2024年遼寧省本溪市南芬區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員24名公告

附件下載：

附件1：2024年下半年事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員計(jì)劃信息表（南芬區(qū)）

附件2：南芬區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表

附件3：2016年遼寧省各級(jí)機(jī)關(guān)和參照公務(wù)員法管理單位公務(wù)員（工作人員）招考專(zhuān)業(yè)（學(xué)科）指導(dǎo)目錄

附件4：普通高等學(xué)校本科專(zhuān)業(yè)目錄（2020年版）

附件5：《研究生教育學(xué)科專(zhuān)業(yè)目錄（2022年）》

附件6：委托書(shū)

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(中華人民共和國(guó)國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(中華人民共和國(guó)人事部令第6號(hào))、《遼寧省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(遼人發(fā)〔2007〕1號(hào))和《關(guān)于明確縣區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘權(quán)限有關(guān)問(wèn)題的通知》(本人社發(fā)〔2016〕69號(hào))等有關(guān)規(guī)定，為加強(qiáng)事業(yè)單位人才隊(duì)伍建設(shè)，持續(xù)優(yōu)化人才隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，經(jīng)南芬區(qū)委、區(qū)政府同意，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘24名全額事業(yè)編制工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、報(bào)考的資格條件

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

3、具有良好的政治素質(zhì)和品行，服從組織安排;

4、具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);

5、年齡在18周歲以上，35周歲以下(1988年7月24日以后出生);研究生及以上學(xué)歷，年齡可以放寬到40周歲以下(1983年7月24日以后出生) ;

6、對(duì)于2024年應(yīng)屆生須在2024年7月31日前取得畢業(yè)證書(shū);具有海外學(xué)歷的留學(xué)回國(guó)人員，其海外學(xué)歷需在2024年7月31日前提供教育部中國(guó)留學(xué)生服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷認(rèn)證書(shū);

7、具備崗位所需要的其他條件(詳見(jiàn)附件1)。招聘崗位要求的學(xué)歷是指國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷;

8、具有下列情形之一者不得報(bào)考：

(1)現(xiàn)役軍人、國(guó)家機(jī)關(guān)公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理的事業(yè)單位工作人員)、我市事業(yè)單位在編人員;

(2)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員、有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的人員、被開(kāi)除中國(guó)共產(chǎn)黨黨籍的人員、被開(kāi)除公職的人員、被依法列入為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員，在各級(jí)公務(wù)員招考及事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的人員，以及國(guó)家法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他人員;

(3)報(bào)考者不得報(bào)考與本人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的人員擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)成員的用人單位的崗位，以及不得報(bào)考聘用后構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

二、招聘方式和工作步驟

招聘采取考試考核方式。

1、發(fā)布招聘信息

招聘人員崗位信息，在本溪市南芬區(qū)人民政府官方網(wǎng)站(http://www.nanfen.gov.cn/)統(tǒng)一發(fā)布公告。

2、報(bào)名

(1)報(bào)名時(shí)間：2024年8月1日至8月7日，工作日上午9時(shí)—11時(shí)、下午13時(shí)—16時(shí)。

報(bào)名地點(diǎn)：本溪市南芬區(qū)政務(wù)服務(wù)大廳二樓

(2)報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。本次公開(kāi)招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式進(jìn)行，不能到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的，可以委托報(bào)名，但必須為本人簽字。符合招聘基本條件和崗位資格條件的應(yīng)聘人員，填寫(xiě)《南芬區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件2)，進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。每名考生只能報(bào)名一個(gè)崗位。招聘崗位有效報(bào)名人數(shù)與招聘人數(shù)達(dá)不到2:1時(shí)，將取消或削減該崗位招聘計(jì)劃。報(bào)考已取消崗位的考生，可以在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)考其他符合招聘條件未被取消的崗位。未按時(shí)間改報(bào)的，視為放棄報(bào)考。

(3)報(bào)名材料：

①《南芬區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名登記表》(附件2)一式兩份，貼好照片(需3張二寸照片，其中1張貼準(zhǔn)考證);

②本人有效身份證件、各階段學(xué)歷證書(shū)(一并提供“學(xué)信網(wǎng)”上查詢(xún)的《教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表》，碩士研究生需提供本科院校畢業(yè)證等相關(guān)證件及教育部相關(guān)網(wǎng)上查詢(xún)頁(yè)，2024年7月31日前畢業(yè)尚未取得畢業(yè)證的考生，須學(xué)校開(kāi)具的在校生證明)，需提供復(fù)印件、委托書(shū)一份;

