歷來,資料分析被戲稱為公務員考試行政職業(yè)能力測驗考試 “被遺忘的角落”。但在2010年國家公務員考試中,這一情況可能會發(fā)生改變,資料分析由最后一個模塊調(diào)整到第四個模塊,而將常識判斷放到了最后,這使得很多平常不注意應試技巧的考生有了更好的做題適應性。除位置的變化外,資料分析在題型題量上仍延續(xù)往年的風格,并沒有出現(xiàn)大的變化。
資料分析中,圖形資料、表格資料、文字資料仍然是基本類型,但近年來組合型資料題有所增加,在2009年國家公務員考試中,四道大題僅有一道是單一的表格資料。資料分析趨向復雜化,無疑增大了考生在短時間內(nèi)尋找有效信息的難度。
如何在資料分析解題過程中快速有效地尋找到有效信息?華圖胡老師從解題技巧與速算技巧一一做了介紹。
1、公務員考試資料分析解題技巧
解題技巧其實也可以稱為做題時的注意事項。在做資料分析這一模塊時,很多考生覺得進展十分緩慢,一道題可能就需要計算好幾分鐘,一次考試共有20-25道題,根本無法完成。其實,這是由于考生沒有掌握必要的解題技巧造成的。
解題技巧一:從不需要大量計算的地方著手
資料分析題,并不是要求考生精確的把題目要求的答案算出來,而是在盡可能短的時間選對盡可能多的題目。
例:關于2009年4月份乘用車銷量的描述不正確的是:( )
A.轎車銷量比上年同期增加了20萬輛以上
B.SUV意外車型銷量占乘用車總銷量比重比上月有所下降
C.MPV車型當時不受市場追捧
D.同比增長率最高的是交叉型乘用車二、
解析:題目四個選項中,只有A項需要比較復雜的計算,而其余三項都能直接從資料中得到直接驗證,因此A項實際上無需計算,都可以將正確答案選出來。但很多同學在做題時,在A項花費了大量的時間。
在一次考試中,資料分析模塊大致有40%的題是不需要計算的,所以,一定緊緊抓住一點。資料分析的出發(fā)點是“分析”而不是計算。
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