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2023年湖北黃石大冶市金湖街道招聘社區(qū)專職工作人員5名

2023-08-24 17:41:35 社區(qū)工作者考試 http://www.yflching.cn/shehui/ 文章來源：大冶市人民政府

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步大冶市人民政府發(fā)布：2023年湖北黃石大冶市金湖街道招聘社區(qū)專職工作人員5名,根據(jù)中央、省委有關(guān)規(guī)定和《關(guān)于加強(qiáng)城市社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施方案》(冶辦發(fā)〔2020〕16號(hào))精神，根據(jù)街道實(shí)際，經(jīng)研究，決定面向我市公開招聘5名社區(qū)專職工作人員�，F(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下。，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

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社區(qū)招聘專用教材丨社區(qū)招聘決勝班丨2023社區(qū)圖書合集

根據(jù)中央、省委有關(guān)規(guī)定和《關(guān)于加強(qiáng)城市社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施方案》(冶辦發(fā)〔2020〕16號(hào))精神，根據(jù)街道實(shí)際，經(jīng)研究，決定面向我市公開招聘5名社區(qū)專職工作人員。現(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、招聘崗位及人數(shù)

本次計(jì)劃面向2023年高校應(yīng)屆畢業(yè)生(含兩年擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位高校畢業(yè)生)招聘社區(qū)工作者5名。

二、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)具備下列條件

1.具有大冶市戶籍(不含金山街道、汪仁鎮(zhèn))的居民，每人限報(bào)1個(gè)崗位，否則取消應(yīng)聘資格;

2.年齡在40周歲及以下(即1983年8月30日及以后出生);

3.政治素質(zhì)好，堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，自覺遵守國家的法律、法規(guī);

4.熱愛社區(qū)工作，品行端正、樂于奉獻(xiàn)、處事公道、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和事業(yè)心;

5.具有一定的文字寫作、語言表達(dá)和組織協(xié)調(diào)能力，熟悉計(jì)算機(jī)辦公軟件操作使用;

6.具有大專及以上學(xué)歷;

7.身體健康，具有履行崗位職責(zé)所需的身體條件。

(二)有下列情形之一的，不得報(bào)名參加此次招聘

1.違反法律法規(guī)，曾受過刑事處罰或勞動(dòng)教養(yǎng)的;

2.違反黨規(guī)黨紀(jì)和法律法規(guī)，正在被審查調(diào)查(偵查)的;

3.受撤銷黨內(nèi)職務(wù)及以上黨紀(jì)處分的，受撤職及以上政務(wù)處分的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的，有考試違紀(jì)違規(guī)行為被記入誠信檔案庫并處于記錄期的;

5.現(xiàn)役軍人、在讀普通高校學(xué)生;

6.在辦理入職手續(xù)前未能與原單位解除勞動(dòng)(聘用)合同的;

7.法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定其他不予聘用的人員。

三、招聘程序

(一)報(bào)名方式

本次公開招考的報(bào)名、初審及查詢、繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證均通過黃石人事考試網(wǎng)(http://www.hsrsksy.com.cn/)進(jìn)行。

報(bào)考人員進(jìn)入黃石人事考試網(wǎng)網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)(http://hsrsksy.ikaowu.com/請(qǐng)考生通過打開此鏈接進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名)，先進(jìn)行注冊(cè)(請(qǐng)考生牢記注冊(cè)手機(jī)號(hào)和密碼，用于登錄系統(tǒng))，登錄系統(tǒng)后提交報(bào)名申請(qǐng)并上傳照片本人近期免冠2寸正面證件電子照片，jpg格式，按要求填寫相關(guān)報(bào)名信息(網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)建議用本機(jī)自帶Edge瀏覽器或谷歌瀏覽器進(jìn)行報(bào)名操作)。報(bào)名人員應(yīng)如實(shí)填寫、提交報(bào)名信息，報(bào)名信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效(并在“證件資料”一項(xiàng)中上傳第二代身份證(有效期內(nèi))、戶口本或房產(chǎn)證(不動(dòng)產(chǎn)證)、學(xué)歷證書、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表及相關(guān)證明等材料)，上傳格式為JPG圖片格式，以便進(jìn)行資格審核。報(bào)考人員在報(bào)考時(shí)須網(wǎng)上認(rèn)真閱讀并填寫《誠信承諾書》，凡弄虛作假、信息錯(cuò)誤或不符合條件的將被取消應(yīng)聘資格。

網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)操作、繳費(fèi)確認(rèn)、準(zhǔn)考證打印需咨詢的，請(qǐng)與黃石市人事考試院聯(lián)系，咨詢電話：0714-6525286。

1.時(shí)間安排。

(1)報(bào)名時(shí)間：2023年8月28日9:00至9月1日17:00。報(bào)名窗口于9月1日17:00準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉;

(2)資格初審時(shí)間：2023年8月28日9:00至9月1日20:00，招聘單位網(wǎng)上進(jìn)行資格審查，考生可同步查詢審查結(jié)果;

(3)繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間：2023年8月28日9∶00至9月1日24∶00，報(bào)考人員網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)(每位考生須繳納考試費(fèi)用50元)。報(bào)考人員在繳費(fèi)期間，未按期繳費(fèi)確認(rèn)者視為自動(dòng)放棄;