(4) 資格審查：

嚴(yán)格按照公告及崗位資格條件，對(duì)考生報(bào)名資格進(jìn)行審查確認(rèn)。主要審查報(bào)名者提供的身份證、學(xué)歷證書(shū)以及招聘信息所涉及的資歷和其他要求的證明材料。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)考生不符合報(bào)考崗位要求或弄虛作假的，隨時(shí)取消考生考試和應(yīng)聘資格。

(5) 考務(wù)費(fèi)：

根據(jù)《省發(fā)展改革委和省財(cái)政廳關(guān)于繼續(xù)執(zhí)行我省人事考試收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)等有關(guān)事項(xiàng)的復(fù)函》(遼發(fā)改收費(fèi)函〔2020〕12號(hào))文件規(guī)定，考務(wù)費(fèi)每人50元。對(duì)享受?chē)?guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，可減免其考試考務(wù)費(fèi)用。享受?chē)?guó)家最低生活保障金的城鎮(zhèn)家庭的報(bào)考人員，憑其家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門(mén)出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件、復(fù)印件)，農(nóng)村絕對(duì)貧困家庭的報(bào)考人員，憑其家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧辦(部門(mén))出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(原件、復(fù)印件)，到報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)辦理報(bào)名和減免費(fèi)用手續(xù)。

3、領(lǐng)取準(zhǔn)考證：

準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間、地點(diǎn)另行通知，請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注本溪市南芬區(qū)人民政府官方網(wǎng)站。

4、考試考核

(1)筆試

①筆試內(nèi)容為行政職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)和綜合應(yīng)用能力兩科，滿(mǎn)分分別為100分，兩科按照5:5的比例計(jì)入筆試總成績(jī)，筆試總成績(jī)滿(mǎn)分為100分,筆試成績(jī)保留兩位小數(shù)。

②筆試時(shí)需攜帶本人身份證、準(zhǔn)考證，證件及材料不全者不得參加考試。開(kāi)考后遲到30分鐘者，禁止進(jìn)入考點(diǎn)。

③筆試時(shí)間視情況確定，具體時(shí)間以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。筆試的時(shí)間、地點(diǎn)和筆試成績(jī)將通過(guò)南芬區(qū)人民政府官方網(wǎng)站通知公告欄公布。

筆試結(jié)束后，對(duì)成績(jī)進(jìn)行匯總分析，確定最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。

(2)資格復(fù)審

筆試成績(jī)公布后，將對(duì)進(jìn)入面試范圍人員進(jìn)行資格復(fù)審。資格審查時(shí)間和相關(guān)事宜將在南芬區(qū)人民政府官方網(wǎng)站通知公告欄公布。未在規(guī)定時(shí)間接受資格復(fù)審者，視為自動(dòng)放棄。

資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

(3)面試

①面試人選的確定：在筆試成績(jī)合格人員中，按照考生筆試成績(jī)由高分到低分順序，以1：2的比例確定面試人選;因本人自愿放棄或其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，在筆試合格人員中根據(jù)成績(jī)的排序依次遞補(bǔ)1次。

②公布面試人員名單及面試時(shí)間：資格復(fù)審結(jié)束后，在本溪市南芬區(qū)人民政府官方網(wǎng)站通知公告欄公布面試人員名單及面試具體要求。

③面試為結(jié)構(gòu)化面試，時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。面試滿(mǎn)分為100分，60分為及格線(xiàn)。

5、體檢

體檢工作參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)的通知〉》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))、《關(guān)于切實(shí)做好維護(hù)乙肝表面抗原攜帶者入學(xué)和就業(yè)權(quán)利工作有關(guān)問(wèn)題的通知》(人社廳發(fā)〔2010〕22號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號(hào))等有關(guān)規(guī)定組織實(shí)施。

根據(jù)應(yīng)聘人員的總成績(jī)(總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%)從高到低的順序，按照1:1的比例確定進(jìn)入體檢人選�？偝煽�(jī)并列者，根據(jù)面試成績(jī)由高到低的順序確定;如面試成績(jī)也并列，采取面試加試的方式確定參加體檢人員。因體檢不合格或其他原因出現(xiàn)崗位空缺的，在面試合格人員中根據(jù)總成績(jī)的排序依次遞補(bǔ)1次。

