2022年湖北孝感應(yīng)城市補(bǔ)錄城市社區(qū)專職工作人員9名

　　【導(dǎo)讀】華圖社區(qū)工作者考試頻道同步應(yīng)城市人民政府發(fā)布：2022年湖北孝感應(yīng)城市補(bǔ)錄城市社區(qū)專職工作人員9名,為進(jìn)一步加強(qiáng)城市社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)，配齊配強(qiáng)社區(qū)力量，根據(jù)市委組織部、市人社局、市民政局印發(fā)的《應(yīng)城市2022年公開招聘城市社區(qū)專職工作人員工作方案》中關(guān)于“將本次招聘中未聘用的綜合成績落選人員從高分到低分依次排列，建立后備人才儲(chǔ)備庫，儲(chǔ)備，詳細(xì)信息請(qǐng)閱讀下文!

社區(qū)招聘專用教材丨社區(qū)招聘決勝班丨2023社區(qū)圖書合集

為進(jìn)一步加強(qiáng)城市社區(qū)工作者隊(duì)伍建設(shè)，配齊配強(qiáng)社區(qū)力量，根據(jù)市委組織部、市人社局、市民政局印發(fā)的《應(yīng)城市2022年公開招聘城市社區(qū)專職工作人員工作方案》中關(guān)于“將本次招聘中未聘用的綜合成績落選人員從高分到低分依次排列，建立后備人才儲(chǔ)備庫，儲(chǔ)備期自招聘結(jié)束之日起一年內(nèi)有效。儲(chǔ)備期內(nèi)城市社區(qū)專職工作人員若出現(xiàn)少量空缺需補(bǔ)員，可根據(jù)工作需要，結(jié)合后備人才儲(chǔ)備庫對(duì)象意愿，直接從儲(chǔ)備庫中按綜合成績排名依次補(bǔ)錄，減輕因招聘人數(shù)較少造成的人力、財(cái)力、物力等資源負(fù)擔(dān)。”的有關(guān)要求，結(jié)合開發(fā)區(qū)、城中、東馬坊實(shí)際情況，經(jīng)研究決定開展城市社區(qū)專職工作人員補(bǔ)錄工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下。

一、補(bǔ)錄時(shí)間

2023年9月上旬啟動(dòng)，到2023年10月下旬基本結(jié)束。

二、補(bǔ)錄范圍、對(duì)象和形式

1.補(bǔ)錄范圍。參加2023年應(yīng)城市公開招聘城市社區(qū)專職工作人員筆試、面試和通過資格復(fù)審但未聘用人員(見附件)。已進(jìn)入體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)不合格或放棄(含未參加)以及本人自愿放棄聘用的考生不在補(bǔ)錄范圍。

2.補(bǔ)錄對(duì)象。從補(bǔ)錄范圍中，按照考生報(bào)考的開發(fā)區(qū)、城中、東馬坊具體崗位綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)，通過電話通知考生，確定補(bǔ)錄對(duì)象。

3.補(bǔ)錄形式。采取體檢和考察的形式進(jìn)行補(bǔ)錄。

三、補(bǔ)錄崗位及人數(shù)

補(bǔ)錄城市社區(qū)專職工作人員崗位3個(gè)，總數(shù)9人。

崗位代碼01：開發(fā)區(qū)3人;

崗位代碼02：城中街道4人;

崗位代碼03：東馬坊街道2人。

四、補(bǔ)錄程序

1.發(fā)布公告

《補(bǔ)錄公告》于2023年9月28日通過應(yīng)城市人民政府網(wǎng)站面向社會(huì)發(fā)布。由市民政局電話通知補(bǔ)錄范圍內(nèi)考生，如考生自愿放棄補(bǔ)錄資格，將自動(dòng)順延補(bǔ)錄，不另做公示。

2.體檢

體檢由招聘單位組織，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，統(tǒng)一到指定醫(yī)院體檢，費(fèi)用自理。如補(bǔ)錄對(duì)象中出現(xiàn)本人放棄、體檢不合格或不按規(guī)定項(xiàng)目體檢等情況，取消資格;出現(xiàn)空缺的，在同崗位綜合成績中從高分到低分順次遞補(bǔ)。

3.考察

體檢合格者納入考察，考察由專班辦公室組織，街道(開發(fā)區(qū))具體實(shí)施。主要采取與本人見面座談、查閱檔案 、聽取單位(居住地社區(qū))意見等形式和核實(shí)有無違法犯罪記錄進(jìn)行�？疾旖Y(jié)束后，街道(開發(fā)區(qū))形成考察報(bào)告�？疾鞂�(duì)象出現(xiàn)不合格者在同崗位綜合成績中從高分到低分順次遞補(bǔ)。

4.公示

體檢、考察結(jié)束后，將符合條件的擬補(bǔ)錄人員名單在應(yīng)城市政府門戶網(wǎng)站上進(jìn)行公示，公示期為7個(gè)工作日，公示期滿無異議的，確定為補(bǔ)錄人員。

5.簽訂勞動(dòng)合同

由街道(開發(fā)區(qū))與補(bǔ)錄人員簽訂勞動(dòng)合同，實(shí)行合同管理。試用期為3個(gè)月，試用期滿考核為不合格的，按程序解除勞動(dòng)合同。

五、崗位待遇

根據(jù)省、孝感市和應(yīng)城市相關(guān)文件規(guī)定，補(bǔ)錄城市社區(qū)專職工作人員納入應(yīng)城市城市社區(qū)工作者隊(duì)伍管理，社區(qū)專職工作人員的薪酬待遇，按4崗18級(jí)的社區(qū)工作者薪酬體系確定報(bào)酬，按照國家有關(guān)規(guī)定，參加社會(huì)保險(xiǎn)及繳納住房公積金。集體繳費(fèi)部分由單位負(fù)擔(dān)，個(gè)人繳費(fèi)部分由個(gè)人承擔(dān)。參照街道(開發(fā)區(qū))干部標(biāo)準(zhǔn)定期組織體檢，落實(shí)年休假等國家規(guī)定的假期制度。符合條件的應(yīng)接納為工會(huì)會(huì)員，加入本社區(qū)工會(huì)組織，享受工會(huì)會(huì)員福利。

六、補(bǔ)充說明

1.公告發(fā)布以后各環(huán)節(jié)的有關(guān)通知，將在應(yīng)城市政府門戶網(wǎng)站上發(fā)布，該網(wǎng)站為本次補(bǔ)錄工作的指定官方消息發(fā)布平臺(tái)。

2.資格審查貫穿整個(gè)招聘過程，資格審查可在任何一個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行，如發(fā)現(xiàn)補(bǔ)錄人員提供虛假證明材料或在補(bǔ)錄過程中有弄虛作假行為的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消補(bǔ)錄資格，所簽勞動(dòng)合同無效。

3.未盡事宜由中共應(yīng)城市委組織部、應(yīng)城市人力資源和社會(huì)保障局、應(yīng)城市民政局負(fù)責(zé)解釋。咨詢電話：0712-3246821。

附件：納入2022年應(yīng)城市公開招聘城市社區(qū)專職工作人員后備人才儲(chǔ)備庫對(duì)象綜合成績排名表.xlsx

中共應(yīng)城市委組織部 應(yīng)城市人力資源和社會(huì)保障局 應(yīng)城市民政局

2023年9月27日

原文標(biāo)題：應(yīng)城市補(bǔ)錄城市社區(qū)專職工作人員公告

原文鏈接：http://www.yingcheng.gov.cn/gsgg/1750363.jhtml

（編輯：liangxida）