(4)準(zhǔn)考證打印時(shí)間：2023年9月7日9∶00至9月10日9∶00。請(qǐng)考生密切關(guān)注黃石人事考試網(wǎng)信息，繳費(fèi)確認(rèn)人員自行登錄黃石人事考試網(wǎng)下載并打印準(zhǔn)考證。

特別提醒：請(qǐng)考生妥善保管準(zhǔn)考證，考試時(shí)須隨身攜帶。

2.報(bào)名需上傳材料。

(1)第二代身份證(有效期內(nèi));

(2)戶口本或房產(chǎn)證(不動(dòng)產(chǎn)證);

(3)學(xué)歷證書、《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》。

3.資格初審。用人單位負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。對(duì)符合報(bào)名條件的及時(shí)確認(rèn)，對(duì)不符合報(bào)名條件的說明理由及時(shí)反饋審核結(jié)果。凡弄虛作假或不符合報(bào)考資格者，任何環(huán)節(jié)一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，即取消其考試或聘用資格。

資格審核通過人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)未達(dá)到3:1的，由主管部門按比例核減或保留崗位計(jì)劃數(shù)，并在“大冶政府網(wǎng)”進(jìn)行公示。


社區(qū)招錄試題大盤點(diǎn)	【公基+社區(qū)】決勝班

(二)考試

1.筆試。筆試總分為100分(占考試總成績(jī)的50%)�？荚噧�(nèi)容：公共基礎(chǔ)知識(shí)。報(bào)考人員必須憑準(zhǔn)考證和有效身份證(兩證缺一不可)按準(zhǔn)考證上規(guī)定的考點(diǎn)、考場(chǎng)和時(shí)間參加筆試。筆試結(jié)束后，按招聘1:3的比例從高分到低分確定參加面試人員。

2.面試。面試總分為100分(占考試總成績(jī)的50%)。面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘者的語言表達(dá)、儀容儀表、綜合素質(zhì)和能力。

3.考生總成績(jī)=筆試折算分+面試折算分。筆試、面試結(jié)束后，根據(jù)考試總成績(jī)排名從高分到低分的順序，以1:1的比例確定進(jìn)入考察人選(如總成績(jī)出現(xiàn)并列的情況，則筆試成績(jī)高的入選)。

此次招聘不指定考試參考用書，不委托任何培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行考前培訓(xùn)。

4.以下報(bào)考人員可享受筆試成績(jī)加分的獎(jiǎng)勵(lì)政策，但同一報(bào)考人員加分上限為3分：

持有社會(huì)工作者職業(yè)資格證書的人員加2分，持有社會(huì)工作者職業(yè)資格中、高級(jí)證書的人員加3分;

以上涉及加分證明材料，請(qǐng)于2023年9月4日—9月5日工作日內(nèi)送至大冶市人事考試院備案，逾期不提交的，視為放棄加分，所有應(yīng)試人員加分情況在擬面試前一并公示。涉及加分項(xiàng)證明材料包括原件、復(fù)印件各一份。

(三)考察

面試結(jié)束后，按照總成績(jī)從高到低的順序，以1:1的比例確定進(jìn)入考察人選�？疾旃ぷ饔墒忻裾纸M織金湖街道辦事處實(shí)施，考察內(nèi)容為擬聘用人員的政治表現(xiàn)、行為表現(xiàn)、誠信表現(xiàn)以及適應(yīng)所報(bào)考崗位的相關(guān)工作能力情況�？疾彀l(fā)現(xiàn)不符合崗位需要的，按綜合成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)考察人選。

(四)體檢

考察結(jié)束后，確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢結(jié)果不合格的不予聘用。體檢對(duì)象不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄。因體檢不合格或自愿放棄時(shí)，按綜合成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)體檢人選。體檢由用人單位統(tǒng)一組織。

(五)公示

筆試、面試成績(jī)、總成績(jī)、擬聘用人員名單等信息均在大冶市政府網(wǎng)公示公告。

(六)聘用管理

擬聘人員經(jīng)公示無異議者，由街道統(tǒng)一分配到海雅社區(qū)工作，并按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，實(shí)行勞動(dòng)合同管理，社區(qū)專職工作人員薪酬待遇按照大冶市《關(guān)于加強(qiáng)城市社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)的實(shí)施方案》執(zhí)行。

新聘的社區(qū)專職工作人員實(shí)行試用期制度，試用期為六個(gè)月，試用期滿考核為不合格的，按程序解除勞動(dòng)合同。

在考生的綜合成績(jī)有效期一年以內(nèi)(2023年8月20日至2024年8月20日)，因金湖街道社區(qū)專職工作人員自愿放棄、試用期不合格、辭職、退休、新增加職數(shù)等原因造成崗位空缺的，按綜合成績(jī)從高到低的順序依次遞補(bǔ)考生。

四、其他事項(xiàng)

(一)本公告未盡事宜由市民政局負(fù)責(zé)解釋。

(二)對(duì)本次招聘過程中出現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為的，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號(hào))處理。

咨詢電話(工作日上班時(shí)間)：市民政局0714-8765172。

特此公告。

附件：2023年大冶市招聘社區(qū)專職工作者崗位表

大冶市民政局

2023年8月24日

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