體檢人員名單及體檢時(shí)間、地點(diǎn)將在本溪市南芬區(qū)人民政府官方網(wǎng)站通知公告欄公布。

6、考察

體檢合格人員確定為考察人員。對(duì)擬考察人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行實(shí)地調(diào)查了解，并對(duì)被考察人員資格條件進(jìn)行復(fù)查�？疾熘邪l(fā)現(xiàn)不符合聘用條件或弄虛作假的，取消其聘用資格，并將結(jié)論及依據(jù)明確告知被考察人員。考察不合格者，不予聘用，出現(xiàn)崗位空缺的在面試合格人員中根據(jù)總成績(jī)的排序依次遞補(bǔ)1次。

7、公示與聘用

考察合格者確定為擬聘用人員，擬聘人員信息統(tǒng)一在本溪市南芬區(qū)人民政府官方網(wǎng)站通知公告欄進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日。公示內(nèi)容包括擬聘用人員姓名、性別、準(zhǔn)考證號(hào)、招考職位、總成績(jī)、排名等，同時(shí)公布舉報(bào)電話(huà)，接收社會(huì)監(jiān)督。

對(duì)經(jīng)公示無(wú)異議或雖有反映但不影響聘用為事業(yè)單位工作人員的考生，辦理事業(yè)單位聘用手續(xù)。對(duì)反映有影響聘用的問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用。對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。公示后出現(xiàn)的崗位空缺不再遞補(bǔ)。

經(jīng)確定正式聘用的考生須在聘用公告發(fā)布之日起15個(gè)工作日內(nèi)提供聘用所需材料簽訂聘用合同，并辦理備案手續(xù)，逾期不辦理的視為自動(dòng)放棄聘用資格。

為確保隊(duì)伍穩(wěn)定，凡經(jīng)此次公開(kāi)招聘進(jìn)入南芬區(qū)的人員需與南芬區(qū)簽訂3年服務(wù)期合同，服務(wù)期內(nèi)不可向區(qū)外流動(dòng)，不得報(bào)考其他事業(yè)單位，報(bào)考公務(wù)員崗位必須經(jīng)單位和相關(guān)部門(mén)同意后方可報(bào)考。

公開(kāi)招聘的人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度。試用期一般不超過(guò)6個(gè)月(初次就業(yè)簽訂3年以上聘用合同的，試用期為12個(gè)月)，國(guó)家另有規(guī)定的按規(guī)定執(zhí)行。試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿(mǎn)后考核合格的，予以正式聘用并確定相應(yīng)的崗位職務(wù)(職稱(chēng));考核不合格的，啟動(dòng)清退程序解除聘用，予以辭退。應(yīng)屆生因個(gè)人原因在2024年7月31日前未取得畢業(yè)證的取消聘用資格。

三、紀(jì)律監(jiān)督

公開(kāi)招聘工作堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅紀(jì)律，秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，徇私舞弊，全程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)的監(jiān)督。對(duì)違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員和工作人員，依照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))執(zhí)行，構(gòu)成犯罪的依法追究刑事責(zé)任。

五、其他事項(xiàng)

1.考生自報(bào)名至擬聘用人員公示期間，應(yīng)確保報(bào)名時(shí)所填報(bào)的通訊工具暢通，并及時(shí)關(guān)注相關(guān)網(wǎng)站的公告信息，因考生個(gè)人原因未能參加筆試、資格審查、面試、體檢、考察、辦理有關(guān)手續(xù)等招聘環(huán)節(jié)的，視為放棄應(yīng)聘資格。因考生個(gè)人原因所致后果由考生自負(fù)。

2.根據(jù)國(guó)家相關(guān)要求，在筆試閱卷過(guò)程中，要對(duì)考生異常試卷進(jìn)行甄別。凡被認(rèn)定為抄襲、協(xié)助抄襲的，將按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

3.本次招聘考試不指定考試輔導(dǎo)用書(shū)，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的任何相關(guān)培訓(xùn)班、輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次招聘考試無(wú)關(guān)。敬請(qǐng)廣大報(bào)考者提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

4.請(qǐng)考生認(rèn)真閱讀本溪市南芬區(qū)人民政府網(wǎng)站發(fā)布的招聘公告、招考職位信息表等，誠(chéng)信報(bào)考。

本公告由本溪市南芬區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋?zhuān)�未盡事宜由本溪市南芬區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

咨詢(xún)電話(huà)：024-43839469、024-43839417

監(jiān)督電話(huà)：024-43839316、024-43839418

業(yè)務(wù)咨詢(xún)時(shí)間：工作日9:00至11:30，13:30至16:00

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（編輯：donghaiyang）