來源: 華圖教育2020-01-16 13:49
國考進面,歡喜之余,憂愁頓生。不參加培訓,不系統(tǒng)學習,憂心不知如何答題;參加培訓,又擔心模板化,憂心無法答出新意和亮點。不管何去何從,有幸進入面試,都該竭盡全力,做好面試準備。對于面試而言,要想取得不錯的分數(shù),至少滿足以下內(nèi)容和形式要求:
第一,精準審題,形成答題思路。
精準審題,是面試答題的首要環(huán)節(jié)。審題精準,才可以確保準確獲取題目信息,答為所問,有的放矢,符合答題基本要求;審題不準,就會答非所問,偏離正確答題方向,分數(shù)只會慘淡收場。所以拿到題目之后,要認真審題,抓住關(guān)鍵詞,判斷題型,厘清各題型的答題思路。這個過程最好在1分鐘以內(nèi)完成,所以非常考驗個人的瞬時思維能力,而這個需要集中專門的鍛煉和學習。“人非生而知之,而是學而知之。”面試題型答題思路的形成,需要通過一定的學習和練習,備考考生可以選擇適合自己的有效學習途徑和方式。
第二,體現(xiàn)邏輯,表達有條理性。
答題思路和內(nèi)容需要體現(xiàn)一定的邏輯性,做到內(nèi)容要點之間和語句前后有比較清晰的關(guān)系呈現(xiàn)和銜接,比如要點之間體現(xiàn)出并列關(guān)系、遞進關(guān)系等,做到由表及里、由淺入深,語句前后銜接連貫等。而在表達層面,要體現(xiàn)出邏輯性、層次性和條理性,最直觀的就是借助序號分條分點表達,比如第一,第二,第三……不要大段無序號地堆積。即使有些考生擔心自己沒有邏輯,在表達上也要有清晰的序號呈現(xiàn),讓人聽著更清晰,也會指引自己更有條理地思考和表達呈現(xiàn)。
第三,目視考官,注意眼神交流。
答題過程中,抬頭目視考官,與考官有眼神交流這一點非常重要,能夠顯得自己自信而從容,也能通過眼神交流增強自身答題說服力。可以主要注視最中間的主考官,同時環(huán)視兩邊其他考官,當然如果做不到一直目視考官,至少也要抬頭看前方,盯住前方的某一個點。如果答題中一直低頭或頻繁低頭,不能抬頭看前方,也無法目視考官,會拉低整體印象,影響面試得分。
第四,聲音洪亮,表達清晰流暢。
聲音洪亮顯得精氣十足,表達清晰流暢讓人覺得水平高能力強。在面試考場中,要做到這樣,需要我們克服緊張情緒,控制語速,語速放慢一些,一分鐘大概220字左右,這樣的語速可以使腦袋跟上嘴巴,不至于因腦袋空白卡殼停頓,也不會讓人覺得過于緊張,而且會讓考官聽起來不累。
第五,體現(xiàn)亮點,適當引用名言。
注意在答題把想到的名言警句作為佐料,這是飛往高分的翅膀。而這就有點講究平時的功底了,是無法一時突破的。比如海明威說:人生來不是為打敗的;但丁說的走自己的路,讓別人說去;羅曼羅蘭的累累傷痕是生命給你的最好東西等等?瓷先ズ苊腊伞.斎灰部赡芷鸱醋饔,特別對于那些聽不懂的考官,認為你顯擺,所以可加,但不要多。
“圖難于其易,為大于其細。天下難事必作于易,天下大事必作于細。”對很多人來說,公務員面試是難事也是大事,尤其是在公務員考試競爭越來越大的今天,但是再難也需要我們從易處著手,從小事做起,腳踏實地、點滴積累,集腋成裘、聚沙成塔。