地點：以正式面試通知為準(zhǔn)。

(五)成績

依次按照面試成績由高到低的順序確定排名先后。面試成績確定如出現(xiàn)相同情況，按照綜合素質(zhì)測評的順序確定排名先后;

面試成績未達(dá)到最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。報考人員可登錄兵團(tuán)考試信息網(wǎng)查詢面試成績及進(jìn)入體檢人員名單。

(六)體檢

按照成績由高到低的順序，以崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員名單。

體檢參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號，詳見國家人力資源和社會保障部、公務(wù)員局網(wǎng)站)等規(guī)定組織實施。

(七)遞補(bǔ)

在體檢環(huán)節(jié)之前，如有考生放棄本次招聘考試，視情況依次遞補(bǔ)后續(xù)考生。體檢環(huán)節(jié)考生只遞補(bǔ)一次。后續(xù)環(huán)節(jié)不再遞補(bǔ)考生。

(八)考察

體檢合格的報考人員進(jìn)入考察�？疾靾猿职颜�治標(biāo)準(zhǔn)放在首位，重點了解考察對象的政治表現(xiàn)和政治傾向，特別是在維護(hù)祖國統(tǒng)一、維護(hù)民族團(tuán)結(jié)、維護(hù)社會穩(wěn)定等大是大非問題上，是否始終做到認(rèn)識不含糊、態(tài)度不曖昧、行動不動搖，對政治上不合格的堅決一票否決。采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、學(xué)習(xí)生活表現(xiàn)以及需要回避的情況等。

在考察中，經(jīng)審定不符合招聘要求、截止公示前未能提交崗位所需材料的人員，考察結(jié)論為不合格，取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格。

(九)公示

兵團(tuán)發(fā)展改革委按照崗位擬招聘人數(shù)，根據(jù)報考人員的考試成績、體檢結(jié)果、考察情況等，確定擬聘用人員并公示。公示期限為5個工作日，因公示未通過而產(chǎn)生的缺額不再遞補(bǔ)。

(十)審批聘用資格

公示期滿未收到舉報或舉報問題不影響聘用的，由兵團(tuán)發(fā)展改革委按有關(guān)規(guī)定和程序辦理審批及聘用手續(xù)。

(十一)到崗后資格復(fù)核

擬聘人員報到后，工作人員對考生相關(guān)情況進(jìn)行資格復(fù)核，如存在不誠信的行為，取消其聘用資格。

(十二)辦理聘用手續(xù)

由兵團(tuán)宏觀經(jīng)濟(jì)研究院辦理聘用手續(xù)，并與受聘人員及時簽訂聘用合同，初次聘期為5年，試用期為6至12個月。試用期包含在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。應(yīng)聘人員一經(jīng)聘用，按國家及新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)有關(guān)工資及津貼政策執(zhí)行有關(guān)待遇。

六、監(jiān)督

兵團(tuán)發(fā)展改革委機(jī)關(guān)紀(jì)委對本次招聘工作進(jìn)行全過程監(jiān)督。參加招聘工作的考官或工作人員要嚴(yán)格實行回避制度。對于違反規(guī)定的考官、工作人員將按照《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》及《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號令)的相關(guān)規(guī)定進(jìn)行嚴(yán)肅查處、追究問責(zé)�？忌�違反規(guī)定的，視情節(jié)輕重，取消其考試資格;有舞弊等嚴(yán)重違反聘用紀(jì)律行為的，按照有關(guān)規(guī)定處理;不屬于報考范圍已被聘用的，取消其聘用資格。

監(jiān)督電話： 0991-2896656

七、招聘有關(guān)事項

1.請各位報考人員務(wù)必按時參加各項考務(wù)活動，超過時限未參加者，視為自動放棄。

2.本公告確定的時間，因特殊情況發(fā)生變化另行通知。公告及有關(guān)通知或安排發(fā)布的官方網(wǎng)站為兵團(tuán)考試信息網(wǎng)。因查看其他渠道的錯誤信息造成的報考失誤，由報考人員自行負(fù)責(zé)。

3.本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力，請報考人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成的報考失誤所帶來的一切后果由報考人員自行承擔(dān)。對違反招聘紀(jì)律的報考人員，按有關(guān)規(guī)定處理，觸犯法律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。

4.報考人員對自己報名時填寫的信息負(fù)責(zé)，在網(wǎng)上報名時如實填寫、上傳個人信息，如報名填寫信息與報考人員所持證明材料不一致，將被視為失信行為，由此帶來的資格審查不合格及其他后果，由報考人員自行承擔(dān)。

5.對考生的資格審查貫穿招聘工作全過程，在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有報考信息不實、條件不符、弄虛作假等影響聘用情形的，一律取消其聘用資格。

6.本公告由兵團(tuán)發(fā)展改革委負(fù)責(zé)解釋。

對于在招聘中遇到的具體問題，請直接撥打招聘電話進(jìn)行咨詢。

招聘咨詢電話：0991-2896276

報名網(wǎng)站技術(shù)支持電話：022-58703000轉(zhuǎn)分機(jī)號85512或85054

附件：1.2023年度兵團(tuán)發(fā)展改革委所屬事業(yè)單位兵團(tuán)宏觀經(jīng)濟(jì)研究院公開招聘工作人員崗位表

2.考生誠信承諾書

3.專業(yè)參考目錄

新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)發(fā)展和改革委員會

2023年11月29日

原文標(biāo)題：2023年度兵團(tuán)發(fā)展改革委所屬事業(yè)單位兵團(tuán)宏觀經(jīng)濟(jì)研究院面向社會公開招聘工作人員公告

原文鏈接：http://www.chinasydw.org/202311/341668.html

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（編輯：donghaiyang）